時間:2022-10-23 06:58:19
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(1)理論與實踐聯系不夠緊密。本科畢業設計作為學生在校期間最后的一個實踐性教學環節,在畢業設計的過程中,要求學生將大學期間所學的課本知識綜合運用到工程設計中去,培養學生綜合運用理論知識解決實際問題的能力,以縮短從理論過渡到實踐的周期,從而為畢業生順利走上工作崗位打下堅實的基礎。但是,從我校交通工程專業歷屆畢業生的設計成果看來,普遍存在注重理論、忽視實踐的現象。
(2)創新意識薄弱。在交通工程專業畢業設計的過程中,考慮到經費和社會資源等因素的制約,設計題目很難實現真題真做,從而導致畢業設計的重復性過多,難度低,無法體現創新。對于部分可以實現真題真做的設計課題,往往是學生直接參與設計單位課題來做畢業設計,其出發點是讓學生在學校提前接觸工程實踐,有利于培養學生嚴肅認真的工作態度和解決實際問題的能力。但是,在此過程中學生往往被淪為畫圖的工具,設計單位可能會認為工程設計就是在以往類似工程圖紙的基礎上對相關參數進行更改,認為工程經驗可以取代書本上那些復雜的算法和深奧的理論,完全不重視新知識、新技術在工程設計中的應用。因此,在設計的過程中學生完全沒有將所學的知識和工程實踐相聯系,這樣很難培養出學生的創新意識,也不可能做出高質量的工程設計。
(3)畢業設計題目太大且模式單一。大部分學校的本科畢業設計一直是沿用多年來的傳統模式,即教師選定設計題目,并將畢業設計的整個工作安排在大四的第二個學期進行,選題內容基本不變。
2、交通工程專業畢業設計改革措施
(1)引入畢業論文選項,培養創新型人才。交通工程專業學生就業面較廣,指導老師所擅長的領域往往也存在一定的差異,為了最大限度地提高學生的專業能力和培養學生的創新意識,應適當地提供畢業論文選項。在召開選題動員會時,指導老師應詳細介紹各畢業論文選題的來源、研究意義和主要內容等,合理地促進學生進行選題。結合交通工程專業的特點,由于畢業論文的完成往往要運用交通模型、算法和專業仿真軟件,實現成果創新的空間較大,有利于培養學生的創新意識。
(2)努力開展校企聯合指導的模式。根據我校的情況進行分析,畢業設計(論文)一般安排在第八個學期進行,而大多數學生在第七個學期期末就已與用人單位簽訂了就業協議。絕大部分用人單位希望學生一邊進行工程實踐,一邊完成畢業設計。為了保證學生能夠如質如量地完成畢業設計,需要注意的問題首先是學校應與合作企業建立長期的合作關系,可以通過協議的形式明確校外指導老師的義務和責任,實現雙重指導老師制度;其次是必須規范校企聯合指導畢業設計的范圍,在設計院、規劃部門和施工企業中建立高質量的校外畢業設計基地,設立完善的校企聯合畢業設計選題體系。然后還應將校內外畢業設計指導老師之間的聯系制度化,校外指導老師負責學生設計的內容,校內指導老師負責畢業設計的規范性,并規定雙方檢查設計成果的次數和內容,以確保畢業設計(論文)的進度和質量。
(3)指導教師復合化。隨著城市機動車數量的不斷增加,伴隨著的交通問題日益突出,現已派生出交通仿真技術、智能交通系統、交通安全技術和交通土地科學等研究課題,其知識體系日益龐大,道路供給和交通需求之間的矛盾仍將突出,呈現在教師面前的首先任務是培養一批能夠解決實際交通問題的專業技術人員。因此,要求教師除了應有較強的理論功底,還應具有豐富的工程經驗并掌握解決實際問題的方法,使學生的設計課題來源于實際,而又真正應用于實際。
(4)加強對畢業設計的過程控制。從近幾年的情況看來,在畢業設計的過程中交通工程專業的大多數學生需要指導老師“手把手”教,否則不能熟悉地查閱規范和使用專業軟件,所以應對畢業設計的整個過程實行全方位監控和指導。在選定設計題目后,首先要求學生根據各自題目的特點制定詳細的設計進度,從時間上避免出現“前松后緊”的現象,并嚴格控制校外畢業設計的學生人數。
3、結語
論文關鍵詞:]交通,城市道路,分車帶景觀,疏林草地
長沙市三一大道即319國道城區段,作為長沙市城北主要出入通道之一,是連接伍家嶺商圈、廣電商圈乃至機場高速、京珠高速的重要走廊,成為展示城市形象的重要窗口。在交通組織與景觀設計的相互配合下,通過對北城區交通流量的分析,以及整體城市風貌的研究,力求展現新城新風貌。將市政道路、景觀等系統建設真正落實到以人為本的設計理念中,同時在景觀建設中,力求達到與周邊環境相協調,充分融入城市文化,讓使用人群共享一條具有自己特色的城市大道。
1 項目背景
三一大道是長沙市北城入口的交通主干道,位于開福片區的四方坪至九尾沖路段,其全長兩公里。隨著城市的高速發展,現狀道路的交通承載能力已難以滿足社會需求;中央分車帶的景觀已處于老化狀態畢業論文題目,與道路兩側的建筑風格、尺度、色彩等缺乏整體感;綠化形式單調、品種單一、缺乏季相變化,個別樹種(如蒲葵)不適應長沙氣候,在冬季須進行包扎處理,嚴重影響整體景觀效果;道牙設置過高,且其面層易脫落,不僅影響車行視線,而且破壞了城市形象;未進行澆灌系統的設置,整條分車帶內植被只能依靠水車澆灌,不利于植物生長,且增大了財政支出,影響了交通。在長沙市城市總體規劃中已明確三一大道為北城區主入口道路,作為2009年長沙市的重點市政建設項目之一,結合市政道路改造拓寬于一體,以高標準、高起點進行項目的建設,建成北城區整體社會、經濟發展新風向的形象展示窗口,對美化城市道路、提升城市品位、以及整個長沙市的多元化發展起著宣傳與推動的作用。
2 總體設計模式
位于開福片區三一大道的四方坪至九尾沖路段,其原屬于長沙市北城區的城鄉結合部,近年來,隨著北城片區經濟的飛速發展,其已成為長沙經濟騰躍的形象展示區。通過對三一大道用地現狀以及周邊環境的進一步調查研究,在滿足整體交通流量的前提下,將原有的雙向六車道增為雙向八車道,原有的8米中央綠化帶則減為2米寬景觀帶。根據區域特色,結合城市整體發展趨勢,提出了“以人為本、尊重交通、體現特色”的設計思路,整體設計風格強調體現“疏林草地”,以展現北城經濟活躍,欣欣向榮畢業論文題目,對外開放以及熱情洋溢的城區氛圍,使其具有區域識別性論文開題報告范文。
2.1 設計定位
根據長沙市城市總體規劃以及北城片區整體環境定位,結合周邊用地現狀,把三一大道中央分車帶景觀建設成為保障交通安全、美化城市形象、符合社會發展趨勢的安全大道、形象大道、景觀大道。
2.2 設計理念
(1)完善功能,安全舒適。設計充分研究道路使用現狀,根據車流與人流量大小的特點,注重調頭口的合理設置,以保證車輛的安全調頭,以及人群在不影響車行的前提下安全穿越人行道,滿足其通達功能。
(2)塑造形象,提升品質。景觀提質改造工程是重新塑造城市形象的重要形式,體現了城市的精神面貌。三一大道中央分車帶力求以高品質、嚴管理為最終目標,融合周邊整體景觀,有效提升北城片區整體形象。
(3)凸顯城市精神,強調地域特色。北城片區屬于對外經濟發展的核心區域,其對整個長沙市的經濟發展起到帶動作用。分車帶的景觀建設將其發展精神充分融入設計中,與片區景觀營造一整體對外開放的環境氛圍。
(4)尺度適宜,節奏輕快。景觀設計尊重以人為本,充分考慮人們對于景觀的尺度感受,采用自然式布置形式,創造一宜人的多元化觀賞景觀空間。
2.3 設計特色
(1)依從交通,注重功能
由于三一大道的天然地理優勢,使其處于高車流量與高人流量的交通環境中。在設計中,充分考慮交通與行人的關系,處理好車流與人流交匯處的安全問題,通過景觀的引導性設計,使中央分車帶景觀為其二者提供安全、高效的服務。
(2)綠化為主,注重變化
三一大道中央分車帶的景觀設計在盡可能滿足道路功能的前提下畢業論文題目,以植物造景為主,輔以景觀小品,在保證交通安全的同時,力求達到最佳的景觀效果。設計中,打破原有植被景觀色彩單一的格局,通過草坪綠帶形式來強調道路的輪廓、線形,進行有效視覺引導,且增大了景觀帶的視覺寬度。植物選擇以本土開花樹種為主,注重色彩的搭配以及季相的變化,植株高度控制在一米五左右,取消了喬木層的設置,在不影響視線通透性的同時,滿足了防眩要求。引入大量草花品種,進行不同季節的更換,其與多年生植物相互配合,豐富了分車帶色彩景觀,做到四季有景可賞。通過植物色彩、質地、常綠與落葉的合理搭配,產生不同的植物圍合空間,在統一中尋求變化,達到“車在路上走,人在畫中游”的景觀效果論文開題報告范文。
(3)抓住細節,注重尺度
在景觀帶的設計中,除了把握大尺度上景觀組團的設計外,更注重一些細節的處理。(1)在以植物造景為主要手法的同時,點綴以小型鵝卵景石,豐富了造景素材。(2)井蓋的處理配合以草坪為主的大環境氛圍,采用仿真草加以遮蓋,與整體草坪融為一體。(3)15公分高的弧形路沿石畢業論文題目,不僅營造了美觀的整體效果,而且保護了分車帶內景觀,為車輛與路沿石的邊擦提供了更人性化的緩沖空間。(4)加置的填埋式澆灌系統,通過噴頭噴射直徑與景觀植被帶面積的換算,選擇半球形噴頭,達到最佳噴灌效果,減少了人力的投入,且能形成實時小型噴泉景觀。
(4)把握環境,體現特色
長沙北城片區屬于經濟開發區,隨著近幾年城市的飛速發展,三一大道作為長沙的北入口進城大道,體現著一個城市經濟、社會、政治、文化等的發展水平。作為一個對外開放的形象展示窗口,結合片區整體現代化發展氣息,抓住特色,建成展現新城新風貌的開放式景觀大道。
3 景觀界面
整個分車帶景觀處于城市空間三維界面體系中,不同角度,不同視線高度,不同使用人群,對其景觀的感受有所不同,隨之產生多變的視覺空間。
(1)車行面層。三一大道屬于聯系城市不同區域的交通主干道之一,繁忙的車流量決定了其主要的使用人群。根據車輛的行駛速度,把握好變化的整體空間尺度,因地制宜,設計一系列不同的標準景觀段,通過局部的變化與整體的統一,產生有節奏的韻律感,消減車行人員的視覺疲勞。在設計中,充分考慮到車速對乘駕人員視覺連續性的影響畢業論文題目,以30~50米為標準段進行景觀單元的設計,形成一系列不同的小型植物群落空間,滿足人們在高速行駛下對景觀整體性的視覺感受。整個景觀帶地被層均覆蓋經改良的草種,色澤柔和的草地景觀不僅緩解了視覺疲勞,增加了視野開闊度,而且減少了土壤的裸露機會,創造了更清潔、更環保的行車環境。通過植物層次、以及疏密的逐漸過渡,將掉頭口區域內采用留白處理,為乘駕人員提供良好的安全行車視野。
(2)步行面層。在這一層面內,使用人群主要為路人以及散步的人群。三一大道周邊眾多的學校、居住小區以及商鋪,這決定了分車景觀帶不僅要滿足功能的需求,而且需要良好的觀賞效果。對于分車帶景觀的塑造,主要以植物的變化來形成不同的空間格局,通過常綠與落葉樹種的合理搭配,以及植物色彩、質感等的相互協調,注重展現植物的個體美論文開題報告范文。通過小型鵝卵景石的點綴作用,豐富景觀空間,增加其趣味性,給人以靜觀感受。植物空間的變化,不同空間氛圍的營造,充分配合周邊建筑環境,做到步移景異。
(3)高架橋上層。從四方坪立交橋俯瞰整個三一大道,其中央分車帶的整體景觀效果一覽無余。設計中,把握整個路段的“S”線形,從平面構成入手,把握整體構圖效果,利用自然曲直的道路路線,創造一有節奏、有韻律的景觀綠帶。景觀以組團為單位畢業論文題目,以分車帶為畫板,注重整體平面構圖形式,做到收放自由,引入“飄帶”式設計,大量使用草花植物,形成花海,與灌木、小喬木層相互配合,力求展現一靈動的空間。
不同的觀賞層面,以及不同景觀使用人群的心理,給人們帶來一全方位立體感受空間,做到景隨人動,人隨景悅。
4 結語
道路是城市的骨架,是城市發展的形象使者。中央分車帶景觀建設作為道路建設的形象展示臺,體現著整個城市的發展步伐。此次景觀帶的建設在充分尊重交通優先的原則下,通過與城市的整體發展相協調,并把握地域特色,建成具有自己獨特風格的景觀大道,這為以后城市中央分車帶景觀的營造提供了一定的參考價值。
參考文獻
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汽車行使安全問題是日益引起國家、社會關注的重大社會經濟問題之1。我國的汽車保有量正在急劇上升,今后若干年中汽車行駛安全問題將會更加尖銳。而汽車制動系統故障又是引發行車事故的主要原因。隨著汽車數量的增多和好行駛速度的提高,汽車制動性對保障交通安全尤為重要。為減少道路交通事故,我國有關法規明確規定對在用汽車必須經過定期檢測合格后才允許上路行駛,在汽車定期檢測中,制動性能被作為判定車輛安全技術狀況的主要因素。
因此,利用現代檢測技術和先進的技術產品,盡快研制出具有現代先進水平的汽車制動性能檢測系統對保障交通安全、保護人民生命財產安全具有重要的意義。文中詳細討論了采用這些技術設計的汽車制動性能檢測系統的設計方法。包括檢測系統的總體設備配置、硬件布局、工位分配、接口驅動等硬件設計方法;通訊系統設計、控制軟件結構、人機界面等軟件設計。系統軟件共分PC機與單片機兩大塊,其中:單片機部分軟件采用MCS-51匯編語言編寫,PC部分采用Microsoft公司的 Microsoft Visual Basic 6.0應用程序開發工具設計的。針對檢測數據的實時存儲要求,文中也討論了數據庫的設計以及檢測軟件與數據庫的接口設計。
關鍵詞:汽車;制動;檢測;PC機;單片機;數據庫
Abstract
Safety of automobile driving is an increasingly serious economic problem that society puts emphasis on. The present quantity of automobile in our country is increasing rapidly, which makes safety of automobile driving an even more urgent problem. According to statistic, among the traffic accidents caused by automobile breakdown, braking breakdown causes most. Automobile braking performance has become more important while the present quantity and the speed of automobile are increasing. In order to reduce traffic accidents, some rules of law have definitely stated that automobiles must get regular test before their driving. And during the regular test automotive braking performance is one of the key factors that determine automobile safety technical condition.
Therefore, it is of great importance to design and research advanced automobile brake performance test system by the application of technical of the research of modern test system and advanced product. Including hardware design methods such as the equipment of the whole test system, the layout of hardware, sections allocation, signal amplifier. Software design methods such as communication system, control software architecture, the interface between people and machines, etc. In the system, the part of SCM is compiled with the language of MCS-51, and the software for master-control is compiled with the application tool, Microsoft Visual Basic 6.0 of Microsoft Company. According to the real-time save requirement of data, the design of database and the interface design of the database and the inspection software are also discussed.
1.1道路運輸業的生產規律分析
道路運輸是綜合運輸體系的重要組成部分,是國民經濟的基礎性產業之一。道路運輸業的迅猛發展,為社會經濟發展提供了強有力的保障,促進了對外貿易、綜合運輸和現代物流的發展。廣東毗鄰香港和澳門,與港澳地區之間產業互補性強,據統計,粵港澳之間現有的公路跨境通道,交通流量年均增長率達5%,每天客流往來超過40萬人,沙頭角、文錦渡、皇崗和拱北等公路口岸的過境交通量日均超過6萬輛,相互間產生了大量的客流和貨流,同時珠三角地區又是外來務工人員集中的地區,道路運輸生產呈高峰周期變化的規律非常明顯。每到運輸繁忙季節,公路客貨運輸量比平時成倍增長,汽車運輸班線急劇增加,運輸企業需要增加大量的臨時汽車客運服務員、站務管理人員,道路運政管理部門需要增加運輸稽查管理人員加強對道路運輸市場的行業監管。調查數據顯示,旅客對春運工作最關注的是交通安全管理占50%,其次是市場秩序監管占20%、運力組織協調占17%和運輸服務規范占13%。因此,運輸企業的用人需求呈高峰周期變化的規律非常明顯。
1.2道路運輸生產規律對高職人才培養的要求
高職教育人才培養的基本特征是以培養具有必要理論知識和較強實踐能力,適應生產、建設、管理、服務第一線需要的高技能專門人才為根本任務,學生應在具有必備的基礎理論知識和專業知識的基礎上,重點掌握從事本專業領域實際工作的基本能力和基本技能,具有良好的職業道德和敬業精神。道路運輸呈高峰周期變化的生產規律對高職教育提出了新的要求。一是根據道路運輸業的發展以及企業對公路運輸與管理專業人才的具體要求,結合高職教育的特點,必須合理定位人才培養目標。公路運輸與管理專業的人才培養目標定位為:培養德、智、體、美全面發展,掌握一定的專業理論知識、具有較強實踐能力和良好的職業道德,能適應道路運輸生產與管理第一線需要的“下得去、留得住、用得上”,從事道路運政管理、汽車運輸企業經營管理、汽車運輸運站務管理等工作的高技能應用型專門人才。畢業生的主要業務崗位群包括:道路運政執法人員、汽車站務管理員、汽車客運服務員、汽車運輸調度員等以及其它與本專業相關的崗位。二是在運輸繁忙期間,道路運輸行業和企業需要大批具有專業理論知識和良好職業道德的高素質人員臨時頂崗,以保證道路運輸生產有序進行。根據道路運輸業的生產規律,學校必須充分考慮道路運輸行業和企業的用人需求,主動加強與企業的合作,實時調整專業教學計劃,在運輸生產繁忙時期,安排學生到企業參加頂崗實習,掌握從事本專業領域實際工作的基本能力和基本技能。
2人才培養模式的構建和運行
2.1“旺入淡出,工學交替”模式的構建
“工學交替”,顧名思義就是課堂學習和生產崗位做工交替進行。對于職業院校來說,通過工學交替模式進行教學,不僅能夠培養學生的實踐動手能力,而且可以通過學生頂崗工作獲得一定的報酬,同時,還能夠培養學生的企業文化、職業道德等方面的素質。“旺入淡出”,是指根據道路運輸高峰周期的生產規律特點,每年的“五一”、“十一”和“春運”等道路運輸繁忙階段,道路運輸行業和企業需要大批高素質的運輸管理人員,學校根據行業和企業的用人需求,實時調整教學計劃,安排學生到行業和企業參加生產性頂崗實習。而道路運輸生產非繁忙季節,安排學生在學校進行理論學習和校內實訓。同時,每年從1月初開始到6月底,學校根據用人單位的需求和學生就業意向,將畢業生安排到各地有就業意向的單位進行為期6個月的就業頂崗見習,這一階段的實習與就業接軌,在實習過程中,要求學生針對實習單位的具體工作任務撰寫案例式畢業論文,并進行畢業論文答辯。根據公路運輸與管理專業的培養目標,學校安排學生到相關的道路運輸行業和企業進行能力進階式的生產性頂崗實習。頂崗實習計劃由學校和實習單位共同擬定,頂崗實習的崗位主要包括道路運政管理、汽車運輸站務管理、汽車客運服務、汽車運輸調度等職業崗位,按照“學習—實踐—再學習—再實踐”的認知規律,實行由“學?!髽I—學?!髽I”相結合的工學交替人才培養模式。同時,學生頂崗實習的崗位與內容隨時間進程的不同而變換,確保全方位鍛煉和提高學生的職業能力和綜合素質。
2.2“旺入淡出,工學交替”模式的運行
2.2.1依托交通行業,建立穩定的校外實習基地
實踐工學交替,必須與行業和企業深度合作,選擇和建立穩定的校外實習基地,確?!靶M鈱嵙暬氐慕ⅰ迸c“崗位職業能力的培養”一一對應,以全面培養學生的崗位職業能力和綜合素質。根據公路運輸與管理專業的培養目標和職業崗位群的要求,我院先后與廣州天河汽車客運站、東莞市汽車客運總站、江門市汽車運輸集團、東莞市交通運輸局、中山市交通綜合行政執法局、深圳恒譽光明運輸集團公司等6家道路運輸行業與企業,簽訂了長期穩定的校外實習基地協議。根據校外實習基地的選擇原則,這6家單位地處珠三角地區,區域經濟比較發達,具備如下優勢:一是道路運輸呈高峰周期的變化特征明顯,運輸業務量大,職業崗位需求量多,在運輸高峰周期,每家單位能同時吸納10名至40名學生參加頂崗實習。二是企業規模大,如廣州天河汽車客運站和東莞市汽車客運總站都是交通部核定的一級汽車客運站,站場設施和設備齊全,管理規范,學生能全面系統地學習先進的運營管理方法和崗位職業技能;三是合作基礎好,行業和企業都具備良好的頂崗實習設施、豐富的實習管理經驗和后勤保障措施。通過加強校企合作,選擇和建立校外生產性頂崗實習基地,確保學生在運輸高峰周期的頂崗實習得以順利開展,使學生能在真實的運輸生產環境中鍛煉和提高自己。
2.2.2實施精細化管理,保證人才培養模式的有效運行
為了保證“旺入淡出,工學交替”模式的長期有效運行,學校必須建立與工學交替相適應的配套管理制度。包括學生頂崗實習管理制度、頂崗實習指導教師管理制度、學生頂崗實習成績的評價標準、校外實習基地管理規定等,保證校外實習基地的正常運行。“旺入淡出,工學交替”模式的運行保障措施如下:一是成立運行組織機構。成立由學校代表、企業代表、運輸行業和企業專家、職業教育專家等參與的運行組織機構,制定管理規章制度和政策保障措施,建立健全實習基地。二是制定頂崗實習相關規程。與企業一起制定學生頂崗實習方案和學生實習指導手冊,制定實習生的考核標準及考核辦法,制定學校教師到企業參加實踐鍛煉的工作條例及管理辦法。三是對學生進行教育與培訓。每次頂崗實習之前,學生要接受運輸企業的安全生產教育、崗位操作規程、企業文化與規章制度的學習。四是聘請企業實踐指導教師。學校聘請了行業或企業經驗豐富的管理人員為頂崗實習學生的指導教師,通過在汽車運輸站場的調度、站務、咨詢、行包、售票、檢票、乘務、安檢及行業主管部門的道路運輸稽查等崗位上實習一段時間,掌握崗位技能的要求后正式頂崗。五是加強學生的職業道德教育。職業道德教育貫穿頂崗實習的始終,學院安排專職教師進入道路運輸行業或企業,管理學生的實習,與企業共同合作,加強學生的職業道德教育,配合企業做好學生的思想工作,引導學生不怕艱苦、克服困難、愛崗敬業,提高職業素質,樹立良好形象。六是加強學生專項技能培訓。行業和企業定期安排道路運輸管理專家和一線運營管理人員針對不同的工作崗位進行專題講座,提升學生的職業技能。七是撰寫案例式畢業論文。學生畢業實習與就業接軌,學校根據用人單位的用人需求和學生的就業意愿,實行雙向選擇,優先安排學生到有用人需求的單位進行畢業頂崗實習,學生針對在實習過程中遇到的實際工作問題,撰寫案例式畢業論文,進行畢業論文答辯。八是對實習成果進行綜合評價。學生頂崗實習結束后,企業指導教師和學校專業教師對頂崗實習的學生進行測評,根據學生在實習過程中的職業素質、專業能力、協作能力和實習報告等進行綜合評價,評定學生的實習成績,企業為學生發放薪酬。九是對實習過程進行持續改進。根據實習過程中出現的問題提出修改措施和意見,總結實習經驗,對頂崗實習運作方式進行持續改進。公路運輸與管理專業“旺入淡出,工學交替”模式的運行機制。運輸高峰周期的頂崗實習過程,右邊流程圖代表畢業就業頂崗實習過程。
3人才培養模式改革的實施效果
通過實施“旺入淡出,工學交替”人才培養模式,學校與運輸企業深度合作,共同確定培養目標、制訂人才培養方案、考核標準和考核方法,在課程體系改革、“雙師”結構教師隊伍建設、實踐教學環節等方面,充分利用學校和企業兩種教育資源和教育環境,采取在校內理論學習和實訓,校外頂崗實習、現場教學、結合生產實際問題撰寫畢業論文、技能考核等多種形式來提高學生的實踐技能和整體素質,提高學生的就業競爭力,實現了學生、學校和企業三方受益。
3.1促進人才培養模式的轉變
通過校企合作,建立了有運輸行業和企業專業人員參加的專業指導委員會,學院與企業共同制定人才培養方案,共同優化人才培養過程,把以課堂教學為主的學校教育和直接獲取實際經驗的校外工作有機結合。學生在校內以受教育者的身份,根據專業教學的要求參與各種以理論知識為主要內容的學習活動,在校外根據道路運輸行業和企業的用人需求以“職業人”的身份參加與運輸管理相關聯的實際工作,促進了人才培養模式由以課堂為主向工學結合的轉變。如:我院與廣州天河汽車客運站、東莞汽車客運總站東莞市交通局等單位簽定了產學合作協議,共建公路運輸與管理專業,東莞汽車客運總站每年春運期間,接受我院公路運輸與管理專業學生進行頂崗實習達60人,到目前為止該企業已接受300名學生到站參加頂崗實習。同時學院聘請了10名來自道路運輸行業和企業的一線管理人員為該專業的兼職教師,擔任現場教學和實習輔導,實現了專業教師隊伍的“雙師”結構。近兩年,共有10名專業教師輪流到運輸行業和企業進行實踐鍛煉,提高了校內專職教師隊伍的“雙師素質”和科技服務能力,專業教師與合作單位共同編寫教材3本。圍繞培養學生職業能力和綜合素質,對原有課程進行了重新整合,構建了以公路運輸管理實際工作任務為引領的課程體系。
3.2提高了學生的職業能力和綜合素質
實施“旺入淡出,工學交替”人才培養模式,學生在行業和企業真實的工作崗位上頂崗實習一年,給學生帶來了如下方面的利益:一是使學生將理論學習與實踐經驗相結合,看到了自己在學校中學習的理論與工作之間的關系,從而加深對自己所學專業的認識,提高他們理論學習的主動性和積極性。二是學生的專業學習具有良好的實踐條件,通過運輸高峰周期的企業頂崗實習,綜合運用所學專業知識與技能,在道路運輸行業和企業的工作中,完成從學校學生到運輸企業生產管理一線運營管理人員的角色轉變,掌握崗位職業能力。三是在實習過程中,校外實習輔導教師和企業員工用企業文化、企業精神、企業的質量意識和競爭意識影響教育學生,用企業嚴格的管理和敬業精神,促使學生養成良好的健康的習慣,明顯地提高了學生的綜合素質。四是學生頂崗實習期間,企業根據實習崗位和時間給每位學生發放酬薪,使學生通過勞動獲得收入,減輕學生的經濟負擔。五是有助于學生就業的選擇,為學生提供了通過參加實際工作來考察自己能力的機會,使他們有優先被企業錄取的機會,提高了學生的整體就業率。2009年該專業畢業生的整體就業率為99.7%,2010年達到100%。
3.3促進了企業的發展
一是企業在運輸高峰周期有大批固定的高素質專業學生臨時頂崗,保證了道路運輸生產的有序進行,提高了企業經濟效益;二是用人單位通過對學生頂崗實習的考察與評價,可以遴選到合適的學生到本單位工作,節省了企業的人力資源成本;三是通過校企合作,企業能獲得來自學校提供的各種管理、技術咨詢和人員培訓等方面的服務。近兩年,學校為道路運輸行業和企業共培訓道路運輸管理干部、道路運輸安全管理人員、汽車客運站務管理人員、道路危險貨物運輸管理人員達2850人次,有效地促進了企業的發展。
關鍵詞:城市道路;交通設施;問題對策
中圖分類號:U41文獻標識碼: A 文章編號:
引言
隨著我國經濟建設的飛速發展,機動車保有量的快速增加,農村人口向城市的集聚,城市道路資源明顯不足,對城市道路交通設施的要求越來越高。道路交通設施安全合理、舒適、人性化理念是道路交通設施設計者追求的目標,因此,在完善道路交通設施的同時,應采取一系列措施,確保整個城市道路交通系統處于一個穩定,健康,可持續的發展狀態之中。
一、城市道路交通設施存在的問題
1、交通設施設置隨意。道路交通設施設置的目的是根據“有序、安全、暢通”的精神,指導或保障機動車駕駛人、行人等交通參與人遵照交通設施的指示或要求行駛。道路交通設施本身必須合理設計,科學規劃,以人為本。但是,我們很容易發現城市街道的信號燈、標志標線、隔離帶等隨意設置,如信號燈的設置和路面標線的設置不匹配;多車道的道路上只設置一個指示標志;快速進出城通道上設置減速帶,單行線的設置變動頻繁,隔離欄的設置加劇行車人的心理恐懼和車道空間,特別是涉及旅游指示標志,設置不明確,不連續。這些設置不合理、隨意設置的交通設施不僅沒有起到指示或引導作用,反而會誤導駕駛人。駕駛人很容易被誤導駛入自己不想進入的車道,突然變道情況發生概率提高,輕則發生刮蹭,重則造成車禍,嚴重影響交通通行,一條路堵,全城堵,“蝴蝶效應”立刻顯現。
2、施工質量差,監管不到位。道路交通設施施工質量的好壞主要取決于兩個方面:一是施工單位的施工質量及構件的質量,二是監理和政府監管是否到位。按照規范,在城市交通設施的施工過程中,從工程立項到招投標到施工,最后竣工都必須按照國家交通行業標準執行和實施,但是,在實際施工過程中總有這樣那樣的設計及工程變更,如果不能按要求施工,政府監管又不到位,施工結束就會發現有這樣或那樣的質量問題。即使是些小問題或是臨時性問題,但對于路況不熟或外來的交通參與者來說,往往是發生交通事故或者是造成堵車現象的主要原因,因為這些因素的存在,使他們在行車的過程中,極大地分散了注意力,提高了車禍發生的可能性。當然,我國在交通設施建設方面起步晚,許多城市街道上的交通設施極其缺乏且不規范,更談不上標準化,甚至在沿海的一些城市街道上,既沒有人行道與自行車道,又沒有畫標線,機動車道和非機動車道共用,即使有標志,有時也形同虛設,很多主車路與支路的交叉口未設置交通標志的現象仍然比較常見。
3、新建交通設施與道路總體規劃設計不協調。城市道路建設規劃,特別是新城區的道路建設規劃,應納入城市道路交通規劃中,而道路交通設施是道路交通規劃中的必然內容,本應一同考慮與實施。但是,從各地發生的城市交通事故現場報道中,我們不難發現,由于各種各樣的原因,比如資金問題,土地問題,環境問題,農民的拆遷問題,使得政府在城市道路建設規劃中不能將城市道路交通規劃的方方面面考慮進去,無法把未來交通發展的趨勢考慮進去,以致建成后沒幾年,有的甚至沒通車使用前,就發生道路的交通設置和實際的交通要求不符,新的設施沒啟用就更換的現象經常發生。一般認為滿足國家《城市道路設計規范》等強制性規范的要求即可保證道路的安全性,另一方面,即使設計人員仔細考慮了道路交通安全,但引發交通安全問題的根源,如交通安全問題的產生、安全交通方式的選擇、路網的安全性等都難以在一條或幾條道路的設計中得到改善。
二、完善城市道路交通設施的對策
1、嚴格按標準科學設置道路交通安全設施。交通信號燈、標志標線、隔離設施及電子監控等的設置,應分別遵循相互協調統一的原則。城市交通信號燈的設置應嚴格按照國家法律法規的要求實施,同時要根據城市所處環境氣候的特點以及各條道路的實際條件進行設置,比如道路等級,路面的寬度,交通量的多少,道路周邊環境等。城市道路交通標志標線的設置主要目的是為交通參與者特別是機動車駕駛人提供及時、完善和清晰的道路信息,加強對車輛的合理引導,以使車輛能順利、快捷地抵達目的地,保證交通暢通和行車安全。城市交通隔離設施主要包括隔離柵和橋梁護網,它們能夠直接、有效地阻止人或動物進入城市道路,防止非法侵占道路用地,具有有效地排除橫向干擾、避免由此產生的交通延誤或交通事故,保障道路安全、高效、舒適、順暢運營的功能。城市道路交通電子警察監控實時搜集道路狀況,如道路擁堵信息、違章信息、氣象信息及相關設備狀態等信息,全天候監視道路交通狀況,控制與調節交通流,為疏導交通、減少交通事故、保證行車安全提供研判依據。
2、加強建設者,管理者,規劃者協調統一。道路是交通的載體,道路的修建、建設者和道路交通的管理者往往是不同的部門,管道路修建的不管交通,管交通的制約不了修路的。為使修路與交通管理更好地結合起來,交通管理部門積極參與城市道路規劃,堅持與城市規劃、城市建設緊密結合,直接參與城市道路修建改建工作中,提前介入城市道路交通設施規劃。把交通管理中的經驗和道路施工中的工藝有機的結合起來。
3、 科學、有效地維護道路交通設施。作為公安交通管理部門,不僅要科學、合理地規劃和設置交通設施,而且要科學、合理地維護好現有的交通設施,保障交通設施處于科學、規范,正常的運行狀態中。建立一支高素質的管理隊伍。交通警察無論是指揮疏導交通,維護交通秩序,處理交通事故,還是在設置交通設施,清理路障,都是依據國家法律法規而工作的,都是在從事著保障交通安全與暢通的工作,從整體上看,都是在從事為民服務的工作。城市道路交通設施設置與管理的成敗取決于交警隊伍的素質,取決于是否有一批從事道路交通科學研究與監管的人員,通過他們對道路交通科學理論研究和開發應用高新科學技術,提高交通管理科技含量,豐富交通管理內容,提高交通管理手段,實現交通管理的科技化和現代化。建立一支高效的施工隊伍來維護道路交通設施。道路交通設施的設置和維護最終要落實到具體的施工人員去完成,鑒于道路交通設施的特殊性,基本是在通車的情況下維護交通設施,施工人員必須具備相應的技術資格和經驗,而且必須嚴格按照國家標準進行施工,因而施工隊伍必須經過精心挑選,由擁有相關技術資格的工程技術人員組成。在保證不影響或盡可能少影響城市日常交通狀況的條件下,按質按量完成施工任務。
4、普及交通安全知識,加強宣傳和教育。要大力加強道路交通設施知識宣傳與教育,除了在駕校的考題上出現相關內容外,很多駕駛員對交通安全知識知之甚少,即使知道,也有許多人存饒幸心理不遵守,更不要說普通老百姓,紅燈橫穿馬路,跨隔離欄,都是很危險的行為。所以,公安交通管理部門一是在增加警力的基礎上,加強交通安全的管理,在工作時增加宣傳內容,改善教育方式,擴大覆蓋面;二是積極爭取政府和大眾媒體的支持,與社區、媒體建立友好關系,設立固定宣傳欄目,經常性的交通講座,交通事故的宣傳,使交通安全知識進入家庭,學校,使百姓更直觀的理解遵守交通規則的重要性,和對自己及他人生命尊重;三是協助成立民間交通安全宣傳志愿者,開展全方位的交通安全知識的宣傳與教育。
結束語
城市道路交通設施對道路交通的影響是非常重大的,和老百姓的生命財產息息相關,政府對城市道路交通設施的重視,很大程度上可以提升城市道路交通的暢通無阻,而交通通暢是現代城市社會經濟發展的基礎。作為城市道路交通設施,連接著城市的各個角落,方便城市車輛交通以及人們的出行,給人們的生活、工作以及出游帶來方便,是我們道路交通設計者和施工者的責任。
參考文獻
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頂崗實習安全責任書范文(一)
甲方:學院
乙方:xx
為了全面貫徹黨和國家的教育方針,加強對學生頂崗實習管理,確保學生安全而有效的完成頂崗實習,經雙方共同協商,就學生在校外頂崗實習的安全,xx學院(簡稱:甲方)和學生xx(簡稱:乙方)達成如下協議:
1、乙方離開學校參加實習前應向甲方的指導老師領取實習任務,并留下可聯系通訊方式,在指導老師的允許下,方能離開學校。
2、乙方在校外實習期間,應遵守國家各項法律、法規,遵守實習單位的各項規章制度,努力完成實習任務。
3、甲方指導老師定期與乙方溝通,及時了解乙方教學實習期間的思想、行為動態;乙方在實習期間,定期向甲方的指導老師匯報實習情況。
4、乙方在實習中遇到困難應及時向實習單位和甲方反應,通過合理,合法途徑解決問題,不得吵架,消極怠工和私自離崗。
5、乙方在實習期間,要注意交通安全,遵守交通規則;注意飲食衛生;嚴格執行作息時間;注意防火、防盜。
6、乙方實習中如發生重大事故,要及時處理,并立即向所在單位、學校和家長報告。
7、乙方在校外實習途中出現意外,如果由于乙方自身原因,由乙方自己負責,甲方可以配合乙方進行意外事故處理;如果不屬于乙方自身原因,由相關管理部門追究事故因并處理解決。
8、乙方在實習期間表現積極,成績出色,可參加優秀實習生評選,學校優先推薦就業。
9、乙方在實習期間有違規行為,甲方視情節輕重分別給予批評教育和處分;乙方在教學實習期間有嚴重違規行為,被實習單位退回學校的,甲方視情節輕重分別給予批評教育和處分;乙方實習期間未經實習單位和甲方雙方同意而擅自離崗的,一律按曠課處理。累計曠課十天,按學校有關規定處理,不滿十天的,甲方給予相應處分后,相應延長實習時間,后續實習期間再發生擅自離崗位或其他嚴重違紀行為的,學院勒令退學;實習不合格者,不得獲得相應學分,并延長實習期,推遲畢業直至成績合格后,憑實習單位證明到學校換發畢業證書。超過兩年未取得畢業資格者,不再換發畢業證書。
10、本協議未盡事宜,另行協商解決。
11、本協議經簽訂后生效,有效期至實習結束返校為止。
甲方:xx學院(學院簽章)
xx年xx月xx日
乙方:xx
xx年xx月xx日
頂崗實習安全責任書范文(二)
頂崗實習是培養學生實踐能力和實際動手能力以及職業道德的重要教學環節,目的是為社會和企業培養一線高素質勞動者和技能型人才。電子工程學院決定12級電子信息工程技術專業學生張某某赴山東禹城漢能光伏有限公司參加頂崗實習教學環節。為了保障學生實習安全、順利完成實習任務,依據《電子工程學院學生頂崗實習管理辦法》及企業實習要求,特制定本責任書。
1、按照頂崗實習計劃、工作任務和崗位特點,安排好自己的學習、工作和生活,發揚艱苦樸素的工作作風和謙虛好學的精神,培養獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的業務技能;在實習期間,強化職業道德意識,愛崗敬業,遵紀守法,做一名誠實守信的實習生和文明禮貌的員工。
2、積極參加安全培訓和法律教育,包括安全、治安、消防、職業衛生、交通安全等方面的教育和培訓,自覺遵守國家法律法規,遵守實習單位和學院的規章制度,不做有損實習單位形象和學院聲譽的事情,不參與一切違法犯罪活動。如果在實習期間,無正當理由擅自離開實習單位者;違反單位的管理規定或因品德表現等原因被實習單位退回者,則視為實習成績不合格,并按學院學生管理規定給予相應的處分。
3、實習期間按要求收集好有關的圖紙、資料等,要求實習學生填寫《頂崗實習日志》和《學生頂崗實習報告》,完成各項實習任務。
4、牢記安全第一的原則,必須遵守安全管理規定,避免安全事故發生,對不遵守安全制度造成的事故,實習學生本人要負全責。對工作不負責任造成損失的,追究相關責任。
5、頂崗實習的學生具有雙重身份,既是一名學生,又是實習單位頂崗實習的一名員工,要服從實習單位和學校的安排和管理,尊重實習單位的領導、指導教師和其他員工,服從企業和帶隊老師的管理、不出現打架、斗毆、酗酒等不文明行為和現象。
6、實習期間自覺維護企業的利益、形象、聲譽,不得以任何方式做出有損企利益、形象、聲譽的行為或事件,保守公司商業秘密。
7、實習期間,嚴格執行操作規程,嚴禁偷盜、破壞、損壞企業財物,負責應承擔全部責任。
8、嚴格遵守考勤管理制度,外出時保證出行安全;保管好個人財物,避免發生失竊案件。
9、一旦出現身體不適或意外情況,及時與企業相關負責人和帶隊老師聯系,不得隱瞞事實。本責任書由電子工程學院與實習學生蓋章、簽字生效,一式兩份,學院與實習生各執一份。
實習學生(簽字):
學生監護人(簽字):
電子工程學院(蓋章)
二〇**年六月十六日
頂崗實習安全責任書范文(三)
1、畢業頂崗實習期間本人服從實習單位和學院領導、老師的管理,聽從安排,努力工作。嚴格遵守實習單位的各項規章制度,不作有損于企業和學院形象的事。
2、本人畢業頂崗實習時間自xx年xx月xx日起,保證按時回校參加畢業論文答辯等事宜。
3、本人畢業頂崗實習期間做到按時上下班,不擅離工作崗位。不抽煙,不喝酒,不發生打架罵人等惡性事件,做一個講文明,守公德的畢業生。
4、本人不得擅自向實習單位提無理意見和要求,有問題可向實習指導老師或輔導員老師反映,由老師視具體情況出面進行協商,解決。
5、增強安全意識,實習期間如因個人原因(過錯或過失)造成人身傷害,由本人承擔全部責任。
6、實習期間,本人應服從實習單位的管理,定時與實習指導老師或輔導員老師聯系,匯報個人工作情況。
7、本人實習期間如發生違紀違法事件,按學校管理規定和有關法律、法規接受相應的處罰。
8、本人實習期間保證按時完成學校安排的學習任務和工作。
9、本人已認真閱讀《嘉興南洋職業技術學院畢業頂崗實習責任書》,已領會其精神,并自愿簽訂本責任書。
學生(簽名)
關鍵詞:工程教育;交通運輸;專業認證;創新創業型人才
我國的高等工程教育發展目前已有了近百年的歷史,已構建了基本完備的多層次、多形式、學科門類較齊全的工程教育體系。隨著政府相關部門和相關非政府組織的推廣,工程教育專業認證工作在高校中逐步開展與落實,建立健全具有國際等效性的工程教育專業認證制度已達成了廣泛共識。推進工程教育專業認證工作,對深化我國的工程教育改革和創新創業型人才培養,均具有非常重要的意義。它能夠在進一步提高工程教育質量的基礎上,建立起高校與企業的有機聯系機制,提高工程教育對創新創業型人才培養的適應性,最終達到進一步深化本科教學改革,全面提高教學質量的目的[1]。
一、工程教育專業認證在交通運輸專業創新創業型人才培養中的意義
(一)明確交通運輸專業人才培養目標
工程教育專業認證對人才培養的核心理念是以產出為導向,其重點關注的是學生對于工程實踐能力和知識運用能力的培養。因此,交通運輸專業創新創業型人才的培養目標,應該首先以培養具備專業技能的應用型人才為基礎,滿足社會目前的發展需求;其次以培養具有創新能力的創業型人才為核心,滿足社會可持續發展對具備核心競爭力的人才的需求。
(二)提出交通運輸專業人才培養的新要求
在現階段,工程教育專業對畢業學生的10條認證標準在人才培養方面主要集中在兩個能力,即工程實踐的能力和多學科知識綜合運用的能力[2]。從這個角度講,高等教育在一定程度上,需要從傳統的“老師能夠教什么”逐漸向“學生能夠學到什么”轉變[3]。高等教育要以學生畢業后所從事的相關工作為指導方向,為學生適應未來的工作需求和社會發展來制定交通運輸專業的人才培養方案,并徹底貫徹以學生為中心設計教學方案和實施教學活動的教學理念。
(三)促進交通運輸專業人才培養與世界接軌
工程教育專業認證實現了內部參與認證的國家及其院校的畢業生之間的互認,這大大促進了高等院校學生的國際交流。在工程教育專業認證的標準下,我國交通運輸專業畢業生的學歷均可以被國外高校和國外企業承認,這將促進我國高等院校畢業生的國際化流動。
二、基于工程教育專業認證的交通運輸專業創新創業型人才培養的意義
(一)提高學生工程實踐能力
目前,本院交通運輸專業學生的工程實踐能力的培養主要通過兩個方面,一是各高校內的基本實驗,二是企業內的現場實習。校內的基本實驗從傳統的以“觀摩”為主的形式,轉變為讓學生親自動手,在實驗教學中更多地開設綜合設計性實驗和創新性開放實驗,培養學生動手能力以及分析解決現實問題的能力。企業內的現場實習,讓學生頂崗實習,使其在實際生產中完成認識學習、畢業實習以及課程設計等內容,并可據此來完成基于實際企業項目的畢業設計或畢業論文。
(二)促進學生多學科知識綜合運用能力的提升
1.學生科技創新平臺
為了強化創新創業教育,學校學院鼓勵教師指導學生參加大學生創新實驗項目及大學生科技創新活動。學院以基礎實驗室和專業實驗室為依托,建立了一個大學生創新實驗室,該實驗室具備比較完善的創新性實驗和制作的能力。這樣就形成了有利于激發創新激情、發揚團結協作精神、促進學科融合、平等競爭的學術氛圍。
2.學生社會實踐平臺
學校提供的社會實踐平臺主要包括生產實習、畢業實習、大學生假期實踐活動和社團活動等。為提高學生綜合素質,學校和學院積極組織學生參加假期社會實踐活動,形式多種多樣,例如農豐鎮運輸條件的變化對農民生活影響的調研,無錫南洋學校實習就業基地預就業社會實踐活動,宣傳交通安全知識和交通急救常識,宣傳沼氣使用方法等,學生在送知識下鄉的同時,組織能力、表達能力、協調能力都得到了鍛煉。學生還可以參加社團活動,例如汽車愛好者協會。
三、基于工程教育專業認證的交通運輸專業創新創業型人才培養的路徑
(一)推行“雙師制”,貫徹“雙才”教育
教學過程中,專業教師要能夠發揮雙重的作用。首先,教師要具備深厚的專業知識,培養學生掌握專業的技能;其次,教師要能夠客觀和理性地幫助學生選擇符合自身特點的專業方向,并在教學中引導學生認識到所學內容在專業知識體系中的地位和作用,并重點培養其獨立思考的能力。新培養模式所培養的學生必須首先是應用型的人才,滿足就業需求。同時,學生要具備一定程度的創新和創業能力,能夠成為研究型或創業型的人才,滿足其后續的發展需求。
(二)將創業教育理論融入專業課教學
推行全新的教學培養模式,構建完整的專業教學體系,對學生進行創業教育,使其接受系統的專業學習。教學過程中,通過具有交叉學科特點的交通運輸專業的課程教育,使學生具備完整的專業知識結構體系,能夠融合多學科知識,并培養學生的合作精神與團隊意識,為培養創新創業型的人才提供系統的教學平臺。
(三)將學生學習表現評價貫穿于日常教育教學中
1.平時表現評估
平時表現評估采用隨堂進行的形式。評估指標包括學生的出勤率、課堂提問主題發言、隨堂測驗和小組討論等。其中學生的出勤率由學院和教師共同考核,其他指標由任課教師執行考核??己说某煽儗匆欢ū壤嬋胝n程綜合考核成績。
2.階段考核
階段考核注重過程考核,采取多樣化累加式考核形式,如閉卷、開卷、半開卷;筆試、口試、操作試;答辯、論文、案例等,鼓勵學生思考多種答案,培養創新能力。任課教師從培養學生獲得理論知識、實踐技能、綜合素質方面,可采取靈活多樣的考核形式,注重對學生個性化能力的考查。階段考核根據不同學時安排不同次數的階段考試。48學時(含48學時)以下的,1+1模式(1次階段考試+1次期末考試),階段考試成績所占比例不超過40%,期末考試所占比例不超過50%;48-80學時(不含80學時),2+1模式,每次階段考試成績所占比例不超過25%,期末考試所占比例不超過40%;80學時(含80學時)以上,3+1模式,每次階段考試成績所占比例不超過20%,期末考試所占比例不超過40%。階段考核的課程覆蓋面廣。所有課程,包括實踐教學都要嚴格貫徹課程學習的過程考核。校級重點課程必須進行考試方法改革,國家綜合改革試點專業及學校重點建設專業要起示范帶頭作用。
3.期末考核
本科生的期末考核主要通過各門理論課程的考試(或考查)成績進行評估。考核內容注重考核重要的基礎理論、知識點,理論與實踐應用有機結合,并積極提高試卷命題質量,努力做到成績分布呈正態分布。
(四)保證考試成績反映畢業要求
第一,學科專業明確了符合專業認證要求的畢業生知識、能力與素質10項畢業要求。在具體的培養過程中,通過課程設置、實踐環節安排、畢業設計、人文素質及科技講座、學生社會活動安排等環節保證學生的知識、能力和素質的實現。
第二,為保證達到培養目標要求,本專業在人才培養方案中設置了通識教育基礎課、大類學科基礎課、專業主干課、專業及跨學科選修課、集中實踐環節等各類課程。學生應在學校規定的年限內,取得專業指導性教學計劃規定的通識教育基礎課、大類學科基礎課、專業主干課、專業及跨學科選修課、集中實踐環節等全部150學分。
第三,每門課程均根據教學目標制定了詳細的教學大綱,明確課程的教學內容、考核方式和成績構成。課程試卷也依據教學大綱命題,并按課程類別采用多類多途徑的考核方法。
第四,通識基礎課程實行考教分離。專業基礎與專業主干課程由課程負責人按照教學大綱來安排考核環節,專業方向課程由任課教師結合項目、案例、課題來進行把關。每門課程均要出A、B卷,試卷題目連續兩年的重復率不高于30%。
第五,集中實踐環節課程通過一整套的管理制度來把關,要求學生完成實習日志和實習報告等環節。學校對實習實踐課程制定了明確的考核辦法,有關實習報告、畢業設計、校外實踐活動有明確的評價標準,這些評價一般由指導教師與學院共同完成。
第六,課外研學的2學分要求學生結合校級、省級、國家級大學生創新實驗計劃項目和教師的科研項目來開展;積極鼓勵學生參加各類競賽,根據取得的成績代替相應的研學學分?;诠こ探逃龑I認證的交通運輸專業創新創業型人才培養,使學生能夠系統地學習交通運輸專業課知識,同時為學生提供一個創新創業思維的空間,激發學生的創新意識,使其思維潛能得到充分的挖掘,為培養學生具備創業能力奠定綜合素質。
參考文獻:
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行為是屬于交通肇事行為還是以危險方法危害公共安全罪之爭?!稒z察日報》曾在本案發生后先后刊登了兩篇代表性的文章。在這兩篇觀點針鋒相對的文章中,麥子的《飆車,真不是“以危險方法危害公共安全”?》一文主張胡斌的行為構成以危險方法危害公共安全罪,劉明祥的《飆車就是“以危險方法危害公共安全”嗎?》一文主張胡斌的行為構成交通肇事罪。從這兩篇文章中我們可以看出,這兩位作者之所以對胡斌案的定性存在截然相反的觀點,主要是因為,雙方對于飆車行為的內涵如何界定沒有充分展開論述,胡斌的行為是否屬于飆車行為、對這種行為如何認識也就難以取得一致意見。胡斌案已經被法院作出一審判決,筆者沒有該案的第一手資料,也無意有關辦案機關的處理結果評頭品足。本文僅就飆車行為的如何定性問題作粗淺探討。
一、飆車行為的性質分析
關于飆車一詞,現代漢語詞典對此的定義為:“開快車”。在百度百科中進行搜索,“飆車”一詞有兩種含義:一種是傳說中的御風而行的神車,二是駕車高速行駛。由于不是一個法律概念,在法律上也就找不到界定飆車的標準。筆者認為,法律意義上的飆車行為并不應僅按照其上述語義來界定,它并不僅是超速行駛行為這么簡單。如果法律對某一路段車輛行駛的最大速度規定為80碼,那么,過往車輛的速度如果是81碼畢業論文,構成了超速行駛,101碼也構成了超速行駛,但二者的危險性卻不可同日而語。從超速行駛的程度上看,認定為飆車行駛,其超過最高限速規定應達到一定比例。另外,判定超速行為是否屬于飆車,還應包括駕車者的主觀心理狀態。因為從一般的社會經驗來看,飆車者追求的大多是高速行駛中感官上的、競爭之后的成就感和驚險演出成功后所獲得的認同感。綜合這兩方面的因素,筆者認為,法律意義上的飆車行為應界定為:行為人明知自己超速行駛,為了達到某種心理上的刺激、等不正當的滿足,而故意為之的行為。
在實行公共交通管理的空間內駕車飆車的行為并不是一般的交通運輸行為。對于“交通運輸|的含義,理論上有不同的觀點,筆者認為,交通運輸是指利用交通工具并借助一定的交通設施將人或物從一地運載到另一地的活動過程,交通運輸的目的是運輸一定的人或物。但飆車行為并非如此。從表面上看,飆車的行為人確實是利用了交通工具,并借助一定的交通設施將自己和所駕駛的車輛從一定運往另一地。但從本質上講,飆車者的目的僅僅是利用一定的交通工具和設施來炫耀自己的某種技能,而和交通運輸無關。
交通運輸作為一項具有相當危險性的行業,已經成為現代社會不可缺少的一部分,雖然其帶有與生俱來的危險性,但同時也具有相當大的社會效益,它給人類帶來的高效便捷已經是不容置疑的事實。綜合考量,它的存在是利大于弊的,因此得到了社會的允許。為了趨利避害,人們制定了大量的交通運輸管理法規,以最大限度的引導交通運輸行為最大限度地造福人類。但公路上的飆車行為卻只具有與生俱來的高度危險性,而沒有給社會帶來任何效益。據調查,飆車行為還具有以下幾方面的危害:影響了行車秩序,妨害了交通安全;制造噪音、污染環境;引發打架群毆等暴力事件;助長賭博歪風,毒化社會風氣;增加交警負荷,增加社會管理成本;引發交通事故,增加社會負擔;引起公眾恐慌和不滿,增加社會對立。綜上,在公共道路上標車的行為本身就帶有較大的社會危害性,理應為法律所禁止。據有關報道,我國的北京、上海、杭州等城市的交通管理規章中都禁止在城市中飆車。
二、城市道路上飆車行為的構罪問題分析
1、沒有造成危害結果的飆車行為
如前所述,公路飆車行為的社會危害性是不言而喻的,當前很多城市中這種行為屢禁不止,和制裁不利有很直接的關系,僅憑治安處罰手段不足以有效治理這種行為。將其納入到刑法懲罰范圍之內既有必要性,也不存在適用法律上的障礙:完全可以認定這種行為構成以危險方法危害公共安全罪。首先,行為人對于自己嚴重超速駕駛的行為是明知故犯的;其次,行為人對于可能造成的危害后果持放任態度。公路并不是f1賽道,它的存在是為了方便交通運輸,方便快捷人民的 生產生活,而并非是為了滿足一小部分人在超高速駕駛中尋求刺激。如果說行為人對于在封閉的高速公路上飆車還存在自信自己的駕駛技術不會造成嚴重后果的話,那么在城市道路上飆車會對其他車輛和行人造成傷害,自己的行為會產生什么嚴重后果,作為一個理性人,他是完全能夠預測到的。行為人之所以放任為之,完全是因為他對社會公眾的生命安
全持漠視的態度,對可能發生的后果持放任態度。行為人對自己的駕駛技術持過于自信的態度和對公眾的人身安全持漠視的態度,這兩者并不矛盾。另外,公路飆車行為所造成的社會危害也不僅僅限于交通運輸安全,如前所述,它對整個公共安全都構成了潛在威脅。實行公共交通管理的公路并不是完全孤立存在的,尤其對于人流、車流密集的城市道路,行為人在這些地方飆車,會對不特定的多數人的人身安全造成威脅,這種行為的社會危害性和放火、爆炸、投放危險物質等行為的社會危害相比,差異并不像有些論者所講得那樣存在天壤之別。
2、致他人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的飆車行為
行為人在公共道路上飆車,對公眾的生命財產安全完全持漠視的態度,對于可能發生的危害結果持放任的態度。行為人在這種罪過的支配下,最終導致他人傷亡或者公私財產遭受重大損失的,符合以危險方法危害公共安全罪的加重構成要件。在這里需要討論的問題是,將這種在道路上飆車致人傷亡的情況認定為以危險方法危害公共安全罪的加重處罰情節是否需要致多人傷亡為要件。在胡斌案中,劉明祥教授提出“胡斌不是故意沖撞人群,后果只造成了一人死亡而不是多人傷亡,他的行為與那種已經是使就會造成不特定多數人死亡的所謂以危險方法危害公共安全的行為有重大差別”。對此有論者做出了精彩的點評:“本案中,不是故意沖撞人群是事實,但后果只造成了一人死亡而不是多人傷亡卻是偶然——如果當時站在斑馬線上的,不是只有譚卓一個人,而是一群人,那么,案發現場的場景,就會‘壯觀’得多”。“從他(胡斌)決定把車以那種速度開到鬧市區那一刻,不特定多數人的生命安全,就已經受到威脅——以危險方法危害公共安全罪,是危險犯,造成嚴重后果只是加重處罰情節”。筆者認為,這種評論是入木三分的。對于在城市道路上飆車造成人員傷亡的情況認定為以危險方法危害公共安全罪的加重處罰情節,并不應強求該行為造成多人傷亡。致人傷亡數量的多寡只是在構成以危險方法危害公共安全罪的加重處罰情節的基礎上,對其量刑時應考慮的因素。
針對“政產學研用”協同辦學平臺的構建,結合安全工程高等教育“政產學研用”人才培養模式的要求,以重慶科技學院安全工程專業發展為例,闡述了其“政產學研用”協同辦學機制的模式和內涵、初步的實踐。該模式所取得的良好成效,為安全工程同類院校人才培養模式提供一定的思路。
關鍵詞:
政產學研用;安全工程;人才培養;協同創新
當前,我國高等工程教育的人才培養質量不高,主要表現在缺乏對現代企業工作流程和文化的了解、上崗適應慢、缺乏團隊工作經驗、溝通能力和動手能力差、缺乏創新精神和創新能力等,提高教育質量已經成為高等工程教育刻不容緩的使命[1]。高校、研究所雖然擁有較強的科研優勢,但由于產學脫節,使得高校、研究所處于科研成果脫離產業需求和有市場需求的也難以產生經濟效益的尷尬境地[2]。“政產學研用”協同創新機制是當前高等工程教育發展的熱點問題。很多高等工程教育研究機構和高等院校開始關注這一創新模式,從以前的“產學研”過渡到“政產學研用”。“政產學研用”協同合作,代表了政府、企業、高校、研究所和市場五方面為了共同整體利益聯合起來,按照市場經濟機制,采取多種方式方法所進行的政策服務、科研開發、生產營銷、咨詢服務等經濟合作活動,是政府、生產、教育、科研、市場不同分工系統在功能與資源優勢上的協同與集成化,是技術創新上游、中游、下游的對接與耦合,科技成果轉化的重要途徑和重要模式[1-4]。安全工程是一門新興的交叉學科,也是一門實踐性很強的學科,它是運用安全科學的理論來指導工程實踐,它既與安全理論息息相關,又與工程實踐緊密結合,因此,對安全工程專業學生理論與實踐創新能力的培養意義重大[4-5]。如何培養安全工程專業學生的工程素質,提高安全工程專業人才培養質量問題越來越受到高等工程教育界的關注。本文通過初步探析近6年來重慶科技學院在安全工程專業人才培養過程中,實施的安監部門、安全產業、安全工程學院、重慶安科院和企業集團五位一體的“政產學研用”協同辦學機制,闡述了該機制的模式和內容,以及其實踐成效,為我國工程高等教育及其安全工程專業人才培養提供一定的思路和借鑒意義。
一、“政產學研用”協同辦學機制的初步實踐及成效
(一)重慶科技學院安全工程專業發展情況
1.重慶科技學院安全工程專業教育概況
我校安全工程學院始建于2006年,由重慶市安全生產監督管理局和重慶科技學院管理和建設,是集人才培養教育、科學研究、科技服務于一體的安全工程人才培養基地、安全技術研究開發中心、安全生產技術服務中心。安全工程本科專業于2007年開始招生第一屆學生,已經畢業三屆學生,共180多人。學院及安全工程專業在重慶市安監局的大力支持下,安全技術及工程于2011年被列為重慶市“十二五”重點建設二級學科,安全工程2012年成為專業學位碩士研究生培養試點專業之一。學院現有在校本科生1000余人,專業學位研究生100余人。擁有一支專業背景、學歷、年齡、職稱等結構合理,素質較高的師資隊伍。學院擁有經國家安全生產監督管理總局認定的國家安全評價甲級資質和安全技術培訓二級資質。2008年重慶市安全生產科學研究院(中國安科院重慶分院)在學院掛牌成立。2010年,國家安監總局批準的國家職業危害實驗基地、中國科學院批準的重慶安全工程及地質災害監測預警技術研發中心落戶學院。學院擁有國家安全生產科技支撐體系2個省級中心實驗室———重慶市非礦山安全與重大危險源監控實驗室、重慶市職業危害檢測鑒定實驗室;已建成安全工程和消防工程等6個專業實驗室。學院堅持政產學研合作,搭建多層次的政校企協同辦學平臺、應用技術研發平臺,服務石油與冶金兩大行業以及重慶市區域經濟與安全生產領域。在培養高素質應用型工程技術人才的同時,為石油、冶金、化工、建筑、礦山等高危行業企業開展安全生產培訓、安全技術服務和安全生產科學技術研究。近年來學院在安全生產政策與規劃、非礦山安全生產技術、職業危害檢測與鑒定、安全風險控制等安全生產技術研究領域取得了較好的成績,有力的支撐了安全學科的發展,大幅度提高安全工程專業人才培養質量。
2.安全工程專業人才培養過程中存在的問題
1)安全工程本科辦學過程中實踐教學實施困難
安全工程本科實踐教學實施困難主要有以下幾個方面:(1)學生實踐基地建設難。安全工程專業作為新辦專業,學生實習實訓基地建設難度較大;作為應用型本科人才,應更注重實踐能力的培養,安全工程專業校內外的實習環境和條件較差,學生的實習不能有效結合生產實際,可操作性差,實習實訓效果不好。(2)實驗室建設經費籌措難。僅僅滿足本科教學的安全工程實驗室建設經費非常有限,而且短時間內投入大量資金建設實驗室難度較大,不利于安全工程實驗室向更高層次的發展。(3)學生實踐能力不強,就業難。安全工程專業為新辦專業,社會對安全工程專業的認識缺乏,對安全工程專業學生的質量還沒有得到完全認可,同行業企業沒有建立起有效的就業渠道,就業品味較低。
2)教師的實踐教學能力難以提升
安全工程專業教師大部分是近5年的新進教師,缺乏解決工程實際問題的經驗,理論難于在實踐中得到深化,課堂教學不能有效結合工程實際,案例教學難以實施,有礙教學質量的提高。
3)學科專業特色和方向不明確,亟待凝練
一方面,作為新建本科院校,安全工程專業辦學歷史較短,在全國及區域內的影響力較小,人才培養體系和質量還未得到社會的全面認可;另一方面,安全工程專業特色和學科方向也尚未形成,需要進一步凝練;再次,專業建設和辦學層次也尚待提高,應根據社會及行業對相關人才的要求,建立動態的人才培養和學科建設運行機制,以適應國家和社會對安全生產的需求。
3.采取的措施及解決途徑
針對安全工程專業存在的系列問題及面臨的困境,結合實際,采取了相應的措施。
1)政府和行業主管部門協同辦學。
行業主管部門的協同辦學和大力支持,在招生就業、科研項目申報、實驗室建設方面采取政策傾斜;行業協會推薦專兼職教師隊伍,采取柔性引進辦法,充實安全工程專業人才和師資。
2)科技企業與教學的深度融合。
政府主管的國家甲級資質安全評價所、安全生產協會等,結合人才培養要求,開展“項目式”工程教育,學生結合實習實訓和畢業論文等教學環節,全程參與安全評價和標準化評審,使學生的理論知識得到深化,增強了他們的動手能力和創新能力,有效發揮安全技術服務機構和企業在教學過程中的重要作用。
3)政府監管、技術服務和教學的有機融合。
安監部門作為紐帶,搭建了行業企業和學校辦學的橋梁,使教師和學生深入安全生產一線,開展技術服務合作,便于掌握安全學科發展前沿信息,并理論聯系實踐,更好地服務于安全工程專業本科教學,在人才培養方案和教學改革中發揮重要作用,做到與教學的有機結合。
4)實驗室建設與行業需求、科技服務緊密結合。實驗室建設不僅僅滿足于現有本科教學體系的需要,更緊密聯系行業需求和科技服務,實施動態發展。一方面,根據行業內最新技術需求、發展動向以及科技服務實時增加功能。另一方面,根據行業需要建設科技服務反哺實驗室,不斷充實和完善安全工程專業實驗教學體系,提升人才培養質量和就業適應性。
(二)安全工程專業“政產學研用”協同辦學機制的內涵
1.“政產學研用”協同辦學機制的形成
安全工程學院是由重慶科技學院與重慶市安監局于2006年共同組建,雙方成立辦學協調組,由重慶市安監局局長任協調組組長。安監局作為政府行業主管部門,發揮引導作用,從政策傾斜與導向、科技機構設置、實驗室建設及資金投入等方面大力扶持安全工程學院辦學,引導、推進安全工程“政產學研用”協同創新機制;企業則圍繞安全工程人才能力需求,參與學院人才培養方案制定和教學工作,并提供實踐教學平臺;學院作為安全工程人才培養的主體,負責全面探索“政產學研用”協同辦學的實施途徑,全方位、寬領域、多層次介入安全生產領域,協助政府主管部門開展高危企業的安全監管、安全培訓、安全評價、企業安全生產標準化建設等工作,提供智力支撐。另外,依托學院,還組建了重慶市安全生產科學研究院(中國安全生產科學研究院重慶分院)、中國科學院重慶安全工程及地質災害監測預警技術研發中心、重慶市交通安全研究所,啟動了國家職業危害實驗基地建設(國家安全生產“十二五”規劃重點項目),堅持以市場為導向,致力于學生“對路”、成果“管用”的教學思路,全面推動教學和科研深度融合。
2.較完備的安全工程人才培養體系的構建
目前,學院構建了碩士研究生教育、本科教育、函授學歷教育和安全生產培訓非學歷教育有機結合的安全人才培養體系。安全工程成為了重慶市重點建設學科及國務院學位委員會“服務國家特殊需求人才培養項目”———學士學位授予單位開展碩士專業學位研究生教育,擁有國家安監總局認定的安全技術培訓“二級資質”。安全工程本科專業設有油氣生產安全、化工生產安全、礦山生產安全、建筑生產安全等4個專業方向。以國家注冊安全工程師的能力要求構建人才培養方案,設置課程教學體系,不斷提高師資水平和教學質量,依托學院的安全評價所(國家甲級資質)和職業危害檢驗檢測中心,圍繞安全評價、職業危害檢測檢驗開展實驗教學、課程設計和畢業設計實踐教學改革,著力打造學生在安全評價和檢驗檢測方面的培養特色。
3.“政產學研用”有機融合的實踐教學平臺搭建
學院全面拓展安全檢測檢驗、安全生產科學研究、安全評價領域和校外實習基地內涵,在市安監局的支持下,建立了“重慶市非礦山安全與重大危險源監控實驗室”和“重慶市職業危險檢測與鑒定實驗室”等2個國家安全生產科技支撐體系省級重點實驗室,建成了中央與地方共建的安全人機工程實驗室、安全事故應急訓練實驗室、安全風險預測與評價實驗室、安全工程實驗室等4個專業實驗室,實驗儀器設備總值1000萬元,實驗室面積4000m2,構建了高水平的安全工程專業校內實踐教學平臺。該實踐教學平臺不僅滿足了安全工程專業實驗教學和技能訓練的要求,也是重慶市安監局對高危企業開展安全監管、執法檢查和檢測鑒定不可缺少的技術支撐。依托重慶市安全生產科學研究院(中國安全生產科學研究院重慶分院)、中國科學院重慶安全工程及地質災害監測預警技術研發中心、重慶市交通安全研究所、國家職業危害實驗基地,形成了完善的安全科研新平臺,提升學生科研創新的新能力;依托學院國家安全評價甲級機構,提高學生安全風險評估的實際操作和社會實踐能力。另外,在市安監局的協調支持下,還建立了西南油氣田分公司重慶氣礦、長壽化工園區等10余個穩定的校外實習實訓基地,實行企業導師責任制,推進學生頂崗實習到位,全面促進學生與崗位的深度融合。
4.具備協同創新能力的高素質師資隊伍的打造
學院通過實施“四大計劃”,培養造就了一支學術水平高、專業背景深厚、學歷、年齡、職稱等結構合理、具有協同創新能力的高素質專兼職師資隊伍。一是實施“高水平師資引進計劃”。引進20名高水平中青年教師;二是實施“團隊培育計劃”。打造了安全生產專家教授和中國安科院、中國科學院兼職教授擔綱的4個教學及科研團隊;三是實施“特聘教授計劃”。聘請了國務院安全生產專家組、南開大學、中國科學院、重慶市安監局等一大批學術造詣很高的兼職教師;四是實施“能力提升計劃”。每年選派2名優秀青年教師出國深造、2名到國內知名高校訪問進修;舉辦“中國-加拿大職業衛生國際論壇”和“安全大講堂”,鼓勵教師參加各種學術交流;根據青年教師專業特點或崗位特點,選派部分教師到市安監局相關職能處室掛職鍛煉,全面參與安全監管和科技服務工作;落實與區縣安監局和相關企業的產學合作協議,選派專人與之對接。目前,學院有31名專任教師,其中,教授9人,占29%;副教授10人,占32%。國家級安全生產專家3名、安全檢測檢驗專家2名,重慶市安全生產專家10名,12名教師具有國家安全評價資質。在國家安監總局、重慶市安監局和行業企業的支持和幫助下,近4年承擔了各類安全工程相關項目300余項,其中國家自然科學基金項目、863項目4項,省部級科技項目、教研項目20項,承擔橫向合作項目300多項,完成科研合同金額達1200多萬元。獲重慶市科技進步三等獎1項。在國內外發表科研、教研論文100多篇,其中國際論文30多篇,SCI、EI、ISTP等收錄和檢索50多篇。
二、“政產學研用”協同辦學機制在安全工程專業人才培養中的應用
(一)“政產學研用”協同辦學所取得的創新性成果
1.構建適應安全工程專業發展的“政產學研用”協同辦學機制
“政產學研用”協同辦學機制是以服務安全工程專業建設和培養高素質人才為目標,以重慶市安監局為主要政府依托,安全工程學院為主要載體,整合重慶市安監局和主管行業的政策、行政資源,聯合高危行業企業,構建聯合辦學協作體系,共同推進“政產學研用”協同辦學,實現了政校企優勢互補、互動雙贏的運行格局。目前,產學合作、聯合育人的機制已步入良性循環、健康發展的軌道。
2.依托“政產學研用”協同辦學機制,打造獨具特色的安全工程專業人才培養平臺
學院先后與國家安監總局、重慶市安全生產監督管理局、中國安全生產科學研究院開展合作辦學,成立了重慶市安全生產科學研究院、中國安科院重慶分院、中國科學院重慶安全工程及地質災害監測預警技術研發中心、重慶市交通安全研究所、正在建設國家級職業危害實驗基地等科研機構;建有國家二級安全培訓基地、國家甲級安全評價機構、重慶市安全標準化評審組織機構,注冊安全工程師協會、安全文化協會、爆破協會也掛靠在學院。集科學研究、技術服務、政府決策咨詢為一體的特色人才培養平臺,不僅為行業企業提供科學研究、技術服務,為政府安全決策咨詢提供智力支持,同時還為安全工程專業人才培養提供了實習實訓基地,為安全工程專業教師提供了科學研究、技術服務的良好平臺。
(二)“政產學研用”協同辦學的應用成效
1.為重慶建設全國首個安全保障型城市示范區提供了強有力的支撐
2009年,國務院、國家安監總局決定在重慶建設全國首個安全保障型城市示范區,重慶市委、市政府出臺了一系列重大政策進行推進。實施“政產學研用”協同辦學,打造高素質安全生產人才隊伍,是建設安全保障型城市示范區的重要內容。近幾年,通過安全工程專業“政產學研用”協同辦學,培養造就了一大批高素質的安全生產管理和技術人才,卓有成效地開展了科技創新和科技服務工作,有力地推動了重慶市全國安全保障型城市示范區建設和“平安重慶”建設。
2.有力地推動了安全工程專業的跨越式發展
依托重慶市安監局等政府部門和企業,走“政產學研用”協同辦學的道路,形成了完備的安全工程人才培養體系,在實驗室建設、實習實訓基地建設、學科建設、師資建設、科學研究、技術服務等方面取得了突出的成績。建成了2個國家安全生產科技支撐體系省級重點實驗室、4個中央與地方共建安全工程專業實驗室,成立了重慶市安全生產科學研究院等3個科研機構,啟動了國家職業危害實驗基地建設,擁有國家安全評價甲級資質和安全培訓二級資質。安全工程學科已成為重慶科技學院乃至重慶市高等學校最具發展潛力和實力的特色學科。
3.為提高安全工程專業人才培養質量提供了保障
通過協同辦學,安全工程專業的人才培養目標和教學計劃更趨合理,人才培養過程更加優化、有效;通過建立政校企互動機制,師資隊伍的科研能力、教學水平顯著提高;通過多渠道投入機制,實驗、實習及工程訓練環境得到極大改善;為鼓勵學生成長成才,市安監局和市教委在學院設立了300萬元的“安全工程獎助學金”,部分企業在學校設立了多種獎學金;為推進學生就業,市安監局專門發文,向監管企業和單位推介應屆大學畢業生。近年來,安全工程專業學生多次參加省級以上的各類競賽活動,40余人次獲得國家、省部級獎;5個校級學生科技創新團隊獲學校資助;英語四六級通過率和計算機二級通過率均在85%以上,升研率達11%;畢業生初次就業率達到98%,就業單位涉及安監部門、企事業單位、工程設計、安全技術服務機構;學院的生源質量也逐年提高,歷屆安全工程本科專業報到率達到100%,人才培養質量得到社會的廣泛認可。
4.為其他專業的建設與教改提供了寶貴經驗和發展途徑
安全工程學院作為組建6年的新學院,牢牢把握了安全生產上升為國家戰略和重慶市建設安全保障型城市示范區等新機遇,探索和實踐了“政產學研用”協同辦學的新機制,形成了政校企優勢互補、互動雙贏的合作育人、合作辦學、合作就業、合作發展的新格局,實現了安全工程專業建設和人才培養質量顯著提升的新跨越。經過6年多的不斷發展和內涵深化,“政產學研用”協同辦學的新機制不僅為我校應用型的消防工程專業、安全工程專業碩士學位研究生及其他專業人才培養提供了良好辦學模式借鑒,還為重慶市同類高校如重慶交通大學、重慶三峽學院、重慶工程技術職業學院和重慶城市管理職業學院的安全工程本科專業發展提供豐富的實踐經驗,并定期指導辦學。
三、展望
實施“政產學研用”協同辦學機制,有效地改變了當前工程教育存在的諸多問題。實踐證明,依托政府和企業,“政產學研用”協同辦學,是安全工程專業建設取得成功的最根本的保證和最明顯的特色,也是高質量應用型本科人才培養的必由之路。“政產學研用”協同辦學的成功實踐,為國內同類高校以及我校進一步開展相關專業建設提供了寶貴的經驗,具有重要的借鑒和啟發意義。
作者:王文和 鄒碧海 徐茂 劉春 單位:重慶科技學院
參考文獻:
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