時間：2022-10-09 18:15:46
引言：易發表網憑借豐富的文秘實踐，為您精心挑選了九篇工作匯報材料范例。如需獲取更多原創內容，可隨時聯系我們的客服老師。
市教育局：
根據2018年3月31日第15期《市人民政府辦公會議紀要》，技校已于2018年4月1日起由市教育局接收管理，現將部分工作及需要解決的事項向局領導匯報：
一、做好教師的思想穩定工作。接收伊始，由于工資不能按時發放，老師進行了多次上訪，我們班子成員分頭做好各科組的思想工作，并積極和市教育局等部門進行溝通，積極配合各項工作的落實和開展。
二、工資的審批和發放。由人社局核定工資標準后，經市教育局審批，每月只能以報表的形式進行完成，剛開始沒有會計，只是我們班子成員進行核對，每月進行上報審核發放，并要向老師解解釋為何每月工資的發放時間不固定等事宜。
三、積極配合教育局開展好各項臨時性工作。如參加省企業培訓教師項目等。
四、做好年終考核的各項工作。
亟待解決的事項：
一、養老保險二〇一五年十月份已從省里轉出，但現在仍未辦理落實。
我區認真貫徹落實上級政法工作會議精神，堅持科學發展觀，圍繞建設“平安__x”的目標，妥善化解突出矛盾糾紛，強力整治治安突出問題，進一步強化基層基礎建設，切實維護了__x區的社會穩定大局和良好的治安環境。現將我區綜治工作情況匯報如下：
一、主要工作情況
（一）建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制。
近年來，我區沒有發生有重大影響的和突發事件，群眾來信來訪總量同比相對下降。特別是在推進市級重點項目開工和高速鐵路建設等涉及征地拆遷的重點項目中均沒有出現群體性沖突事。我們主要從如下方面著力抓好矛盾糾紛的排查化解工作：
一是堅持矛盾糾紛定期排查和包案化解制度。我區制訂了領導（部門）責任、排查防范、調處化解、預警、應急處置等工作機制，把經常性全面排查、敏感時期重點排查和突出矛盾定期排查相結合，依靠公安、法院、司法局、街道、村（社區）等力量，深入細致地做好各種矛盾糾紛的排查調處工作，特別是實行每日零報告制度，按照逐級上報，做到早發現、早處理，穩妥處置，防止事態擴大。對排查出來的突出問題則由區四家班子領導分別包案負責，實行“五個一”措施，包案領導負責專案的研判、制定方案、落實化解和穩控措施等。
二是積極探索矛盾糾紛排查化解的新途徑。在我區__x個街道辦事處全部成立了綜治維穩中心， __x個村（社區）全部成立綜治維穩站，通過站點建設，了解村情民意，掌握不穩定因素，把好第一道防線，努力將各種矛盾糾紛、問題化解在基層。政法各單位充分發揮維穩職能作用，認真開展化解矛盾糾紛工作，成為維護社會穩定的堅強屏障。如法院認真開展疏導非訴工作，將可調案件終結于立案階段，提高立案調解的實效性。檢察院延伸檢察工作職能，到街道辦事處所設立的檢察官聯系點去進行法制宣傳和回訪活動，在群眾家門口化解矛盾；各派出所成立了調解室，在防止民轉刑案件中起到了積極的作用；司法局每月組織街道、村（社區）開展矛盾糾紛大排查，做到底數清情況明，等等。這些基層調解組織的建設和完善，把人民調解、行政調解、司法調解有機地結合起來，使我區矛盾糾紛的排查化解工作力量得到進一步強化完善。
三是開展領導干部接訪和下訪活動，進一步拓寬矛盾糾紛的排查與化解。我區多次組織開展了領導干部接訪和下訪活動。目前，區領導共接訪下訪群眾__批__x人次（其中：領導下訪__批__x人次），接訪的矛盾糾紛__x件，已答復處理__x件。區法院創新開展涉訴案件集中大接訪暨公眾開放日活動，共接待當事人__人次反映__x個案件情況。各街道辦事處班子成員也是不定期的在各自的轄區主要場所開展接訪，主動對矛盾糾紛進行排查和化解。對于海上作業的漁民糾紛，海角街道辦事處與水上派出所聯合起來，進行定期矛盾糾紛排查和聯合調解，受到漁民歡迎。
（二）夯實綜治工作基層基礎。
我區大力推進基層基礎建設，今年共印制發放了__萬份《致__x區居民一封信》，把預防、打擊傳銷以及預防“兩搶一盜”等內容放在信里面，以基層平安促進全區平安，并著力整合各種社會治安防控資源，進一步提高公眾安全感。
一是把基層派出所領導安排在街道掛任副書記，派出所干警掛任村（社區）黨支部副書記或主任助理，進一步加強基層和公安的捆綁工作責任制。
二是力爭在__x個村（社區）全部建成警務室，實行“一村（社區）一警”，并把治安巡防隊員下放到社區，協助民警開展工作。
三是再次招聘了____名協警，加上原來協警員，使我區協警和警力的比例達到1：1。招聘的協警專門用于組建機動隊，在公安民警帶領下全天候開展治安防控巡邏。
四是成立了流動人口服務管理中心和__x個服務管理站，組建了一支__x人的流動人口協管員隊伍，加強流動人口和出租房屋實名采集、登記、錄入“全覆蓋”信息化管理。
五是協調邊防部門，在__x市工業園區成立了__x人的機動中隊，并出資__x萬元為該中隊搞好營房建設和購置車輛。同時，在出口加工區成立了警務室，協調出口加工區為警務室建設了專門的辦公樓。這一隊一室的成立，對維護市工業園區和出口加工區的治安穩定起到了重要的作用，園區每年的發案數被壓降到成立前的一半左右，而且都是一般的治安案件。
六是把基層治安防控延伸到各個小街小巷。區轄各 街道辦事處、各社區都分別組建了各種有特色的義務巡邏隊，每天佩戴紅袖章在街巷開展義務巡邏。推行“十戶聯防”機制，各個居民小區、街巷相鄰的群眾以相鄰十戶為一個聯防小組治安單位，由十戶人進行聯防聯保，自我保護，并大力開展鄰里守望互助活動，各行政企事業單位包干單位門前路的治安巡邏，做到單位包路、路有定人、人有定責，不符合要求的實行綜治一票否決制度。目前，我區在各個交通路口共安裝視頻監控攝像頭137個。
（三）全面推行 “網格化”管理，創新社區服務管理模式。
我區積極探索社區社會管理的新模式，針對社區存在流動人口多及居民成分復雜特點，在管理上往往出現對社情民意缺乏深入了解，導致許多苗頭性、傾向性的社會矛盾不能及時掌控的問題， 2013年上半年，我區制訂了推進社區網格化管理工作方案，在__x年__x社區和____社區開展網絡化管理試點工作取得成績的基礎上，召開了兩次網格化管理現場會，在各個社區全面推行網格化管理工作。目前，各社區都建立了社會管理綜合治理網格化管理，把轄區分為若干個網格，由社區干部擔任網格長，居民群眾擔任網格信息員。網格長每天上班前都要到所管的網格內了解情況，讓社區干部工作前移，服務前移，第一時間發現問題，第一時間處理問題，在網格內社區干部積極開展上門服務，積極調處領里糾紛，居民許多糾紛已在網格處理，流動人口管理工作也得到了加強，進一步做好了基層矛盾糾紛的排查和化解，實現了社區服務的全覆蓋、全天候、零距離。同時，財政專門劃撥了__x萬經費用于開展網格化管理工作。
（四）扎實開展居住證辦理工作。
按照____市公安局的工作部署，于__x年起在__x路、__x個派出所開展居住證受理試點工作，并取得了較好的成績。從__年__月至今__x公安分局受理了居住證業務__x人，及時審核上報流動人口信息，制證完成__x張，發放居住證____張。通過在__x路、__x個派出所開展居住證受理試點工作，積極探索和總結流動人口服務管理和居住證申請辦理等行之有效的工作方法，以點帶面，為在全市范圍內全面開展居住證受理工作提供經驗，做出示范。
（五）機構運作有序開展。
我區按照上級部署設立各個機構，特別是在去年變更綜治委名稱之后，設立了八個專項組。為了讓八個專項組各牽頭單位及協助單位明確自己的職責，我區多次召開會議，并于今年上半年進行了一次培訓。現在八個專項組運作有序進行。如教育局多次牽頭組織校園及周邊治安綜合治理專項組成員開展校園周邊治安整治工作，促進了全區校園及周邊治安秩序的不斷好轉，受到社會各界和學校師生的充分肯定。我們還將于本周四開展預防青少年違法犯罪專項組專題會議，進一步布置預防青少年違法犯罪工作。
（六）積極落實綜治工作經費保障。
區委、區政府健全綜治工作經費保障機制，將綜治經費全額納入財政預算，優先保證。一是加強綜治維穩經費保障力度，共投入綜治、維穩經費__x萬元，平安建設表彰經費__x萬元。 二是大力支持社會管理創新工作。共投入經費__x萬元，用于網格化管理和義務巡邏隊建設。三是科學安排經費，夯實綜治維穩工作基礎。共投入公安、邊防、消防經費__x萬元，警務室建設經費__x萬元，打擊傳銷經費__x萬元。春節慰問經費__x萬元。
二、主要存在問題
雖然我區的綜治工作取得了明顯的成績，確保了社會的治安良好和政治穩定，但仍存在一些不足：一是矛盾糾紛的的預警性不夠強，一些可避免的不能化解在萌芽當中；二是傳銷問題還沒有得到根除，稍有松懈就出現反彈；三是社會管理創新工作辦法不夠多，效果不夠明顯。
三、下一步工作打算
下一步的工作，我們的思路是：立足當前，著眼長遠，夯實基礎，創新管理。
1、以維護社會穩定為著眼點，切實抓好矛盾糾紛排查調處。在措施上，要加強矛盾糾紛的調處工作力度，重點要在排查、化解上下功夫，提高對突出矛盾糾紛的預警性，做到穩控在前、化解在一線。
1、正視困難，堅定信心，確保完成全年任務。今年，我國的宏觀經濟形勢總體看比較嚴峻，但唐山市由于產業基礎較為雄厚，財政收入仍保持較快增長，1-8月，全市財政收入增幅達到34.7%。今明兩年是我縣歷史上財政最緊張的時期，在這樣的宏觀形勢下，我們的工作壓力進一步加大。我們要正視困難，更要堅定信心，確保完成全年任務。首先，這是財政支出的現實要求。今年年初財政預算就已安排7000多萬元的赤字，如果再完不成收入任務，年初計劃中的一部分項目就要落空，將無法向群眾交待。第二，這是完成下步重點工作的要求。下步我縣要實施綠化攻堅大會戰，啟動北河大橋建設，以及正在實施的拆違拆遷等重點工程，都需要大量財政資金投入，剛性支出很多。要確保支出，必須想盡辦法來增加收入。第三，這是上級的要求。目前，我縣財政收入增速低于全市平均水平，如果不抓緊想辦法盡快趕上來，甚至完不成任務，就無法向上級交待。因此，一定要正視困難，堅定信心，采取超常措施，確保完成全年任務。
2、加大工作力度，搞好增收節支。一要緊緊抓住重點稅源。稅務部門對重點納稅企業要逐戶走訪調研，幫助企業分析形勢，解決問題，引導督促企業克服困難，完成稅收指標，多為政府擔擔子、做貢獻。二要搞好挖潛增收。堅持大稅源、小稅源并重，既抱“西瓜”又撿“芝麻”，切實做到精細管理，應收盡收。三要積極爭取上級支持。財稅部門要加強與上級主管部門的溝通，及時反映我縣工作中的困難和需要幫助解決的問題，爭得上級的支持。四要做好土地出讓工作。有關部門要摸清城區存量土地底數，搞好規劃，合理有序開發出讓土地，增加收入。五要做好清欠工作。加大對在項目征地等過程中為企業墊付資金的清算、催收力度，及時回收資金。六要處理好企業改制資產。要加大冀騰紙業等企業改制力度，做好資產處置工作。七要加大向上級爭取資金力度。馬上就要進入10月份，從中央各部到省、市相關部門，都已經開始著手安排明年的項目建設，有關部門要抓住這一黃金時期，多爭取上級資金支持，緩解財政支出壓力。八要延長基建項目的還款期限。投資小于200萬的項目，還款期限定為3年；投資超過200萬的項目，還款期限定為5年，切實緩解財政還款壓力。九要抓緊清理臨時機構賬務。在清理過程中發現的應入庫資金，要及時入庫。十要做好節支工作。要抓緊下發通知，要求各單位從現在開始一律停止新增辦公經費。要以清理辦公用車為重點，搞一次財政支出事項集中清理，切實加大節支力度。
3、進一步加強領導，健全組織，保證財稅工作順利進行。一是成立財稅工作領導小組。縣政府成立由縣長任組長、相關副縣長任副組長的財稅工作領導小組，加大對各鎮協稅、護稅工作的督導力度，加大對重點企業稅收工作的調度力度，加大改制企業資產處置力度，加大對爭取資金工作的調度力度，加強稅收環境建設，努力增加收入。二是進一步加大項目建設力度。現在財政這么困難，就是因為缺少項目，尤其是大項目的支撐。加大項目建設力度，是促進財稅收入增長的根本措施。目前，主要是加強對在建項目的調度，推動新上項目抓緊開工。下步我縣還要召開擴大開放暨項目建設動員大會，做進一步部署。三是抓緊做好城市建設融資工作。從現在形勢看，明年的基礎設施建設，將主要依靠城市投資公司以融資、帶資等方式籌資。有關部門要抓緊包裝好北河大橋等重點項目，積極爭取建設資金。四是想辦法解決小額貸款問題。引導支持發展小額貸款借貸公司，緩解中小企業短期資金緊張問題。
一是增強責任意識。國稅、地稅、財政三個單位切實做好挖潛增收工作，多開辟稅源。二是抓住重點。協調督促重點納稅企業完成全年任務。三是增收節支。強化過緊日子意識，采取有效措施壓縮辦公經費等支出事項。
該公司專業生產丙綸長絲，包含漂白絲，苯白絲，加捻絲，色絲等品種，鐵管包裝出廠。長絲帶有8-12捻度，專業針對服裝輔料等廠家銷售。至企業一直穩步發展，度雖受國際金融危機沖擊，企業產值仍近千萬元。
但在下半年，由美國次貸危機引發的全球性金融危機的對化纖行業帶來了巨大的沖擊。9月底，由于石油價格大幅下挫引發化纖原材料價格急遽下跌，下游客( ）戶持幣觀望，造成公司產成品大量積壓，企業生產經營面臨困境。今年春節后，企業開車率一度僅在20%左右，銷路嚴重堵塞，資金周轉困難。加上本縣境內新上兩條更先進的生產線，對企業沖擊相當大。去年1-3月份產值為204.8萬元，今年同期僅為101.5萬元，縮水一半還要多。當期利稅去年為60萬元，今年為-17.3萬元，經營狀況每況愈下。
今年以來，縣委縣政府組織了“千人進千企”活動，××合纖成為我們工商聯掛鉤企業。接到任務后，我們迅速奔赴企業調查關心，解決春節前可能引發的苗頭性問題，幫助聯系化纖行業商會會長企業××合纖對口幫扶，共度難關。同時我們深入企業，與企業主共同探討應對金融危機的積極措施，并向企業提出應對危機的建議：(1)面對市場萎縮的現狀，企業要盡量地控制庫存，壓縮產量規模。(2)增加適銷對路的產品，尋找新的市場，加強企業的管理，提升產品的質量。要加快發展高技術、特種纖維，發展高技術纖維，不斷開拓進取，不斷開發新品，在提高產品質量上做文章。(3)多開展市場調研，注意吸納優質資產，調整自己的產品結構，提高產品的市場競爭力。企業必須利用這段時間，實行產品的升級換代和技術設備改造，更新產品，提高產品質量，對企業職工進行培訓，使職工的技能、素質都有所提高，使企業的內功得到一定的強化，使企業在金融風暴中站穩腳跟。(4)加大對下游產品的開拓性調研。目前受金融危機的影響，下游企業的行情對化纖行業的影響很大，采取積極有效的措施對下游市場進行開拓性調研，及時準確的掌握下游產品市場的動向以及趨勢，適時調整生產經營策略，有效的降低企業在市場競爭中的風險，為企業在激烈的市場競爭中取得優勢。
（一）狠抓落實，稅源管理進一步強化
按照總局、省局要求，結合我市實際，全面落實稅收責任區管理辦法和稅收管理員制度，明確責任區劃分原則、依據，完善稅收管理員工作職責，規范稅收管理員管理行為，提高稅源監控能力。通過落實稅收責任區管理辦法和稅收管理員制度，充實基層管理人員，細化工作標準和要求，強化稅源監管，初步解決了征管工作中存在的“疏于管理、淡化責任”問題，強化了稅源管理，有效地推動了稅收管理精細化。至10月底，全市共建立了121個責任區，共有262名稅務干部從事稅收管理工作。
1、明確職責，完善稅收管理員制度。為認真貫徹落實省局《關于進一步深化稅務責任區管理強化稅源監控的工作意見》，我處及時制定并下發了《關于印發<宿遷市國家稅務局稅收管理員制度>的通知》、《關于印發<宿遷市國家稅務局戶籍巡查制度>的通知》，不僅進一步完善責任區管理員工作規程，而且明確要求各地要采取“四項措施”，充實、完善、豐富稅收責任區管理員工作內涵。即通過完善責任區層級管理，實行管理員、科長、分局長三級監控，明確各層級工作任務，分解落實管理責任；通過建立健全稅源監控指標體系，填寫《戶籍管理手冊》，適時掌握納稅人基本情況、生產經營管理狀況、涉稅相關指標和稅收管理信息；通過健全分類管理辦法，根據行業、規模、稅種、納稅信用等級等對納稅人進行科學分類，把握主要類型企業生產經營和涉稅信息的變動規律，使責任區管理重點突出；強化人機結合，充分依托“一戶式”管理系統，提高責任區管理員采集和運用數據的能力；通過建立健全責任區考評監督和獎懲激勵機制，通過內部考核、外部評議，加強對責任區管理工作的考核評價。
2、實行稅源分類管理。按照屬地分類管理原則，根據納稅人規模、性質、行業特點和信用等級等納稅人實際情況以及稅源管理的需要，進行科學合理的分類管理。對城區及農村實行按區域劃分征管責任區管理；對重點稅源企業，實行重點監控；對中小企業和個體市場，實行劃片或分段管理等。
3、加強國、地稅和部門配合，加大社會綜合治稅力度。認真落實總局關于進一步加強國家稅務局、地方稅務局協作的意見，加強協作，密切配合，在共同開展稅法宣傳、交換征管數據、相互委托代征、聯合評定定額、資料報送等各方面做了大量積極有益的探索，取得了明顯的成效。加強與工商、銀行、技術監督部門、統計、工商聯以及其他行業主管部門工作配合，指派專人定期到市工商局采集辦證信息，及時提供給有關單位。充分發揮稅務等社會中介組織作用，加強社會綜合治稅，提高了稅務機關稅源管理能力。
（二）建章立制，征管基礎工作進一步加強
按照年初全市國稅工作會議提出的稅收征管工作“六基”目標的要求，以基層建設為載體，更新管理觀念，轉變工作作風，健全管理制度，強化管理責任，優化管理手段，著力提高基層稅務人員思想水平和業務能力，夯實基層征管各項工作的基礎，取得了明顯成效。上半年先后出臺了關于《印發<宿遷市國家稅務局戶籍巡查制度>的通知》、《印發<宿遷市國家稅務局稅收管理員制度>的通知的》、《關于印發<宿遷市國家稅務局稅收征管質量考核辦法>的通知》、轉發《國家稅務總局關于印發〈稅收管理員制度（試行）〉的通知》的通知、轉發《國家稅務總局關于印發〈納稅評估管理辦法（試行）〉》的通知等多項文件規定，做了大量的細化落實工作，使全市稅收征管制度體系進一步完善，征管基礎工作有章可循，基本解決了應該做什么、怎么做，什么時間做和如何做的問題。
（三）簡化優化流程，征管效率進一步提高
依據《江蘇省國家稅務局關于進一步簡化優化辦稅業務流程的通知》文件規定，按照在法律的框架內“有利于納稅人、有利于提高工作效率”原則，將納稅人需要到稅務機關辦理的各項事務，統一歸并到辦稅服務廳負責；稅務機關找納稅人辦理的事項，統一由稅源管理部門負責；將“一窗式”管理理念應用于各類辦稅事務，按照征管業務流程，在辦稅服務廳設立申報納稅、發票管理、綜合服務三類窗口，實現了“一窗多能、一機多用、一崗多責”；普遍實行了“一站式”服務、承諾制服務、限時服務等措施。這些措施從體制上解決了以往納稅人到稅務機關辦稅和稅務機關找納稅人“找多頭、多頭找”的問題，進一步簡化了辦事程序和手續，優化了服務環境，大大提高了辦稅效率，獲得了納稅人廣泛好評。同時，充分應用信息技術和納稅資料“一戶式”存儲方式，加強了窗口的審核分析職能，建立了辦稅服務廳各窗口之間業務聯系和監督制約機制，實現各個窗口采集數據信息通用共享。
（四）完善措施，征管運行機制進一步順暢
為確保征收、管理、稽查等機構間密切配合、通力協作、運轉順暢，減少推諉扯皮現象，降低內部協調成本，制定了《關于印發<宿遷市國家稅務局關于進一步規范縣(區)局征管業務崗位設置及職責的意見>的通知》和《宿遷市國家稅務局市局各分局、稽查局聯席會議制度》等規定，通過建立并落實定期業務協調會、征、管、查聯席會議等形式，及時排查、研究、解決現有征管體制下跨部門、跨單位的各類問題。針對排查出的各種問題的不同屬性，分門別類加以解決，如問題屬于新增業務，原有規定未明確的，于進一步明確業務處理程序、時限；對于屬于跨機構協調問題，進一步明確各單位職責；通過建立跨越征、管、查機構的協調機制，及時發現并解決了單個機構無法解決的業務問題，促進了各機構之間密切協作，保證基層稅收業務工作順利開展。
（五）明確重點，欠稅管理進一步加強
我們在轉發總局、省局《關于進一步加強欠稅管理工作的通知》、《關于貫徹實施<欠稅公告辦法（試行）>的通知》等文件的基礎上，將落實欠稅公告為重點，以杜絕新欠，壓縮陳欠為目標，努力做好欠稅管理工作。一是嚴格執行總局、省局欠稅公告規定。每月上報省局失蹤、走逃納稅戶及其他查無下落非正常戶（以下簡稱失蹤、走逃戶）欠稅情況，至目前為止，我市上報省局失蹤、走逃戶共252戶，稅款138.19萬元，各縣、區局也均按照總局、省局、市局要求的權限，進行了公告。通過采取欠稅公告方式，增強了稅法的嚴肅性，促進了欠稅管理工作，公告實施以來，部分欠稅戶主動與國稅機關聯系，組織款項，確定清欠計劃。泗洪縣彩雅特種漆有限公司主動將其全部欠稅、滯納金繳清，共繳納稅款3200元，滯納金1700元。二是做好欠稅底數的動態公布制度。增強欠稅管理工作的影響力，提高各地對欠稅管理工作的重視程度，我們在市局內網按月分縣、區，公布各自欠稅情況期初數、本期增減變動數和期末數，不僅增強了欠稅管理工作的透明度，而且提高了各地清欠工作針對性。三是做好欠稅清理過程中業務指導工作。欠稅成因較為復雜，能否順利清收，也不完全取決于稅務機關的工作。因此我們要求各地明確自身定位，理清各自職責，應當采取法定措施的，必須采取，樹立行政該作為不作為，就是失職的管理理念。
（六）精心組織，普通發票管理取得新成效
根據國家稅務總局《關于統一全國普通發票分類代碼和發票號碼的通知》和江蘇省國家稅務局《關于使用新版普通發票的通知》文件精神，我們對發票換版工作進行了精心安排和周密部署，確保全市換版工作的順利進行。一是采取多種形式，及時做好社會宣傳工作。一方面在各辦稅服務廳張貼公告，并向納稅人發放相關宣傳材料，讓納稅人提前做好使用新版發票的思想準備。另一方面要求各地稅務機關逐戶到納稅人中宣傳、講解，耐心做好解釋工作，取得納稅人的理解和支持。二是及時報送省管票印制計劃，精心組織新版發票印制、入庫、發售，確保新舊發票換版銜接有序。截止到2005年10月31日止，我市共入庫各類發票5378.76萬份,其中工業類24.91萬份,商業類2521.6萬份,加工修理業11萬份,收購發票254.25萬份,其他類1314.57萬份。三是以發票換版為契機，全面開展普通發票檢查，清理繳銷舊版發票。從今年3月1日至4月15日，我們對全市范圍內10987用票戶的發票領購、使用、保管、繳銷情況進行了全面的檢查，經過清查共銷毀各類手工版發票88503本，卷式票16156卷，電腦票952985份。
（七）多措并舉，信息化支撐作用進一步提升
1、征管軟件的運用。近年總局、省局各類文件出臺較為頻繁，使軟件修改滯后于稅法變化的矛盾日益明顯，加之stais全面推廣應用后也暴露出其軟件設計過程中的一些缺陷，為及時準確貫徹各項規章制度，規范執法行為，我們高度重視stais軟件的全過程管理工作，著力做好stais修改完善過程中業務需求提供、業務更新培訓和存在問題應急反饋等工作。在收集、整理近期所有發生變化的稅收政策，從輕重緩急、可發難度及省局有關精神角度出發，進行梳理，會同信息中心做好技術開發前期的計劃準備工作，經會商決定今年自行開發軟件目標確定為：修改stais中納稅申報表，升級網上申報軟件和stais中票表稽核系統。在此基礎上及時提請有關業務處室及時提供相關政策規定，做好軟件開發前的業務需求提供工作。在信息中心的配合下上述開發目標均已實現。另一方面，做好各類軟件開發中“缺陷”問題的收集、整理、反饋等應急工作，每月定期上報省局《stais軟件存在問題臺帳》，在爭取省局關心、幫助的同時，及時解決基層運行中存在的各種問題。
2、數據質量的管理。為及時解決軟件運行中發現的各類問題，我們一方面做好操作規范的貫徹落實工作，下發了《關于轉發<江蘇省國家稅務局稅收管理信息系統數據質量管理辦法（試行）>的通知》等文件，著力杜絕因各類不規范做法，造成軟件不能順暢運行的問題。
2014年以來，我縣認真貫徹落實“綠水青山就是金山銀山”戰略思想，按照省委省政府提出的“以治水為突破口倒逼經濟轉型升級”決策部署，以“河長制”為抓手，把“清三河”工作擺在重中之重，大力開展農村生活污水治理、工業污染治理、農業面源污染治理等六大水環境綜合治理攻堅行動。經過努力，我縣水環境特別是幾條群眾反響強烈的黑臭河明顯好轉，河道水質顯著改善。縣域水環境質量達標率達100%，溪出境斷面自2014年的8月份以來已連續37個月保持在Ⅱ類水水平以上；2014-2016年我縣連續三年獲得省交接斷面水質考核優秀等級；2015年我縣已成功創建省“清三河”達標縣；首創的河道“病歷卡”及手繪水情圖從去年底開始連續被省“五水共治、三改一拆”成果展、中國水利博物館、省檔案館展出，并上了中央電視臺《走遍中國》欄目。
一、構建工作體系，協同推進責任落實
一是建立健全河長隊伍。2014年1月，我縣制定出臺了《縣“河長制”實施方案》，全面構建層級清晰、責任明確、推進有力的“河長制”組織領導體系。位縣級領導以身作則，主動擔任跨鄉鎮、水情復雜、治理難度大的河道河長，鄉鎮領導和村支部書記擔任轄區內的河道（段）長，全縣條（段）總長987公里的河道實現“河長”全覆蓋。為充分發揮河長職責，在河長隊伍建設方面，我縣實行動態管理方式。根據水環境治理要求與任務，適時調整和充實河長組織體系。我縣已先后兩次進行調整，提升了、等5條河道河長等級，河長改由縣領導擔任，鄉鎮級河長也在領導干部流動到位后，第一時間進行了更新調整。設置雙總河長，由縣委、縣政府主要領導擔任全縣總河長，鄉鎮（街道）黨政主要負責人擔任本轄區總河長，對本區域內的河長制工作負總責。目前，我縣共設置雙總河長名，縣、鄉、村三級河長名，其中，縣級河長名、鄉鎮（街道）級河長名、村級河長名。健全縣、鄉、村三級河長體系，并延伸至溝、渠、塘等小微水體，全面落實“一溝一長、一渠一長、一池塘一長”。
二是嚴格落實河長職責。出臺《縣縣級河長工作制度》，進一步明確縣級河長的指導、協調、監督、檢查等職能，在河道顯要位置豎立縣、鄉、村級“河長公示牌”塊，公開各級河長名單、河長職責、治理目標及監督舉報電話，接受社會各界監督，確保河長“管、治、保”職責履行到位。制定出臺《縣全面深化河長制工作方案（2017-2020年）》，河長職責進一步拓展，除了履行巡河、協調、監督、檢查等職責外，還需承擔水污染防治、水環境治理、水資源保護、水域岸線管理保護、水生態修復、執法監管等6方面主要任務。全面建立完善組織機構，設置河長制辦公室，與縣治水辦合署辦公，明確河長制成員單位及職責，統籌協調全縣河長制工作。各鄉鎮（街道）均設立鄉級河長制辦公室或落實人員負責河長制工作，全縣形成完整的組織運行體系。以縣級河長為重點，嚴格落實河長包河治水責任。制定“一河一策”治理方案和河道年度工作計劃，每條河道做到河長職責、治理目標、工作舉措“三明確”。細化各級河長工作職責，完善河道“病歷卡”和“河道手繪水情圖”，對河道水情時時跟蹤，實行動態化管理。
三是堅持全程徒步巡河。以縣級河長為重點，嚴格落實河長包河治水責任。各縣級河長帶領相關鄉鎮（街道）、牽頭單位人員全程徒步巡河，深入一線排查河道問題，對河道情況、污染現狀及河道兩岸500米范圍內的農業養殖、企業排污等情況進行全面摸排。手繪河道水情圖，把脈河道“病情”。創新建立河道“病歷卡”，開出治水良方，對河道“病情”時時跟蹤，實行動態化管理。對巡河發現的問題，及時落實責任單位限期整改。三年來，各級河長巡河累計行程萬余公里，發現河道問題余個，并積極落實整改，有力推進了水環境改善。
四是建立健全河道警長。成立“河道警長制”工作領導小組，位公安局領導、所隊負責人和轄區民警，對全縣河道進行分級認領，擔任縣、鄉、村級“河道警長”。以“預防穩控”為支撐點，做好項目開工風險評估，及時排除涉水糾紛和阻礙施工隱患，依法從重從快，鐵腕整治偷排漏排工業污水等涉水犯罪行為，為河長開展工作提供堅實執法保障。
二、堅持水岸同治，全力推進岸上污染源治理
一是開展剿滅劣Ⅴ類水攻堅戰。圍繞“6月底前全面剿滅劣Ⅴ類水”目標，深入一線，對小微水體開展拉網式排查。制定《縣全境剿滅劣Ⅴ類水行動方案》，全面落實工作目標、具體任務、應對措施和保障來源。召開剿滅劣Ⅴ類水誓師大會，逐一交辦“五張清單”，并向27個單位授旗，確保扛旗出征、戰則必勝。制定剿滅劣Ⅴ類水作戰圖，實行掛圖作戰。緊扣“截、治、清、修”四個環節，開展截污納管、河道清淤、工業整治、農業農村面源治理、排放口整治、生態配水與修復“六大工程”，統籌推進水體綜合治理。截至目前，全縣需整治的個小微水體已全部完成整治，并順利通過市級現場驗收。
二是實施農村生活污水治理。我縣共有個行政村，除去城中村，共有個建制村。按照“因地制宜、分類實施”原則，積極探索創新，總結出了一套山區村莊、歷史文化村落生活污水治理的方法模式，有效破解了項目落地難、資金保障壓力大等難題，保證了項目順利推進。2014-2016年，完成個建制村的生活污水治理，基本實現全縣所有建制村生活污水治理全覆蓋。從縣直機關單位抽調10余名干部組成農村生活污水治理小組，負責全縣農村生活污水治理工作的政策制定、組織協調、項目規劃、考核監督等工作；選派名機關干部到項目村擔任農村治水第一書記，全程負責群眾發動、項目實施等工作。制定出臺《農村生活污水治理設施運行維護管理辦法（試行）》和《農村生活污水治理設施第三方運維管理工作實施方案》，建立縣級政府為責任主體、鄉鎮為管理主體、村級組織為落實主體、農戶為受益主體、第三方專業服務機構為主體的“五位一體”運維管理體系，實現農村生活污水治理設施長效穩定運行。目前建成的治污設施已移交第三方運行，總體效果良好。
三是開展工業污水治理。全市首推工業企業清單化管理，根據企業排污總量大小、環境管理級別、環境安全危害程度、環境管理自律行為等對全縣家排污重點企業實行分類嚴格監管，按“輕重有別、分類監管”原則，每一家企業的監管等級、巡查頻次、監督人員做到“三到位”，消除監管盲區，確保防范工作主動有力。嚴格執行產業負面清單，以治污倒逼企業轉型升級，推進企業生態循環化改造力度。三年多來，我縣累計關停淘汰企業家，整治提升“低小散”企業家，先后完成不銹鋼企業酸洗場地整治家、重污染高耗能行業企業整治家，“兩場一池”規范化改造家，10萬噸以上企業水平衡測試家，有效提升了工業污染防治水平。
四是鐵腕推進農業面源污染治理。按照農牧結合、生態循環要求，引導養殖“上山入園”，安排財政資金余萬元，關停拆除河道兩岸500米范圍內對水環境構成威脅的生豬養殖場家，完成非禁養區內的家規模養殖場整治提升。今年，全力推進散養生豬專項整治工作，截止目前，全縣需整治的個散養點已全部完成。推進農藥化肥統防統治工作，推廣病蟲害統防統治面積萬畝，實現化肥減量噸、農藥減量噸。抓住“廢棄農藥包裝物回收試點縣”的有利契機，加快實施飲用水源保護區內廢棄農藥包裝物有償回收項目。投資萬元，建設農業生物科技有限公司，回收利用畜禽糞便，年回收利用達萬噸。
五是加快推進環境基礎設施建設。以全面提升我縣截污納管水平為目標，我縣加大城市污水收集提升力度，先后啟動松古平原供水污水一體化工程、縣城污水整治提升、南城污水收集系統工程、江濱污水主干管等一批環境基礎設施建設，尤其是地下污水管網建設部分，三年多來，我縣累計投資近億元，超過了歷年管網建設投資的總和。今年，新增城市污水管網公里，建設雨水管網公里，清淤排水管網公里，有力地推進了縣城的雨污分流和截污納管工作。
三、突出規范管理，提升水環境保護能力
一是堅持全民治水。通過電視、廣播、網絡、戶外廣告的宣傳媒介，全方位，多角度宣傳“五水共治”，動員全社會參與治水工作。全縣共成立支水環境保護志愿者小分隊，志愿者總人數達到余人，參與志愿者活動共計余人次。今年，開展“全民清潔日·剿滅劣Ⅴ類”活動，余名干部群眾參與，日清河道、溝渠公里，垃圾余噸。全縣上下形成了政府主導、部門聯動、社會各界廣泛參與的全民治水良好氛圍。
近年來，××市農村信用合作聯社在省聯社濟寧辦事處和××市委、市政府的正確領導下，以農為本，堅持“立足農村、服務農民、發展農業”的指導思想，不斷創新金融服務，提升服務功能，為“三農”提供全方位的金融服務，為農村經濟發展、農業增產、農民增收作出了積極貢獻，有力地促進了全市經濟社會發展和社會主義新農村建設，連年被××市委、市政府評為支持地方經濟發展先進單位，先后被人民銀行濟寧市中心支行、濟南分行命名為“青年文明號”。截止20*年11月底，全市農村信用社各項存款余額達到233721萬元，比年初增加49559萬元，增幅26.9%，是2005-2007年三年存款增長額的109.7%;各項貸款余額達到164691萬元，比年初增加39492萬元,增幅31.5%,是2005-2007年三年貸款增長額的2*.6%；實現各項收入13619萬元，同比增加2993萬元，增幅28.17％;實現經營利潤4456萬元,增幅為22.48%；上繳地方稅金1100萬元。
一、“三信”評定，破解“貸款難”、“難貸款”傳統難題
大力推進以信用戶、信用村、信用鄉鎮為內容的農村信用工程建設，既可簡化農民貸款手續，幫助農民增加收入；又可增加貸款投放，支持農業產業結構調整，有力地促進農村先進生產力的發展；還可密切社、民關系，改善農村信用環境，有力地推動農村精神文明和政治文明建設。對信用社來說，可降低和分散信貸風險，穩步提高自身效益，可以說是得國利民利社的大好事。為破解多年來形成的農民“貸款難”和“難貸款”傳統難題，把好事辦好，2007年以來，××市農村信用合作聯社成立信用評定組織，廣泛宣傳“三信”評定、貸款證申請程序和被評為信用戶、信用村、信用鄉鎮的便利和益處,層層負責、層層把關,進行了“三信”評定，并召開兩次現場會，推動了“三信”評定工作的開展。與此同時，對全市綜合營業機構的柜臺進行改造,設立了專門、獨立的信貸專柜;××、小雪、時莊等信用社開辦了信貸超市，對客戶開展面對面、零距離的服務，方便了客戶。20*年以來，為鞏固“三信”評定成果，全市農村信用社又本著“優質農戶一個不落，不講信用的一個不評，擠干水分，夯實基礎”的原則，突出質量，邊規范邊評定，截止今年11月底，全市信用戶達到58004個，占比40%。貸款證授信額度達到78891萬元，貸款證貸款余額66532萬元；信用村120個，占比30%，數量和質量都有顯著提高，特別是聯社5名班子成員，對自己所包的信用村，不定期到社檢查、督導，到村街調研，使5個信用村成為名副其實的“示范點”。董莊鄉屈家村是聯社理事長劉福遠包的信用村，現在該村信用戶已達242戶，占比60%，較全市平均水平高出近20個百分點。今年以來，董莊信用社累計向這200多個農戶發放貸款證貸款400多萬元，支持他們種植的草莓銷往我省內各市區和*、杭州等南方大城市，靠草莓種植形走上富裕路。如今，貸款證貸款已成為××市農村信用合作聯社信貸支持農村經濟發展的“綠色通道”、“金牌產品”，持有貸款證有農戶只要再加上身份證，就直接可以在授信額度之內從柜臺上貸到款，隨用隨貸，有錢就還，貸款就象取自己的存款一樣方便、快捷。經過2年的總結完善，××市已形成以信用社為中心，以支農信息員為紐帶，以推行貸款證、貸款上柜臺、小額農貸流程再造為重點，具有××市農村信用合作聯社特色個性化和差異化最佳結合的支農營銷網絡建設新模式。也正是靠這個新模式，全市農村信用社大力支持特色農業、綠色農業和生態農業，大力培植瓜菜、林果、桑蠶、畜牧四大主導產業，大蒜、大棗、櫻桃、板栗、牛蒡、草莓、食用菌七大特色產品，使文化教育
名城××初步形成了以書院為主的萬畝大蒜，以防山為主的萬畝大棗，以九仙山為主的萬畝優質林果，以時莊為主的牛蒡、山藥等一批優質高效農產品生產基地。全市瓜菜面積達到18萬畝，日光溫室和大小拱棚8000畝，食用菌達40萬平方米，為促進農民增收、推動全市農業和農村經濟的快速發展起到了積極的推進作用。
二、牽住龍頭，帶動農業產業化發展
農業產業化龍頭企業，一頭連著農戶，一頭牽著市場，在農業產業化經營中處于核心地位，擔負著技術創新、開拓市場、引導和組織基地生產與農戶經營的重任，是推進農業和農村經濟結構戰略性調整的重要力量。為更好地促進當地農村經濟發展，實現農副產品生產鏈條良性循環，××市農村信用合作聯社將農業產業化龍頭企業作為支持的重點，加快支持以龍頭企業為主的農副產品加工基地建設，推動了“企業+基地+農戶”產業模式的發展，增強了產業帶動力。××市圣仙果品有限公司主要對鮮棗、冬棗進行加工、儲藏、銷售，由于資產小，融資難，求貸無門，一直沒有形成規模，近年來，董莊信用社不僅每年累計向其發放貸款500多萬元，一次一次為他解決了急需流動資金的燃眉之急，還支持其逐步培育起了冬棗基地和櫻桃生態園，使小企業實現了“公司＋農戶，農戶＋基地”的突破。目前，××市聞春禮燒雞有限公司在信用社的貸款余額是300萬元。公司董事長說，他的企業從一個小作坊一步步發展到現今擁有固定資產1000萬元、流動資金400萬元，年產值達900多萬元的規模，一步也沒有離開過信用社的支持。地處被譽為××市第一糧食大鎮陵城鎮的××市康利源面粉有限公司，早在建廠初期，因缺少資金，曾一度面臨關門的境地，信用社看準了該公司的潛力，果斷對其進行資金支持，該公司董事長母洪苓利用自己懂管理、精技術、熟市場的優勢，在信用社的扶持下，加強內部管理，不斷擴大規模，產品日益豐富，市場占有率逐步提高，經過幾年的拚搏，企業很快站穩了腳跟。信用社近年來每年對該公司發放貸款200-500萬元不等，截止20*年11月末貸款余額900萬元。用于公司工藝改造、設備更新和農產品收購等，不僅被評為“濟寧市農業產業化龍頭企業”，還先后獲得
“國家無公害農產品”證書、“山東省著名商標”稱號。在全市農村信用社的支持下，目前，××市已經形成了以恒達食品、嘉禾油脂、弘基牧業、大成畜牧等一批農業龍頭企業為骨干，一批中小企業為補充的農業龍頭企業群。截至今年6月底，全市年銷售收入500萬元以上的農業規模龍頭企業有44家。其中，濟寧市級重點龍頭企業19家，省級1家。企業固定資產超過千萬元的29家；年可實現銷售收入16.67億元，其中年銷售收入超千萬元的企業35家。年出口創匯
6059萬美元，上繳稅金6130萬元，帶動農戶增收3.17億元。
三、加強引導，支持組建專業合作社和合作組織
為解決因中間主體缺位問題導致的農業產業化鏈條中龍頭企業“店大欺客”和農戶受利益驅使“違約毀單”現象，近年來，××市農村信用合作聯社根據地方黨委政府經濟發展規劃要求，以支農營銷網絡為杠桿，充分發揮資金和中介作用，支持組建了××市凌云草莓專業合作社、××市圣魯源養殖專業合作社、××市大蒜協會，××市鴻發食用菌推廣專業合作社。圣魯源養殖專業合作社擁有社員243
從11月21日開始，我們組織市委統戰部分管領導、各科室負責人及8縣（區）統戰部長，利用4天半時間，對8個縣區、32個基層統戰點現場觀摩督查。這既是一次目標管理考核完成情況的督查活動，也是一次縣（區）之間相互觀摩學習的經驗交流活動。雖然時間很短，但效果很好，既交流了工作經驗，查找了存在的問題，也明確了下一步的工作任務和努力方向，達到了在學習比較中互促共進，在奮力趕超中凝聚共識的目的。
今天下午，我們召開匯報會，總結回顧前11個月工作完成情況，分析查找存在的問題和不足，謀劃今后一個時期的工作，進一步靠實責任，完善措施，確保全面完成年初確定的各項工作任務。8縣（區）統戰部長分別匯報了今年工作完成情況、存在問題和明年工作打算；部里幾位同志就今年工作作了很好的點評，我完全同意，請大家按照這些要求，認真抓好貫徹落實。下面，我講兩方面的意見，供大家在今后工作中參考。
根據剛才大家的匯報和平時掌握情況，并結合這次督查反饋的意見，我覺得，今年以來，全市統戰工作以學習貫徹黨的十精神為主線，按照統戰工作會議的安排部署，創新思路，強化措施，主動作為，扎實工作，較好地完成了各項目標任務，呈現出整體工作有進步，一些領域有創新，個別工作有特色的良好態勢。
臨近年終，在抓好當前工作收尾總結的同時，要提前謀劃部署明年工作，確保今年工作全面完成，明年工作順利開局。明年是統一戰線立足新起點、落實新要求、實現新發展的重要一年，全市統戰工作要以深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神為主線，以強化引導增共識、健全機制促規范、夯實基礎抓基層、深化調研解難題、加強培訓建隊伍為重點，以黨的群眾路線教育活動為抓手，以大力倡行真抓實干、銳意創新作風為保證，不斷提高統戰工作科學化水平，為建設幸福美好新慶陽提供更加廣泛和強大的力量支持。
一、強化引導增進共識，深入學習貫徹十八屆三中全會精神。黨的十八屆三中全會為我們進一步做好統戰工作提出新的更高的要求，特別是作出全面深化改革的戰略部署，需要調動方方面面的力量，需要凝聚黨派、民族、階層、者以及廣大統戰成員的共識，順利推進改革任務的落實。這就要求我們充分發揮統一戰線的法寶作用，把學習貫徹十八屆三中全會精神作為當前和今后一個時期統一戰線的首要政治任務，按照中央和省、市委的統一部署，扎實做好全會精神的學習宣傳工作，通過召開黨外人士座談會、情況通報會、專題輔導、進村入戶、進宗教場所、進企業宣講等方式，引導各派、工商聯、無黨派人士、少數民族群眾、宗教教職人員認真學習會議精神，切實增強道路自信、理論自信、制度自信，不斷夯實“同心”思想共識。要把學習貫徹的成效體現在服務經濟社會發展上，組織各派、無黨派人士圍繞中央全面深化改革的總體部署，有針對性的開展調查研究、建言獻策，充分發揮統戰成員在服務中心工作、服務發展大局中的獨特作用。
二、創新落實重點工作任務，推動統戰工作邁上新臺階。黨外代表人士隊伍建設要突出教育培養，加大選拔力度，統戰部門要主動作為，加強與組織部門的溝通銜接，以“六個共同”全力落實好中央、省、市委各項政策措施。民族工作要突出扶貧攻堅，在全面完成“1+9”項目建設任務的基礎上，繼續加大對民族鄉村的幫扶力度；要精心籌備明年在我市舉辦的甘肅省第八屆少數民族傳統體育運動會，提前做好參賽隊員選拔訓練、比賽場館、新聞宣傳等前期籌備工作。宗教工作要突出和諧和順、維護穩定，繼續開展“和諧寺觀教堂”創建工作，扎實推進宗教事務管理的法制化民主化。經濟領域統戰工作要突出服務非公經濟轉型跨越發展，深入開展“民企隴上行”活動，繼續加大招商引資力度；深化服務意識，切實幫助解決企業發展中遇到的難題；加大商會建設力度，明年，市、縣（區）工商聯商會大廈建設工作要取得實質性進展。臺僑工作要突出交流交往，嚴格落實赴臺交流審批程序，加大行業性的赴臺交流交往。
三、圍繞促進轉型跨越發展，切實找準服務大局的對接點和著力點。要緊緊圍繞中央和省、市委的決策部署，立足自身優勢特色，充分整合各種資源，找準促進發展的對接點，探索推動改革的著力點，以主動作為和實績贏得黨委、政府的重視和支持，關鍵要處理好三種關系：一要處理好中心工作和統戰工作的關系。統戰工作具有空前的廣泛性、巨大的包容性、鮮明的多樣性和顯著的社會性，作為黨的一項重要工作，必須服從于黨委、政府中心工作，服務于經濟社會發展大局，關起門來搞統戰、摳業務，統戰的路子只會越走越窄，只有主動服務中心工作，站在小局觀大局，以小局服務好大局，在服務經濟社會發展彰顯統戰價值，統戰工作才會永葆活力。二要處理好常規工作和創新工作的關系。統戰工作千頭萬緒，常規性工作比較繁雜，同時由于牽涉面廣，還有很多可以挖掘的特色工作。如果僅僅滿足于干好常規業務，整體工作就會顯得平鋪沓、沒亮點。因此，既要不折不扣地落實黨的統戰政策，抓好黨派、民族、宗教、臺僑等常規業務工作；又要創新落實，挖掘特色，打造亮點，要更加注重在打造亮點中積極探索工作運行機制，總結經驗，融合常規工作和創新工作，推動統戰事業上臺階。三要處理好點與面的關系。抓點是為了更好地促進面上的工作，點的水平體現工作落實水平，今年大家明顯感覺到基層統戰亮點比去年多，今后要進一步培育統戰工作亮點，加強基層統戰工作，以點帶面，示范引領，切實解決統戰工作亮點少、特色不明顯的問題。在抓點的同時，我們要注重研究工作機制的問題，不能僅僅停留在搞些噴繪、卡表冊薄上，要真正做到基層統戰工作底子清、情況明，把工作真正運轉起來、落到實處。
2020秋開學工作匯報材料
告別了炎夏的不安和躁動，涼爽宜人的秋天向我們展開了笑顏，按照成都東部新區教育處和養馬學區督導組統一部署和安排，我校周密安排、精心組織，嚴格要求，全體師生以全新的面貌和新的姿態投入到學習和工作中。學校工作步入正軌。現將工作匯報如下：
一、開學工作早謀劃
全面做好開學準備工作，8月23日學校班子會議，謀劃新學期開校工作，8月25日召開開學學校行政會議，8月26日全體教師全部返校。政教處精心布置校園環境，安全辦對學校全面進行安全排查。確保開學安全穩定。教務處做好教師聘任工作。8月29日教師全員聘課順利開展。后勤處全面及時做好開學后勤保障及疫情防控工作。各部門擬好工作計劃。
二、學生到校積極，防流保穩效果好
本學期學校積極做好防流失工作，截止9月1日上午，學生應到學生396人，實到396人。轉進 2 人，轉出 0 人，無一人輟學和流失。
三、教師到崗情況
學校缺編5人，根據上級批復學校聘請臨聘教師5人，8月2日學校及招聘公告，通過面試，好中選優，8月25日止學校臨聘教師全部到位。8月26日全體教師返崗，做開學工作準備。
四、學校安全穩定工作
學校始終把安全工作放在首位，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全重于泰山，8月28日召開安全專題會議，提高安全防范意識。并開展了安全隱患大排查，確保校園安全。9月1日學生上好開學安全第一課，對全體學生進行全面安全教育。
五，精心組織開學典禮
9月1日上午，學校精心組織開展了開學典禮及表彰大會。全體師生精神面貌好。
在新的學期里，在上級領導的關心和支持下，我校堅持科學發展，強化管理手段，切實提高教育教學質量，調動一切積極因素，以求真務實的精神開展工作。立足新起點，力爭學校工作再上新臺階。
