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職業健康工作要點優選九篇

時間:2022-09-26 15:43:44

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職業健康工作要點

第1篇

一、統籌推進企業疫情防控和職業健康監管

通過幫扶指導、培訓教育、專項檢查等方式,推動企事業單位強化風險防范意識,按照《全國不同風險地區企事業單位復工復產疫情防控措施指南》等相關文件要求,深入排查風險隱患,嚴格落實防控責任和措施,防止聚集性疫情發生。

二、積極實施職業健康保護專項行動(2020-2030年)

普及職業健康知識,倡導健康工作方式,提升勞動者自我保護意識和職業健康素養,營造全社會重視職業健康的良好氛圍;建立用人單位負責、行政機關監管、行業自律、職工參與和社會監督的職業病防治工作格局;實現接觸粉塵工齡不足5年的勞動者新發塵肺病報告例數占年度報告總例數的比例明顯下降。

三、切實做好“十四五”職業病防治規劃編制

以“十三五”評估總結為基礎,編制我區職業病防治“十四五”規劃,明確規劃目標、主要任務和保障措施,提高職業健康管理與服務水平,有效預防和控制職業病危害,保障勞動者職業健康,推進健康建設。

四、貫徹落實三個國家委令

貫徹落實《職業衛生技術服務機構管理辦法》《工作場所職業衛生管理規定》《職業病診斷與鑒定管理辦法》,加強工作場所職業衛生監督管理。

五、持續推進塵肺病防治攻堅行動

持續開展粉塵危害專項治理行動、塵肺病患者救治救助行動、職業健康監管執法行動、用人單位主體責任落實行動、防治技術能力提升行動,加強塵肺病預防控制和塵肺病患者救治救助工作,保障勞動者職業健康權益。充分發揮省級職業病防治綜合管理信息平臺作用,積極融入成渝雙城經濟圈“放管服”改革,交流、共享職業健康信息。

六、繼續推進健康企業建設

按照市衛生健康委等7部門《關于推進健康企業建設的通知》文件要求,積極推進中石油天然氣凈化有限公司健康企業試點創建工作,通過培育健康企業示范單位,創建引領,以點帶面,促進職業健康工作上臺階。

七、加強職業病及危害因素監測

組織實施2021年中央轉移地方支付職業病防治項目,擴大重點職業病主動監測范圍,強化重點行業重點崗位工作場所職業病危害因素監測,對承擔監測工作的職業病防治技術支撐機構開展監測質量抽查,加強監測數據應用。繼續開展職業性塵肺病患者隨訪工作,了解患者生存與保障情況,完善一人一檔。

八、強化職業健康技術服務機構質量控制

按照《省放射衛生技術服務質量控制規范》的要求,深化放射衛生領域安全監管,組織轄區放射衛生技術服務機構參加省現場質量評估和實驗室間能力比對、職業衛生技術服務機構參加省現場采樣評比和實驗室盲樣檢測比對。持續推進職業健康檢查、職業病診斷質量控制考核,提升職業健康技術服務機構能力。

九、推進職業健康監督執法

強化職業健康監督執法,探索推進分類分級管理,持續加大職業健康案件查辦力度,落實用人單位主體責任意識。

第2篇

2015 年1 月21 日~ 22 日,全國衛生計生宣傳工作會議在北京召開。會議下發了《2015 年衛生計生宣傳工作要點》,提出要加強新聞宣傳,營造有利氛圍;深化醫改重大主題宣傳,主動設置議題,組織專題采訪,形成輿論聲勢;做好新聞和政策解讀,做到政策、解疑釋惑和回應社會關切“三位一體”;提升突發事件輿論引導水平,提高應急反應能力;加強網上輿論工作,形成新媒體傳播平臺。

《工作要點》提出,要加強理論宣傳,奠定堅實基礎;組織開展衛生計生領域重點理論研究,推出有分量的理論研究成果;積極做好理論宣傳,研究編寫通俗理論宣傳品,加強高層倡導和系統動員,開展形勢與政策教育。要加強社會宣傳,樹立良好形象;積極推出先進典型,分級建立凡人善舉榜和行業好人好事平臺;以先進典型宣傳引領職業精神,聯合有關部門開展先進典型巡回報告;匯聚社會宣傳力量,做好衛生計生節日紀念日宣傳;加強衛生計生文化建設。要加強健康促進,服務百姓民生;在全國創建健康促進縣(區)、健康社區、健康家庭和健康促進場所,深入開展“健康中國行”活動;大力推動實施“將健康融入所有政策”,總結好健康促進的“中國經驗”;加強健康科普,建立權威專家隊伍;加強控煙履約,推進控煙立法和執法,加大宣傳力度,推動全社會支持控煙。

(來源:《健康報》)

第3篇

政府和地方先后出臺了相關的政策文件,大大促進了中等職業教育的發展,制度與機制建設取得新進展,在校人數及招生規模也取得了很大的突破。1996年《中華人民共和國職業教育法》的頒布,形成了以《職教法》為核心、地方配套法規為支撐的職業教育法規體系。2004年10月,教育部頒布的《中等職業學校德育大綱》等成為了規范和指導中等職業學校德育工作的重要綱領和行動指南。2005年頒布的《國務院關于大力發展職業教育的決定》中做出了把發展職業教育作為經濟社會發展的重要基礎和教育工作的戰略重點,培養數以億計的高素質勞動者和數以千萬計的高技能專門人才,深化教學改革等發展職業教育的決定。2007年國家發展改革委、教育部等共同編制的《中等職業教育基礎能力建設規劃(2005~2010年)》指出重點加強一批中等職業學校,使其在深化改革、創新機制、學校管理等方面起示范作用,成為培養高素質技能型人才的骨干力量。2008年頒布了《關于進一步深化中等職業教育教學改革的若干意見》,從提高師資隊伍整體素質、教育教材、實習等方面提出了對中等職業教育教學改革的意見。2010年7月《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010~2020年)》正式,成為了今后一個時期指導全國教育改革和發展的綱領性文件,綱要提出要全面提高中等職業教學質量,加強職業教育保障體系的建設。2011年的《國家教育督導報告:關注中等職業教育》顯示,近年來先后出臺了促進發展中等職業教育的政策文件,把中等職業教育擺到更加突出、重要的位置,制度與機制建設取得新進展。1999年提出了《教育部職業教育與成人教育司1999年工作要點》,以此為契機,教育部每年都會提出當年的工作要點,把中等職業教育放在很重要的位置。《教育部職業教育與成人教育司2010年工作要點》提出要切實把中等職業教育放在更加突出位置,加強基礎能力和制度建設,推動中等職業教育改革創新,全面提高教育質量,加強教師隊伍建設,提高中等職業學校教師隊伍整體素質等。《教育部職業教育與成人教育司2013年工作要點》中更是指出要加大力度鞏固職業教育招生規模。此外,教育部研究制訂了《關于加快推進職業教育集團化辦學的若干意見》,改革中等職業教育辦學、人才培養、教學、評價模式,重點推進符合職教特點的教學環境、專業設置、課程體系、教材建設、教師隊伍建設和管理制度等創新。在中等職業學校德育工作方面,深入貫徹落實《關于加強和改進中等職業學校學生思想道德教育的意見》精神,修訂《中等職業學校德育大綱》,研究制定中等職業學校學生守則和日常行為規范。教學改革方面,頒布新的《中等職業學校專業目錄》,完善專業管理,制訂專業設置標準,開發教學指導方案,促進專業建設規范化等一系列的政策措施,大大促進了中等職業教育的發展。

二中等職業教育的發展規模

“人才是第一生產力”,這些政策相繼提出,可以看出國家對中等職業人才教育的重視,在相關政策的促進及各個部門的重視下,中等職業教育得到了大力的發展。通過對2001~2012年的我國中等職業學校①招生人數及在校生數的整理分析,我們可以清晰地看到中等職業教育的發展擴招情況及發展趨勢。中等職業學校的招生人數從2001年的397.63萬人持續增加,2009年的招生人數達到868.5萬人,增加了2倍多。2001年的在校生數為1164.23萬人,到2010年達到最高,達到了2238.5萬人,增加了將近一倍。在政府各部門相關政策的促進下,中等職業教育得到了很大的促進。但是從2010年起招生規模出現下降趨勢,2012年的招生規模降至與2006年規模接近,在校人數也有所下降。

三今后中等職業教育的發展方向

第4篇

工作要點:

1、黨員先進性教育:

(1)大力倡導五種精神和一個意識,提倡奉獻精神、團隊精神、創業精神和創新精神。豐富和完善學校精神,同時要強化服務意識和愛生意識。

(2)通過講座、競賽、沙龍等活動,對黨員進行先進性教育。

(3)發揮黨員的引領作用。促成黨員和群眾對子,在思想、作風、業務等方面為群眾做出表率。

(4)樹立典型,并對典型的評選、管理、作用、待遇等作出明確規定。實現規范化管理,打破典型終身制,使典型能充分發揮作用。

2、堅持依法治校。修改完善各項工作制度,出一本正規的制度匯編,并組織教師進行學習。

3、加強文明建設,準備迎接檢查。

4、做好工會、團委工作,在工會中提倡健康工程,在團委中實施好希望工作。

二、師德工作。

以《中小學教師職業道德規范》為指針,以全面提高教師素質為目的,切實加強教師隊伍的政治思想教育和職業道德建設,建立有利于實施素質教育,發揮教師創造性的教師師德個體考核評價督導機制,提高我校教師的師德水平。

工作要點:

1、尊重教育屬性,做到科學施教、廉潔施教、公正施教、依法施教。

2、對教師進行師德教育。通過講座、征文、演講等形式對教師進行兩個方面的教育:一方面進行政策法規方面的教育,增強教師依法施教、科學施教的自覺性;一方面針對教師的素養進行教育,增強教師的職業素養。如關愛他人、文明禮貌、與人合作等。

3、繼續堅持教師承諾,如廉潔承諾、行為承諾、誠信承諾等。

4、加強師德管理。

第5篇

全國總工會勞動保護部在把2004年工會勞動保護工作的重點鎖定在非公企業工會勞動保護工作上,提出要研究探索非公有制企業工會在勞動安全衛生工作中實行民主管理、民主監督、民主參與的工作思路、內容、方式和途徑,并適時籌備召開全國工會勞動保護工作會議,以推動這項工作的深入開展。

同時,勞動保護部還確定了以下工作要點,即加強工會勞動保護隊伍建設,充分發揮三級網絡作用;加強制度建設,推動建立工會勞動保護工作長效機制;突出預防為主,深入開展全國“安康杯”競賽活動;關注職工健康,加強對職業病危害的調查研究;擴大交流,加快工會勞動安全衛生信息化建設步伐;加強監督檢查,嚴肅傷亡事故調查處理。

來源:工人日報

第6篇

一、總體要求

深入貫徹落實黨的十精神,堅持以科學發展觀為指導,認真落實國家和省、市關于教育培訓工作的總體部署,圍繞“轉型升級統計服務年”和“系統建設年”的總體工作定位,以統計隊伍思想道德水平提升、統計能力提升、統計服務水平提升為根本出發點,在培訓項目設計、培訓內容安排、培訓時間上按照厲行節約的要求,做到精簡高效。

二、主要內容

(一)認真做好黨的十精神的學習培訓工作。將學習貫徹十精神作為重點內容,開展黨的基本理論教育、理想信念教育、黨性教育和黨的群眾路線教育,進一步增強廣大統計隊伍的政治意識、宗旨意識和大局意識,進一步增強統計公務員職業道德建設,認真落實統計職業道德。組織十大大精神專題培訓,利用網絡平臺,加強十精神的學習輔導,幫助廣大統計人員深刻領會十精神內涵。

(二)組織實施“法治理念”主題教育培訓活動。以“培育法治理念,提高法治水平”為主要內容,以提升依法行政能力為重點,以“六五”普法為平臺,采取專題講座、網絡在線學習、知識競賽等方式,組織實施系列普法專題培訓活動,組織實施統計執法培訓活動,提高執法水平和能力。

(三)積極實施“統計青年先鋒隊”培養計劃。根據當前統計隊伍建設狀況,把統計青年素質提升作為今年統計教育培訓工作的重點,著力提高統計青年的建模能力、分析能力、應用能力。強化見習期實踐鍛煉,有計劃安排新錄用人員到基層單位和局見習、實習,并在職業導師的指導下實現多崗位鍛煉。

(四)組織開展五類培訓。一是組織公務員初任培訓。根據人社局、公務員局的統一安排,組織新錄用公務員參加初任培訓。二是組織科級干部任職培訓。根據組織部的要求,安排科級干部參加科級干部培訓班。三是組織實施新一輪“5+X”公務員能力培訓,組織好“危機處理”專題普訓工作。四是組織實施全民科學素質提升培訓工程。根據市統一安排,組織心理健康、國防知識、普通話、應急救援等專題培訓。五是組織實施統計業務技能培訓。根據國家、省局要求,有重點地、有選擇地精心安排新一年的統計業務技能培訓,普及新理論、新知識,增長新技能。要通過培訓,不斷提升業務工作水平,不斷拓寬業務知識面。

(五)推進黨風廉政建設和統計行風建設。按照中央、省、市關于改進工作作風的和厲行節約的若干規定,認真制訂并落實黨風廉政建設和統計行風建設要點,深入推進黨風廉政和統計行風教育,做到統計行風建設培訓與統計職業道德教育的有機結合,在轉思想、重預防、求實效上下功夫,做好黨風廉政建設和統計行風建設考核專題業務培訓,力爭在全省考核中不失分、得高分。

三、相關要求

(一)按照責任分工組織實施。局辦公室為統計教育培訓工作的主要職能部門,負責我局統計教育培訓計劃的制定、協助計劃實施和督查工作,在局黨組的安排下,組織參加上級和市級部門舉辦的各類培訓班選培任務,搞好統計人員繼續教育工作,分解落實《省統計局教育培訓工作評比表彰辦法》。各部門配合制定相關的教育培訓計劃,按照分解責任具體組織實施教育培訓任務。

第7篇

一、總體思路

深入學習貫徹黨的十及十八屆三中、四中五中、六中全會精神,以、總理關于安全生產工作的系列重要批示和指示精神及全國、省、市安全生產工作電視電話會議精神為指引,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,牢固樹立安全生產紅線意識和安全發展觀念,不斷強化落實安全生產責任制落實,進一步開展隱患問題排查整治,努力提升安全生產工作水平,促進全縣工業企業安全生產形勢穩定好轉。

二、工作目標

減少一般事故,遏制較大事故,杜絕重特大事故,確保全縣工業企業安全生產總體控制指標(死亡人數)和較大事故起數不突破縣政府下達的年度安全生產控制指標,努力實現安全生產事故“四項絕對指標”(事故起數、死亡人數、受傷人數、經濟損失)下降。

三、重點工作

(一)嚴格落實企業安全生產主體責任。不斷增強思想認識,牢固樹立責任意識,突出抓好企業領導帶班制度,進一步完善企業各項安全生產規章制度,設置安全生產和應急管理機構,配備足夠的專兼職安全管理人員。根據企業生產經營特點、危險程度、工藝流程等,制定嚴密有效的工作規章制度和操作規程,規范生產過程操作程序和標準,實行全員、全過程、全方位安全管控。加強作業場所職業病危害告知與警示標識,對接觸職業危害的從業人員嚴格實行上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查。建立事故隱患排查治理和職業危害防范制度,嚴格落實責任、資金、時限和整改措施,及時消除事故隱患。及時報告生產安全事故,切實做好生產安全事故應急處置工作。深入開展企業安全生產標準化建設,使各崗位、各流程始終處于安全生產標準化、規范化、制度化的可控狀態。

(二)持續開展安全生產“三項活動”。嚴格落實“全履蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求,開展打非治違、安全專項整治和隱患排查治理“三項行動”,認真開展安全生產大檢查“回頭看”活動,全面檢點生產領域和環節,確保各項安全措施落到實處。

(三)繼續深化危險化學品安全整治。認真做好危化品領域提升本質安全水平專項行動,突出做好電石等危險化學品、危險化工工藝和重大危險源的安全生產、運輸、使用。加大涉及粉塵爆炸危險企業和有限空間作業等企業的安全檢查,提升本質安全水平。

(四)加大消防安全整治力度。推行消防安全“網格化”管理,繼續深化勞動密集型企業消防整治。加快消防信息化建設、重點企業要建立完善的消防電子監控系統。

(五)廣泛開展安全生產宣傳教育安全培訓。各企業要開展職業衛生培訓,深入開展安全文化知識“六進”、“安全生產月”等各類安全生產宣傳活動,推進安全生產普法教育,大力宣傳《安全生產法》等法律法規和安全生產技能,不斷增強員工的安全意識。扎實開展“三項崗位”人員培訓和全員培訓,牢固樹立科學發展、安全發展的理念,繼續加強對從業人員的三級安全教育培訓力度,企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員全部參加培訓、持證上崗,營造更加有利于安全生產、安全發展的工作氛圍。

(六)建立完善安全生產應急救援體系。加快建設以企業為主體的應急救援隊伍,確保拉得出、用得上。修訂完善企業應急預案,提高應急預案的可操作性,定期組織職工開展應急逃生演練,提高員工的自我保護意識和遇險自救能力,提升應對突發事故的應急處置和搶險救援能力。健全完善事故應急處置制度,牢固樹立關愛生命、安全發展理念。

第8篇

整個會議共分三個程序:

1 各職能部門公布本學期工作要點和要求;

2 李xx副校長宣讀《昌隆九年一貫制學校治理“三亂”制度》;

3 魏xx校長做會議總結講話。

魏xx校長在總結講話中,分為三部分內容。

首先,對上學期的學校工作做了全面的分析和點評,充分地肯定了成績,認真地剖析了工作的不足,同時嚴肅滴提出了整改措施。

其次,在講話中,針對學校新學期工作重點和目標任務,向全體教師提出了明確工作要求。

一 強化管理 規范辦學

在這方面工作中,要切實做好三個建設:干部隊伍建設,教師隊伍建設,班主任隊伍建設。在干部隊伍建設中要求班子成員,自覺提高工作能力,明確自己是干什么的?自己的職責是什么?應該怎么干?做好工作定位,認真履行職責,改變工作作風,提高工作效能,完成好本職工作。

二在教師隊伍建設工作中,要把教師職業道德修養師風建設當做落腳點和切入點,樹立敬業意識,增強熱愛工作的熱情,安心本職工作,培養和提高自身的政治素養和教育教學能力。

第9篇

一、強化內部管理,優化職能組合,充實農村衛生監督力量。

今年以來,我們將區域內衛生監督職能由原監督現場科室實行區域對調,擴展了相對科室的工作積極性,有效地推動了各項監督活動的開展,工作質量和年度目標都較去年同期有明顯提高。

二、強化宣傳,增強衛生法律意識

深化法治宣傳教育是依法行政的基礎,為保證衛生法制宣傳效果,我們分三個層次進行衛生法律、法規的宣傳教育。一是加強對衛生執法人員的教育培訓,將衛生法規與創建學習型單位結合起來,每月組織一次講座,由各科室負責人主講,提高衛生執法人員的綜合素質。二是結合行業特點,先后舉辦了兩期培訓班,加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規知識培訓,通過學習,認清合法和違法、遵紀和違紀的界限,進一步提高依法營業的意識。三是加大對社會各界的衛生法律法規宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、信息、**衛生工作情況、衛生監督情況等渠道,廣泛宣傳衛生法律法規以及我市衛生行政執法情況,先后發表衛生監督信息20余條,并建立了信息臺賬,提高了宣傳教育的效果。

三、依法行政,提高衛生行業管理水平

今年以來,我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點,先后開展食品衛生、化妝品衛生、職業衛生、非法行醫等專項整治。

1、食品衛生、公共場所衛生監督工作力度不斷加大。一是嚴格執行健康體檢和行政許可。二是根據市政府“三創”和“創省食品安全示范市”工作要求,強化食品衛生管理。開展餐飲業巡回檢查工作,做到2月1次以上的檢查。先后開展了“五小店”、餐飲業和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執法檢查,有效凈化全市食品市場,維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示范市創建活動。根據市食安委的統一部署,積極準備迎查材料,并將每次專項整治和衛生保障工作情況做到一次一檔,在接受省食品安全示范市評估驗收中,受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節、高考、高二年級水平測試和中考以及奧運、中秋等重大活動和節日的衛生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作,年初制定了食物中毒防治計劃,加強正常的衛生監督力量,近期又下發了關于切實加強食物中毒防制工作的通知,提高食品經營戶食品安全的意識,進一步消除一切可能的食品安全的隱患,切實保障人民群眾的飲食安全。五是全力投入問題奶制品的監督檢查工作中。六是制定食品衛生、公共場所監測計劃,每季度開展一次抽樣檢測工作。七是切實做好食物中毒防制工作。為有效預防、及時控制和消除食物中毒事件及其危害,規范和做好食物中毒事件的應急處理工作,保障廣大人民群眾的飲食衛生安全和身體健康,我局制定了《儀征市食物中毒事件應急處理預案》,今年來相繼發出了《做好食物中毒防制工作的通知》和《關于認真做好當前食物中毒防制工作的緊急通知》,要求強化食品生產經營過程的衛生監督管理,依法查處違法行為,切實做好食物中毒的應急處置和信息報告工作。八是積極配合鹽務部門開展碘缺乏病的宣傳,認真開展碘鹽的檢測工作。九是進一步推進食品衛生監督量化分級管理工作。近年來,我局先后啟動了學校食堂和大、中型餐飲單位食品衛生量化分級管理工作,并取得了一定的成效。今年來先后兩次對全市學校(幼兒園)食堂進行了拉網式衛生監督檢查。十是認真做好職業衛生監督和生活飲用水監測工作。開展企業負責人和相關職業人員的職業病防治法律、法規和職業病防治知識的宣傳、培訓。每年對職業危害人員進行一次職業健康體檢,建立企業職業衛生管理檔案,體檢培訓率達100%。

2、醫療市場秩序整治工作高質量地開展,開展以“藍盾二號”為主題的醫療機構專項監督檢查,嚴厲打擊非法行醫等違法行為。

四、嚴把衛生許可質量,提高整體許可水平

我們在做好日常行政受理的同時,認真、細致地講解申請衛生許可所需提供的材料,并編制了材料目錄,

五、發揮職能作用,積極開展稽查

我們根據衛生監督稽查工作制度規定,制定了年度衛生監督工作計劃,并按計劃要求組織開展了衛生監督行政許可質量稽查工作,對在稽查中發現的存在問題及時以稽查通報或督辦通知形式反饋給相關科室,有效地推動了衛生監督工作的質量。

六、積極推行說理式衛生行政執法和“一案一評”工作

根據省衛生廳《2009年江蘇省衛生系統依法行政工作要點》和**市衛生監督所關于《全市衛生監督機構推行說理式行政執法活動實施方案》和市政府《關于推行“一案一評”工作機制和建立行政執法人員執法檔案的實施意見》精神,結合衛生部門實際,及時制定了我市《推行說理式衛生行政執法活動實施方案》和《推行“一案一評”工作機制實施方案》下發至各相關科室,確保工作落到實處共2頁,當前第1頁1

七、落實扶持優惠政策,減輕企業負擔

為進一步改善投資環境,減輕企業負擔,增強服務功能,根據**《關于開展2009年全市企業治亂減負工作檢查的通知》精神,開展了此項工作的專項檢查。

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