時間：2023-03-07 15:20:48
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馬上就迎來年底了，公司要舉辦年會活動，作為部門的領導，想必需要好好總結一番，你需要一份好的發言稿！下面是由小編為大家整理的2021部門領導年會發言稿范文5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
部門領導年會發言稿范文(一)尊敬的各位領導、各位員工、朋友們：
大家上午好!
今天，我們歡聚一堂，共慶豐收的喜悅!首先我謹代表__公司的全體同仁，向參加年會的各位來賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!正是因為您們的大力支持和幫助，才會有我們的今天;同時向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁、及長期在幕后為我們的發展事業默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!
回顧2021年，對于我們公司來說，是疾風驟雨的一年，是驚心動魄的一年，古人云“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，我們不怕挫折，但是我們最怕遇難而退，滄海橫流方顯英雄本色，跨越困難證明我們是一支同心同德、能征善戰、優秀的隊伍，我相信，今天的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎，我們公司在這種形式下頂風冒雨，懷著一股豪情，披荊斬棘，堅定地邁過了2021年。
因此我在這里，懷著感恩的心，衷心的感謝給我們雪中送炭、大力支持的朋友們，感謝全體同仁們，是你們的不離不棄，才有企業的今天。將來我們無論做到多么強大，我們都不會忘記一路相隨的全體員工和各位朋友們。
人生難免有冬天，“禍兮福之所倚，福兮禍之所伏”，失意的時候不必過于悲觀，得意的時候也不必過于張揚，冬天會不會來臨并不重要，重要的是我們有沒有準備好棉襖和食物，只有“未雨綢繆”，做好過冬糧食和棉襖的準備，這才是最重要的，才不至于被動，危機里面有挑戰，更有機遇。
2021年來臨了，在冬天里，對春天的向往也漸漸清晰起來，要從重重風險迷霧中看到其中給我們蘊藏的機遇，戰略性轉折機會，抓住它并利用它，危機與機遇是同行的。讓我們在新的一年里，緊緊抓住盛世良機，順應市場經濟發展的大潮，以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行，創造更加輝煌的明天!?
最后，在春節即將來臨之際，借此機會給大家拜個早年，衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿我們的明天更加美好!!
謝謝大家!
部門領導年會發言稿范文(二)尊敬的各位領導、各位員工、朋友們：
大家上午好!
在這個充滿希望的美好日子，我們歡聚在一起舉辦2021年度營銷表彰大會，這將是一次英雄的盛典，這將是一次總結和再啟航的盛會，這是對過去一年成績的一次大檢閱，也是對未來征程的一次總動員。
在此，我代表公司，對前來參加這次盛會的各位領導，各位新聞媒體和公司的伙伴們、朋友們表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!
一路走來，社會各級政府部門、各級領導給予了我們公司無微不至的關懷、鼓勵和期望，感謝你們，你們讓我們得到了溫暖，看到了希望!
一路走來，社會各界朋友給予了我們大力的支持和通力的合作，感謝你們，你們讓__有了信心，有了力量!
一路走來，我們可愛的伙伴、優秀的家人們，用頑強的毅力、持之以恒的精神時時刻刻奮斗在一線，感謝你們，你們讓公司更加堅強，更加有力量，更加精彩!
謝謝你們，謝謝所有關心、愛護、伴隨公司成長起來的領導們、朋友們、伙伴們!
春來秋往，斗轉星移，2021年在我們所有人的共同努力下圓滿地畫上了句號。今天，當我面對萬張面孔的時候，當我回首遠望的時候，我內心久久不能平靜。2021對于我來說，對于公司來說是不平凡的一年，是可圈可點的一年，是承上啟下的一年。
公司的上市，標志著發展進入到了一個新的歷史時期，從此進入到了規范化運營的快車道。為此，我平靜了許多，承諾給伙伴的最大夙愿終于得以實現，可以說這是我人生中最大的安慰。
今天的表彰是對一年來市場成績的回顧，我們欣喜地看到，越來越多的家人在這個平臺上取得了豐盛的成就，在此我對他們表示最真誠的祝賀，同時也對所有與公司一同走過的家人、伙伴表示最誠摯的感謝!
2021年，我給到大家的是最普通，但一定是最有分量的一個詞，那就是“務實”。
2021，我們會踏踏實實地做好服務。用心、用情、用愛去服務大家，第一時間把溫暖送給大家，第一時間把關心帶給大家，第一時間把喜訊傳遞給大家。
2021，我們會踏踏實實做好教育。給市場想要的方法，給市場想要的信息，給市場想要的模式，給市場最大的支持。
2021，我們會踏踏實實為大家做更多值得我們去做的事情，我沒有更多豪言壯語，我沒有更多高昂的承諾，我不會忽悠誰，我有的只是良心與責任，我只想說，我們的隊伍是一支踏踏實實質樸的軍團，是實實在在為創業、為追求財富與健康的朋友們提供了一個最可靠，最永久的、永遠的事業理想平臺!是一個誠實、守信、有責任感的民族平臺。
我親愛的朋友、伙伴、同事、家人們，公司因為有你們而增添了無限的多彩!因為有你們而增添了無限的信心與勇氣!因為有你們而增添了__直銷的豪情與斗志!因為有你們而自豪、而偉大!因為有你們而生生不息地向前奔流，奔流、生生不息地向前涌流……為了你們的夢，為了更多更多人的夢，為了公司偉大的夢，為了祖國的夢，那就讓我們迅速的行動起來，心連心，手拉手，肩并肩，鼓足干勁，快馬加鞭，去實現我們所有的夢想!
謝謝大家!
部門領導年會發言稿范文(三)尊敬的各位領導、各位員工、朋友們：
大家上午好!
“華僑團聚迎新春，金牛起舞傳福音"。當我們還來不及顧及時間流逝的時候，2021年春節的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節來臨之際，我謹以公司董事長的名譽，向你們及你們的家人--致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!
今天，我們以無比喜悅的心情，在這里齊聚一堂，是為帶有艱辛與成就的2021年而慶賀;是為充滿生機與希望的2021年而祝福。
回首往事，點滴精彩。今年是公司穩步發展的一年，也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發展的足跡，大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事。所以，2021年，效率來自全體員工的激情，成績屬于全體員工的努力。
新的2021年，是公司發展最關鍵的一年。我們需要繼續堅持以市場為導向，加強產品研發力度，提升產品質量管理、合理控制產品成本，讓公司的產品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要"強身健體"、內外兼修，不斷拓展市場和提升客戶服務的管理;不斷完善和規范內部運作管理，進一步堅實基礎。
所以，大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務和新的挑戰。
辭舊歲，我們依然豪情滿懷，迎新年，大家總是信心百倍。在2021年這個既充滿挑戰又蘊藏機遇的環境下，我希望，我也堅信，全體員工會以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力，團結奮進、革舊創新、扎實工作，不斷開創節日燈產品和LED新光源的新境界，創造更加輝煌、更加燦爛的明天!
最后，祝大家春節快樂，新年吉祥，萬事如意!
請大家把酒倒滿，為迎接嶄新的、美好的明天而干杯!
部門領導年會發言稿范文(四)尊敬的各位領導、各位員工、朋友們：
大家上午好!
流光紅了櫻桃，綠了芭蕉。忙碌充實的2021已經成為了過去，迎接我們的將是希冀蓬勃的2021!在這辭舊迎新之季，我代表__餐飲管理有限公司向一年來辛勤工作、團結拼搏的員工們及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候!祝大家新年快樂，萬事如意!
2021自始至終對于我們而言都是一個充滿激情的開始! 這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。
在過去的這一年中我們有過困難，更有過收獲。困難，就是人才的缺乏，觀念的陳舊。本科生做面食讓人難以接受;市井饅頭店就是臟亂差，沒有發展，是一種最簡單的生存方式。__要做的就是打造一支精良的戰隊，做的不是簡簡單單的市井小店，我們要做的是商超規模的面食店。更加透明化、衛生化，而非臟亂差。從觀念和實踐中樹立面食行業的標桿。打造全新的面食行業模式。當然，這一年里更加收獲重重。我們已經擁有__等15家店面，其中不乏商超。滿客隆超市里__主食廚房的駐入更加堅定了我們要把公司做到更好的決心。但是，我要說，這僅僅是一個開始，我們還會擁有更多的商超型店面，還會有更多的人才加入我們的戰隊!
激情與汗水成就了過去，智慧與堅韌鑄就著未來。2021年將是我們迎接挑戰、加快發展之年，我們將兩條腿走穩路，直營和加盟共進。
金戈鐵馬聞征鼓，只爭朝夕啟新程。我相信，在我們__團隊的不懈努力下，在未來的征程中我們必將充滿生機，滿載而歸!讓我們以更加蓬勃向上的精神狀態，更加務實的工作作風，更加昂揚的斗志，不斷開創各項工作新的輝煌!為實現公司跨越式發展做出更大的貢獻!
再次祝各位新春愉快、幸福安康，祝__餐飲管理有限公司宏圖大展，蒸蒸日上!
部門領導年會發言稿范文(五)親愛的各位同仁們：
大家好!
今天可不是普通的日子啊，因為我們終于等來了__公司一年一度的年會活動，相信不少同事早就在翹首以盼這一天了，在這里我代表公司給大家一個明確的回復，那就是公司為這次年會是下了大成本的，不僅準備了豐厚的禮物，而且準備了精彩的抽獎環節，這一次的抽獎環節覺得會讓大家感到振奮!對了，我太興奮了以至于都忘記介紹自己了，這里還是有不少新同事可能對我還不太熟悉，所以我還是簡略的介紹一下自己，我是咱們公司的__部門的主管，我代表公司為大家進行一個簡短的發言。
接下來我就要說一說在2020年里公司的發展情況了，在剛剛過去的這一年里面，咱們公司取得了不小的進步，雖然現在公司里面的員工好像不是很多，但是我相信留在公司里面的絕對都是精英，正是靠著大家的努力和奮斗，我們公司才有了穩定的發展。在平日里，我看到大家不是在自己的工位上忙碌著，就是在討論著與工作有關的業務，這讓我感受到了公司的前景是一片美好啊，同時我也意識到了我身上的責任和壓力，我要是不好好地帶領自己部門的同事開創出更好地成績的話，那我就真的是愧對了大家對我的信任啊，所以我在這一年里也和同事們一起拼搏，做到了每天和大家一樣準時上班、共同加班，這也讓我和身邊的同事建立起了深厚的友誼，這種其樂融融、共同拼搏的氛圍不正是我們所向往的嘛?正是靠著大家的這種干勁，咱們公司才能斬下一個又一個難關，取得突破性的進展!
好了，我大致說了這一年的工作情況，相信大家早就等不及想開始接下來的各種活動了，不過心急也沒有用哦，各種流程還是得走一走的，接下來我就要表彰一下公司本年度的優秀員工，他們是__部的__……這些同事工在2020年里面的表現相信大家都是有目共睹的，他們奮斗在工作的一線，在工作中從不抱怨，一心只想把工作給完成好，這些同事們才是我們真正要學習的榜樣，如果大家都能保持這樣的工作狀態，那么咱們的公司必然會壯大的越來越快!
最后，我在這里要提前祝大家在新的一年里能健康快樂、心想事成，早日達到自己的目標，希望大家在接下來的活動中能積極參與進去，我能保證你所獲得的收獲絕對不會讓你后悔!
這次布置年部門預算工作的會議非常重要，會前局里對今后部門預算改革問題進行了專題研究。剛才，司處長從部門預算編制范圍、內容、程序等各方面總結了部門預算改革成果并提出了年部門預算編制的具體要求，大家要認真研究落實。下面，我重點強調以下幾個問題。
一、關于嚴格年部門預算執行問題
目前，年部門預算已經人大審議通過，并批復下達給各部門執行。各處要嚴格按照部門預算執行的有關要求，認真履行好財政監管職責，執行中除確實急需安排的項目外，原則上不予追加，經過充分論證后可納入年部門預算。要堅持監督與檢查并行的辦法，按預算安排掌握好撥款進度，加大對部門預算執行的跟蹤問效管理，及時發現和糾正部門預算執行中存在的問題，避免“重編制、輕執行、虎頭蛇尾”現象的發生，使部門預算真正起到加強財政預算管理、規范單位經費支出的作用。
二、關于加強年部門預算編制管理問題
在認真做好年部門預算執行工作的同時，要加強年部門預算編制管理工作。
一是加強對部門收入預算的監督審查。近年來，部門收入尤其是自有資金收入預算執行結果與年初預算相比變化很大，這既有經營、服務增加等因素的影響，也有年初預算安排沒有很好地參照上年實際收入情況、預算編報過于保守、漏報收入等原因。從年報市人大審議的60個部門預算執行情況看，自有資金收入實際執行結果比年初預算增加1.8億元，其中：社保處分管部門自有收入增加1.7億元，教科文處分管部門自有收入增加843萬元，行政政法處分管部門自有收入增加618萬元，農業處分管部門自有收入增加174萬元，經濟建設處、企業處分管部門自有收入也與年初預算有所變化。對此，市人大已提出了疑義，要求我們在年部門預算編制中提出切實可行的改進意見。各處在審查分管部門的年預算時，要重點審核單位組織的事業收入、經營收入，一定要參照上年實際收入情況并充分分析當年增減因素變化編報，不能報多少就是多少。另外，在預算內管理的排污費、水資源費等專項收入預算的編制時間要與部門預算時間同步進行，年部門預算編審中不能再出現專項收入預算編制確定晚，影響部門預算匯總時間問題。
二是進一步加強項目支出的論證審核，避免執行追加。近年來，部門預算執行變動和調整大多數為項目支出，有些部門反映，根據工作需要編報的專項經費預算，年初不安排，在預算執行中通過追加解決，這些問題已經開始影響基層單位編報部門預算的積極性。市人大對部門預算調整也提出了意見，并準備制定相應的條例，對預算變動進行規范，對此，我們應該給予充分重視。各處在編制年分管部門預算時，對能夠在年初安排的項目，尤其是屬于每年都需安排的補充正常經費性質的資金，一定要編入年初部門預算中，不得在執行中追加，支出安排不能留有硬缺口。各處要充分利用預算編制周期延長的有利條件，提高項目論證的科學性、規范性。今年市領導提出在今后部門預算項目編制方面要建立編制、審查相互制約的機制，因此，各處必須建立健全部門預算項目審核資料，加強對項目資金的考察論證，對項目的審核要考慮充分，經得起推敲，注重支出績效的考評，維修項目必需提前經由投資評審中心進行評估，從而為預算編制、審查相互制約機制的建立奠定基礎。
三是推進年部門預算項目庫建設。項目備選庫建設已經提了幾年了，但目前各處的項目庫建設不平衡，除農業處等個別處已初步建立項目庫外，大部分處仍未建立分管部門項目庫，主要原因是對項目庫建設的重視程度不夠。無論從規范項目支出管理，還是從深化部門預算改革來看，建設項目庫的方向都不能改變，不能后退。各處要在現有條件下，根據上年部門預算項目安排情況，結合部門單位申報的年項目計劃以及項目審核論證、排序情況，加強項目庫建設。已經建立項目庫的要進一步規范，尚未建立的要抓緊時間建立分管部門單位的項目庫。要對項目庫中的項目實施滾動管理，從中排序篩選出部分項目編入年部門預算，并將調整后的項目庫內容于月末前報預算處備案。
四是強化生產建設性資金編入部門預算的工作力度。目前，生產建設性資金除科技三項費外，其他資金納入部門預算力度還不夠大。有關處要盡快與省財政廳相關處室溝通，借鑒省今年的有關做法，加大對有預算分配權部門的協調力度。按照部門預算改革的要求，調整、改革資金分配方式，根據各部門發展規劃，進一步提前項目論證時間，并將細化后的生產建設性資金編入部門預算，保證部門預算的完整性。對尚未編入部門預算的教育費附加、基本建設等資金要加大工作力度，納入年部門預算的比例要保證不低于60%，并進一步細化項目預算。我相信，省里能做到的，我們也一定能做到。
五是加強對部門預算編制工作的指導。部門預算改革以來，多數部門的預算編制是圍繞自身工作和發展需要進行的，但也有少部分單位工作缺乏計劃性、隨意變更已申報的預算項目及內容，預算編制的反復性過大，不僅損害了預算的嚴肅性，也使得我們重復論證審核項目，影響了部門預算的編報時間。各處要加強對分管部門預算編制工作指導，保證年項目計劃緊緊圍繞本部門單位主要工作任務來編制，項目上報后，不能隨意變更。
同時也借此機會并通過在座的各位，首先感謝組織和領導為我發明了這次公平競爭、展示自我機會。向多年來關心我培養我支持我公司同仁們表示深深謝意！
我叫，現年歲，簡歷非常簡，年月從專業畢業，分配本單位至今。
此次競聘是我們公司人事制度改革的一次延伸和具體實踐,也充分說明公司的決策結合實際，順應潮流，可以說是審時度勢，勢必推動公司的改革與發展更上一層樓。作為我個人在是否參與竟聘的問題上，有過激烈的思想斗爭。最終我認為：競爭可以展示自我，競爭可以發現差距，競爭可以促進學習，競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力?；诖宋覅⑴c公司副經理的競聘。
我認為，競聘公司副經理有一定優勢，主要有兩點：
第一點是我有一定的工程施工理論水平和施工管理經驗。曾先后在施工一線擔任員、施工隊長、項目經理等工作，對施工一線有比較全面的了解，能完全掌握工程施工的全過程。在工作中，注重結合施工經驗，運用理論指導實踐，并不斷總結探討，經常地自我充電，工程理論水平有了很大地提高。
第二點是有較好的組織、協調、管理能力。我在擔任工程經理期間，在公司的正確領導下，經過我們部的團結努力，每年都能完成不低于5000萬的項目，自年3月至今，在不到3年的時間內，在公司沒有投入資金、業主計量款嚴重滯后的情況下，經過我們項目部全體人員的共同努力，累計完成工程項目約計2.1億元。受到了市交通局、區政府的高度評價。毫不夸張的說，這個品牌在、在這個地盤上完全站穩腳跟，守住了陣地。
“人貴有自知之明”，我也認識到自己還有這樣那樣的不足，需要不斷的鍛造。立足崗位,超越自我，我決不會令領導和同志們失望。
有競爭就有壓力，有壓力才有動力，如果說，通過競聘，機遇選擇了我，我會盡快實現角色轉換，縮短適應到勝任之間的時間。盡職盡責，為公司的發展出力流汗，發光發熱。如果愿望與結果不同，說明我還有差距，我將總結自己的不足，勤奮學習，努力工作，不斷提高自身素質。保證做到：正確對待領導，正確對待同志，正確對待自己。
大家好！在全國掀起一股學習科學發展觀的熱潮之際，我們財政局召開此次會議，具有非常重要的意義，下面我就結會財政工作實際講兩點意見：
一、作為財政部門如何科學理財
作為財政部門要科學理財就是要堅堅持以科學發展觀為指導，以科學理財，服務發展為目標，在“學習”上動腦筋，在“實踐”上下功夫，要科學理財就是要做到：
1.讓每一分錢都用得清清楚楚
“收”和“支”是財政工作的一對永恒矛盾。近年來，**市的經濟既快又好地運行，財政收入也節節攀升。為管好錢袋子，把每一分錢都用得明明白白，我市通過預算管理改革的整體深化以及財政信息化的全面實施，初步構建了規范管理、講究效益、高效透明的支出管理體系。
2.合理界定財政支出范圍
以前在預算確定后，財政部門把資金劃到各部門銀行賬戶，怎么用、用多少，都由各部門自己說了算。顯然，在部門使用財政資金的過程中，由于缺乏全程監督機制，沒有對使用范圍有明確界定，使得很多的資金在到部門后就變味了，所以現在財政部門要明確一筆財政款項應該干什么，不該干什么，財政支出要明確界定范圍，要“有進有退，有所為有所不為”。
3.按照《預算法》規定，完善預算編制、執行和監督運行
預算是財政年度支出結構調整的總結性成果，也是規范本年度財政支出結構調整的綱領性文件。因此，財政支出結構調整應該從預算編制開始，把《預算法》規定的“統籌兼顧、確保重點，在保證政府公共支出合理需要的前提下，妥善安排其他各類預算支出”的方針落到實處。財政預算要實行編制、執行和監督相互分離、相互制約的運行機制，對預算外資金實行“收支兩條線”管理，對預算內外資金實行綜合預算，對財政信息實行現代電子化、網絡化管理。
4.強化監督，提高財政績效
要強化財政管理的監督職能，突出監督作用，確保資金分配使用規范、安全和有效。要把財政的錢管好用好，用在經濟社會發展的重要環節上，通過財政監督，規范管理，使財政資金的配置和運行實現合理、高效，防范財政風險，更好地為地方經濟建設和各項事業發展提供財力支撐。
二、作為財政部門怎樣服務發展
當前財政部門的服務宗旨可以概括為兩條，一是保穩定，二是保發展。保穩定就是保證社會公共需要，這是財政部門的基本職能；保發展就是支持經濟建設，促進經濟發展，這是財政部門的高級職能。當前財政部門要積極探索財政支持經濟的新思路、新辦法，千方百計支持經濟建設，為經濟發展服務。
1.進一步減輕企業負擔，明確支持重點
為進一步減輕企業負擔，財政部門要落實結構性減稅措施，實施增值稅轉型改革，降低住房交易稅費，提高部分出口產品退稅率。
在財政支持重點上一是要支持工業結構升級，加快工業化進程。要重點支持冶金、醫藥、化工、機械、建材等行業的龍頭企業和企業龍頭產品。同時，積極培育生物工程與現代醫藥、新材料、光機電一體化、環保產業、電子信息等產業群體。支持企業技術進步，廣泛運用新技術和先進適用技術改造提升傳統產業。大力發展高新技術產業；支持高科技園區建設。二是支持加快城鎮化進程。支持大中城市基礎設施建設，增強中心城市的聚集輻射功能；支持小城鎮建設，把支持城鎮化與工業化結合起來，與發展區域特色經濟結合起來。三是制定落實支持非公有制經濟發展各項政策措施，改善其發展的政策環境，建立國民待遇和政策法規支持、監督機制，促進個體、私營、外資等非公有制經濟健康發展。四是圍繞增加農民收入和提高農產品競爭力兩大目標，大力支持農業產業化和主導產業、龍頭項目。五是重點支持現代服務業，努力提高服務業在國民經濟中的比重。
2．支持企業自主創新
在當前財政投資中支持企業自主創新是財政資金投入的一個重要方向，財政部門要撥專項資金用于對擁有經濟實力、生產實力的企業，支持他們進行技術升級改造，培植一批有自主知識產權、具有核心競爭力的支柱行業、龍頭企業、名牌產品的發展。
一、領導帶頭學法，組織開展法制宣傳，加強對員工的法制教育
年是“五五”普法最后一年，本年的普法任務繁重，為做好這項工作，黨組成員高度重視，率先垂范學習法律知識，分管法制的李志華副局長還親自為全體員工主講了專題法制講座。此外，我局還積極組織全體員工學習《憲法》、《行政許可法》、《煙草專賣法》、《煙草專賣法實施條例》等法律法規，為檢測學習的成果，還舉行了普法考試，通過這些措施，有力地提高了全員的法律素養。此外，我局還以“四五”普法為契機向社會公眾普及煙草法律知識，使其了解國家實行煙草專賣制度的必要性?；顒尤掌陂g，聯合了工商、質檢等職能部門向消費者提供咨詢，使其能正確辨別假冒煙草制品，維護自身利益。另外還根據上級部門的規定與要求，先后舉辦或參加了煙草專賣執法學習班，使煙草專賣執法人員均能持證上崗，提高了其法律意識和執法水平。
二、建立和完善各種制度，做到依法治理
完善的制度是企業平穩運行的保障，年，我局為提高管理水平，實現依法治局，建立和完善了各種制度，市局和各縣（市）局先后制定了《行政執法首問責任制》、《執法責任追究制》、《執法質量監督制度》、《群眾評議制度》，并完善了合同的管理與審核制度，隨著制度的規范，全市系統依法治理工作有較大的進展。
三、搞好對煙草行政執法質量的評議和案卷的評查，提高行政執法質量
為解決長期以來困擾煙草行業的執法不規范問題，切實維護行政相對人的合法權益，我局在月份對全市系統的行政處罰案卷進行評查并對煙草行政執法質量進行了評議，共評查案卷份，并評議了我局所轄的四個縣市局的行政執法情況，從評查和評議結果看，案卷基本符合要求，對行政相對人的違法事實的認定、處罰依據的選擇基本準確，通過評查評議，督促了專賣人員學習法律知識，提高其執法水平。
四、為維護本局利益積極參加訴訟
為維護本局的合法利益，我局積極應訴歐非亞訴煙草公司違約案，一、二審法院均駁回其訴訟請求。此外，還啟動了對曾迪新借款一案的訴訟程序，在市中級人民法院提訟。劉德凡、邱華英與我局勞動糾紛案的相關準備工作正在積極進行中。
五、給出法律意見，為領導決策提供參考
“深化改革、推動重組、走向聯合、共同發展”是煙草行業發展的趨勢，益陽市局為適應這一趨勢，在今年加大了改革的力度，首先，進一步完善了煙草專賣網建工作，草議了與“白沙物流”的合作協議。其次，根據公司法律顧問葉青的法律意見書，對“金創”、“金葉”兩個“三產”公司提出了整改建議，進行變更登記注冊，選舉產生董事會、監事會，實行董事會領導下的經理負責制，幫助其初步建立各項規章制度。
六、提高打擊煙草領域違法犯罪力度，切實維護消費者利益
我們一直把打擊煙草領域里的違法犯罪作為工作的重要組成部分。今年到目前為止，共查處各類違法案件起，各類涉案卷煙條，其中假冒卷煙條，煙葉噸卷煙紙件制假煙機一臺搗毀制假窩點一個罰沒收入萬元，很好地凈化了本地卷煙市場。
七、依法實施行政許可
為樹立依法辦事形象，依法實施行政許可，推行政務公開，我局按照<<省煙專賣局關于統一制作政務服務中心公示欄的通知>>的規定設立了“依法辦事示范窗口”，并于月日至月日對各縣（市）局的政務大廳的布置進行了實地考察，提出了具體要求，統一了政務中心的公示內容，同時要求縣（市）局根據當地的實際情況指定專賣管理所就近根據申請人的要求上門受理申請，實行服務承諾，嚴格規定許可證的審核、審批、發放應在法定期限內完成。
明年的工作安排如下：
⒈做好五五普法規劃和開局工作；
⒉繼續完善我局的各項制度，并對已建制度的落實情況進行評估；
⒊做好相關訴訟案件的后續工作；
大家好！
首先，我要感謝組織和領導給我這次展示自我的舞臺和施展才華的機會。我叫**，**年**月出生，
**年**月通過國家公務員考試進入本單位?，F在擔任司法局公律科科員。我沒有什么輝煌的過去，只求把握好現在和將來。我要競爭的崗位是宣教科科長。我認為自己有以下優勢：
一、從專業角度上講是學以致用。我是法律專業科班出身，**年通過了國家司法考試，又通過了廈門大學法律系自學考試本科段的全部課程，因而能夠充分發揮專業特點，便于開展法律宣傳教育工作。
二、在業務工作中，我始終本著嚴謹認真的工作態度和勤勞務實的工作作風，愛崗敬業，刻苦鉆研，勤奮工作，堅忍不拔。在實踐工作中也積累了一定的經驗，能夠經得起各項工作的考驗。
三、從性格上講，我一直是光明磊落，以誠待人，品行正派，愿意和每一位同志建立健康的、友善的人際關系。我始終信守：關心和幫助同志是做人的基本準則。我有著吃苦耐勞、默默無聞的奉獻精神，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理；我有著虛心好學、開拓進取的創新意識；我有著嚴于律己、誠信為本的優良品質。我的人生格言是“堂堂正正做人，認認真真做事”。
如果競聘成功，我將認清角色，擺正位置，認真履行工作職責。我的工作思路是：服從領導安排，積極開展工作，當好參謀、助手，求真務實，創造性地開展工作。具體來說就是：
一、理清工作思路，增強責任感和緊迫感。新的歷史時期對法制宣傳教育工作提出了更高的要求，如何在十七大精神的指引下努力做好“五五”普法工作，使“五五”普法規定的各項目標落到實處，關鍵在于明確“三個圍繞”，做到“三個下功夫”。要緊緊圍繞“五五”普法的總結驗收工作，確?！拔逦濉逼辗üぷ魅〉脤嵭В灰o緊圍繞法制宣傳教育工作的各種形式，擴大法制宣傳教育工作的社會影響；要緊緊圍繞“五五”普法規劃的實施工作，在繼承的基礎上，努力創新。要在突出重點上下功夫，切實把領導干部、公職人員和青少年的學法用法落到實處；要在調查研究上下功夫，加大研究力度，把握工作規律性，提高預見性；要在實際效果上下功夫，轉變觀念，完善工作運作方式，研究普法內容和對象的特點，增強針對性和實效性。
二、加強調查研究，落實科學民主要求，保證法制宣傳各項工作更富有針對性和實效性。
三、辦好大型活動，擴大社會影響。特別是要總結好“12.4”法制宣傳日集中教育的活動的基礎上，精心設計、周密安排、認真實施，開展多種形式的普法20周年紀念活動。
四、發揮主導作用，加強基地建設。充分利用好廣播、電視和網絡等媒介的宣傳作用，定期開展重點法律的宣傳教育。
積極發展現代農業，是科學發展觀在農業農村工作中的具體運用和落實，是社會主義新農村建設的首要任務，是促進農業持續發展、農民持續增收的根本途徑。近年來，我縣從加快發展現代農業，用現念指導農業，用現代手段武裝農業，用現代科技支撐農業，用現代制度管理農業，農業財政投入持續增加，農業基礎實力不斷增強，產業結構優化升級，為我縣現代農業建設打下了良好的基礎。
一、我縣現代農業發展的現狀
1、高效設施農業發展加速，農業結構調整進一步優化。近年來，我們把發展高效設施農業作為農民增收的一項關鍵措施來抓，不斷擴大其規模，提高其效益。20__年，全縣新增高效農業面積0.52萬畝，設施農業面積0.12萬畝，高效農業面積累計達1.13萬畝，設施農業面積達0.77萬畝，設施農業類型也由傳統逐步向瓜菜、花木、林果、食用菌等方面拓展。高效農業的發展促了全縣的農業結構調整，到目前為止，全縣農業結構調整面積已累計達3.98萬畝，其中常年性調整面積2.07萬畝,季節性調整面積0.91萬畝。農業產業結構進一步優化，形成了果品農業、設施農業、食用菌農業、休閑農業、畜禽養殖業五大主導產業。
2、農業產業化、品牌化、標準化建設達到歷史新高。截止20__年，全縣共有涉農企業42 家，其中省級龍頭企業1家，市級農業龍頭企業3家。全縣合作社目前已發展到21家，入社社員515戶，帶動農民 6331戶。今年新申報無公害農產品6個，綠色食品3個，累計已通過省級無公害農產品產地認定21個，面積達36萬畝（包括果業），無公害農產品14只，綠色食品4只，市名優農產品7只，建立了食用菌工廠化生產、設施瓜菜等2個省級標準化示范區，面積20__畝。已培育一批具有較強市場競爭力的知名農產品品牌18個，創建出一批具有我縣特色和市場影響力的農業品牌，其中三百山臍橙、天華食用菌、金寶西甜瓜獲市級以上知名商標。
3、農業基礎設施得到改善，農業生態環境日益趨好。至20__年，全縣已投入4000多萬元用于中低產田改造3.2萬畝，田間溝、渠、路、林全面配套，農業綜合生產能力進一步增強。同時，經過養殖場沼氣池建設，化肥用量逐年減少，禁止銷售高毒高殘留農藥，林業綠化面積逐年擴大，全區森林覆蓋率己達21.5 % ，農業生態環境良好。
4、千畝農業園示范能力進一步加強，生態旅游功能逐步凸現。按照“示范-帶動-推廣”的工作思路，全縣已建成千畝農業園區4個，園區基礎設施建設良好，主導產業明確，經濟效益顯著，示范帶動作用進一步增強。同時，各農業園區充分挖掘農業生產、生活、休閑、教育、生態功能，不斷拓展農業發展新空間，豐富了農業產業內涵。今年以來，三排農家樂、官溪休閑觀光園相斷建成并投入運行，進一步拉長了全縣農業產業鏈條，截止目前，全縣已建成全國農業旅游示范點2個，建立休閑旅游農莊8家。
5、科技對農業支撐力度不斷加大，農業抗災害和抗風險能力得到增強?，F代農業的發展離不開科技的投入，近年來，一大批新品種、新技術在我縣農業生產中廣泛應用，迅速提高了我縣農產品的產量和效益，并吸引了各級財政資金支持現代農業發展，今年以來，全縣共獲得15類31個農業項目，各級財政補貼資金1077萬元。同時，現代農業保險體系初步建立，政策性農業保險與特色農業保險相互補充，抗災害抗風險能力進一步增強。
二、我縣現代農業發展存在的問題
1、農業規?；潭容^低。由于農民對土地的依賴程度還較高，農業用地承包的零散分布，造成了農業規模經營的困難，一時難以改變單家獨戶小打小鬧的局面，從而制約了農業生產規?；洜I的開展，也同時制約了相應的標準化、設施化、產業化、品牌化工作的開展，阻礙了產業結構的優化和農業綜合經濟效益的提升。
2、農業產業鏈需進一步延長。目前，我縣多數農產品是以原始初級產品的形式上市銷售，為數不多的農產品加工企業，也多數處于粗加工的階段，精、深加工很少。以我縣的農業拳頭產品臍橙、食用菌、優質西甜瓜、小黃瓜、鮮甜糯玉米等特色農產品為例，目前少有附加值高、延長保鮮上市時間的較大規模的農業龍頭企業，其結果是這些農產品的上市旺季集中，存在賣難和賤賣的狀況，出現農產品豐產不豐收的現象。
3、農業組織化程度有待進一步提高。目前農民專業合作社的數量和規模都不大，聯系農戶有限，服務半徑小，帶動能力弱。而且大多數合作社是生產型或中介性質，作為農業產業化的產后加工環節的專業合作組織數量極少，對農產品加工增值、提高農業綜合效益的作用有限。
4、農業標準化生產水平需進一步提高。由于受土地經營規模的制約，農民缺乏標準化生產的熱情，農業標準化生產進展不夠快，與生態型、健康型、高效型的現代農業要求還有差距，難以增強我縣農產品的市場競爭力和實現農業的可持續大發展。
5、農業經營手段簡單粗放。目前，我縣廣大農業從業者的經營方式原始落后，停留在粗放型農業的階段，多數農戶的農業裝備仍然是典型的“薄膜加竹片”，這種簡單的農業設施難以抵御多種自然災害。 同時，近年來我縣農業功能雖有所拓展，但目前農業的功能還主要體現在農產品生產上，服務型的休閑觀光農業只限于少數農業園區和農業旅游景點，這與發展現代農業的要求不相適應，農業的單一功能，也勢必限制我縣農業綜合效益的提高。
三、提高我縣現代農業綜合經濟效益的對策建議
1、修編農業
規劃，優化區域布局。規劃是發展的方向。自20__年《__縣現代農業建設發展規劃》實施以來，在引導全縣農業結構調整、優化產業空間布局、提升主導產業發展能力上起到了明顯的促進作用。但隨著今年以來溫泉山莊、三百山大道、安定線改造、版石工業園區等重大項目相繼在我縣實施，對我縣現代農業的空間布局和主導產業的發展產生重大影響，為此，需對全縣現代農業規劃進行修編和調整，以符合我縣的實際狀況。同時，對修編好的農業規劃，要抓好規劃的管理和落實工作，細化規劃實施方案，多方合力，推進規劃的深入實施。
2、加強千畝農業園建設，推進高效農業規?；?。千畝農業園作為高效農業規?；暮诵幕?，具有明顯的示范和導向作用，今后將繼續加大千畝農業園建設，把建設千畝農業園作為當前推進高效農業規模化和促進農民增收的關鍵措施來抓，結合中低產田改造和土地整理項目，細化千畝農業園實施規劃，進一步明確區域布局、產業發展目標和工作重點。要優選一批高效農業項目，積極引導“三資”重點投資，千方百計增加資金投入，增強千畝農業園的發展后勁和活力，以項目促進園區規模的擴展，以項目提升園區產業發展的層次和水平，通過農業園區的做大做強，推進高效農業規模化的發展目標。要繼續發展農業循環經濟，防止農業污染。引導傳統農業向工業型大農業發展，在園區內部及其周圍，建立大量有實力的農產品深加工企業、名特優農產品物流企業，拉長農業產業鏈，提高附加值。
3、積極發展“一村一品”，提高產業帶動能力。經濟林果類，瓜菜類要在 “一村一品”的基礎上，做大規模，加強品牌整合，增強“一村一品”的競爭力，努力使“一村一品”向“一鄉一業”發展。重點扶持發展潛力大、帶動作用強的“龍頭”企業。力求在產業的主導產品生產上，能夠引進或培育發展起1～2家規模較大、起點較高、凝聚力強的“龍頭”企業，為其創造良好的產業發展環境，并給予必要的政策扶持，使其能成長為全區龍頭，帶動農業相關產業和主導產品的產業化生產經營，為農業增效、農民增收服務。要進一步拓展農業功能，積極發展旅游農業基地，將種植、養殖、綠化相結合，增加各農業景區的互動功能，培育若干個知名“農家樂”、瓜果采摘園、科普教育區，逐步打造集農業旅游、科技示范推廣、種源種苗為一體的綜合基地群，使旅游農業成為我縣經濟增長新的亮點。
4、加大農業標準化建設，提高農產品質量安全水平。圍繞《農產品質量安全法》的實施和《國務院關于加強食品等產品安全監督管理的特別要大力發展有機農業，生產更健康、更安全的農業產品，用循環經濟的運作規律來防止農業污染，以農業循環經濟引導傳統農業向工業型大農業發展，引導資源耗費型農業向資源循環利用型農業轉化。就我縣目前的實際來看，可以深入探索發展“園區農業工業化”，在農業園區內部及其周圍，積聚大量有實力的農產品深加工企業、名特農產品物流企業，最終建設成為我縣有實力的農副產品出口基地、名特農產品物流基地。實施標準化生產；進一步強化種植業產品農藥殘留、畜產品違禁藥物殘留和水產品藥物殘留超標檢測工作，加大農業投入品整治力度，強化農業執法，規范農資市場。同時，對我縣農產品基地的產品進行定時抽檢，加強監管，把好農業生產的質量關。
各位領導、各位同事，尊敬的評委，大家好！我是民二庭的朱瑋。今天我競爭的崗位是：非審判部門副職。
一、本人工作經歷（略）
二、德才情況自我評價
我對自己的評價是：資歷尚淺但注重積累、與人為善又不失原則、扎實工作并敢于創新。
僅以參加工作的時間和經歷來衡量，我的資歷還不夠深。但我認為，提拔任用干部不能唯資歷論，關鍵要看他有沒有在工作中積累經驗的意識和能力。我關注時事、愛讀歷史。在工作實踐中，我也非常注重積累。對本部門及本院的決策、規章制度都進行學習和領會。就工作中發現的各種問題，會積極與領導和同事討論，從中積累經驗。雖然我不是領導，但我通過了解決策過程、知悉決策思路、學習決策策略、總結決策經驗，進而模擬領導決策、達到積累經驗的目的。
對待同事和當事人，我都抱著相互理解、相互尊重的態度以誠相待，做到“與人為善”。同時，“與人為善”必須堅持原則。對于各種腐朽思想、不正之風，必須堅決予以抵制和反對。我認為，沒有原則的所謂“與人為善”，就是違反原則、必然會犯錯誤。
早在擔任書記員工作時，通過承擔數以百計案件的各類程序性工作，我就對案件訴訟程序性事項非常熟悉。但我并未滿足于這些程序性工作，而是積極與法官探討案情并協助法官從事各類文書的起草工作，從最初的公告到后來的裁定書直到判決書和審理報告初稿，從不懂到懂再到對裁判文書進行分析研究，實現了在制作裁判文書業務技能上質的飛躍。在2005年度全市法院系統重點調研課題評選活動中，我參與的由研究室唐主任主持的《關于民事裁判文書說理的調研》課題，獲得一等獎。
三、對競爭職位的認識及工作設想
結合本人對書記員工作很熟悉的實際情況，我談談對書記員管理辦公室副主任一職的認識及工作設想。書記員管理辦是本院推行法官職業化改革過程中新設的部門，是一個與審判工作須臾不能分離服務于審判工作的非審判部門。這個部門的設立改變了書記員由業務庭直接管理和使用的舊模式，建立了對書記員實行聘用制、進行單獨序列管理的新模式。書記員管理辦副主任的工作，主要是配合主任做好本部門工作。
我的工作方針是：求真務實、以人為本，為審判實踐服務。
（一）熟悉工作、加強溝通
與主管院領導和主任進行交流，領會領導對書記員管理辦的工作要求和工作思路，再同書記員們聊一聊，了解各人基本情況。與各審判業務部門的領導、辦案法官和法官助理進行交流，聽取他們對書記員工作的意見和建議。力求真實準確地獲得來自領導、本部門人員及相關部門的意見。
（二）強化管理、提高素質
作為副主任，應當積極協助主任做好書記員管理辦的工作。本院的書記員都很年輕，容易接受新鮮事物，有進取心，但自制能力相對較弱。針對這一特點，要加強這支隊伍的紀律觀念，對于疏忽大意犯錯的同志，給予耐心幫助；對于極少數故意違反規章制度的行為，堅決按章辦事。提倡學習專業知識、提高業務技能。如定期測試記錄能力：錄制典型案件開庭實況，向全體書記員播放，現場制作筆錄，請本院資深法官和法官助理對筆錄進行評分和講解，切實提高速錄員的記錄水平。通過強化管理，在書記員中形成嚴守紀律、熱愛學習、勤奮工作的良好工作氛圍。
（三）以人為本、務求和諧
要以人為本，適當提高書記員的待遇，留住優秀人才。由于書記員實行聘任制，出于對自身前途的考慮，有更好的發展機會時，往往選擇離開。我們應當理解和尊重書記員的個人發展。在條件允許時，本院招收公務員可以向已在本院工作的書記員適當傾斜。在一個集體中工作會產生感情，這種感情是一個集體和諧發展的動力，是一種“軟實力”，這種軟實力不是單純靠提高錄取標準或是提升工資待遇就能獲得的，我們必須重視并善于發揮這種軟實力，促進集體的和諧發展。
四、對待競爭的態度
大家好
今天，借此機會，向領導匯報一下我在國際結算部的工作一年來的感受與體會，同時借此機會和兄弟科室作以交流，取長補短，共同提高，如有不妥之處，還望大家不吝賜教。
作為基層管理者團隊中一名新手，我是去年6月進入國際結算部管理崗位的。因為，自己還比較年輕，也存在一些懶惰，在經營管理方面存在明顯的不足。
一是人員素質提升上，抓的不夠緊，工作人員面對新的形勢，有力不從心的感覺；培訓工作與形勢發展不相適應；二是業務拓展上，轄區潛力挖掘的不夠深，還有許多自己沒有發現和挖掘的領域沒有發掘出來；三是營銷模式上，缺乏大刀闊斧的創新精神，有縮手縮腳的現象。針對這些不足和問題，行里組織了幾次講座培訓，并且組織了經驗交流活動。通過參加培訓與經驗交流，加上我個人的努力，能力素質有了較大的提升。
一、提升發展主要舉措
自己在經營管理上，實現了五個轉變
——由過去忽視到重視優質客戶群建設的轉變，進一步提升了經營意識
一是花大力氣做好優質客戶的維護和拓展工作，將維護與優質客戶的良好關系作為鞏固和提升國際結算市場份額的重中之重。2014年以來，我們將當地進出口業務量排名靠前的外貿企業列為重點目標客戶，采取分層次的營銷方式，從分管行長、部門主任到客戶經理、產品經理多次走訪國際結算重點客戶，進一步加強與公司高層、財務人員以及進出口業務員的溝通與聯系，取得了很好的效果。二是細分客戶群，密切跟蹤企業經營動態，敏銳捕捉客戶金融需求，加強聯動營銷和組合營銷，為客戶量身定做金融組合產品，提供專業化、個性化金融服務，努力維護中行的知名度和美譽度。
——由過去裹足不前到銳意創新營銷的轉變，進一步提升了我部的客戶和產品結構。
一是加快營銷機制創新，通過公司業務客戶經理、國際結算產品經理組合營銷，建立起國際結算業務嶄新的營銷模式。二是進一步優化客戶結構和產品結構，以此為抓手拉動國際結算中間業務收入的快速增長。三是把握市場脈搏，積極推廣適銷對路的產品，根據企業日益增長的深層次需求，通過提供不斷創新的產品，進一步確立中國銀行在當地國際結算市場的領導者地位。在做好傳統貿易融資產品的同時，積極營銷進口匯利達、融信達等“達”字系列產品和保函業務，努力擴大中間業務收入來源。
——又過去單純思想教育到引入激勵機制和思想教育雙管齊下的轉變，進一步提升了員工管理層次
強化考核激勵機制，突出提升業務爭攬積極性。加大對國際結算業務、中間業務收入和貿易融資利息收入的考核和獎勵力度，變被動工作到主動工作，極大地提高了工作人員拓展國際結算業務的積極性和主動性。同時，以人為本，注意密切觀察員工的思想情緒和思想動態，對癥下藥進行關懷式談心，解決思想問題，使他們放下包袱，輕裝上陣。
——由過去粗放型管理到注重精細化管理的轉變，進一步提升了管理方式
一是年初工作提前安排，及時分解落實全年指標，增強工作的緊迫性，科學引導全轄業務發展。二是加強工作的進程化管理，國際結算業務數據按日采集，按日通報，狠抓督促落實。每月將各行指標完成情況及市場占有率情況通報全轄，激勵先進，鞭策落后。三是做好業務數據統計分析工作。根據各項指標完成情況和市場占比情況進行系統內、同業間比較分析，挖掘潛力、分析不足，提出改進措施，努力爭先進位。
——又過去只向員工要任務到抓員工素質提高的轉變，進一步提升了大家的工作執行力
加強對工作人員的培訓力度，全面提高人員素質，為國際結算業務的快速發展奠定了良好的基礎。抓好對基層管理者的日常培訓和平時教育，不斷提高領導力，增強控制力，改善執行力，管理隊伍整體素質得到提高。突出價值創造，科學制定考核指標體系，加強分類指導，將考核結果作為績效獎勵、職位聘任、聘約管理的重要依據。加強崗位練兵，有效提高了員工服務水平和業務技能。
二、提升發展收獲與體會
國際結算外匯業務是我們中國銀行的傳統特色業務，具有網絡清算、專業人才、產品豐富等優勢。在國際結算領域的市場領先地位不僅構成了中國銀行的重要核心競爭力之一，而且成為我國對外貿易得以快速發展的重要保障之一。因此，我得到以下幾點粗淺的體會：第一、各級領導鼎力支持，為我部千方百計創造必要條件，提供必要支持，有關部門主動配合，是我部拓展業務的基本保證,y由于領導的重視，為我們基層各個部門開展業務掃平了各種障礙，提供了較好的內外部環境；第二、加強宣傳教育，提高工作人員的責任意識、市場意識、服務意識和品牌意識，轉變觀念，更新觀念，解放觀念，是我部拓展業務的思想基礎。思想是行動的先導，員工的思想觀念不更新，做業務就不會有自己的思路和創新，各種意識不樹立，就不會有效地去指導行動的方向。第三、適應客戶和市場的需要，不斷豐富提高國際結算業務產品和服務的層次是我部拓展業務的法寶。雖然。我們老講客戶就是上帝，但是有時“上帝”是需要挖掘和尋找的，客戶和我們的業務合作需要我們提升優質服務來增進相互間的信任和理解的。只有不斷的去適應他們，才能進一步鞏固老客戶，發展新客戶，提高我行的知名度和美譽度。第四、利用其橫跨商業銀行、保險、投資銀行等多領域業務的優勢，繼續貨運保險服務，為客戶提供了一站式金融服務是我部拓展業務的利器。在此方面，需要進一步創新工作方式和工作作風，加強主動性和靈活性，一切圍繞客戶利益和需求，真正讓客戶滿意，這樣才能不斷拓展新的業務。第五、強化團隊意識，工作人員之間的默契合作，同心同德，上下同欲，是我部拓展業務的關鍵。無論是我部管理人員之間，管理者與員工之間，員工與員工之見，或者各個內設科室間，都需要一種求大同存小異，相互包容，相互支持的團隊精神，團結協作，戰無不勝。
三、下一步提升工作打算
根據8月份開始業務量有所下滑的情況，我們國際結算部在2012年將迎難而上，披荊斬棘，百尺竿頭更進一步。首先是抓住源頭、努力開拓。2015年將是中行迎來百年行慶的一年，也是我們分行各項改革發展的關鍵一年。作為基層支行的業務發展部門，我們將按照部門主要職能突出重點，加大營銷力度，改善服務水平，及早的開展工作。一是抓住轄區市的經濟發展的大好形勢的有利時機，深入廠礦機關進行宣傳營銷。二是抓住明年百年行慶的有利時機及時全方位跟進，三是加大國際結算、中間業務、各項業務的營銷力度。四是抓住同業機構調整的有利時機，加大業務拓展力度，積極搶占市場份額。其次就是深化管理、加強服務。一、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐，認真貫徹執行分支行各項方針政策，確保思想不松懈、行動不走偏，切實做到自身認識到位、管理到位。其次是加強內控制度建設以及檢查監督力度，從制度上約束業務人員必須按照規章制度辦理業務，防范各種風險及案件的發生。二、逐步推進客戶經理制，完善激勵約束機制，促進業務的快速發展。三、通過“個性化、差別化、人性化”的優質服務，搞好親情營銷、友情營銷，吸引更多的客戶來中行辦理業務。四、做好與其他部室的協調聯動為客戶提供全方位的服務。特別是我國進出口貿易總量中加工貿易所占比重進一步提高，成為我國對外貿易的最主要形式。為適應我國加工貿易發展的新形勢，我部充分發揮自身在加工貿易保證金臺賬及稅款保函方面的豐富經驗和領先優勢，繼續大力發展加工貿易保證金臺賬業務，為當地加工貿易的快速、健康發展提供一條龍服務。
