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第1篇

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“工作質(zhì)量年”的總體定位，以“有利于統(tǒng)計事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，有利于統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高，有利于統(tǒng)計地位和形象的提升，有利于統(tǒng)計人的全面進步”為核心，深入開展統(tǒng)計法制宣傳，全面推進依法統(tǒng)計，為統(tǒng)計工作營造良好的法治環(huán)境。

二、20__年法制宣傳工作重點

1、樹立依法統(tǒng)計觀念

加強統(tǒng)計法律法規(guī)學(xué)習(xí)，強化依法統(tǒng)計意識。依法統(tǒng)計是政府統(tǒng)計部門的職責所在，統(tǒng)計部門依法行政的落腳點就是依法統(tǒng)計。法規(guī)、人事部門要積極組織全體干部以及新入局隊工作人員統(tǒng)計法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，并加強考核。通過學(xué)習(xí)使全體干部全面掌握統(tǒng)計法和與工作相關(guān)的法律法規(guī)的基本精神、原則和要求，在實際工作中做到依法組織管理統(tǒng)計工作、依法填報統(tǒng)計數(shù)據(jù)、依法對外提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)、依法公開統(tǒng)計信息。將統(tǒng)計法規(guī)作為統(tǒng)計工作的行為準則，在日常工作中自覺履行統(tǒng)計法的要求。

2、深入開展普法宣傳工作

（1）20__年是統(tǒng)計“五五”法制宣傳教育工作持續(xù)開展的第五年。要以修改《統(tǒng)計法》、制定《全國人口普查條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》出臺為契機，統(tǒng)籌安排，利用電視、廣播、《懷柔報》等宣傳媒體開展有聲勢、有影響、形式多樣的統(tǒng)計法律、法規(guī)宣傳活動，將“五五”法制宣傳活動推向。

（2）加強網(wǎng)上宣傳陣地建設(shè)，繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地快捷、低成本的優(yōu)勢，在懷柔統(tǒng)計信息網(wǎng)“普法專欄”版塊上，不斷更新、豐富內(nèi)容，開展對統(tǒng)計調(diào)查對象、對全社會成員全局隊工作人員的普法宣傳。

（3）根據(jù)不同層次、不同對象開展普法宣傳。對規(guī)模以上單位法定代表人和主管統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)采取座談會形式進行普法，聽取企業(yè)在執(zhí)行統(tǒng)計法過程中遇到的問題、疑惑以及需要統(tǒng)計部門改進的意見建議，通過座談研討，加強相互間的溝通與交流，為今后配合統(tǒng)計部門做好各項統(tǒng)計工作起到積極作用。對村級統(tǒng)計人員采取統(tǒng)計普法培訓(xùn)班形式普法。使村級統(tǒng)計人員對統(tǒng)計法內(nèi)容有一個比較系統(tǒng)的了解和理解。

（4）充分利用懷柔區(qū)統(tǒng)計局主辦的《統(tǒng)計方圓》刊物，開設(shè)統(tǒng)計“普法欄目”，普法專欄內(nèi)容采取統(tǒng)計法知識問答形式，對統(tǒng)計法主要內(nèi)容進行解答。

（5）積極協(xié)助區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室開展好普法下鄉(xiāng)、“12.4”全國法制宣傳日等各項活動，按時送交“法制宣傳流動閱覽室”所需普法宣傳材料。

3、利用執(zhí)法檢查進行面對面普法宣傳

20__年，各科、隊、所要充分利用日常檢查和督導(dǎo)檢查之機，對應(yīng)查的近300家檢查單位法定代表人、統(tǒng)計主管領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)計人員進行直接面對面的普法宣傳。

4、利用各專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和年、定報布置會時機開展普法宣傳

20__年局內(nèi)各專業(yè)科室已制定了培訓(xùn)計劃，要在認真落實專業(yè)培訓(xùn)的同時進行統(tǒng)計法的宣傳。年、定報布置會統(tǒng)計法宣傳內(nèi)容以宣講統(tǒng)計違法案例為主要內(nèi)容，增強報表單位統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識。

三、法制宣傳工作時間安排

1—3月份：

1、研究制定《區(qū)統(tǒng)計局20__年法制宣傳工作計劃》；

2、召開統(tǒng)計科、所長20__年法制宣傳工作會議，部署我區(qū)20__年統(tǒng)計法制宣傳工作；

3、做好統(tǒng)計“五五“普法考核驗收各項準備工作。

4—6月份

1、迎接市局統(tǒng)計“五五“普法考核驗收工作；

2、部分統(tǒng)計所組織召開法定代表人座談會。

7—9月份

1、統(tǒng)計所舉辦村級統(tǒng)計人員普法培訓(xùn)班；

2、參加全局統(tǒng)計知識競賽活動。

10—12月份

1、部分統(tǒng)計所組織召開法定代表人座談會；

2、落實全市組織開展的普法宣傳周活動；

3、完成考評、總結(jié)工作。

四、統(tǒng)計普法宣傳工作保障措施

1、各級領(lǐng)導(dǎo)要統(tǒng)一思想，提高認識，確實把統(tǒng)計法制宣傳工作作為一項長期任務(wù)落實。

2、統(tǒng)計所要嚴格按照要求召開法定代表人座談會和村級統(tǒng)計人員培訓(xùn)班。座談會、培訓(xùn)班具體時間、地點確定后，提前2周時間通知聯(lián)系鎮(zhèn)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、法規(guī)科人員，確保座談會、培訓(xùn)班質(zhì)量。確實通過座談會、培訓(xùn)班的形式使企業(yè)法定代表人、村級統(tǒng)計人員對統(tǒng)計法有進一步的了解，增進與企業(yè)法定代表人、村級統(tǒng)計人員的感情，為今后配合統(tǒng)計部門做好各項統(tǒng)計工作起到積極作用。

3、加大對法制宣傳教育投入，對法制宣傳教育工作中遇到的實際問題及時解決。20__年各基層統(tǒng)計所召開的普法培訓(xùn)班、座談會所需費用由鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道、

第2篇

一、深入推進依法治統(tǒng)

以深入貫徹黨的十八屆四中全會精神和依法治州綱要為總領(lǐng)，全面落實全省和全州統(tǒng)計會議精神，進一步貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)，深入推進依法統(tǒng)計，緊緊圍繞統(tǒng)計中心工作，深入開展宣傳教育，強化統(tǒng)計執(zhí)法檢查，加大行政處罰力度，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力。

二、狠抓普法，提升法治意識

今年是統(tǒng)計“六·五”普法的最后一年，要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和統(tǒng)計重點工作任務(wù)，嚴肅查處在統(tǒng)計上弄虛作假的典型案件和各種違紀違法行為。并結(jié)合調(diào)查、普查、執(zhí)法檢查等時機，加強對全縣各級、各部門、駐雅企事業(yè)單位的統(tǒng)計普法宣傳，切實提升法制意識。

三、加強監(jiān)督，規(guī)范管理

1．進一步規(guī)范行政審批事項。認真“貫徹落實《州統(tǒng)計局依法治州綱要》實施方案”的要求，進一步完善規(guī)范性文件、重大決策合法性審查備案機制。進一步規(guī)范行政許可（審批）項目，優(yōu)化審批流程，落實首問負責、限時辦結(jié)和責任追究制度。認真履行對部門統(tǒng)計的管理職能，理順報表關(guān)系，取締非法報表，規(guī)范統(tǒng)計秩序。

2．強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法行為的監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)法程序，實行錯案追究制、備案報告工作制，強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法的全過程監(jiān)督，提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的責任心和自律性。

四、加大宣傳，營造氛圍

按照《省“法律七進”三年行動綱要（2014-2016年）》要求，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，大力推動統(tǒng)計法“進機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)、進單位、進寺廟”，全面宣傳貫徹學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī)，進一步增強全社會統(tǒng)計法制意識。

1、深入學(xué)習(xí)統(tǒng)計法律法規(guī)。在每周星期五集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，堅持個人自學(xué)，在學(xué)好《憲法》和基本法律法規(guī)知識外，要重點學(xué)好《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，并進一步完善統(tǒng)計人員學(xué)法、用法制度，采取多種形式開展學(xué)習(xí)，形成人人學(xué)法，依法辦事的良好氛圍。

2、深入開展統(tǒng)計法制宣傳活動。結(jié)合“12.4法制宣傳日”、“統(tǒng)計法頒布紀念日”等各類載體和平臺抓好宣傳工作。并加強與縣廣播電視局、電信、移動、聯(lián)通公司合作充分利用廣播、電視、短信等大眾媒體，以及宣傳畫、宣傳欄、宣傳單等靈活多樣的形式對《統(tǒng)計法》和《省統(tǒng)計管理條例》以及《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計法律法規(guī)進行全面深入的宣傳，把恪守聯(lián)網(wǎng)直報“四條紅線”和統(tǒng)計法律法規(guī)滲透到統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)、統(tǒng)計年報會、統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)、經(jīng)濟普查及統(tǒng)計執(zhí)法檢查等工作中。結(jié)合一套表網(wǎng)上直報、名錄庫建設(shè)、統(tǒng)計從業(yè)資格等工作的專項檢查、統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)等核心業(yè)務(wù)的任務(wù)布置、人員培訓(xùn)、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量核查、資料公布的工作過程中，突出抓好企事業(yè)單位負責人、統(tǒng)計人員的統(tǒng)計普法宣傳教育，進一步提高機關(guān)、企事業(yè)單位對“四大工程”建設(shè)的支持配合程度，自覺履行對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)和為統(tǒng)計工作提供保障的職責。

五、加強隊伍建設(shè)，提升執(zhí)法水平

1、是積極參加州統(tǒng)計局組織的培訓(xùn)活動。

2、進一步加強全局人員的辦案業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，采取自學(xué)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的方法，不斷提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法水平。

3、嚴格執(zhí)行“先培訓(xùn)、后上崗”和在崗定期輪訓(xùn)制度，全面執(zhí)行持證上崗，不斷提高廣大統(tǒng)計執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法技能。

第3篇

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，推進依法行政

1、成立縣統(tǒng)計法制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行局長負責制，局分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，專業(yè)負責人全力抓的責任制度。把依法統(tǒng)計法制工作作為當前的一項全局性中心工作來抓，采取有力措施，提高了依法決策、依法管理、依法辦事的能力和水平，提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

2、制定統(tǒng)計行政執(zhí)法責任制。明確行政執(zhí)法職責，在完成梳理統(tǒng)計行政執(zhí)法依據(jù)，分解統(tǒng)計行政執(zhí)法職權(quán)的基礎(chǔ)上，進一步明確行政執(zhí)法責任;健全和完善行政執(zhí)法考核機制；建立案件審議小組，推行案件處理的集體研究制度；加強統(tǒng)計行政許可工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

二、認真做好統(tǒng)計法制宣傳工作

按照統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃，制定年度普法工作計劃。針對不同的普法對象，確定不同的普法內(nèi)容，提出切實可行的方案，有計劃、有步驟地推進統(tǒng)計普法工作。

1、深入開展《統(tǒng)計法》宣傳工作。采用多種多樣的形式廣泛宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)知識。一是在電視臺滾動播放統(tǒng)計宣傳口號；二出動宣傳車巡回宣傳；三是印刷宣傳資料，廣泛散發(fā)宣傳；四是懸掛橫幅80多條；五是在LED屏播放宣傳標語不斷提升統(tǒng)計法規(guī)知曉率；六是利用3.8（婦女節(jié)）,3.15（消費者權(quán)益日），12.4（統(tǒng)計法頒布日）,12.8（憲法頒布日）,等多次上街宣傳。

2、建立領(lǐng)導(dǎo)班子和干部學(xué)法制度。認真貫徹《省統(tǒng)計局關(guān)于進一步加強各級統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法，提高依法行政、依法統(tǒng)計能力的意見》，加強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、用法。建立統(tǒng)計系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考核制度,堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法制度,并將學(xué)法情況作為統(tǒng)計系統(tǒng)公務(wù)員年度考核的重要依據(jù)。2016年，領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)法律、法規(guī)12次。

3、舉辦《統(tǒng)計法》知識講座，宣傳法律、法規(guī)知識。2016年,我局舉辦《統(tǒng)計法》知識講座培訓(xùn)班,參加人員121人，通過培訓(xùn)使基層統(tǒng)計人員能學(xué)法、懂法、守法。

4、印發(fā)《統(tǒng)計法》和《國家統(tǒng)計局10號令統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》宣傳單,宣傳《統(tǒng)計法》和《國家統(tǒng)計局10號令統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》。上半年,印發(fā)了《統(tǒng)計法》和《國家統(tǒng)計局10號令統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》宣傳單1000份。

三、開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查，依法查處統(tǒng)計違法行為

年初，我局對統(tǒng)計執(zhí)法工作進行了認真研究部署，不斷完善統(tǒng)計執(zhí)法基礎(chǔ)工作，加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度，依靠法制手段推進統(tǒng)計改革，維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。

1、抓好專業(yè)法制基礎(chǔ)工作。做好統(tǒng)計繼續(xù)教育和統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)和考試工作。超額完成統(tǒng)計從業(yè)人員報名考試工作。

2、開展統(tǒng)計執(zhí)法。局統(tǒng)計執(zhí)法人員對全縣部分企事業(yè)、及行政單位進行統(tǒng)計法制工作專項檢查，把檢查的情況向局領(lǐng)導(dǎo)匯報，對有統(tǒng)計違法的單位列入案源，組織力量按法律程序進行查處。統(tǒng)計執(zhí)法嚴格按程序辦事,做到從檢查、立案、調(diào)查、處理、結(jié)案全過程行為規(guī)范。進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查25個單位。通過檢查發(fā)現(xiàn)有統(tǒng)計違法行為的5個單位，立案查處5起，結(jié)案5起，其中通報批評2起，警告并罰款3起，罰款1.8萬元。有力的糾正了個別單位在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛做假的違法行為，增強了基層統(tǒng)計人員的法制觀念和工作責任心。

四、今后努力方向

1、加大統(tǒng)計法律、法規(guī)的宣傳力度，通過各種途徑來提高領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大統(tǒng)計員的統(tǒng)計法律意識，牢固樹立統(tǒng)計法制觀念，在社會上營造一個依法統(tǒng)計的良好工作氛圍。

第4篇

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)。我局成立了由局長任組長的“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室負責日常工作。黨支部把“六五”普法工作列入領(lǐng)導(dǎo)班子重要議程，制訂了普法工作責任制，做到了機構(gòu)人員、工作和經(jīng)費三落實。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各有關(guān)股室分工協(xié)作、齊抓共管的良好局面。

（二）結(jié)合實際，做好規(guī)劃。根據(jù)全縣安排和“六五”普法規(guī)劃的要求，制訂了縣統(tǒng)計局“六五”普法規(guī)劃，明確了“六五”普法的指導(dǎo)思想，提出了“六五”普法的目標任務(wù)、工作要求和方法步驟。2011年以來，我局做到每年都制定"六五"普法年度工作計劃并在實際工作中認真貫徹落實，在年終做到總結(jié)經(jīng)驗、改進工作，真正做到“有計劃、有檢查、有總結(jié)”。

（三）領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，促進全員學(xué)。局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)法律。近年來局班子成員多次參加省州、縣普法講座，并為每位干部職工訂購法律叢書，每年都安排局、隊、中心干部職工參加相應(yīng)的法制知識學(xué)習(xí)。二是建立了集中與自學(xué)相結(jié)合普法培訓(xùn)制度。為突出學(xué)法實效，我局每年都采取集中與自學(xué)相結(jié)合,以自學(xué)為主的方式進行普法學(xué)習(xí)。三是建立了學(xué)法用法考核制度。本著"以考促學(xué)"的宗旨，堅持了學(xué)法用法考核制度，每年對干部職工的法律知識水平和依法辦事能力進行考試和考核，近年來的“普法”考試和培訓(xùn)考核合格率均達100%。

（四）廣泛開展法制宣傳活動。“六五”普法啟動以來，我局充分利用各種媒體，深入廣泛地開展形式多樣的法制宣傳活動，取得良好的效果。

一是充分利用展板、網(wǎng)絡(luò)、簡報、電視臺等媒體，搭建法制宣傳的綜合平臺，開展多種宣傳，并將普法教育作為依法行政的重點內(nèi)容加大宣傳力度，受眾范圍和影響力進一步擴大，增強了法制宣傳教育的滲透力。

二是開展內(nèi)容豐富的“法律七進”活動。以“掛包幫”活動為載體，結(jié)合基層調(diào)研，推廣和普及統(tǒng)計法律知識。“六五普法”以來，累計向企業(yè)、社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）發(fā)放普法宣傳手冊500余冊。

三是多層次廣泛組織、參加各級法律知識培訓(xùn)及考試。每年組織一次全局干部職工法律知識考試，參學(xué)率、參考率和合格率均達到100%，并將學(xué)法用法情況作為干部職工考核的重要依據(jù)；分批組織參加省、州統(tǒng)計局和我縣舉辦的各類法制培訓(xùn)講座；每年組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）統(tǒng)計員開展培訓(xùn)2次以上，參加培訓(xùn)100人次；結(jié)合“四大工程”建設(shè)、各項調(diào)查及普查工作，對統(tǒng)計調(diào)查對象進行普法宣傳教育，共計發(fā)放統(tǒng)計法律知識宣傳單500余份。

四是結(jié)合重大普查活動開展宣傳咨詢活動。2011年以來，我局多次利用全國人口普查、行風政風調(diào)查、經(jīng)濟普查、城鄉(xiāng)住戶轉(zhuǎn)換等多次大型調(diào)查，廣泛開展法制宣傳教育活動，動員普查員向轄區(qū)機關(guān)、企業(yè)單位、個體戶、城鄉(xiāng)居民，先后共發(fā)放宣傳資料1000余份、接待咨詢100多人次。

(五)完善普法長效機制。我局將普法工作納入單位目標管理責任制和法制工作考評機制，做到制度完善，檔案齊全，管理規(guī)范。我局非常重視信息工作，及時反映反饋普法宣傳教育信息和法制工作信息，按要求上報各類報表及年度普法工作總結(jié)等。

二、存在的主要問題

“六五”普法以來，我局在普法工作中取得了顯著的成績，但我們存在著的一些問題和不足：一是法制人員配備缺乏、無專職人員；二是干部職工學(xué)法自覺性需要進一步加強；三是普法執(zhí)法工作力度有待進一步提高；四是宣傳工作不夠常態(tài)化。

第5篇

*年工作回顧

一、真抓實管，隊伍建設(shè)取得新成效

1、順利完成單設(shè)工作

年初*區(qū)統(tǒng)計局“三定”方案確立，核定人員編制為12名，其中行政6名，事業(yè)6名，內(nèi)設(shè)辦公室（法規(guī)教育科）、綜合科和專業(yè)科三個職能科室，下設(shè)事業(yè)單位區(qū)普查中心，形成了較為完整的機構(gòu)框架。目前共有在編人員10名，其中4名公務(wù)員編制，另有1名公務(wù)員名額已列入*年公開招考計劃。同時為了更好的開展服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作，彌補街道統(tǒng)計人員不足的情況，8月區(qū)編委核準區(qū)普查中心使用4名編外用工指標，區(qū)財政也按較高標準配套劃撥人員經(jīng)費。在新組建的局班子正確領(lǐng)導(dǎo)和全局同志共同努力下，整個機構(gòu)改革過程中做到了思想不亂、業(yè)務(wù)不斷，各項工作有序展開，順利完成了人員調(diào)整、職責劃分、科室管理層形成等工作，全面完成恢復(fù)單設(shè)的各項工作。

2、扎實開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動

在創(chuàng)建工作啟動初期，開展了“我心中的文明機關(guān)”---文明用語征集活動，在創(chuàng)建工作推進中，開展了統(tǒng)計職業(yè)道德征文、好書推薦活動，還踴躍響應(yīng)甬黔“結(jié)對助學(xué)”、義務(wù)獻血、“慈善一日捐”活動，黨員同志定期訪問結(jié)對的貧困家庭。新進入單位的黨員同志及時到社區(qū)報到，每位黨員同志能自覺參加社區(qū)活動，在“一人一崗”活動中發(fā)揮自身優(yōu)勢。

3、著力提高隊伍總體素質(zhì)

在全體干部職工中倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)為本，終身學(xué)習(xí)”的理念，特開展“讀一本經(jīng)典、薦一本好書”活動，以在局內(nèi)部形成全員閱讀，相互促進，共同提高的良好氛圍。同志們積極相應(yīng)，第一期共推薦15本書籍，還撰寫了推薦原因或讀后感，其中不乏深入思考。

4、強化制度建設(shè)

今年完成了《*區(qū)統(tǒng)計局制度匯編》，從工作管理、紀律管理、財務(wù)管理、學(xué)習(xí)管理、崗位職責、服務(wù)承諾、政務(wù)公開、數(shù)據(jù)、執(zhí)法檢查等方面進行規(guī)范。制定了《*區(qū)統(tǒng)計局年度、分析及信息工作考核獎勵辦法》，明確了科室、專業(yè)年度任務(wù)，建立了獎懲機制，確定各專業(yè)分析、調(diào)研、信息考核目標，對進度、年度統(tǒng)計分析及調(diào)研文章和統(tǒng)計信息并按照錄取情況給與適當獎勵。

二、求新求精，統(tǒng)計服務(wù)水平躍上新臺階

1、服務(wù)機制求創(chuàng)新

建立數(shù)據(jù)機制，在對黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供服務(wù)時，綜合科作為服務(wù)“窗口”，統(tǒng)一負責提供和公布綜合統(tǒng)計數(shù)據(jù)；實行責任機制，在提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)前，需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準后方可提供，做到責任落實、層層把關(guān)；制定獎勵機制，為搞好統(tǒng)計服務(wù)工作，全局建立了全員參與，職責明確，獎懲兌現(xiàn)的工作機制，做到人人有任務(wù)，個個有壓力，千方百計調(diào)動專業(yè)人員開展統(tǒng)計服務(wù)的積極性。對得到領(lǐng)導(dǎo)簽批的統(tǒng)計分析資料、調(diào)研報告和各種統(tǒng)計信息，給予一定的獎勵。

2、服務(wù)方式求創(chuàng)新。

變被動服務(wù)為主動服務(wù)。積極為“兩會”提供統(tǒng)計服務(wù)，認真做好《政府工作報告》和其他參閱件主要數(shù)據(jù)的審核工作，編印《統(tǒng)計公報》，編發(fā)制作圖文并茂的《*概覽》，主動參與“輝煌的五年”——十五成就展的制作工作，完成了基礎(chǔ)文字材料的撰寫，派專人到“兩會”現(xiàn)場提供統(tǒng)計咨詢服務(wù)。*區(qū)統(tǒng)計局細致周到的服務(wù)得到了“兩會”代表的一致好評。為創(chuàng)建省級示范文明城區(qū)、環(huán)保復(fù)檢迎檢工作組織模擬問卷調(diào)查，并對調(diào)查結(jié)果進行分析為創(chuàng)建工作提供參考依據(jù)。

3、服務(wù)內(nèi)容求創(chuàng)新

變單一服務(wù)為綜合服務(wù)。在繼續(xù)深化經(jīng)濟發(fā)展的統(tǒng)計研究的同時，嘗試開展以社情民意調(diào)查為依托的社會統(tǒng)計服務(wù)，自行設(shè)計問卷，開展了*區(qū)商務(wù)環(huán)境調(diào)查，以重點企業(yè)和樓宇企業(yè)為對象，調(diào)查了政策環(huán)境、政府辦事效率、商務(wù)氛圍、用工環(huán)境等方面內(nèi)容，對政府了解企業(yè)生存現(xiàn)狀，為企業(yè)創(chuàng)造更好的生存和發(fā)展環(huán)境，進一步改進工作，提供了第一手資料。另外還開展了群眾環(huán)境滿意率問卷調(diào)查。

4、服務(wù)質(zhì)量求創(chuàng)新

今年共編印了《*統(tǒng)計》18期，其中領(lǐng)導(dǎo)批示3條，上報區(qū)政府經(jīng)濟信息85條，提前2個月完成考核目標。上報市統(tǒng)計局工作動態(tài)188條，被市局錄用135條，省局錄用56條。今年我們改革了月度統(tǒng)計信息卡片的編排格式，使對外公布時間比以往提前了15日，保證了重要數(shù)據(jù)時效性，內(nèi)容上也從只有數(shù)據(jù)和簡要分析，到有針對經(jīng)濟運行中的新情況進行的特色分析，還增添了統(tǒng)計知識欄目，使月度卡片成為統(tǒng)計對外宣傳的有效窗口。

三、狠抓重點，統(tǒng)計改革工作邁出新步伐

1、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)方案推行，制度改革體現(xiàn)*特色

經(jīng)過廣泛調(diào)查研究，形成了《現(xiàn)代服務(wù)業(yè)統(tǒng)計方案》，在服務(wù)業(yè)中劃分出行業(yè)為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，制定出相關(guān)統(tǒng)計指標、調(diào)查方案、行業(yè)細類等，并及時對重點現(xiàn)代服務(wù)業(yè)單位布置了調(diào)查表，形成了《我區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀分析及建議》一文，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重視和好評。區(qū)委施孝國書記專程到我局調(diào)研現(xiàn)代服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作，并對該項工作給以高度評價。另外徐義平副區(qū)長、黎群副區(qū)長也對該文給以批示。

2、單位工資改革試點開展，制度改革順應(yīng)時代需要

我局今年積極承接國家統(tǒng)計局“單位工資統(tǒng)計報表制度改革”試點工作。根據(jù)抽樣結(jié)果*區(qū)需對七百余家各類單位進行報表布置、回收、處理工作，建立試點工作日志，及時發(fā)現(xiàn)試點工作的問題，加以總結(jié)歸類。

四、規(guī)范管理，統(tǒng)計工作基礎(chǔ)得到新提高

1、抓名錄庫建設(shè)，打好統(tǒng)計全局基礎(chǔ)

名錄庫工作是各項統(tǒng)計工作開展的基礎(chǔ)，是統(tǒng)計工作重中之重，一年來我們積極開展統(tǒng)計單位登記和基本單位名錄庫的維護工作，通過抓好登記、審核、查漏補缺、數(shù)據(jù)更新、專業(yè)配合五個環(huán)節(jié)，較好的實現(xiàn)了名錄庫保持“全”、“新”、“準”的工作要求。

2、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計人員整體素質(zhì)

進一步加大對基層統(tǒng)計人員培訓(xùn)工作力度，年報期間對所有報送單位的統(tǒng)計人員全方位培訓(xùn)，新制度施行前對新納入企業(yè)統(tǒng)計人員也全面培訓(xùn)，如服務(wù)業(yè)制度實施前對近500名統(tǒng)計人員進行服務(wù)業(yè)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識及網(wǎng)上直報操作系統(tǒng)培訓(xùn)。在培訓(xùn)時即講業(yè)務(wù)知識，又講法規(guī)知識，注重提高企業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)水平的同時，強化其法律意識。同時全面部署統(tǒng)計臺帳，并結(jié)合網(wǎng)上直報系統(tǒng)推行電子臺帳。

3、抓數(shù)據(jù)評估，減少統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭誤差

加大統(tǒng)計報表的審核監(jiān)控力度，各專業(yè)人員把好審核第一關(guān)，抓住重點核心指標，如增加值、產(chǎn)值指標認真審核，與同期數(shù)據(jù)、上期數(shù)據(jù)、同行業(yè)趨勢加以對比，嚴格把握特異數(shù)據(jù)，做到異常數(shù)據(jù)有說明，重要情況有分析；加強關(guān)聯(lián)專業(yè)會審，定期召開專業(yè)會議，共同評估經(jīng)濟運行趨勢，特別是月度卡片、統(tǒng)計公報、重要經(jīng)濟分析等對外公布時，要達成共識后才公布。

4、成立統(tǒng)計學(xué)會，加強統(tǒng)計科研交流

11月24日上午，*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會成立大會暨第一次會員會議順利召開。標志著*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會正式成立，*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會的成立填補了*統(tǒng)計工作中的一項空白。

5、通過省二級認定，規(guī)范檔案管理

確定今年檔案目標管理達到省二級認定標準，為實現(xiàn)這一目標，我們在健全組織、建章立制、隊伍建設(shè)、設(shè)備添置以及搜集、歸類、立卷、編目、編制檢索工具、檔案管理現(xiàn)代化、檔案利用等方面加大了力度。省市檔案工作目標管理浙江省二級認定驗收組通過實地檢查，一致認為*區(qū)統(tǒng)計局檔案目標管理工作符合浙江省二級標準，最終以94.5分的最高分通過省二級認定.

五、優(yōu)化環(huán)境，統(tǒng)計法制教育工作取得新成果

依法治統(tǒng)是做好政府統(tǒng)計工作的根本保證。今年我們通過抓住法規(guī)宣傳、執(zhí)法檢查、從業(yè)資格認定三大環(huán)節(jié)，全面實現(xiàn)了統(tǒng)計執(zhí)法教育工作計劃，法制建設(shè)呈現(xiàn)全新氣象。全年共稽查（檢查）63家單位，比上年增長40%，立案處理23家，比上年增長完成從業(yè)資格證申領(lǐng)308本，換證950本，組織從業(yè)資格證書考試的人員達102人且通過率高達94％，均為歷年之首。

1、加強基礎(chǔ)建設(shè)，提高執(zhí)法效能

建立統(tǒng)計法制制度。專門建立了《統(tǒng)計工作稽查和執(zhí)法制度》，從職責分工、稽查和執(zhí)法檢查工作要求、等方面對統(tǒng)計執(zhí)法人員的工作職責、流程加以規(guī)范，明確了統(tǒng)計執(zhí)法的職能科室。完善法制臺帳設(shè)置。成立由正副局長組成的五人案審小組，對每一個案子都進行認真討論研究后再做出處理意見。建立完善法制工作臺帳，做到重要法制活動有記錄。提高人員執(zhí)法能力。局領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)全體同志認真參加市統(tǒng)計法制培訓(xùn)，全程學(xué)習(xí)了統(tǒng)計法律規(guī)范，提高執(zhí)法水平。

2、常規(guī)專項并重，完成執(zhí)法任務(wù)

統(tǒng)計稽查經(jīng)常化，檢查對象全面化。今年我們統(tǒng)計稽查的時間跨度較往年有所延伸，一有問題發(fā)現(xiàn)就及時處理。檢查分布面廣，基本涉及各大行業(yè)門類，沒有一邊倒的現(xiàn)象。檢查對象選取中，既有統(tǒng)計基礎(chǔ)弱的單位，也有基礎(chǔ)工作較好的單位。檢查內(nèi)容方面各專業(yè)選取核心、難點指標為檢點，著力將這些指標查細、查透。

周密部署抓落實，聯(lián)合執(zhí)法顯成效。在執(zhí)法大檢查中，我們?nèi)尕瀼毓ぷ饕螅盐兆⌒麄鲃訂T、單位自查、重點抽查和處理整改四大環(huán)節(jié)，達到了預(yù)期效果。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題我們及時處理，督促整改。通過檢查確定要立案待處理的單位6家，擬立案8家，對于有輕微違法事實的單位責令其限期改正。另外，針對檢查中對經(jīng)濟發(fā)展局提出的*區(qū)已無鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還在上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)報表的問題，*區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局與市經(jīng)委多次反映，現(xiàn)已取消該項報表制度。

4、認真做好統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作

我們將年報會議作為宣傳從業(yè)資格申領(lǐng)工作的重要平臺，在部署各專業(yè)年報會議前,對共計2000余家企業(yè)宣講了統(tǒng)計法律法規(guī)和《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》有關(guān)知識。并要求每位同志下企業(yè)調(diào)查、檢查、查訪時帶上從業(yè)資格證書小冊子，遇到?jīng)]有上崗證的單位，要求及時辦理。另外，充分利用12.4第五個全國法制宣傳日之機，在*公園設(shè)攤，大力宣傳《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》有關(guān)知識。

今年是*區(qū)統(tǒng)計局第一次自行組織從業(yè)資格考試培訓(xùn)和考務(wù)工作，為此挑選出統(tǒng)計專業(yè)科班出生的業(yè)務(wù)骨干組成講課人員，合理安排考場，嚴格考場紀律，考風考紀良好，省市檢查組都比較滿意。

六、齊心協(xié)力，信息化建設(shè)取得新突破

1、內(nèi)外網(wǎng)站首次開通，信息化建設(shè)開創(chuàng)新局面

今年*區(qū)網(wǎng)站建設(shè)實現(xiàn)重大突破，第一次建成開通了內(nèi)外網(wǎng)站，網(wǎng)站自6月試運行以來，初步成為統(tǒng)計政務(wù)公開、傳播統(tǒng)計信息、宣傳統(tǒng)計工作的平臺。

2、網(wǎng)上直報全面推行，數(shù)據(jù)采集方式重大變革

今年網(wǎng)上直報工作在規(guī)模以上工業(yè)、限額以上和準限額商業(yè)、服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)、投資、建筑業(yè)中全面推行，從目前情況看，運用情況良好，除了準限額企業(yè)網(wǎng)上直報率為90%以外，其它專業(yè)基本達到100%的上報率。

七、因地制宜，各項普查調(diào)查工作取得新進展

1、認真完成經(jīng)濟普查和1%人口調(diào)查后續(xù)工作

完成了經(jīng)濟普查年鑒的出版工作。認真進行1%人口抽查技術(shù)業(yè)務(wù)分析，《區(qū)域劃分和繪圖工作的幾點體會》，《1%人口調(diào)查業(yè)務(wù)的重點和難點問題》，《1%人口調(diào)查項目設(shè)置存在的主要問題及建議》被省人調(diào)辦評為優(yōu)秀分析報告三等獎，其中《1%人口調(diào)查項目設(shè)置存在的主要問題及建議》還被市人調(diào)辦評為寧波市優(yōu)秀業(yè)務(wù)論文。

2、精心組織做好農(nóng)業(yè)普查工作

根據(jù)*區(qū)實際情況界定農(nóng)村區(qū)域，區(qū)農(nóng)普辦采取了查看行政記錄、實地走訪、集體討論三步界定農(nóng)村地域。積極做好農(nóng)普宣傳工作，在調(diào)查區(qū)域進行密集型宣傳動員。全方位做好普查員培訓(xùn)工作。區(qū)普查辦認真準備，到鄞州區(qū)等地取經(jīng)，講課資料力求生動貼近實際，并通過考試、試填調(diào)查表和集體討論等多種形式加強講課效果。