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隨著信息化技術的發展，全社會對檔案信息的需求日益增多，利用頻率越來越高，服務領域要求越來越廣。檔案宣傳工作與大眾對檔案的利用需求存在很大差距。
檔案宣傳意識淡薄。多年來，檔案工作者不注重宣傳自身的公共形象，把默默無聞、埋頭苦干當作檔案隊伍的優良作風，而且受保密觀念的影響，工作對象大多偏重在領導部門和檔案部門內，宣傳工作處于封閉或半封閉狀態。
檔案宣傳手段單一。檔案宣傳工作主要是運用本系統內部自辦的檔案報紙、期刊和工作簡訊等來傳播信息，或者通過海報、展覽、業務指導或檔案宣傳日等傳統方式來宣傳，較少使用報紙、電臺、電視和網絡等更易被大眾接受的傳媒宣傳手段。導致檔案宣傳工作的受眾面過窄，不利于檔案工作的社會宣傳。
檔案宣傳力度不夠。大多數檔案部門往往只重視大型活動時的宣傳，忽視了平時的宣傳，導致宣傳的力度和持久性不夠，而且宣傳內容主要集中在對檔案法律法規、部門職責及館藏內容等的宣傳，對檔案信息資源開發及服務民生的宣傳力度不夠。
二、新時期加強檔案宣傳工作的新思路及措施
在信息化的新形勢下，為了擴大檔案宣傳工作的影響，達到良好的效果，就需要改變宣傳理念和思路，創新宣傳手段、豐富宣傳形式，充分發揮檔案宣傳工作的溝通、引導和推動作用，開創檔案宣傳工作的新局面。
1．強化宣傳意識，豐富檔案宣傳工作內容
轉變思路,實現對內宣傳和對外宣傳相結合。一直以來檔案部門給大眾的印象大都停留在“機要部門”的概念上，與大眾距離遠，不利于服務民生。因此，檔案部門必改變宣傳理念和思路，實現對內宣傳和對外宣傳相結合，以多層次、全方位面向社會大眾的大宣傳為主，開展普及性的宣傳活動。使檔案館成為宣傳大眾、服務大眾利用檔案信息資源的主要場所。
豐富檔案宣傳工作內容。宣傳工作在內容上要以反映人們普遍關心的社會問題為主，選擇公眾需求的專題來開展宣傳活動。為豐富檔案宣傳工作內容，檔案宣傳工作還要以檔案中豐富的歷史底蘊為切入點，加大歷史和文化的分量，開展檔案講座、展覽等系列宣傳活動，滿足公眾了解歷史文化的需求。從中感受到檔案的歷史價值、現實價值和文化魅力。如黨史檔案陳列展具有強烈的視覺沖擊力和思想感染力，緬懷先烈，弘揚傳統，從黨的歷史中汲取智慧和力量。
檔案宣傳必須以優質服務為后盾。優質的服務工作是對檔案部門最好的宣傳。這就要求強化檔案館服務社會大眾的能力，使大量的寶貴檔案資源轉化成為可利用的現實材料。例如，為受眾的社會福利、醫療保險、住房拆遷和離退休待遇等問題查閱相關政策和檔案依據。在日常服務工作中宣傳了檔案工作服務公眾的新形象，擴大了檔案宣傳工作的影響力。
2.創新宣傳形式，實現檔案宣傳工作的重大跨越
拓展新的宣傳領域，增強檔案宣傳工作效果。近十年來網絡迅速發展，為宣傳工作提供了更有利的條件。檔案部門要強化宣傳工作，必須充分運用報刊、電臺、電視、網絡等各種社會傳播媒介來開展檔案宣傳工作，形成平面媒體、廣電媒體、網絡媒體相互呼應的立體宣傳效果。檔案宣傳工作還要主動利用快速高效的新興媒體（如網站、博客、微博、手機彩鈴等等），拓展新的宣傳領域，大力借助網絡傳播優勢，使檔案宣傳更新更廣更迅速。如利用檔案網站開展宣傳，可以與公眾產生更多的交流互動，及時得到反饋，掌握宣傳工作的效果。博客作為網絡傳播的一種方式，為檔案宣傳提供了一個不受時空限制的交流平臺。
面向社會大眾，走特色化宣傳之路。檔案館要充分發揮館藏優勢進行宣傳，通過各種傳播媒介向社會大眾大力宣傳館藏特色檔案，向公眾傳遞檔案的歷史文化的氣息，塑造和展示自身的公眾形象。同時，加強特色檔案資源的深度開發，促進檔案工作社會影響力的提高。并針對公眾的需求特點，提供不同層次、不同形式的宣傳和服務。如在開展專題講座宣傳活動中，以多媒體形式展示紙質檔案、照片檔案、音像檔案等吸引公眾的興趣。利用數字檔案館的檔案信息網上檢索功能為用戶提供更好的服務，以實效來擴大檔案宣傳。
3．加強與媒體合作，擴大檔案宣傳工作規模
隨著檔案工作的重心逐步從檔案保管轉移到檔案利用上，檔案宣傳工作僅僅運用自身的力量顯然不夠，宣傳工作要走聯合宣傳之路，形成業內外媒體互動，業內外部門聯動的多渠道、全方位宣傳新格局。要努力探索與社會力量形成合力的有效途徑。
要加強與傳媒組織合作，并建立起良好的合作機制，使合作走向常現化、系列化。依托傳媒組織強大的媒介資源，利用現代化的手段，藝術化的表現形式，將檔案以多媒體的形式影像化呈現出來，合作開發檔案電視紀錄片和電視劇等檔案聲像文化產品；或者運用媒介組織的設備、渠道等將檔案信息直接向大眾傳播；或者通過電視媒體展示檔案宣傳工作，擴大受眾的范圍，運用現代信息技術手段提高宣傳力度，推動檔案宣傳工作的發展。
加強館際間的合作，聯合其它地區或行業系統的檔案部門，發揮各自的檔案資源優勢和特色，形成優勢互補，增大檔案宣傳工作的力度和成效。同時促進地區間或行業間的文化交流和檔案資源的整合。如不少檔案館還相互復制、交換與自己有關的重要檔案，既補充了館藏，又使不同地域或行業的文化得到了融合。
4．堅持階段性與經常性相結合，增強檔案宣傳工作的效果
檔案宣傳工作要圍繞中心任務和社會熱點，利用檔案資源，策劃相應的公共宣傳活動，形成很強的社會關注點和宣傳熱潮。如重大紀念活動要突出重點，組織系列宣傳活動，促進檔案宣傳的深入開展，以形成階段。同時，宣傳工作要注意持續性，堅持開展經常性的宣傳活動，如舉辦文化講堂、專題展覽、主題日活動和夏令營活動等，作為大中小學和幼兒園的校外課堂或愛國主義教育基地，發揮檔案館的宣傳和教育功能。
經常性的檔案宣傳工作還應當根據對象的不同開展不同層次、不同形式的宣傳。如領導者和業務人員是檔案信息的經常性利用者，宣傳活動從他們入手，對帶動全社會的檔案意識和檔案宣傳將起到重要作用。
關鍵詞：煤礦新聞宣傳；通訊員；新聞敏感；宣傳重點
一、新時期國有煤礦企業宣傳工作的重要性
在煤礦企業，新聞宣傳工作是黨政聲音的表達，被稱為煤礦黨委的"喉舌"，就內部而言，新聞宣傳工作是煤礦上下聯系溝通的橋梁及紐帶，加強國有煤礦企業宣傳思想工作，可以營造良好的輿論氛圍，發揮正確輿論導向的作用，凝聚力量、統一思想、鼓勁造勢出色的新聞宣傳工作，有助于明晰國有煤礦企業發展的指導思想、工作思路等，為國有煤礦企業的安全生產、改革發展提供有力的思想保證、智力支持和精神動力，能夠充分發揮輿論和先導作用，唱響加快發展的主旋律，把員工群眾的思想統一到加快發展的大局上來，形成萬眾一心、迎難而上、加快發展的良好氛圍；就外部而言，近年來，關于礦難的宣傳報道頻繁見諸報端，在人們傳統印象中留下了很大的陰影，由于煤礦工作的特殊性，在人們的印象中，礦工"傻、粗、黑"的形象根深蒂固，但在煤礦的實際工作中，隨著國有煤礦企業礦井科技水平的不斷提高、礦工素質的不斷提升、煤礦管理水平的不斷增強，如今的礦山和礦工早已面貌煥然一新，加強國有煤礦企業新聞宣傳工作，可改變和展現煤礦企業"安全發展"、"珍愛員工生命"的良好形象，在增加企業的美譽度的同時，也對提高整個煤炭行業的形象起著積極的促進作用。因此，做好國有煤礦企業新聞宣傳工作，是加快煤礦企業自身發展的需要，在新形勢下具有非常重要的現實意義。
二、國有煤礦企業新聞宣傳工作的特點
要加強國有煤礦企業的新聞宣傳工作，要認清當國有煤礦企業的新聞宣傳工作的新特點：在任何一個企業，其最終目標都是"利潤最大化"，因此，新時期國有煤礦企業的新聞宣傳工作要更加注重實效、更加務實，目的性更強，一切新聞宣傳工作要緊緊圍繞煤礦企業的安全生產、改革發展、經營管理等中心工作開展；除具備輿論引導、教育宣傳等功能外，煤礦企業新聞宣傳工作，還承載著著上令下達、下情上傳等重要任務，特別是在當前整個煤炭行業走到了黃金十年的拐點，面臨著行業性的危機，加強煤礦新聞宣傳，為礦井安全生產和礦井從業者鼓好勁、加好油就更具重要的現實意義。
三、國有煤礦企業如何加強新聞宣傳工作
那么，在新時期，如何做好企業的新聞宣傳工作，用"源頭活水"潤澤國有企業宣傳思想工作的"清泉"呢？
1、打造一支精良的通訊員隊伍
一切工作，人是最活躍的因素，通訊員的業務素質和采寫能力直接決定著國有煤礦企業整體宣傳工作水平。當前，許多國有煤炭企業，都出臺了相應的激勵措施、明確宣傳報道任務，大多數通訊員寫稿的積極性和熱情都非常高，稿件的數量不少，但在質量方面，卻普遍存在著差強人意的現象。究根溯源，其主要原因在于基層通訊員基本上都是半路出家，沒有接受過專業、正規的新聞協作的培訓，在宣傳報道方面，感覺到"心有余而力不足"。
如何充分挖掘基層通訊員的潛能，讓他們的能力得以最好、最大的發揮呢？首先要提高通訊員的新聞寫作能力，積極與新聞媒體進行溝通和交流，邀請新聞寫作專家為通訊員講課，全面提高宣傳隊伍的素質和采寫能力。其次，要建立、健全通訊員素質提升機制，給基層通訊員"上戶口"，建立礦級"編制"，將其發稿信息輸入其信息檔案，每月考核評比，實施通訊員"星級"提升制，按照"一星級二星級三星級四星級五星級"的步驟逐步遞升，暢通通訊員向上成長通道，并加大獎勵力度，推動通訊員由"要我提高"到"我要提高"的轉變。第三，建立"學習共享反思再學習再共享再反思"的組織學習機制，定期組織通訊員集體采風、技術比武等活動，給通訊員提供展示才能的舞臺的同時，也可以讓通訊員交流心得、共享經驗、共同提高，以推進宣傳報道工作健康、有序發展。第四，要給通訊員樹立宣傳工作的"航向標"，每季度制定當季度的宣傳工作計劃，明確近階段的宣傳重點，每月召開宣傳工作會議，就當前宣傳的重點、宣傳工作中存在的問題、注意事項等情況，及時與基層通訊員溝通，引導通訊員認清當前形勢、明確工作重點，有章法地搞好宣傳工作，為國有煤礦企業的健康穩定發展鼓好勁兒、助好威。
2、暢通企業內部信息溝通渠道
在"信息為王"的當今時代，大量的信息源對于煤礦新聞工作者來說，其重要性愈發凸顯，只有占有了大量的信息，才有可能寫出精彩的新聞稿件。
第一，在國有煤礦企業，會議是新聞的"富礦"， 因此，宣傳人員要充分利用好這一資源，組織多參加各類會議，在煤礦新聞宣傳中大量存在著"就會議報道會議"的現象，針對這一現狀，要從會議中大量收集材料，并加以整理，尋找閃光點，繼續跟蹤，深入挖掘。第二，隨著信息化建設的不斷發展，大部分國有煤礦企業都建立了內部網站，要讓內網真正成為企業各類信息的"門戶"，把網站打造成各類信息的"集散地"，使新聞宣傳人員能夠及時了解掌握領導的決策、單位的最新動向、各部門的工作規劃和工作成果等第一手資料，為其"跑"新聞、"挖"新聞提供基礎、全面的素材。第三，建立快速、及時的宣傳信息流通機制，充分發揮基層通訊員身處新聞第一線，了解大量的基層信息的優勢，定期召開通訊員會議、建立通訊員QQ聊天群等方式，讓新聞信息快速直達礦宣傳部門的工作人員，以利于進一步深挖新聞。
3、增強宣傳工作者新聞敏感
光占有大量的新聞信息還不夠，要寫出好的新聞稿件，需要培養出敏銳的新聞敏感，要有一雙"新聞眼"，從別人看起來平常的事情中看出新聞的閃光點，敏于捕捉蘊藏在事件表面、豐富而有意義的新聞題材。
如何培養新聞敏感呢？首先，新聞宣傳工作者要從新聞專業書籍中汲取新聞敏感"養分"，通過摘抄各方面的知識，看報刊、讀材料、聽報告等方式，學習新聞專業知識，包括怎樣采訪、寫作，如何提煉主題形成觀點，如何拍攝好的圖片和影像等，分門別類地加以整理歸納，以豐富自己的知識結構；其次，新聞宣傳工作著要在工作、生活中做個"新聞有心人"，對于周圍的新聞信息員時刻做到"眼觀六路耳聽八方"，勤于分析和思考，由表及里地去認識，認真觀察、深入思考，增強捕捉新聞的敏銳感，從看似平凡的事情中看出新聞閃光點，形成高質量的稿件；第三，要學習如何與各個層面的采訪對象打交道，提高與人交流溝通的能力，把與被采訪者交流的過程變為敏銳捕捉新聞點的過程。
4、要抓住新聞宣傳工作的重點
俗話說"打蛇打七寸"，國有煤礦企業的新聞宣傳工作也是如此，只有把握住了重點才能更好地為煤礦的發展建設服務好。
第一，"煤礦生產，安全為天"，在煤礦，安全是一切工作的重中之重，國有煤礦的新聞宣傳工作也要緊緊圍繞安全生產這一中心工作扎實開展，新聞宣傳工作者要深入到安全生產的第一線、深入到施工現場去，緊緊圍繞企業如何加大安全投入、采取何種措施貫徹落實"鐵七條"、各級管理人員如何盯現場把關鍵、一線員工如何做到"按章作業、遠離'三違'"等方面，開展宣傳報道，把閃光點"亮"出去，把好經驗"秀"出去。第二，整個煤炭企業當前正面臨著行業性的蕭條和危機，"戰危機、保生存、穩民生"是國有煤礦企業當前工作的重點，因此，經營管理工作也是煤礦宣傳工作的一大重點，新聞宣傳人員要圍繞企業如何加強內部管理降低成本、實施"精煤戰略"、優化人力資源配置等戰危機的系列行動，大力開展宣傳報道，讓員工知形勢、明任務，堅定信心，和企業一起同舟共濟、共度難關。
參考文獻：
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關鍵詞：新媒體；高校；新聞宣傳
高校新聞宣傳部門是高校黨委的主要宣傳部門，高校新聞宣傳主要承擔對黨的政策的宣傳以及對正確人生觀、世界觀和價值觀的弘揚。高校新聞宣傳工作對于樹立教師正確的教育觀念以及學生正確的價值觀有著非常重要的作用，而且還有效的提高了學生的文化素質。高校新聞宣傳工作的途徑主要是校園網絡、校報、校園電視以及校園廣播，并通過這些途徑來宣傳正確的思想。但是隨著新媒體的出現，高校新聞宣傳工作遇到了較大的瓶頸，新聞宣傳工作變得越來越被動，這將對學生的發展造成較大的影響，所以對于這種情況要積極解決。解決新媒體條件下高校新聞宣傳工作問題的主要方法就是創新高校新聞宣傳工作，因為傳統的新聞宣傳工作已經不適合新媒體條件下的宣傳。
1 新媒體條件下給高校新聞宣傳工作帶來的沖擊
新媒體無疑給高校新聞宣傳工作帶來了較大的沖擊，這非常不利于高校學生的發展，下面將詳述新媒體條件下給高校新聞宣傳工作帶來的沖擊。
1.1 開辟了宣傳工作的廣闊前景
傳統的新聞宣傳工作是非常單調的，那么在進行新聞宣傳的過程中取得的效果就較差，隨著新媒體的出現高校新聞宣傳工作有了更加廣闊的空間，新媒體中的網絡可以將重要的思想以及理論快速的傳播出去，極大限度的克服了傳統新聞宣傳工作的弊端。同時網絡技術的發展，全球的信息都能夠很好的交流，那么高校新聞工作者就可以快速的了解國內外的適時動態，并更快的將最新消息傳播給學生。
1.2 改變了學生的閱讀習慣
新媒體的時效性以及互動性較傳統的媒體更加強，而且新媒體極大地豐富了新聞的內容，那么學生就可以得到更加生動形象的新聞，這樣的話就可以吸引更多的學生。新媒體的出現無疑改變了學生的閱讀習慣，傳統的高校宣傳工作是通過紙質材料來獲得的，這樣的獲取速度較慢，新媒體條件下學生可以通過電腦以及手機來獲取最新內容，學生對于新興事物的接受能力較強，所以學生會更加青睞于新媒體條件下的高校新聞宣傳工作。如果高校還在利用傳統媒體進行新聞宣傳的話就無法得到較好的效果。
1.3 突出了傳統媒體傳播的缺點
傳統的高校新聞宣傳工作更加側重于宣傳教育工作，新聞宣傳工作主要是教化育人，那么學生就會對其產生反感。新媒體條件下的高校新聞宣傳工作不會受到版面的限制，那么所傳播的信息量就會更大，學生能夠獲取較多的時事信息，自然會受到學生的歡迎。傳統的高校新聞宣傳工作對于信息都進行了加工整合，那么學生所接受到的信息自然不是第一手的資料，這不利于學生對于信息的有效吸收，學生閱讀這種被加工的信息會逐漸反感，學生逐漸失去對于傳統新聞宣傳的興趣。但是新媒體條件下的高校新聞宣傳工作不會出現這些問題，反而會促進學生吸收相關的內容，學生也可以通過網絡來實現互動，學生的參與程度會更高，那么高校新聞宣傳工作所取得的效果就會更好。
2 新媒體條件下高校新聞宣傳工作的創新方法
為了能夠促進高校新聞宣傳工作得到更好發展就需要創新高校新聞宣傳工作，下面將詳述新媒體條件下高校新聞宣傳工作的創新方法。
2.1 加強與師生互動
傳統的高校新聞宣傳工作是單向的，但是新媒體條件下高校新聞宣傳工作是多向性的，師生可以開放民主的進行交流，這可以促使師生了解到原始的信息，并做出自己的判斷。在師生進行互動的過程中就可以逐漸培養學生正確的價值觀，并且引導正確的價值導向，同時讓師生愿意接受這種方式和路徑。
2.2 拓寬新媒體媒介體系
伴隨著信息網絡時代的發展，高校新聞宣傳工作也面臨著多元化的發展趨勢，在這種趨勢下高校新聞宣傳的途徑要加寬，首先高校要重視新媒體的發展，例如建立校園新聞網絡、論壇、微博以及微信等，這樣學生獲取信息的速度就會顯著加快，[4]學生也能夠選擇自身所喜愛的方式。在拓寬新媒體媒介體系的同時還要加強對于網絡平臺的管理，這樣才能夠確保學生收取到積極正確的信息。
2.3 整合媒體
高校新聞宣傳工作要進行有效的整合，以此來形成科學統一的信息框架，高校新聞宣傳工作還要實現內宣和外宣的聯動，使得高校新聞宣傳更加全面。
隨著計算機技術和網絡技術的不斷發展，新媒體高校宣傳將逐漸取代傳統的新聞宣傳工作，促進高校新聞宣傳工作更好的開展。
參考文獻
[1]黃福泉；新媒體條件下高校新聞宣傳工作的創新研究[J]；青春歲月；2013-12-08
[2]李永生；新媒體背景下高校宣傳工作創新研究[D]；河北師范大學；2013-11-18
在這半年里，前三個月我在拱北信用社從事柜臺工作，由于自己曾在聯社營業部實習，所以當時很快上崗，并得到了分社經理的肯定和同事的好評。10月份我調到辦公室，下面是我將在辦公室的工作情況做一簡單的陳述：
一、認真做好信息的編發和上報工作。
信息編發是辦公室的一項主要工作，也是我工作中的一部分，為了進一步做好我社信息編發工作，充分發揮信息工作的交流、借簽、參謀、服務和支持、指導決策作用，我不斷加強自身的學習，領悟信息工作的重點、要點，并通過辦公網適時下發信息上報工作要點，并參與制定下發《**市農村信用合作聯社信息工作管理細則》。3個月來，圍繞我社改革建設、經營發展，我共編發《一周要情》8期，并按要求及時報送省聯社、銀監等部門。
二、認真做好聯社新聞宣傳工作
聯社領導對信息工作、新聞宣傳工作極為重視，多次在會上強調此項工作，為了充分落實領導指示以及省聯社的要求，進一步加大對我社新業務新聞宣傳力度，同時規范我社新聞宣傳工作，我參與制定了《**市農村信用合作聯社新聞宣傳工作管理實施細則》。
近年來,金融市場競爭日益激烈，很多大大小小的違規事件都涌現出來，面對日益嚴峻的外部發展環境，我社員工積極為防微杜漸、從小處見隱患出謀劃策，努力提升合規意思。為了反映和提倡這樣的工作氛圍，11月份，我參與編印了1期以宣傳合規文化為主體的《**農信報》，并在報紙中充分反映了我社業務發展情況和員工的文化生活。
三、較好的完成各類材料的寫作和領導交辦的各項工作。
（一）向各類媒體報送信息少
部分審計人員對信息宣傳工作態度消極，不愿意花時間寫信息，認為審計部門做好審計項目最重要，信息宣傳工作可有可無，辦公室工作人員負責即可。辦公室工作人員少，沒有參加具體審計項目，對許多業務性較強的信息無法下筆，遺漏了許多好素材，每月上報信息多為機關黨建、廉政建設方面的內容，向各類媒體報送信息整體偏少。
（二）各類信息質量不高
少數審計人員在被動的狀態下寫信息，抱著“我寫作水平差，不會寫”“每天這么忙，沒有時間寫信息”的心理，所寫信息不僅虎頭蛇尾，內容也十分空洞。這類信息不但無法在各類媒體登載，對本人提高信息寫作水平、總結經驗也毫無幫助。如此惡性循環，信息質量永遠無法提高。
（三）信息內容缺乏創新意識
部分審計人員有心寫信息，但無心動腦筋。無論是工作動態類信息，還是經驗交流等類型信息，總是墨守成規，或東拼西湊，內容毫無新意。這類信息缺乏自主創新意識，只有少部分能被各類媒體登載，更多的還是石沉大海，審稿人不感興趣，撰稿人自身也記不住所寫內容。
（一）審計任務日益繁重
隨著審計地位日益重要，審計任務也隨著加重。審計人員上班時間都處于緊張忙碌的狀態，下班后繼續加班加點工作也是常態。更多的時候，為了確保審計質量，大家走村入戶下田，搜集各類資料，心思都在審計項目上，很難靜下心寫信息。
（二）信息宣傳專職人員少
部分業務科室審計人員對信息宣傳工作存在抵觸心理，這導致信息宣傳任務大部分落在了辦公室人員手中。辦公室作為單位的綜合服務部門，肩負著上傳下達、下情上報、后勤服務、整理資料等任務，每天工作內容不僅雜碎，還不起眼。辦公室人員不多，經常為各類瑣事加班加點，與審計任務重的業務科室人員一樣，有時仍難以靜心寫信息。
（三）缺少信息宣傳激勵機制
國家在規范津補貼發放后，審計機關無法自行發放信息宣傳獎金。基層審計機關工資水平低，工作任務繁重，部分審計人員渴望在信息宣傳方面有激勵機制。尤其一些雜志、報刊刊登信息都有一定報酬，而單位卻無法給撰稿人發信息獎，這導致少數審計人員心里不平衡，認為寫不寫一個樣，大大降低了寫信息的積極性。
（一）完善信息宣傳考核制度
制定信息宣傳工作制度，完善信息宣傳量化考核任務表，把任務細化到每一個人身上，嚴格執行并落實。考核實行動態評估、結果公開、獎懲分明機制，一月一督查、兩月一結賬、年終大總結。對超額完成信息宣傳任務的，局機關給予政治、物質、精神上獎勵；對沒有完成任務的，局機關扣除考核獎，并在全局通報批評。
（二）加大信息宣傳培訓力度
多組織人員參加信息宣傳方面的培訓，進一步加強審計人員寫作水平，從而推動信息宣傳工作邁上新臺階。同時，對初進審計部門的新人，開設新人專題學習班，除了組織新人進行業務知識培訓，還適當進行信息宣傳培訓，讓審計新人明白信息宣傳工作的重要性，在今后工作中，養成邊審計、邊抽空寫信息的習慣，這樣既能推動信息宣傳工作發展，又能讓自身在總結中收獲更多經驗。
一、精益求精，做好政工綜合工作
一是認真做好了年度考核和總結表彰工作。原創：今年年初，我們嚴格按照上級規定，在回顧和總結的基礎上，通過民主評議、黨組審核等方式，組織了2004年度的年終考核和總結評比工作，評出了52名稱職人員和10名優秀人員，其中4人被授予三等功，10人被授予嘉獎。3月份組織了總結表彰大會，對2004年度的10個先進集體和46名先進個人進行了表彰獎勵。同時，認真迎接區委組織的行政效能考核。挖掘亮點，充分準備迎檢材料，通過努力，我院在區行政效能考核中取得了較好的成績。
二是落實政策，及時辦理工資、增資晉級手續。今年3月份，為16名干警辦理了職務晉資手續，為10名干警辦理了級別晉級手續，為17名干警辦理了職務補貼變動手續，為2名調動人員辦理了工資手續，為1名干警辦理了退休手續。今年2月份和4月份，因為區財政局工資數據丟失，兩次補填工資數據，信息量很大，耗廢了大量人力物力。
三是檢察官等級變動工作。今年以來，我們本著對干警負責的態度，認真核實了每一名干警的法律職務、行政職級、任職時間和工作年限，經過核實，今年共有6名干警需要等級變動，共填制各類審批表、備案名冊等材料50余份，并及時上報市院。今年3月份，為3名干警辦理了檢委會委員的相關任職手續。
四是各類報表工作。包括領導班子基本表、變動表、干警素質月報表、季報表、年報表、干警基本情況報表、教育培訓報表、信息宣傳報表等各類表格。上級院對這些表格的要求比以往更加嚴格，內容繁雜，有些項目得重新統計，為確保報表更加規范、真實、及時，我們主動加班加點，保質保量及時準確地完成各項任務。前一段時間填寫基本工資和公基金報表，因為報表數字本身就很單調、枯燥，工作量很大，玉坤和小薛連續幾天加班加點，最后終于按時完成了報表工作。
五是規范管理，創新工作機制。今年年初，在院黨組的領導下，我們對以往的制度規范進行了全面梳理，立足實際，查缺補漏，共修訂完善了包括《黨組會議制度》、《院務會議制度》、《領導干部廉潔從檢規定》等在內的十余項規章制度，并改變了以往繁瑣的千分量化考核方法，建立起以科室局工作實績考核為主的考核體系。這種實績考核，能真正起到激勵斗志，引導創新的作用，也從不同側面促進了工作決策、業務建設、隊伍管理等機制的健全和完善。
六是做好各類綜合文書工作。今年以來，共撰寫各類工作計劃、實施方案13篇，撰寫各類總結、匯報材料22篇，撰寫各類事跡材料、經驗材料14篇，各類請示匯報文件9篇。在寫作過程中，我們力求做到超前安排，全面反映工作。綜合文秘工作的順利開展為我們院的基層院建設的全面推進打下了基礎。
七是黨建工作、老干部工作以及工青婦工作都有了長足的發展。黨建工作方面，制定了黨建工作計劃，對下一步黨總支和各支部的學習和活動詳細安排。今年“七一”前后，組織全院黨員干警到徂徠上開展了重溫入黨誓詞的專項教育活動。特別是老干部支部的工作，現已經納入區老干局管理。比較繁瑣的是計劃生育工作。需要對每一家的婚姻狀況、現住所、戶籍等內容進行統計。目前已對250多名落戶人員進行了登記，絕大部分已婚育齡婦女完成了交接工作。我們院的黨建工作、老干部工作和婦聯工作，均受到了區有關部門的表彰獎勵。
二、立足實際，抓好教育培訓和崗位練兵工作
教育培訓和崗位練兵工作是基層院建量化考核的一個重點，涵蓋了領導班子和隊伍思想政治建設、業務作風建設的方方面面。政治處以提高隊伍整體素質為目標，參照市院考核辦法的要求，突出抓了這兩項工作。原創：一是制定了《教育培訓和崗位練兵計劃》、《中心組理論和業務學習計劃》等，立足實際，超前安排。二是重點明確，形式多樣。對專項業務培訓、崗位技能培訓、崗位練兵活動及各類學歷教育、司法資格教育都有了詳細規定。目前崗位培訓正按照計劃進行，已有偵查監督科、公訴科兩個科室安排了崗位培訓。三是嚴格獎懲，狠抓落實。按照計劃要求，各項培訓和崗位練兵活動已分解到各個月份、各個科室局，下一步的工作就是把這項工作納入年度實績考核，并加強平時的督促落實工作。
三、抓好信息宣傳，提升外部形象
春節前由尹檢帶隊到臨淄和安丘兩個先進檢察院去考察學習。這兩個院都是全國先進檢察院，考察后給我們的體會就是這兩個院除了重視基礎工作以外，一個顯著的共同點就是高度重視信息宣傳工作。他們都把宣傳工作放到與業務工作等同的位置去抓，宣傳工作力量強，成績好。這兩個院每年都有大量宣傳文章在《人民日報》、《檢察日報》、《人民檢察》和《山東檢察》等報刊發表。回來后我們對自己的差距進行了反思，認為，搞好各種檢察基礎工作是基礎，這是爭先創優的立身之本。但是，只有抓好對外宣傳工作，才能真正提升院里的整體形象。因此，自今年3月份政治處接手宣傳工作以來，我們采取了多種舉措：一是制定了宣傳工作計劃，明確宣傳工作重點，把宣傳任務分解到各科室局；二是加強了與報紙、電臺、電視臺的溝通，及時把院里的重大情況反映出去；三是與各科室局加強了溝通交流，廣泛挖掘宣傳素材；四是新開辟了《政治工作》這一宣傳陣地。原來我們院只有《情況反映》和《調查與研究》這兩份內部刊發的材料，業務性比較強，一些隊伍建設方面的材料、先進經驗材料和典型人物事跡材料，以及個人心得體會等方面的材料，刊發不對路。在這種情況下，出了《政治工作》專刊，不定期印發，目的就是拓寬宣傳渠道，使宣傳材料的報送更加規范。目前已經出了六期。受到市院政治部的好評。《政治工作》報送單位是市院人事處、宣教處、辦公室、研究室、區委辦、區政法委以及電臺、電視臺，今年各科室局的一些先進經驗材料、先進人物事跡，可以從這個渠道發出去。
四、突出人性化管理，抓好檢察文化建設
人性化管理和檢察文化建設是當前基層院建設的熱點，同時也是能為基層院建設造勢的搶眼點。圍繞這一工作，我們目前著重抓好了兩點：一是為干警提供生活關愛，把黨組對干警的關心支持傳達到位。實現的主要形式是送生日蛋糕，家庭遇到事、遇到困難時在第一時間進行慰問家訪等。二是活躍機關氣氛，豐富文體生活。今年4月底組織了全院登山健身活動，干警反映比較滿意。5月份組織籌備了市院舉辦的女檢察官文藝會演活動，現在已經把節目試演光盤報送市院。根據我們《檢察文化建設方案》的安排，這類活動今后還要繼續加強，逐步全面展開，促進相互交流，活躍干警文化生活。
五、按照上級部署，扎實開展各類活動
今年的活動比較多，上半年主要開展了集中學習教育活動、先進性教育回頭看活動、文明檢察機關創建活動、“廉潔奉公、執法為民”教育活動和“規范執法行為、促進執法公正”專項整治活動等。這些活動的特點是時間緊、程序繁瑣、多頭領導、調度多，政治處本著既要按照上級部署把各類活動開展到位，又盡量不給業務科室添加過多的負擔的原則，扎扎實開展了一系列的活動。特別是當前開展的“規范執法行為、促進執法公正”專項整治活動中，我們結合我院實際，制定了切實可行的實施方案。活動開展以來，按照我院實施方案的具體安排，先后進行了動員部署、查擺問題、征求意見、梳理案件、剖析原因等階段。在查擺問題階段，針對我院實際，專門制定了查擺問題臺帳。在征求意見階段，共發放征求意見函1300余份，廣泛征求黨委、政府及人大代表、政協委員、人民監督員、執法監督員和人民群眾對檢察機關執法工作的意見和建議。
六、存在的問題下一步的打算
認真回顧上半年的工作，還存在一些問題困難：一是年初的一些方案、計劃沒有得到完全落實。這里面有上半年時間緊的因素，也有我們政治處協調督促不力的因素。二是人員依舊緊張，這一點主要是表現在宣傳工作方面。政治處有繁瑣細致的政工綜合工作要做，各種活動也要搞，應急性的材料也比較多，人手少，抽不開身，這些嚴重影響了檢察宣傳工作的正常開展。
XX年度辦公室工作忙碌而充實。全體辦公室工作人員緊緊圍繞宮內中心和重點工作，結合部門工作職責和工作計劃，以招生、培訓工作為中心，努力發揮好辦公室協調、督查、管理、服務職能，努力提高管理水平、服務水平，盡心盡職為我宮領導、為招生培訓、為廣大師生做好服務工作。積極完成各項工作和領導交辦的各項任務，為保障我宮工作正常運轉發揮了積極的作用。
一、常規工作組織、協助安排好重大公益活動、行政例會、宮務會、教師會等，保障單位重要工作和重大活動的順利開展，并做好各類會議記錄。立足全局，注重與培訓、活動、財務等職能部門之間的協調、配合和溝通，從而確保整體工作正常有序地進行。密切聯系群眾，廣泛聽取群眾的意見、建議、呼聲和關切，忠實地向領導反饋信息，并對各種動態進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據，當好參謀助手，服務主任決策，并向教職工及時傳達貫徹單位決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。做好辦公室日常行政事務工作。完成單位的目標制定、管理、督促工作和年終目標自查報告，組織教職工填寫事業單位聘任合同書和簽定好安全責任書。做好法定節日、寒暑假的值班安排工作，督促檢查上級和單位領導部署工作的落實情況，及時傳達領導指示，反饋各種信息，做到了快捷和實效，保證上下政令暢通。在宣傳工作上，堅持圍繞我宮的中心工作，從提升單位的知名度，推進招生培訓的宗旨出發，加強宣傳工作力度，取得了一定的成績。一年來，加強與媒體溝通，配合各部門進行宣傳，在《樂山日報》《三江都市報》《廣播電視報》“樂山電視臺”宣傳報道12次。通過宣傳，擴大了影響，樹立了良好社會形象。加強了活動信息的報送工作，在市課堂作文網域網上掛信息近62條，在中國宮協網站上信息58條，在四川青少年活動陣地網站上信息63條（截止11月20日）。按照宮內的工作要求，做好征稿、排版、文字審定、版式設計、工作，全年共出版簡訊2期，每期4個版面，內容豐富，有工作的新舉措、工作動態、大型的活動、單位和師生的獲獎、培訓班公益活動等等。并發至有關領導和兄弟單位及每個學員。及時報道我宮工作動態，加強與兄弟單位的交流與溝通，強化社會對青少年宮的了解。積極參與校園文化建設，利用宣傳櫥窗、宣傳條幅配合單位各類活動開展，宣傳單位辦學成果，營造良好的校園氛圍。按照上級要求，完成了市教育年鑒所需的圖片和文字材料報送工作。認真做好了上級領導、社會各界、單位交流以及職能部門同志的檢查、調研、來訪接待工作。
二、人事工作及時辦理法人年檢、驗資報告、一年一度的核編、每個教職工的社保、醫保等系列工作。認真做好了教師職評工作和調薪工作，高質量地完成了1名教師的晉升材料的展示、整理、審核、上報、聘任等系列工作；制定了XX年招聘、招考人員的資格認定條件，完成了2人的考核招聘、1人的考試招聘的各項工作和相關材料；完成了1人的轉正定級的相關材料；辦理了1名教師的退休手續，沒有出現任何差錯。按照上級要求，保質保量地完成了專業技術結構比例表、XX事業單位人員統計表、XX招聘計劃一系列表、崗位設置方案、離退休人員生活補貼花名冊、樂山青少年宮教師津補貼發放方案等各類表冊100份左右。組織完成了職工的年度考核工作，整理上報考核匯總表和結果登記表。
三、檔案、社區工作
關鍵詞 高校 招生宣傳 陽光高考
中圖分類號：G47 文獻標識碼：A
Talking about the Enrollment Work Mode in Our University
ZHU Ji, ZENG Xi, XUE Baoshan
(China University of Geosciences(Wuhan), Wuhan, Hubei 430074)
Abstract As China's promulgation and implementation of "national long-term education reform and Development Plan (2010-2020)", education in China has ushered in new opportunities and challenges, college enrollment is increasingly important, while the brilliant ideapublicity work for the Enrollment of the key link, and to promote college enrollment fair, just, open and play an active role in efforts to explore the mode of school enrollment publicity work, how to attract quality students to apply for our school is worth deep thinking.
Key words colleges; enrollment; Sunshine College Entrance Examination
隨著我國《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020年）》（以下簡稱綱要）的頒布和實施，我國教育事業迎來了新的機遇和挑戰，高校招生工作已經成為高校工作的重要組成部分，隨著各高校對優質生源的爭奪日益激烈，招生工作處在前所未有的發展境遇，如何才能做好高校招生工作，如何提高招生工作質量以及生源質量，如何吸引更多的優質生源報考，如何提升高校自身的影響力，對于高校的發展和人才的培養具有十分重要的意義。近年來，國家教育考試制度不斷完善，國家招生錄取工作不斷改革，教育部《關于高等學校招生工作實施陽光工程的通知》指出，高校招生實施陽光工程要把切實維護廣大考生的合法權益作為招生工作的出發點和落腳點，以公平公正為核心、制度建設為基礎、信息公開為重點、嚴格管理為根本、優質服務為依托、有效監督為保障，逐步建立和完善與我國社會發展相適應的更加公開透明的高校招生工作體系。面對競爭日益激烈的招生形勢，招生宣傳工作為招生工作過程中的一個關鍵環節，承擔著多項職責，它必須有效地傳遞各高校的基本信息，架起高校與社會的溝通橋梁，同時做好高校同家長、考生及考生畢業學校的信息交流。本文對我校招生宣傳的工作模式進行了初步探討和分析，通過招生宣傳如何向社會傳遞出我校的辦學理念和辦學思想。
根據《綱要》的指導，高等教育承擔著培養高級專門人才、發展科學技術文化、促進社會主義現代化建設的重大任務。提高質量是高等教育發展的核心任務，是建設高等教育強國的基本要求。到2020年，高等教育結構更加合理，特色更加鮮明，人才培養、科學研究和社會服務整體水平全面提升，建成一批國際知名、有特色、高水平的高等學校，若干所大學達到或接近世界一流大學水平，高等教育國際競爭力顯著增強。本文將從招生宣傳工作的重要意義、我校2011年招生宣傳工作的基本情況以及我校招生宣傳工作的不足和設想三個方面進行闡述。
1 高校招生宣傳工作的重要意義
（1）高校招生宣傳工作是實施陽光工作的迫切需要。《綱要》確定了“優先發展，育人為本，改革創新，促進公平，提高質量”的教育工作方針，陽光高考更是貫穿整個招生工作的始終，公開、公平、公正，是招生工作的命脈，公開則是公平和工作的保障，高校招生宣傳工作就是將高校招生的信息及時、全面、準確地傳達給社會，傳達給廣大考生和家長。因此，實施高校招生宣傳工作不僅是自身的需要，更是社會的需要，時代的需要。
（2）高校招生宣傳工作是展示學校形象的重要手段。高校招生宣傳從專業設置、學校環境、師資力量、科研水平、學生活動等全方位介紹學校情況，是廣大考生和家長了解高校的重要途徑，高校同時也通過招生宣傳向考生積極傳達最新的招生咨詢，用一種積極的姿態向廣大考生傳達著一種積極的信號。
（3）高校招生宣傳工作是提高生源質量的有效途徑。如何吸引優質生源，提高生源質量是高校招生面臨的重大課題，通過招生宣傳，有效建立起考生和高校之間的互信橋梁，最大程度上方便考生了解高校，減少了考生報考的中間環節，降低了考生的報考成本。
（4）高校招生宣傳工作是聯絡社會資源的重要紐帶。一個高校吸引優質生源越多，就越能引起社會的關注，一個高校引起了更多的社會關注，就有可能吸引到更多的優質生源，兩者是相輔相成，良性循環的。因此，高校招生宣傳工作，在其中承擔了重要的紐帶作用，它聯絡起了社會資源，讓社會資源能夠得以更加良性的運轉。
（5）高校招生宣傳工作是維系中學感情的積極舉措。高校招生宣傳，一方面要面對考生和家長，另一方面也要面對老師，高校進中學不僅是招生宣傳中的重要舉措，同時也是最有效的途徑。廣大考生可以直接和高校教授面對面，既增加了感情，又加深了了解。因此，高招招生宣傳工作是維系高校和中學感情的一項積極舉措。
2 我校2011年招生宣傳工作的基本情況
我校2011年招生宣傳工作貫穿整個學期工作，省外宣傳涉及河北、四川、云南、廣州等18個省市自治區，參加60余場招聘會，省內宣傳涉及華師一附中、武鋼三中等七十余所重點高中，參加武漢大學、華中科技大學等兄弟院校校園開放日7場，參加2011年第六屆e21高招巡回咨詢會全部6條線路，涉及全省15個地區。參加湖北教育學會2011年高招巡回咨詢會全部10條線路，盡最大范圍覆蓋全省。
2011年招生宣傳呈現兩大特點：第一，學校領導參與度高。校長、書記都親臨宣傳第一現場，與考生面對面交流，贏得了考生和家長的尊重和贊許。第二，學校教授參與度高。今年參與招生咨詢的教授占全校招生宣傳人員的60%以上，在校園開放日期間，各學院也派出了大量的教授團隊現場為考生答疑解惑，這些都從很大程度上擴大了我校招生工作的整體影響力，也從一定程度上引起了學院的重視。
此外，我校日常招生宣傳工作也在穩步推進，主要招生宣傳手段不斷完善。
第一，我校優質生源基地建設不斷完善。針對新的招生形勢，我校修改和完善了優質生源基地協議書，進一步明確了雙方的權責義務。
第二，招生宣傳資料不斷創新。圖文并茂的《走進地大》，原汁原味的《我的大學》，受到了校內外的廣泛關注。
第三，接待來訪中學不斷增多。2011年，我校先后接待中學校長組團來訪和中學百余名師生“地質一日游”，都受到了學校領導的高度重視，為我校與中學建立良好的關系和溝通機制奠定了基礎。
第四，校園開放日影響不斷加大。2011年我校在高考分數公布后的第一天舉辦校園開放日，同時也邀請了省內外20余所重點高校共同為考生答疑解惑，吸引了近3000余名學生和家長參加此次活動，起到了良好的宣傳效果。
第五，構建多層次宣傳網絡。為了凸顯宣傳效果，學校先后與官方電視臺、主流報刊雜志、知名網絡平臺建立良好合作關系。同時，積極參與各地教育主管部門的網上咨詢活動、開通新浪微博和騰訊微博，以最快最有效最直接的方式與考生面對面，解答他們關心的各類問題。
目前，我校招生宣傳工作已經形成一定規模，吸引更多高分考生和優質生源，是我校招生宣傳工作的目標和宗旨。
3 我校招生宣傳工作的不足和設想
目前，我校還需建立健全的招生宣傳信息數據庫，具備聯動更新機制、歷史查詢機制，以更好的服務于領導決策、招生人員篩選、招生總結、財務發放等工作。可以從以下幾個方面進一步加強：
第一，建立健全招生宣傳信息數據庫。（1）建立長效健全的招生宣傳學校數據庫，不僅包括中學的詳細信息，還應該建立跟蹤服務機制，不斷更新和完善。（2）建立長效健全的招生宣傳人員數據庫，便于完善和穩定招生宣傳工作隊伍。（3）建立長效健全的招生宣傳實施數據庫，如實宣傳工作的具體實施情況。
第二，進一步擴大我校招生宣傳的影響力和學院的參與度。可采取試點工程，樹立招生宣傳典型，在全校推廣。譬如在招生網開辟每月推薦專欄，集科研故事、學生動態等，既可以豐富我校招生宣傳材料，又能引起其他學院的注意，提高關注度。
第三，進一步加大專家教授參與招生宣傳的力度。招生宣傳重在宣傳，一方面要選擇對學校某項學科建設、學校文化或者學校政策比較了解的老師，另一方面也要選擇積極性高、勇于主動表達的老師。目前我校招生宣傳的主要矛盾集中在知識度與參與度。需要提出一些可行性高、激勵性明顯的方式方法，緩解這一矛盾。
第四，加強與各學院、各部門的聯系和交流。通過不定期召開招生宣傳聯絡會議，建立起與學院更好的溝通機制，加強學院對于招生宣傳工作的認識和重視。
總之，為了把我校建設成為地球科學領域世界一流大學，必須認真貫徹和執行同志在全國教育工作會議上的重要講話，在招生工作中，進一步吸引優質生源報考我校，吸引更多熱愛地球科學的人才報考我校。同時，我們也將竭盡全力探索出更多有益的招生宣傳工作舉措，形成具有地大特色的招生宣傳工作模式，不斷推進我校招生工作，為我國教育事業貢獻自己的力量。
參考文獻
為全面加強濱海工業區（鎮）新聞宣傳、政務信息工作，進一步明確宣傳重點，拓寬宣傳渠道，提高宣傳水平，增強宣傳效果，努力為經濟社會發展提供精神動力、思想保證和輿論支持，特制訂本實施意見。
一、指導思想
認真貫徹落實縣委、縣府2012年工作部署，緊扣濱海工業區（鎮）2012年工作目標，進一步提升宣傳意識、整合宣傳資源，大力挖掘和宣傳濱海工業區（鎮）的亮點工作、特色工作、創新工作，不斷擴大濱海工業區（鎮）對外的知名度和影響力。
二、宣傳要點
（一）貫徹落實黨委、政府重大方針、政策的情況；
（二）上級機關、領導視察工作的情況；
（三）各局、辦、處、中心每月、季度和階段性重點工作、創新工作的主要措施、進展情況及存在的問題與對策；
（四）召開的重要會議、作出的重大部署、開展的重要工作、組織的重大活動及領導出席重要會議情況；
（五）在推進經濟轉型升級、統籌城鄉發展、發展社會事業、改善民生民計、維護和諧穩定等方面的新思路、新舉措以及取得的工作成績和經驗；
（六）在黨的建設、思想政治工作、黨風廉政建設、機關干部和基層干部隊伍建設、文化建設等方面的新舉措、好建議；
（七）調研中發現的重要情況，工作中出現的亮點、熱點、難點及措施、建議；
（八）有參考價值的專題研究材料和綜合統計數據；
（九）突發事件和公眾關注的熱點問題；
（十）參加的重要比賽以及各類獲獎情況，與社會有關方面合作、交流、協辦事宜；
（十一）其他需要報送的信息。
三、工作要求
（一）統一思想認識。各局、辦、處、中心要充分認識到宣傳信息工作的重要意義，把宣傳信息工作作為全年工作的重要抓手，抓上手，抓到位。
（二）加強組織領導。各局、辦、處、中心負責人作為各局、辦、處、中心宣傳信息工作的第一責任人，要加強領導，指定專人具體負責宣傳信息工作，確保完成全年宣傳信息工作任務。
（三）提高工作實效。宣傳聯絡員要保持足夠的新聞信息的敏感性，及時關注具有價值的信息線索，及時采寫和報送；要勤于整理匯總，善于深度挖掘，確保新聞宣傳和政務信息量質并舉。
四、保障措施
（一）切實加大管理力度。從講政治的高度出發，在新聞宣傳工作中嚴肅執行組織紀律。凡向社會重大新聞、披露重要信息，必須經各局、辦、處、中心負責人審核同意。對于重大宣傳事項以及特殊時期對重點工作的宣傳，應經分管領導審核同意。對于因違反宣傳紀律造成不良社會影響的人和事，將嚴格追究相關人員責任。
（二）切實加大溝通力度。各局、辦、處、中心要充分利用各種資源，在日常工作中加強與社會、媒體的溝通聯系，注重實效，多渠道、多層次開展形式多樣的宣傳工作，充分發揮公共輿論作用，切實推動各項工作。
