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學生會換屆工作總結優選九篇

時間:2022-11-13 01:44:52

引言:易發表網憑借豐富的文秘實踐,為您精心挑選了九篇學生會換屆工作總結范例。如需獲取更多原創內容,可隨時聯系我們的客服老師。

第1篇

  隨著選舉大會的結束,新15屆學生會名單的出爐,這次的換屆活動也就畫上句號了。培新過后,14屆學生會也就拉下了帷幕,而緊接著的,是15屆學生會的啟程。

一、總體活動與評價

1.策劃:

  負責人XX、XX、XX等與部分14屆學生會成員于暑假即開始關于本次活動的籌備與策劃。秉著學生會的四詞精神——“借鑒,繼承,創新,發展”,我們吸取了上屆選舉的精華,并與上屆換屆選舉活動負責人XX進行交流。

  各份換屆文件也于暑假期間準備就緒。

2.宣傳:

  與上屆差不多,在選舉活動舉行之前,我們通過廣播、海報等方式進行宣傳。但是由于中秋節的假期,使“國旗下講話”的這一部分沒有按照預定計劃實現;且可能由于各14屆學生會成員沒有以足夠的熱情去和同班同學交流,也沒有去鼓勵同學參與,宣傳效果大打折扣。

  在上一屆的選舉活動中,尤其是初一年級,同學們非常踴躍地報名;相比之下,本屆的選舉活動則顯得被同學們忽略了。

  關于宣傳方面不夠盡善盡美,是本屆換屆選舉活動負責人的一個錯失。

3.舊成員的參與:

  大部分14屆學生會成員均參加了本次的活動,且大部分成員參與積極,工作認真負責,值得肯定。

  部分成員成為了不同部分的面試官,他們的積極使活動有條不紊地進行;宣傳部的成員在宣傳活動中是頂梁柱,由于活動時間的緊迫,他們的工作壓力就特別大,而他們能夠如此順利地完成畫海報的任務,這種工作精神,值得我們學習;在選舉大會上,有很多14屆學生會成員進場幫忙,在現場維持秩序,在前臺掐秒表,歐敏賢、梁嘉峰當任主持,在門口收發投票紙,在會后留下統計票數......

  本次活動的順利舉行,賴于14屆學生會成員的參與。感謝他們!

4.面試:

  為了能夠更加順利篩選人才,我們沿用了上屆的方法,將申請成為學生會成員的人分為四天進行面試(9.16~9.19)。面試官為14屆學生會的部分成員(XX等人)。我們在9.20確定了晉級名單,有40多名同學脫穎而出。

5.選舉大會:

  選舉大會是換屆選舉活動的最后一道工程,這決定著新15屆學生會成員名單的產生。

  與上屆無太大的差別,仍采用了每人一分鐘演講的方法。當天秩序良好,各個候選人的精彩演說博得全場觀眾與候選人的熱烈掌聲。我們在當天邀請了幾位老師(XX老師等),請他們為本次學生會換屆選舉大會作評價并參與投票。

  選舉大會后,有部分學生會成員留下,把當場投票數目統計出來。當時每一個學生會成員都非常用心工作,也許是因為,這可能就是14屆學生會的最后一項工作之一了吧。

二、結言

  我寫到這里,有點想哭的感覺了。

  在學生會的群里,XX說:“再見,14屆,祝福15屆。”

  看到這里,我的腦海里又浮現出這一年來我們工作的場景,我們的笑臉,我們焦急的神情......這一切的一切,都是那么得近,而又已經全部過去。

  像是屹立在山頂石縫里的蒲公英,那么頑強,但又無可避免那狂風吹散的種子,光禿禿。曾經絢爛,曾經美麗,曾經輝煌,都要隨風而去了。

  但是,我知道,我不可以哭。我不可以悲傷。我不可以單純地懷念。

  待到蒲公英的種子落地,生根,發芽。

  我知道,這又會是一個全新的秋天,我們學生會開始的季節,重新啟程的時候,到了。

第~整理該文章,版權歸原作者、原出處所有。

  再見了,14屆。

第2篇

尊敬的學校領導、老師,同學們:

大家晚上好!

時光荏苒,轉眼間,我們校學生會全體同仁,走過了本屆學生會的任職生涯,如今又到了向領導、老師和同學們做述職報告的時候。此時,在我述職卸任之際,即有愉悅,又非常不舍。愉悅的是,可以騰出時間作畢業前的功課;不舍的是,我們還有沒來得及完善的工作。

我記得12月29日,第五屆學生會,在致全校同學的一封信中,表達了我們新一屆學生干部為全校同學服務的滿腔熱忱!在學校領導的關懷和校團委的指導下,在二級學院學生干部和身邊同學的支持中,我們集思廣益;在承前啟后的工作中,我們與時俱進,進一步完善在校學生“自我教育、自我管理、自我成才、自我服務”,主動參與、配合學校的發展建設,不斷完善學生會自身建設,在創新中拓展校園文化活動,在磨練中走向成熟;對于曾經承諾的工作目標,我們無愧于心。

下面我來整體回顧一下本屆學生會的工作情況:

首先,組織制度建設方面:在第四屆學生會工作的基礎上,有選擇地繼承,有原則地創新;在自身建設上,嚴明紀律,拓寬機制,明確職能,細化分工;制定了學生會日常工作指南;創建了信息傳遞部、創新創業部等拓展工作的新部門,進一步完善了評議部、社會實踐部等年輕部門;在選干機制上,深層次明確了各部門的學生干事培養流程及推選競選流程,本屆學生會對于新任各部門骨干的選拔增設主席團面試、學生干部競聘環節,來進一步考察學生干部的語言表達,力求提高學生會干部總體素質,為下一屆學生會輸送優秀人才。此外,在學校領導的倡導和學生干部的工作反饋下,制定出學生會改革建設辦法,比如:成立九江學院學生會常務委員會,促進校院兩級學生會組織間的溝通等等。

其次,校園文化活動方面:在繼續往屆的美食文化節,學生會籃球聯賽,“校園杯”足球賽,女子籃球賽,書畫藝術創作大賽,“校園杯”辯論賽,二手交易大會,學雷鋒活動系列等傳統活動及“喜盈新年”等多次聯誼舞會外,還創新地由各部門策劃、協調,共同舉辦了首屆“書院文化與九江學院人文精神”大學生演講比賽,“青春在改革開放中閃光”演講比賽,九江學院“學風與成才”演講比賽,首屆“校園杯”女子足球賽,首屆“四院友誼杯”足球賽,首屆環校園定向越野長跑賽。配合學校校風建設年,我們還聯合二級分會及潯東校區共同舉辦了“改陋習,樹新風,爭做文明大學生”巡回圖片攝影展和“十無校園”萬人簽名系列活動,以促進在校學生規范日常行為,培養良好的文明修養,提高綜合素質;為促進校園民主化建設和大學生健康成長,學生會首創學生論壇,即“蝶湖論壇”,以協助學校為同學們的成長成才、就業創業搭建平臺。此外,以老帶新初步策劃了九江學院首屆大學生文化藝術節系列活動及新老學生干部經驗交流會等。

再次,與其他學生組織的聯系與交流方面:根據本屆學生干部上任之初面臨的實際情況,定期召開校院主席聯席會,結合在“江西省學聯第七屆委員會第八次主席團(擴大)會議”期間與省內各高校學生會骨干探討、交流的心得經驗,加強了學生會內部各個部門的了解與協作,進一步緊密了與二級分會以及潯東、廬峰校區的交流。參照《九江學院學生會各部門工作考評辦法》、《“優秀學生分會”評比制度等文件,嘗試采取抽調二級分會干部代表匯報工作等辦法進一步量化考評,在整體工作都比較突出的情況下,優中選優,評選出“九江學院優秀學生分會”八個,“九江學院學生會優秀部門”三個,特色部門三個,優秀部長五名,先進個人四十余名。并且,本屆還加強了與社團聯合會,校報記者團等學生組織的交流,取長補短,共同進步。

綜上所述,在這一年任期里,我體會到更多的是,學生會干部可貴的奉獻精神和責任意識。我們有過歡笑,有過失落,在付出與回報里不斷成長,我們也發現學生會的工作并不總如想象中那樣完美,但我們始終自信,因為我們有理想,有信念。有一點毋庸置疑,那就是,九江學院學生會是先進的學生組織,是充滿希望、奮斗不息的年輕團隊。如果說因為走進學生會,我們成長了,改變了,那么在學生會這個充滿活力、開拓進取的組織中,不論在過去還是未來,有一份不變永遠挺立在我們心里,實現在每一份行動里,那就是“厚德、篤行”。一直以來,校學生會陪伴著全校同學成長,我們的接力棒在一屆一屆的傳遞,工作中的不足會在接力中得到改進和完善。

作為第五屆校學生會主席,我目睹了學生會全體同仁與我同甘共苦的一幕幕,在此,我感謝全體學生干部對本屆學生會工作的支持,謝謝你們!

最后,希望新一屆學生會繼續堅定理想與信念,再接再厲,將學生會打造成團結一心、和諧進步的學習型團隊,牢記全心全意為同學服務的宗旨,營造“競知向學”的校園文化氛圍,為把九江學院學生會建設成為黨團組織信賴、青年學生滿意的優秀學生組織而不懈努力!

我的述職匯報就到這里!

祝學校的領導、老師身體健康、工作順利!

第3篇

大家晚上好!

時光荏苒,轉眼間,我們校學生會全體同仁,走過了本屆學生會的任職生涯,如今又到了向領導、老師和同學們做述職報告的時候。此時,在我述職卸任之際,即有愉悅,又非常不舍。愉悅的是,可以騰出時間作畢業前的功課;不舍的是,我們還有沒來得及完善的工作。

我記得2019年12月29日,第五屆學生會,在致全校同學的一封信中,表達了我們新一屆學生干部為全校同學服務的滿腔熱忱!在學校領導的關懷和校團委的指導下,在二級學院學生干部和身邊同學的支持中,我們集思廣益;在承前啟后的工作中,我們與時俱進,進一步完善在校學生“自我教育、自我管理、自我成才、自我服務”,主動參與、配合學校的發展建設,不斷完善學生會自身建設,在創新中拓展校園文化活動,在磨練中走向成熟;對于曾經承諾的工作目標,我們無愧于心。

下面我來整體回顧一下本屆學生會的工作情況:

首先,組織制度建設方面:在第四屆學生會工作的基礎上,有選擇地繼承,有原則地創新;在自身建設上,嚴明紀律,拓寬機制,明確職能,細化分工;制定了學生會日常工作指南;創建了信息傳遞部、創新創業部等拓展工作的新部門,進一步完善了評議部、社會實踐部等年輕部門;在選干機制上,深層次明確了各部門的學生干事培養流程及推選競選流程,本屆學生會對于新任各部門骨干的選拔增設主席團面試、學生干部競聘環節,來進一步考察學生干部的語言表達,力求提高學生會干部總體素質,為下一屆學生會輸送優秀人才。此外,在學校領導的倡導和學生干部的工作反饋下,制定出學生會改革建設辦法,比如:成立九江學院學生會常務委員會,促進校院兩級學生會組織間的溝通協作等等。

其次,校園文化活動方面:在繼續往屆的美食文化節,學生會籃球聯賽,“校園杯”足球賽,女子籃球賽,書畫藝術創作大賽,“校園杯”辯論賽,二手交易大會,學雷鋒活動系列等傳統活動及“喜盈新年”等多次聯誼舞會外,還創新地由各部門策劃、協調,共同舉辦了首屆“書院文化與九江學院人文精神”大學生演講比賽,“青春在改革開放中閃光”演講比賽,九江學院“學風與成才”演講比賽,首屆“校園杯”女子足球賽,首屆“四院友誼杯”足球賽,首屆環校園定向越野長跑賽。配合學校校風建設年,我們還聯合二級分會及潯東校區共同舉辦了“改陋習,樹新風,爭做文明大學生”巡回圖片攝影展和“十無校園”萬人簽名系列活動,以促進在校學生規范日常行為,培養良好的文明修養,提高綜合素質;為促進校園民主化建設和大學生健康成長,學生會首創學生論壇,即“蝶湖論壇”,以協助學校為同學們的成長成才、就業創業搭建平臺。此外,以老帶新初步策劃了九江學院首屆大學生文化藝術節系列活動及新老學生干部經驗交流會等等。

再次,與其他學生組織的聯系與交流方面:根據本屆學生干部上任之初面臨的實際情況,定期召開校院主席聯席會,結合在“江西省學聯第七屆委員會第八次主席團(擴大)會議”期間與省內各高校學生會骨干探討、交流的心得經驗,加強了學生會內部各個部門的了解與協作,進一步緊密了與二級分會以及潯東、廬峰校區的交流。參照《九江學院學生會各部門工作考評辦法》、《“優秀學生分會”評比制度》、《學生活動中心日常管理辦法及值班制度》等文件,嘗試采取抽調二級分會干部代表匯報工作等辦法進一步量化考評,在整體工作都比較突出的情況下,優中選優,評選出2019年“九江學院優秀學生分會”八個,“九江學院學生會優秀部門”三個,特色部門三個,優秀部長五名,先進個人四十余名。并且,本屆還加強了與社團聯合會,校報記者團等學生組織的交流,取長補短,共同進步。

綜上所述,在這一年任期里,我體會到更多的是,學生會干部可貴的奉獻精神和責任意識。我們有過歡笑,有過失落,在付出與回報里不斷成長,我們也發現學生會的工作并不總如想象中那樣完美,但我們始終自信,因為我們有理想,有信念。有一點毋庸置疑,那就是,九江學院學生會是先進的學生組織,是充滿希望、奮斗不息的年輕團隊。如果說因為走進學生會,我們成長了,改變了,那么在學生會這個充滿活力、開拓進取的組織中,不論在過去還是未來,有一份不變永遠挺立在我們心里,實現在每一份行動里,那就是“厚德、篤行”。 一直以來,校學生會陪伴著全校同學成長,我們的接力棒在一屆一屆的傳遞,工作中的不足會在接力中得到改進和完善。

作為第五屆校學生會主席,我目睹了學生會全體同仁與我同甘共苦的一幕幕,在此,我感謝全體學生干部對本屆學生會工作的支持,謝謝你們!

最后,希望新一屆學生會繼續堅定理想與信念,再接再厲,將學生會打造成團結一心、和諧進步的學習型團隊,牢記全心全意為同學服務的宗旨,營造“競知向學”的校園文化氛圍,為把九江學院學生會建設成為黨團組織信賴、青年學生滿意的優秀學生組織而不懈努力!

我的述職匯報就到這里!

祝學校的領導、老師身體健康、工作順利!

第4篇

古語云:“凡事預則立,不預則廢”。新學期伊始,根據本學期我們的新委員都在老校區,部長都在新校,開展工作出現了不少困難,在此,特定計劃如下:

一、認真完成本職工作

1.認真及時的做好上傳下達,左右疏通的工作。在下達的時候,要站在上級角度,把上情不漏地講得清清楚楚;在上傳的時候,要站在下級角度,把下情不貪地說得明明白白。

2.負責各部門之間的協調工作,發揮好橋梁紐帶作用,使各部門之間建立良好的合作機制,方便工作順利進行。

3.由于學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給

予大力配合,并關注各部信息,加強與各部門的溝通與了解,加強學生會的上下聯系,增強學生會的凝聚力和向心力。同時,加強與各班班長與同學的溝通,及時反饋同學的意見、建議。

二、工作要求

1.“第一態度”,工作態度要認真誠懇,待人接物要熱情禮貌,開展工作要全面細致。

2.“第一時間”,對待工作不得推脫,在任何時候都能及時保質保量的完成任務。

3.“第一效率”,工作要講求方法,及時總結思考,遇到事情要及時調整,提高工作效率。

三、會議記錄

每次學生會的例會秘書處將認真做好會議記錄,供老師和主席查閱之用。

四、加強部門建設

1.加強本部門的團隊精神建設,樹立良好的工作形象。

2.加強與團委辦公室各成員的合作與交流,合理安排工作。

3.抓好學習,力爭做到“工作業務優秀,學習成績優秀”的雙優學生干部。

學生會秘書處工作計劃報告20xx(二)

一、迎接新生。

迎接新生是每學年度第一學期的一項重點工作。我們自律作為濱州學院的紀律性組織,將協助各系圓滿完成迎新工作,為新生做好榜樣。

二、評先選優。

首先盡早、準確的了解每一位成員的智育情況及日常工作表現,包括上學期成績、平時出勤情況等,并再次基礎上評選出優秀成員等榮譽。

三、換屆。

在優秀成員的基礎上,更多的了解每一位成員的優缺點,根據成員個人情況、上級評價以及老師意見完成換屆工作。

四、納新。

充分做好準備工作,包括自律的前期宣傳、納新資料的印制、現有成員任務分配、后期收集整理、安排初試復試等一系列工作,并做到公平、公正、公開。

五、節日期間檢查。

檢查工作是自律的一項常規工作,在以往杜絕徇私舞弊的基礎上,應提高效率,盡量不影響學生的日常生活。

六、新年聯歡。

如果以晚會的形式慶祝,應注意維護現場秩序、保證晚會質量。

七、工作總結。

臨近學年結束,需要提前制作工作簡報,做好工作總結,為以后的工作提供更多借鑒。

總結:

自律秘書部將繼續努力工作,在完成好秘書部本職工作的同時,積極配合其他部門的工作,秘書部的工作雖然瑣碎,但卻也極大的鍛煉了我們的工作耐心和工作的細心。我相信在即將迎來的新的一屆秘書部成員,他們將繼續傳承這份工作熱情,將濱州學院自律委員會建設的更加合理化、制度化。

學生會秘書處工作計劃報告20xx(三)

作為學生會主要職能部門,我部緊緊圍繞著護理學院團總支的每位輔導員老師,承擔著“上傳下達”的重要責任。為進一步發展完善院學生會秘書部的工作,將其建設成為一個“務實高效、嚴謹干練”的集體,結合實際,我部為下一學年制定出了以下計劃。

一、迎新工作

1、做好迎新生準備,秘書部將會起好帶頭作用,制作出任務分配名單,對各個部門所要負責的工作進行分配,保證學生會能夠高效、穩定運作。

2、做好學生檔案入電腦備份的工作。

3、做好迎新宣傳稿的撰寫,資料的準備。

4、及時整理代班、班級暫時負責人以及班級每名同學的詳細聯系方式。

5、照例要收集新成立學生會成員的聯系方式、課表,整理好,以便日后工作安排等。

6、收集各班班委的信息資料以及各班的課表,整理好存檔,方便。

二、納新工作

1、準備好秘書部宣傳材料,安排納新時間、地點及對各部門納新人員的組織

2、對上交進入秘書部申請的同學進行信息統計,并初步審核,按照班級順序排好

3、安排好時間及地點對上交的同學進行第一輪面試

4、對通過面試的同學下達秘書部的基礎工作,并在日常生活中對其的工作效率及工作態度進行綜合評定,以便下一次面試參考

三、通知工作

這是秘書部最基本的工作,其中包括學生會內部活動、會議的通知和院校領導下達的全院性活動、會議的通知,無論什么活動、會議都要及時通知到位,確認收到,以保證各部成員能準時參與。

四、檔案收集管理

會議記錄及總結:做好班長及學生會干部例會,整理好并存檔。

第5篇

1.組織并參與每周的例會。例會作為一個與學生會全體成員交流的平臺,可以對一周以來學生會的工作情況進行了解,認真傳達上級旨意三年級班主任工作計劃,為我們下一步工作的部署提供依據,使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。

本學期學生會在團委領導下,實行對本系學生的民主管理,在豐富校園文化生活和提高學生綜合素質方面發揮了重要作用。現對我我在本學期的工作總結如下:

2.抓好學生會自身交流。本屆管理技術學院金融與貿易系學生會是在原金融系與原工商系學生會的基礎上重新組建的,這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中,學生會成員之間的交流破在眉睫,針對這一情況我積極主動與各主席團成員,部長交流,了解大家對自身以及工作的看法,促進原本不熟悉的成員之間的交流;另外,敦促部門定期舉行部門例會,加強部門凝聚力,在例會上加設“我眼中的XXX”環節,每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象,積極提問。此環節氣氛活躍,對加強學生會成員的了解起到了積極的作用。

3.做好對學生會日常工作和活動的督促。學生會的工作煩瑣,涉及面廣,效果直接影響同學門對學生會的看法。明確各部門分工,多了解,多檢查是本學期我對于日常工作的督促方法。在活動上,確立并實行了部門責任制,整個活動交由部門承辦,其他部門協助,活動的監督工作由主席團成員實施,并保留對活動的最終決定權。這樣既有明確分工又有必要合作,也就避免了因權責不清所導致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解,加強責任意識,同時也是對學生會成員能力的鍛煉。

在這個學期,學生會的工作已經步入了正軌,各項活動平穩有序開展,這離不開所有學生會成員的辛勤勞動,但也應該清醒的認識到工作中存在的一些問題和不足,如何及時改進,這就是我下一步要做的。在下學期:

1.加強對學生會成員思想覺悟的引導。成員對學生會組織建設和工作方法不太理解,在開始的新鮮感過去后,工作上難免會出現懈怠;在下學期我將對學生會的每位成員(特別是干事)進行單獨的深入交流,擴大了解面,加深了解。并會組織學生會的全體成員進行有針對性的培訓。

2.敦促各部門制定并實施干事培養方案。本學期著重是對干事工作態度的培養,在下學期學生會工作主要的策劃實施將逐步交由部門干事來做,培養他們的工作能力。從中發現他們的閃光點。

第6篇

新老交替的學生會換屆工作已經結束,43名學生會成員以全部確定。換屆工作已經結束并取得圓滿成功。學生會工作將走上一個新的征程。由于學生會換屆工作相對遲緩,學生會工作曾在一段時間內出現滯后。但在學工部的正確指引下,學生會工作漸入佳境。學生會成員也基本能適應自己的工作和注重培養自己的組織才能和領導才能,特別是通過“迎新生.超越夢想”等大型活動,我們發掘了很多積極分子,鍛煉了學生會領導骨干。

一 本屆學生會的工作的思考與啟示

本學期學生會工作即將結束,回顧學生會每一次活動的順利開展,均離不開學工部的正確領導;離不開學生會干部兢兢業業的奉獻,更離不開廣大學生對學生會工作的支持。我們能夠把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到服務同學上去,經受住了種種考驗,順利完成任務。在此請允許我們向指導我們工作的老師致以崇高的敬意,向積極參與學生會工作的全體成員表示感謝!當然我們的工作中也存在著問題和不足,今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創新提高。

二 加強部門之間的協調和配合

制定以主席團掛帥,各部長做先鋒,全體學生會成員積極參與的分工合作模式,使各部之間相對獨立,工作更加明確。對于具體工作,有具體部門負責,實行工作責任制,效果顯著,取得較好成績。

三 本屆學生會成功之處

主席團加強對學生干部隊伍建設,堅持務實高效的工作作風,基礎性工作扎實到位。做好了學生會工作的詳細計劃。端正學生會成員工作目的,使學生會成員知道學生會最更本的目的就是服務學校,服務同學。在以“服務為核心、鍛煉為目的”的指導思想下,堅持選賢任能,使主席團管理機制更為靈活,使整個工作環境呈現出嚴肅、緊張、團結、向上的景象。

三 本屆學生會不足之處

學生會對同學們的意見的收集、處理以及上傳,還沒有一個嚴密的機制保證反映的迅速。沒有解決好“年級學生”的遺留問題,在處理問題和影響力不均勻,主要體現在,五年制學生在學生會工作人員過于偏少,年級之間的代溝依然存在,這是制約學生會向前發展的一大頑疾。對五年制學生位置沒有擺正,在考勤、紀律等方面,始終以默認的方式要求低于三年制,這也不利于我系的協調發展。

當然,新成員的加入必將為學生會注入新的活力,“長江后浪推前浪,江山代有才人出”。我們有理由相信,在學工部的悉心指導下,在廣大同學的積極配合下,在學生會成員的共同努力下,本屆學生會的明天將更加美好!

最后感謝學工部領導給我們加入學生會鍛煉的機會,我們將踏踏實實的認真工作,問心無愧的去完成好每次任務。在往后的日子里,我們將一如既往的為同學服務,全身心的投入到學習和工作中。在新年來臨之際,機遇與挑戰并存,成功與失敗同在,讓我們攜起手來,共同構建和諧、友愛、團結向上的化工化學系。我將始終以:

今天我以化工化學系為榮

明天化工化學系以我為榮

第7篇

1、參與學校運動會方陣隊的訓練和表演。

2、負責本屆刺繡展的籌備工作。

3、參與系團總支學生會換屆選舉活動。

4、負責本學期的收瓶子工作。

5、完成本學期的“111計劃”和晨跑。

6、參與系學生會畢業歡送晚會活動。

7、協助文藝部舉辦卡拉ok大賽。

8、協助學習部檢查和觀摩以“明天的我”為題的主題班會。

在本學期的工作中,我部門共負責了兩大活動,分別是刺繡展活動和收瓶子工作。

第8篇

時間如白駒過隙,轉眼又是一年。在金秋送爽的季節里,我們迎來了公共管理學院第十三屆學生會。信息部也有了三位新成員的加入,一起更好的完成信息部的工作。

一、圖像及視頻的采集和整理

與各部配合,完成了迎接新生、新生教育大會、導員書記走寢、新生軍訓游園、學生會招新、愛心座談會、黨團宣講會、迎新晚會、健美操比賽、一二九演講比賽、英文短劇大賽及各項體育比賽等活動的臺前幕后的記錄工作。

二、活動開場視頻及回顧視頻的制作

本學期,共制作視頻八個,分別是:第十二屆學生會活動紀實、第十三屆學生會換屆回顧視頻、迎新晚會開場視頻、健美操比賽開場視頻及回顧視頻、英文短劇大賽開場視頻及回顧視頻、寢室布置決賽開場視頻。

三、活動、會議PPT的制作及技術支援

在與文藝部的積極配合下,了解迎新晚會的日程及節目安排,全程跟蹤了晚會節目的編排和審核,并根據“律動青春魅力公管”的主題制作了PPT,且負責當晚晚會音樂的播放工作。之后,負責寢室布置大賽活動PPT的制作和播放及各寢室PPT的鏈接工作。

四、圖像、視頻及簡報的上傳

每項活動結束后,及時整理文件,與宣傳部和調研部合作,更新學院博客及人人網“公學信”主頁,與老師同學們一起分享那些精彩瞬間。

五、部門會議和活動

信息部內部適時開會交流,進行分配工作、技術交流、工作總結,并且在學習上、生活上互相關心。一起關心探班參加活動的同學們,給予支持和鼓勵。

換屆后信息部處于干事培養與成長階段,工作中我們還存在不足:

首先,由于干事們對部門工作之前沒有接觸,需要一段時間去了解、去適應,導致一些作品中技術稍顯稚嫩,在一些工作上出現了差錯。對此,我們在之后培訓干事的過程中會把相關工作的內容說明清楚,把應該注意的事項進行強調,在細節上還有待加強。

其次,我們在工作方面,由于信息量較大,有時會稍有滯后,我們會在以后的工作中更加注意和督促,及時更新博客與人人網“公學信”信息。

再次,信息部一直以來需要和各部有著緊密的工作聯系,因此我們要更加主動的與各部進行溝通交流,并在為人處事的態度、言語等方面做得更加得體。

我們會繼續努力改進,在下學期的工作中讓大家看到更加成熟的信息部。

這三個月以來,信息部見證著所有大大小小活動的準備、開始、進行、結束、回憶,信息部與所有人一起同開心,共擔當。不管我們有怎樣的困難,不管我們的比賽成績如何,我們都一直在成長,一直在收獲,不斷地前進和發展。

第9篇

時光飛逝,光陰荏苒,轉眼之間一個學期即將結束,我們2012年上半年的工作也將結束了,回顧這個學期一路走來的路程我們真的收獲頗多。在這個學期中,我們部門在原來的基礎上總結經驗不斷提升自己,有了很大的進步。而我們的付出也得到了大家的肯定,這讓我們非常高興。這半年的時間過來,經過一次次的鍛煉,女生部比去年更加穩定。

一、部門換屆工作

伴隨著09級學生會干部的外出實習,部門換屆工作也隨之開始,新的一任接班人也正在甄選當中。去年的我們也許還稍顯稚嫩,由于我們自身認識不足,工作方法不能完好。但是經過一年的磨練之后,我們通過各自的努力工作方面有了明顯的提升。

二、部門內部工作

我們與各二級學院女生部進行交流溝通,下放各上級通知,要求在限制時間內完成好工作。并總結各二級學院女生部近期情況,表揚各部優秀情況,也指出不足之處,要求其部門部長監督加以改正。同時聽取各部門后段計劃,請其他各部提出意見幫助,對于各部提出的要求盡量給予輔助,以幫助解覺她們的困難。

每個星期二晚上十點,召集各二級學院女生部成員一同對女生寢室進行全面檢查。此次檢查主查晚歸、未歸現象和使用違規物品的情況(包括煙、酒、牌、管制刀具、大功率電器等)。這些工作的進行給同學們創造了一個有利的生活情況。

在完成好本部門工作的同時,我們也積極配合其他部門的工作,協助其完成他們開展的一系列工作。在學校的各項活動中,我們與學生會其他部門的成員合作,共同完成好學校交代我們的工作。

三、總結不足,吸取經驗,不斷進步

不足:由于女生部成員不夠,很多工作難以開展,在這個學期中,我們部門也沒有承辦一些具體活動。雖然我們與各二級學院有一定的交流,但是仍然存在許多不足,組織活動的經驗還需進一步的積累,各部門需要互相學習活動經驗及優秀的管理方式。

進取:我們一定會認真對待這些工作中的不足之處,努力改正,不斷完善自己。在這半年以來,我們通過參與一系列活動,全體成員齊心協力,讓我們不斷成長起來,能夠很好的面對工作,百尺竿頭,更進一步。

展望未來,我們女生部將繼續保持一貫的自信、認真和執著的態度,在總結了過去一年的經驗教訓之后,在新的一學期之中做出更好的成績,提供給大家更多更好的服務。

愿我們女生部的工作越做越好,再上一個新臺階,希望在共同努力下我們的學校越來越好。

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