時(shí)間:2022-03-25 22:05:45
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迫于嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和各種壓力,有些學(xué)校只注重培養(yǎng)了學(xué)生的專業(yè)技能,而忽略了對(duì)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。學(xué)校的不重視就會(huì)產(chǎn)生一系列的惡性循環(huán),師資力量薄弱,教學(xué)設(shè)備匱乏以及學(xué)校的管理等都會(huì)影響到對(duì)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)和提高。薄弱的師資力量會(huì)加重各個(gè)體育教師的工作量,為了完成教學(xué)任務(wù)和科研任務(wù),有些教師往往無(wú)暇顧及對(duì)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),或者根本就沒有意識(shí)到培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的重要性,這就在很大程度上限制了學(xué)生的全面發(fā)展,為大學(xué)生畢業(yè)參加工作埋下了隱患。如果不將體育教學(xué)與職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)結(jié)合起來(lái),就很難達(dá)到高職體育教學(xué)的目標(biāo)。
2、培養(yǎng)和提高大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的重要性
我國(guó)高職體育教學(xué)的主要任務(wù)是全面提高、發(fā)展學(xué)生的身體活動(dòng)能力,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的高低直接影響到以后的工作。隨著就業(yè)形勢(shì)逐漸嚴(yán)峻,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)也越激烈,現(xiàn)代企業(yè)對(duì)大學(xué)生的要求也越來(lái)越高。現(xiàn)代企業(yè)不僅要求大學(xué)生具有專業(yè)的職業(yè)技能、良好的心理素質(zhì),還要求大學(xué)生要具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和處理問題的能力,這就對(duì)大學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)有了更高的要求。為了培養(yǎng)更多適應(yīng)社會(huì)需求的人才,解決畢業(yè)生的就業(yè)壓力,學(xué)校就要重視大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)和提高。這個(gè)過程是長(zhǎng)期、緩慢的,不能一蹴而就。學(xué)校要在重視專業(yè)技能學(xué)習(xí)的同時(shí),還要注重學(xué)生的德育和智育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。高職體育教學(xué)過程中,要將體育技能的學(xué)習(xí)和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)結(jié)合起來(lái),讓學(xué)生養(yǎng)成堅(jiān)持鍛煉的習(xí)慣,形成終身體育意識(shí)。讓學(xué)生了解和實(shí)踐“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”的現(xiàn)代健康理念。高職體育教學(xué)對(duì)大學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)具有十分重要的意義。通過參加比賽,可以讓學(xué)生體會(huì)到競(jìng)爭(zhēng)的殘酷,磨煉意志,勝不驕敗不餒,培養(yǎng)學(xué)生的心理承受能力和調(diào)節(jié)情緒的能力。團(tuán)體運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目還可以讓學(xué)生體會(huì)到集體意識(shí),學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)互助,互相協(xié)作,協(xié)調(diào)學(xué)生的人際關(guān)系,提高學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作的能力。
(1)明確教學(xué)目標(biāo),更新教育觀念
要培養(yǎng)和提高大學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),首先就要明確教學(xué)目標(biāo),更新教育觀念。要根據(jù)高職教育的教學(xué)目標(biāo)來(lái)改革體育教學(xué),注重對(duì)學(xué)生職業(yè)技能和職業(yè)道德的培養(yǎng),結(jié)合專業(yè)設(shè)置和職業(yè)特點(diǎn),積極開展職業(yè)性體育教程,為未來(lái)的職業(yè)崗位需求服務(wù),以合格的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和綜合能力為職業(yè)生涯做好準(zhǔn)備,真正為社會(huì)培養(yǎng)有用的人才。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師都要在思想上引起重視,認(rèn)識(shí)到培養(yǎng)和提高職業(yè)素養(yǎng)對(duì)大學(xué)生全面發(fā)展的重要性,并落實(shí)到實(shí)踐中,要提高體育教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的比重。在教育改革的不斷推進(jìn)和企業(yè)對(duì)人才要求越來(lái)越高的大環(huán)境下,高職院校必須要改變自身的教學(xué)模式,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。
(2)將體育教學(xué)與職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)結(jié)合起來(lái)
高職院校體育教學(xué)要有自己的特色,不能盲目效仿普通高校,要將體育教學(xué)與學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái),加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)工作和體育教學(xué)共同性方面的發(fā)展。在實(shí)踐教學(xué)中,體育教師要有意識(shí)的將體育教學(xué)與專業(yè)特點(diǎn)結(jié)合起來(lái),因材施教,激發(fā)學(xué)生對(duì)體育運(yùn)動(dòng)的興趣,并在運(yùn)動(dòng)的過程中培養(yǎng)了自身的職業(yè)素養(yǎng)。在保證學(xué)生提高體育實(shí)踐技能的同時(shí),還要注重對(duì)學(xué)生理論知識(shí)的宣傳和教育,讓學(xué)生更好的將體育知識(shí)與專業(yè)知識(shí)結(jié)合起來(lái),認(rèn)識(shí)到體育鍛煉對(duì)以后職業(yè)生涯的影響力,和對(duì)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)和提高的重要意義,從而做到積極參加,促進(jìn)綜合素質(zhì)的全面發(fā)展。只有綜合素質(zhì)全面發(fā)展的學(xué)生才能更加符合現(xiàn)代企業(yè)的要求,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,更快的適應(yīng)工作生活。
(3)改革教學(xué)模式,采取靈活的教學(xué)手段
為了培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),就要將體育教育與職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)結(jié)合起來(lái),就要改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式,采用新的教學(xué)模式和手段。職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)要求學(xué)生要具有良好的心理素質(zhì)、較強(qiáng)的適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。所以,體育教師就可以充分發(fā)揮各運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目對(duì)學(xué)生心理素質(zhì)的鍛煉,可以經(jīng)常組織學(xué)生進(jìn)行小組賽,讓學(xué)生在輸贏中學(xué)會(huì)如何面對(duì)成敗得失,提高學(xué)生的心理承受能力。另外,教師也要鼓勵(lì)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生提前感知職業(yè)環(huán)境,了解自身的不足,便于后期進(jìn)行針對(duì)性的學(xué)習(xí),提高學(xué)生對(duì)職場(chǎng)環(huán)境的適應(yīng)力,為了培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力,教師可以在課堂上增加一些合作項(xiàng)目的小游戲,讓不同專業(yè)特點(diǎn)和身體素質(zhì)的學(xué)生一組進(jìn)行練習(xí),讓學(xué)生在練習(xí)中體會(huì)到合作的重要性。這樣,既能調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,又培養(yǎng)了學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作的能力,從而提高了學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。
(4)定期對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),保證教學(xué)質(zhì)量
體育教學(xué)中,教師是學(xué)生的領(lǐng)路者。為了保證教學(xué)質(zhì)量,達(dá)到預(yù)期的教學(xué)效果,就必須要提高教師的業(yè)務(wù)能力,定期對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)。為了培養(yǎng)和提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),體育教師要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,不斷學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)素養(yǎng)的認(rèn)識(shí)和了解,采用豐富多彩和靈活多變的教學(xué)手段激發(fā)學(xué)生對(duì)體育運(yùn)動(dòng)的興趣。在對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)技能的同時(shí),為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)環(huán)境。在教學(xué)過程中,體育教師要結(jié)合不同的專業(yè)特點(diǎn),根據(jù)具體情況對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)教育。
(5)讓學(xué)生樹立職業(yè)素養(yǎng)教育的觀念
學(xué)校要加大宣傳力度,讓學(xué)生對(duì)職業(yè)素養(yǎng)有基本的認(rèn)識(shí)和了解,要讓學(xué)生清楚自己的職業(yè)理想,樹立正確的職業(yè)道德,有意識(shí)的培養(yǎng)和提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。在教學(xué)過程中,教師只能起到一個(gè)引導(dǎo)和監(jiān)督的作用,最重要的還在于學(xué)生自己。如果學(xué)生能夠自發(fā)的將培養(yǎng)和提高自身的職業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)、生活結(jié)合起來(lái),那就能達(dá)到理想的教學(xué)效果。通過體育課程,可以培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神和團(tuán)隊(duì)合作能力。學(xué)生還要在日常生活中有意識(shí)的提高自己的職業(yè)素養(yǎng),從小事做起,逐漸養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,以后才能更好的適應(yīng)社會(huì)。
3、結(jié)論
摘要:高校輔導(dǎo)員是活躍在大學(xué)校園里的一支特殊教師隊(duì)伍,是應(yīng)大學(xué)發(fā)展的實(shí)際需要而出現(xiàn)的,輔導(dǎo)員工作實(shí)際需要對(duì)輔導(dǎo)員的專業(yè)素質(zhì)、道德人格、思想品德等方面提出了較高的要求,要求輔導(dǎo)員具備一定的技能素養(yǎng)來(lái)滿足工作的需要。本文擬從輔導(dǎo)員工作的內(nèi)容與要求出發(fā)來(lái)探討高校輔導(dǎo)員應(yīng)具備的基本技能素養(yǎng),探索出培養(yǎng)高校輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)的途徑與方法,以期對(duì)高校輔導(dǎo)員發(fā)展提供幫助。
關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員;技能素養(yǎng);提升
大學(xué)輔導(dǎo)員是對(duì)大學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和心理輔導(dǎo)的主力軍,是大學(xué)生與任課老師溝通的橋梁和紐帶,在大學(xué)生健康成長(zhǎng)的道路上充當(dāng)著“引路人”的角色,輔導(dǎo)員自身的素養(yǎng)與技能關(guān)系到學(xué)生的發(fā)展,對(duì)學(xué)生起到潛移默化的影響的同時(shí),輔導(dǎo)員通過其自身的技能實(shí)行對(duì)學(xué)生的管理與服務(wù),促進(jìn)學(xué)校與學(xué)生的共同發(fā)展,在維護(hù)學(xué)校正常教育教學(xué)秩序和穩(wěn)定大學(xué)生群體工作中起到了不可代替的作用,大學(xué)輔導(dǎo)員應(yīng)該具備什么樣的技能素養(yǎng)與培養(yǎng)輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)就成為各個(gè)高校必須面對(duì)的課題。
一、輔導(dǎo)員工作基本構(gòu)成
大學(xué)生輔導(dǎo)員作為大學(xué)生的人生導(dǎo)師,對(duì)大學(xué)生人生觀、世界觀和價(jià)值觀的轉(zhuǎn)變與最終形成起到至關(guān)重要的作用,他們陪伴大學(xué)生走完三年至四年的美好大學(xué)生活,長(zhǎng)時(shí)間的相處很容易使大學(xué)生對(duì)輔導(dǎo)員從心理上產(chǎn)生信任與依賴,輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生的工作開展也就更容易得到學(xué)生的理解與支持,但同時(shí),我們也應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到,輔導(dǎo)員的工作具有“多”與“雜”的特點(diǎn),與學(xué)生相關(guān)的各項(xiàng)工作都或多或少的與輔導(dǎo)員工作有一定的聯(lián)系,對(duì)輔導(dǎo)員工作內(nèi)容有一個(gè)清楚的認(rèn)識(shí)有利于強(qiáng)化輔導(dǎo)員的責(zé)任意識(shí)與指明輔導(dǎo)員工作努力的方向。
二、思想政治與道德教育
大學(xué)生思想政治教育是一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù),培養(yǎng)什么樣的人是教育必須首先要解決的問題,以社會(huì)核心價(jià)值體系為指導(dǎo),培養(yǎng)有理想、有道德、有文化,德智體美勞全方位發(fā)展的愛國(guó)大學(xué)生是大學(xué)生思想政治教育的重要任務(wù)。大學(xué)生思想政治與道德教育的內(nèi)容主要涉及四個(gè)方面的內(nèi)容:一是世界觀、價(jià)值觀和人生觀教育,進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí)的大學(xué)生在生理和心理上逐步進(jìn)入穩(wěn)定和成型時(shí)期,這一時(shí)期的教育對(duì)大學(xué)生在世界觀、人生觀和價(jià)值觀具有定型的作用,以理想信念教育為核心,幫助大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀成為大學(xué)生思想政治教育的重要內(nèi)容和手段;二是民族精神教育,民族精神是任何時(shí)代的公民都必須具備的,民族精神是民族凝聚力的重要源泉,是民族存在與發(fā)展與屹立的基石,大學(xué)生是先進(jìn)文化與知識(shí)的傳承者與發(fā)展者,更是民族發(fā)展的希望,加強(qiáng)大學(xué)生愛國(guó)主義教育,培養(yǎng)大學(xué)生強(qiáng)烈合理的民族精神與民族氣概是大學(xué)生思想政治教育不可或缺的內(nèi)容;三是公民道德教育,以基本道德規(guī)范教育為手段,加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生公民道德教育是提升大學(xué)生內(nèi)涵的需要,也是全社會(huì)對(duì)所有人的基本要求,當(dāng)今在部分大學(xué)生身上出現(xiàn)了不同程度道德缺失的現(xiàn)象,造成了強(qiáng)烈的社會(huì)反響,對(duì)大學(xué)生的基本公民道德素質(zhì)教育提出了新的要求,大學(xué)生公民道德教育迫在眉睫;四是素質(zhì)教育,素質(zhì)教育貫穿學(xué)生學(xué)習(xí)的始終,全面發(fā)展的學(xué)生才是教育的理想境界,教育的最終目落在的人的發(fā)展的人的幸福度。
1.心理咨詢與輔導(dǎo)。
大學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)生活的過程中,不可避免的會(huì)遇到諸如學(xué)習(xí)、愛情、經(jīng)濟(jì)、與人交往等方面的問題,部分人能通過自我調(diào)解和自我調(diào)控來(lái)解決這些問題,但從現(xiàn)實(shí)情況來(lái)看,并不是所有的人都能很好的解決發(fā)生自己身上的問題,這些問題如果沒有得到及時(shí)的解決就會(huì)給大學(xué)生心理造成一定的影響,甚至有些問題本身就是一個(gè)心理問題,這些心理問題或者心理疾病嚴(yán)重影響大學(xué)生的正常生活與學(xué)習(xí),甚至導(dǎo)致大學(xué)生輕生現(xiàn)象的出現(xiàn),阻礙了大學(xué)生的健康成長(zhǎng)與發(fā)展。大學(xué)輔導(dǎo)員為大學(xué)生提供及時(shí)而有效的心理咨詢與輔導(dǎo)有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)與解決大學(xué)生的心理問題,對(duì)幫助學(xué)生積極面對(duì)困難與問題起到重要的促進(jìn)作用,大學(xué)輔導(dǎo)員對(duì)大學(xué)生的心理咨詢教育與輔導(dǎo)主要包含普及心理健康知識(shí)、建立學(xué)生心理檔案、了解與掌握學(xué)生心理狀態(tài)等方面。
2.指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)是學(xué)生的主要任務(wù),搞好學(xué)習(xí)是進(jìn)行其他活動(dòng)的基礎(chǔ),大學(xué)生學(xué)習(xí)和初高中學(xué)習(xí)有一定的共性,但是又有其特殊性,大學(xué)生的學(xué)習(xí)方式與考核方法體現(xiàn)出了許多自身的特性,大學(xué)生學(xué)習(xí)什么內(nèi)容,怎樣學(xué)習(xí)成為剛?cè)胄4髮W(xué)生面對(duì)的重要問題,大學(xué)輔導(dǎo)員及時(shí)有效的學(xué)習(xí)引導(dǎo)對(duì)大學(xué)生適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)生活,完成規(guī)定學(xué)業(yè),發(fā)展自身起到重要的促進(jìn)作用,同時(shí),不可避免的會(huì)在部分大學(xué)生身上發(fā)生學(xué)習(xí)倦怠的現(xiàn)象,由于高中高強(qiáng)度與高負(fù)荷的學(xué)習(xí),使他們對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生了厭惡情緒,突然間的放松很容易使他們喪失學(xué)習(xí)的興趣,放棄學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),最終影響到大學(xué)生在學(xué)業(yè)方面的成長(zhǎng),這就需要輔導(dǎo)員對(duì)大學(xué)生正確的指導(dǎo)與監(jiān)督,使大學(xué)生合理的安排學(xué)習(xí)時(shí)間,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
3.就業(yè)指導(dǎo)。
就業(yè)是大學(xué)畢業(yè)生必須面對(duì)的,當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)給大學(xué)生就業(yè)造成了嚴(yán)重的困難,大學(xué)生就業(yè)牽動(dòng)著學(xué)生和家長(zhǎng)的心,讓學(xué)生就好業(yè)就成為學(xué)校,家長(zhǎng),同學(xué)共同努力的方向,大學(xué)輔導(dǎo)員在大學(xué)生就業(yè)方面可以提供力所能及的指導(dǎo),大學(xué)輔導(dǎo)員對(duì)大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)主要包括就業(yè)信息、就業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀與擇業(yè)觀等方面的內(nèi)容。大學(xué)生心理發(fā)展的不成熟性決定了了其面對(duì)選擇時(shí)缺乏心理準(zhǔn)備,大學(xué)生急需輔導(dǎo)員對(duì)其進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),幫助其就業(yè)。
三、輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)
輔導(dǎo)員的工作內(nèi)容決定了輔導(dǎo)員需要具備相關(guān)的職業(yè)技能素養(yǎng),輔導(dǎo)員職業(yè)技能的高低會(huì)對(duì)輔導(dǎo)員工作的效果起到重要影響,高校輔導(dǎo)員的職業(yè)技能主要包括以下幾個(gè)方面:
1.思想政治教育技能。思想政治教育是輔導(dǎo)員一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,也可以說是高校輔導(dǎo)員最首要的工作任務(wù),思想政治教育工作開展的效果和輔導(dǎo)員的教育技能是密切相關(guān)的,輔導(dǎo)員的思想政治教育技能與輔導(dǎo)員自身的思想政治素養(yǎng)水平是分不開的,教師要把學(xué)生培養(yǎng)成為什么樣的人,首先就要使自己成為什么樣的人,輔導(dǎo)員思想政治教育內(nèi)容與方式的選擇將會(huì)對(duì)思想政治教育的效果起到重要作用,輔導(dǎo)員在思想政治教育工作過程中首先要保證思想政治教育方向的正確性,其價(jià)值取向的正確性,在正確的價(jià)值導(dǎo)向下,要學(xué)會(huì)選擇正確并合理的教育方式,同時(shí)輔導(dǎo)員需要注意自己的語(yǔ)氣和針對(duì)性,不同的人要采取不同的教育方式。
2.引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)技能。學(xué)生的主要任務(wù)還是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)貫穿于整個(gè)大學(xué)生活,學(xué)生的學(xué)習(xí)也離不開輔導(dǎo)員的指導(dǎo)與幫助,大學(xué)究竟該學(xué)什么與怎樣學(xué)也是輔導(dǎo)員必須注意為同學(xué)解決的課題,“聞道有先后”,知識(shí)需要傳承,同樣,學(xué)習(xí)知識(shí)的方式也需要傳承,大學(xué)的學(xué)習(xí)更多強(qiáng)調(diào)的是指導(dǎo)性學(xué)習(xí)和自主性學(xué)習(xí),輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)觀和學(xué)習(xí)技能技巧對(duì)學(xué)生來(lái)說也是一種可供借鑒的重要資源,對(duì)大學(xué)生的學(xué)習(xí)起到重要的作用。
3.宿舍管理技能。大部分大學(xué)生的大部分時(shí)間都是在宿舍里度過的,是大學(xué)生成長(zhǎng)的重要場(chǎng)所,也是輔導(dǎo)員開展工作的重要抓手,宿舍的管理涉及學(xué)生人際關(guān)系處理、學(xué)生行為習(xí)慣,環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)習(xí)等各個(gè)方面,宿舍管理好了,學(xué)生也就基本管理好了,因此輔導(dǎo)員需要具備相當(dāng)高超的宿舍管理技能,在學(xué)生如何搞好宿舍衛(wèi)生,營(yíng)造良好的宿舍文化、加強(qiáng)宿舍安全等方面做出卓有成效的努力,對(duì)輔導(dǎo)員學(xué)生工作的開展具有不言而喻的重要意義。
4.活動(dòng)組織技能。大學(xué)是一個(gè)分水嶺,大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活方式和大學(xué)之前的學(xué)習(xí)生活方式有一個(gè)很大的轉(zhuǎn)變,主要體現(xiàn)在大學(xué)生自主安排的時(shí)間增多,大部分學(xué)生不知道如何去安排自己的業(yè)余時(shí)間,空虛,無(wú)聊也就成為大學(xué)的“必修課”,如何使大學(xué)生不要浪費(fèi)寶貴的時(shí)間也是輔導(dǎo)員需要注意的,各種豐富有意義的活動(dòng)的開展是大學(xué)生活的調(diào)味劑,輔導(dǎo)員以活動(dòng)為載體,加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生的引導(dǎo),既可以豐富大學(xué)生的大學(xué)生活,又可以使大學(xué)生得到鍛煉。
四、提升輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)途徑
1.加強(qiáng)輔導(dǎo)員技能培訓(xùn)。各行各業(yè),培訓(xùn)與教育是提升工作技能的重要途徑,定期對(duì)輔員展開培訓(xùn)與教育對(duì)提升輔導(dǎo)員素養(yǎng),加強(qiáng)輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)提升具有重要作用,是提升輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)的主要途徑之一,對(duì)輔導(dǎo)員的技能培訓(xùn)要堅(jiān)持下去,使之制度化,從而培養(yǎng)起全能型的輔導(dǎo)員,提升輔導(dǎo)員解決實(shí)際問題的能力,更好的為大學(xué)生服務(wù)。
2.輔導(dǎo)員交流討論。輔導(dǎo)員面對(duì)的作為個(gè)體的學(xué)生,也可以說是作為群體的學(xué)生群,他們深入學(xué)生的生活與學(xué)習(xí)中,面對(duì)各種不同的問題,世界上沒有完全相同的兩片樹葉,但同時(shí)我們又不能否認(rèn)矛盾的普遍性,盡管我們不能把解決一個(gè)問題的方式方法完全照搬去解決另外的一個(gè)問題,但是我們可以借鑒別人成功的方式方法,輔導(dǎo)員的交流討論有利于經(jīng)驗(yàn)的交流與分享,有益于輔導(dǎo)員技能素養(yǎng)的提升。
3.積極開展輔導(dǎo)員技能競(jìng)賽。通過開展競(jìng)賽,找準(zhǔn)差距,提高水平。找學(xué)生代表和專家當(dāng)評(píng)委,找到提高技能的切入點(diǎn)。
4.開展輔導(dǎo)員技能職務(wù)評(píng)定的探索。輔導(dǎo)員隊(duì)伍職業(yè)化一直提了很多年,但是真正落實(shí)到實(shí)質(zhì)上還是不夠,要通過設(shè)置輔導(dǎo)員技能評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn),積極開展輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)職稱的評(píng)定,職稱的評(píng)定可以參照教師系列的職稱,享受同等待遇,這樣既可以提高輔導(dǎo)員的技能,也可以穩(wěn)定輔導(dǎo)員隊(duì)伍,真正實(shí)現(xiàn)輔導(dǎo)員隊(duì)伍的職業(yè)化。
隨著社會(huì)和高校的發(fā)展,高校輔導(dǎo)員的地位正在發(fā)生變化,其整體職業(yè)技能素養(yǎng)有了較大的提高,但是與現(xiàn)實(shí)的需要還有一定的差距,面對(duì)日益復(fù)雜的學(xué)生工作,輔導(dǎo)員需要努力提升自身的職業(yè)技能素養(yǎng),在實(shí)際的工作中去找尋方法,途徑,同時(shí)需要加強(qiáng)輔導(dǎo)員相互之間的交流和對(duì)輔導(dǎo)員的技能培訓(xùn),培養(yǎng)出一直職業(yè)化的輔導(dǎo)員隊(duì)伍,以此來(lái)適應(yīng)大學(xué)生學(xué)生工作的需要。
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近年來(lái)大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為一個(gè)社會(huì)問題,工商管理類專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)同樣很嚴(yán)峻。大學(xué)生就業(yè)難的一個(gè)重要原因就是大學(xué)生職業(yè)勝任力低下,要有效解決這個(gè)問題,必須提高大學(xué)生的職業(yè)勝任力。
一、職業(yè)勝任力內(nèi)涵
職業(yè)勝任力是個(gè)體獲得工作,并能較好完成工作任務(wù)的能力。大學(xué)生職業(yè)勝任力的內(nèi)涵包括三個(gè)方面:1.職業(yè)勝任力包括專業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能、職業(yè)態(tài)度和職場(chǎng)行為等方面的素養(yǎng);2.職業(yè)勝任力包含專業(yè)能力和基本能力兩個(gè)層面的能力。專業(yè)能力是大學(xué)生從事并做好某專業(yè)工作的能力,與特定的工作和崗位有關(guān);基本能力是大學(xué)生從事并做好各種工作和崗位都必須具備的能力。3.職業(yè)勝任力不僅包括尋找并獲得工作的能力,還包括在工作中做出良好業(yè)績(jī)的能力。
大學(xué)生職業(yè)勝任力與專業(yè)有關(guān),不同專業(yè)類型其指標(biāo)體系有別,國(guó)家政策、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)發(fā)展形勢(shì)、社會(huì)文化等都影響大學(xué)生職業(yè)勝任力結(jié)構(gòu)。不同行業(yè)和工作職位對(duì)職業(yè)勝任力結(jié)構(gòu)有不同的要求,如傳統(tǒng)制造業(yè)領(lǐng)域一般需要更多的專業(yè)技能,而新興服務(wù)產(chǎn)業(yè)可能需要更多的非專業(yè)技能。大學(xué)生職業(yè)勝任力的培養(yǎng)應(yīng)考量這種需求差異性。
二、工商管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力情況分析
為了了解山東省工商管理類高校畢業(yè)生職業(yè)勝任力情況,本研究對(duì)山東省內(nèi)30所各類高校、25家用人單位、10場(chǎng)招聘會(huì)進(jìn)行了問卷調(diào)查,共收回有效問卷4683份,其中畢業(yè)生及在校生3391份,用人單位807份,學(xué)校485份。
(一)職業(yè)勝任力指標(biāo)重要性分析
本次調(diào)查要求畢業(yè)生評(píng)定各項(xiàng)職業(yè)勝任能力對(duì)目前工作的重要程度(重要程度依次為:1、2、3、4、5分)。在26項(xiàng)職業(yè)勝任力指標(biāo)(見表2)中重要性居前十位的指標(biāo)如表1所示。從表中可以看出:重要性排名居前的職業(yè)勝任力指標(biāo)基本屬于個(gè)人基本能力,如傾聽能力、口頭表達(dá)能力、自我管理能力;還有社會(huì)適應(yīng)力,如學(xué)習(xí)能力、壓力承受能力、人際溝通能力等。這一結(jié)果表明大學(xué)生就業(yè)之后,隨著工作的深入,個(gè)人素質(zhì)與社會(huì)適應(yīng)能力發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。
表1 重要性居前十位的指標(biāo)
(二)畢業(yè)生職業(yè)勝任力與市場(chǎng)需求的差距
圖1列出了大學(xué)生剛就業(yè)時(shí)職業(yè)勝任能力最重要的10項(xiàng)指標(biāo)與用人單位之間的差距??梢钥闯?,這10項(xiàng)指標(biāo)與用人單位的差距都很明顯,說明高校在人才基本素質(zhì)與社會(huì)適應(yīng)能力方面的培養(yǎng)與勞動(dòng)力市場(chǎng)需求脫節(jié),提升畢業(yè)生人才基本素質(zhì)與社會(huì)適應(yīng)力應(yīng)該成為高校教改的重點(diǎn)。
三、提升工商管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力的措施
(一)將職業(yè)勝任力植入課程
職業(yè)勝任力教育應(yīng)該整合進(jìn)課程中,否則職業(yè)勝任力是瑣碎的,不完整的。當(dāng)職業(yè)勝任力被整合到課程時(shí),職業(yè)勝任力就能得到最大限度的開發(fā)。英國(guó)一些高校在這方面的實(shí)踐證明,這種做法是非常有效的。
將職業(yè)勝任力植入工商管理類專業(yè)的課程體系,首先要根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)工商管類專業(yè)畢業(yè)生的需求特點(diǎn)以及目前工商管理類專業(yè)職業(yè)勝任力現(xiàn)狀,構(gòu)建一套科學(xué)合理的工商管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力指標(biāo)體系,以此為指導(dǎo)設(shè)置通識(shí)課、專業(yè)理論課、實(shí)驗(yàn)課、實(shí)踐課等課程體系,使所有的課程都與職業(yè)勝任力有關(guān),都以提升學(xué)生職業(yè)勝任力為目標(biāo)。其次,學(xué)校與企業(yè)合作共同培養(yǎng)人才,請(qǐng)企業(yè)家、高級(jí)員工參與課程的設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施??捎蓪W(xué)校、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)家、高級(jí)員工、學(xué)生代表等組成咨詢委員會(huì),共同為工商管理類專業(yè)的課程體系設(shè)置提供意見和建議。同時(shí),聘請(qǐng)企業(yè)家、高級(jí)員工到校為學(xué)生授課或舉辦專題講座,并且參與到對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)效果的考核與評(píng)價(jià)。
(二)構(gòu)建符合市場(chǎng)需求的職業(yè)勝任力指標(biāo)體系
依據(jù)社會(huì)和企業(yè)對(duì)工商管理類專業(yè)人才的要求以及目前工商管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力現(xiàn)狀,工商管理類專業(yè)職業(yè)勝任力指標(biāo)系統(tǒng)設(shè)置四組指標(biāo):個(gè)人基本能力、專業(yè)技術(shù)能力、職業(yè)素養(yǎng)與能力、社會(huì)適應(yīng)能力。
表2 工商管理類專業(yè)職業(yè)勝任力指標(biāo)內(nèi)容
(三)構(gòu)建以提升職業(yè)勝任力為核心的實(shí)踐教學(xué)體系
1.實(shí)踐教學(xué)設(shè)計(jì)——以職業(yè)勝任力為核心
在實(shí)踐教學(xué)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)中,明確地方應(yīng)用型定位,著力培養(yǎng)適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的中高級(jí)應(yīng)用型工商管理類人才。設(shè)置1—2個(gè)實(shí)習(xí)學(xué)期,延長(zhǎng)實(shí)踐教學(xué)時(shí)長(zhǎng)。將職業(yè)勝任力指標(biāo)分解到相應(yīng)的實(shí)習(xí)模塊中,實(shí)施能力模塊化實(shí)踐教學(xué)方案,達(dá)到學(xué)生經(jīng)過特定模塊的學(xué)習(xí)就可獲得相應(yīng)的崗位工作能力的目標(biāo)。
2.校內(nèi)實(shí)驗(yàn)——模擬真實(shí)工作環(huán)境
沒有企業(yè)化的環(huán)境,學(xué)生找不到企業(yè)崗位工作的感覺。因此,要在工商管理專業(yè)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中引入模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)。工商管理模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)就是一種模擬真實(shí)工作環(huán)境的教學(xué)方法,它利用計(jì)算機(jī)仿真技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體教學(xué)技術(shù)營(yíng)造企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理情景,把企業(yè)真正“搬進(jìn)”高校的實(shí)驗(yàn)中心,讓學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中心完成模擬實(shí)習(xí)訓(xùn)練,熟悉企業(yè)運(yùn)作流程的全過程,全面提高工商管理專業(yè)學(xué)生的經(jīng)濟(jì)管理水平、信息技術(shù)水平和綜合能力。
3.校外實(shí)踐——用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問題
撰寫畢業(yè)論文采用“真題真做” 模式,畢業(yè)論文的真題來(lái)自畢業(yè)生前期實(shí)習(xí)過程遇到的實(shí)際問題;或校內(nèi)模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)過程中遇到的問題;或?qū)嵙?xí)單位現(xiàn)實(shí)工作遇到的問題等。畢業(yè)生根據(jù)自己的畢業(yè)論文選題在學(xué)校的教學(xué)實(shí)踐基地中選擇合適的實(shí)習(xí)單位,安排相應(yīng)的工作崗位。畢業(yè)生結(jié)合實(shí)際工作,利用所學(xué)專業(yè)知識(shí),解決自己的選題,然后撰寫畢業(yè)論文。專業(yè)課教師與實(shí)踐基地優(yōu)秀員工共同組成畢業(yè)論文指導(dǎo)小組,給予理論、技能等方面的指導(dǎo),根據(jù)畢業(yè)生選題解決的程度及質(zhì)量評(píng)定論文質(zhì)量。
(四)發(fā)揮企業(yè)在大學(xué)生職業(yè)勝任力培養(yǎng)中的重要作用
關(guān)鍵詞 專業(yè)教師 班主任 大學(xué)生 專業(yè)素養(yǎng)
中圖分類號(hào):G451 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A DOI:10.16400/ki.kjdkz.2015.03.028
Practice of Professional Teachers and Headteachers to
Enhance College Students' Professionalism
LIU Ya
(The Food College of Shihezi University, Shihezi, Xinjiang 832000)
Abstract In universities personnel training process in the new period, how to effectively enhance the professionalism of the students are real problems as a professional teacher and teacher must be considered, by encouraging students to participate in research activities, organized by the expertise of academic lectures, writing a series of activities in science and technology, and graduate students, undergraduate graduate academic exchanges and other forms of class activities, students' professional ability has improved, instructors and mentors say good for the students.
Key words professional teachers; headteacher; college students; professionalism
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和教育改革的深入發(fā)展,人才素質(zhì)問題越來(lái)越引起人們的關(guān)注和重視。加強(qiáng)學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)的建構(gòu)與培養(yǎng)成為我國(guó)高等教育所面臨的重要問題之一。在高校教育中,能對(duì)大學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)產(chǎn)生較大影響的普通教師群體包括班主任(多為兼職)、專職學(xué)生工作的教師(如輔導(dǎo)員)、全職專業(yè)教師、專業(yè)導(dǎo)師等。在復(fù)雜多樣的普通教師群體中,由思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平優(yōu)、學(xué)歷層次高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的專業(yè)教師兼任班主任,對(duì)大學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)提升具有顯著的影響。
近年來(lái),我院一改以往專職學(xué)生工作者承擔(dān)班主任工作的慣例,安排一線專業(yè)課教學(xué)、獲得博士學(xué)位、職稱在副教授或教授的老師從事班主任工作,筆者在2012年9月的新學(xué)期有幸成為2012級(jí)食工4班22名學(xué)生的班主任。作為一名長(zhǎng)期承擔(dān)本科和研究生教學(xué)、指導(dǎo)研究生的碩士生導(dǎo)師,多年的教學(xué)和科研經(jīng)歷,使得筆者深知專業(yè)素養(yǎng)提升對(duì)學(xué)生今后考研和就業(yè)的重要性,因此如何因地制宜指導(dǎo)學(xué)生充分利用為期四年的大學(xué)生涯有效提升專業(yè)素養(yǎng),以滿足社會(huì)對(duì)高素質(zhì)人才的專業(yè)需求,則是作為高校專業(yè)教師兼班主任工作必須考慮的現(xiàn)實(shí)問題。為此,筆者積極開展了形式多樣的活動(dòng),取得了較好的成績(jī)。
1 鼓勵(lì)學(xué)生參加SRP、教師科研和專業(yè)方向俱樂部
高校作為國(guó)家創(chuàng)新體系的重要組成部分,在原始性創(chuàng)新研究、科研開發(fā)以及科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化方面,肩負(fù)著重大的歷史責(zé)任。也正因?yàn)槿绱?,高校科研在?guó)家發(fā)展中具有特殊重要的作用與影響。大學(xué)生參與科研,是教學(xué)活動(dòng)的延續(xù)和深入,是實(shí)踐教學(xué)的重要環(huán)節(jié),有助于高效推進(jìn)教學(xué)改革,有利于全面提高綜合素質(zhì)和人才的培養(yǎng)。通過具體科研活動(dòng),讓學(xué)生親歷資料查閱、方案設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)整理、實(shí)驗(yàn)結(jié)果分析和討論、實(shí)驗(yàn)總結(jié)等科研的整個(gè)過程,是有效提升學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)最直接、見效最快的方式。這些科研活動(dòng)形式多樣,包括大學(xué)生研究訓(xùn)練計(jì)劃(SRP)、國(guó)家大學(xué)生創(chuàng)新項(xiàng)目、教師科研項(xiàng)目、挑戰(zhàn)杯等。為此在學(xué)生大二期間,就積極鼓勵(lì)學(xué)生參加學(xué)校的SRP和教師科研。截止目前,班里有4名同學(xué)主持了SRP,占全院主持項(xiàng)目總數(shù)的20%,主持、參加SRP的學(xué)生達(dá)17人。另外5名同學(xué)也根據(jù)個(gè)人對(duì)專業(yè)的興趣,積極參加了學(xué)院老師主持的科研課題,其中包括國(guó)家級(jí)課題。為期一年的科研訓(xùn)練結(jié)果表明,學(xué)生不僅拓展了學(xué)術(shù)視野,培養(yǎng)了學(xué)術(shù)思維,樹立科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那笾窈蛻B(tài)度、提升了實(shí)驗(yàn)操作技能,提高理論聯(lián)系實(shí)際能力,還啟迪了學(xué)生的科研思路,拓寬了專業(yè)知識(shí)面,學(xué)生分析和解決問題能力及團(tuán)隊(duì)合作精神得到加強(qiáng)。指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生在SRP和科研期間的表現(xiàn)都給予了肯定和贊揚(yáng)。
2 舉辦專業(yè)知識(shí)學(xué)術(shù)講座
學(xué)術(shù)講座是高校課堂教學(xué)的延伸和有益補(bǔ)充,對(duì)于培養(yǎng)大學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、專業(yè)信心、基本能力、綜合素質(zhì)與創(chuàng)新思維具有非常重要的作用。為提高學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的積極性,要求每位同學(xué)就自己感興趣的某種食品或某些專業(yè)知識(shí)點(diǎn)查閱近年書籍、期刊等文獻(xiàn),做成PPT,在全班同學(xué)面前進(jìn)行學(xué)術(shù)講座,然后回答在座同學(xué)的相關(guān)提問,對(duì)于沒有回答出來(lái)的問題,允許下去準(zhǔn)備后再回答。而作為專業(yè)教師兼班主任的我,則在適當(dāng)時(shí)候給予專業(yè)解釋、指導(dǎo)和點(diǎn)評(píng),確保同學(xué)在每次講座中都有實(shí)際收獲。如學(xué)生在講述“酸奶”這一專業(yè)知識(shí)的時(shí)候,筆者從多方面對(duì)學(xué)生加以引導(dǎo),首先食品化學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)等角度給學(xué)生補(bǔ)充專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),如,為何酸奶會(huì)呈現(xiàn)凝膠狀態(tài)?為什么有些人喝牛奶會(huì)腹脹、腹瀉,但喝酸奶則沒有問題?為什么酸奶更有利于人體吸收?其次,為拓寬學(xué)生知識(shí)面,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)關(guān)注學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài),給學(xué)生介紹了直投式酸奶發(fā)酵劑、益生菌等。最后,從實(shí)際生活出發(fā),引導(dǎo)學(xué)生勤于思考、善于提問的能力,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解釋生活常識(shí)問題,如何區(qū)別發(fā)酵型酸奶和酸奶飲料、如何保存酸奶、酸奶為何會(huì)出現(xiàn)粘壁現(xiàn)象?等等。經(jīng)過學(xué)生精心準(zhǔn)備、老師適時(shí)補(bǔ)充、科學(xué)引導(dǎo)下進(jìn)行的學(xué)術(shù)講座,拓展了學(xué)生的思維空間,增加了學(xué)生專業(yè)信息儲(chǔ)備量,提高了學(xué)生“活學(xué)活用、理論聯(lián)系實(shí)際”的能力,學(xué)生專業(yè)綜合水平得到有效提升。
通過這種學(xué)術(shù)講座,不僅提高了學(xué)生的專業(yè)水平,鍛煉了學(xué)生查閱文獻(xiàn)、搜集整理文獻(xiàn)、制作PPT、講解PPT等專業(yè)方面的能力,還提升了學(xué)生勤于思考、善于發(fā)現(xiàn)問題的能力。此外,學(xué)生的語(yǔ)言組織能力、口頭表達(dá)能力、答辯能力得到了鍛煉,學(xué)生在公共場(chǎng)合發(fā)言的膽量也隨之變大。
3 開展科技論文寫作系列活動(dòng)
科技寫作是人類從事科學(xué)技術(shù)信息書面存貯的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的全過程,是科技交流的工具,是科學(xué)研究的重要手段,是決策科學(xué)化的依據(jù),是創(chuàng)新性人才必備素質(zhì)之一。我國(guó)著名化學(xué)家盧嘉錫曾指出:“一個(gè)只會(huì)創(chuàng)造不會(huì)表達(dá)的人,不算一個(gè)真正的科技工作者?!弊鳛榭萍脊ぷ髡撸瑧?yīng)當(dāng)掌握科技論文寫作的一般方法,了解相關(guān)部門對(duì)文稿質(zhì)量和規(guī)格的要求,熟悉有關(guān)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,并通過寫作實(shí)踐,不斷提高自己的寫作能力,從而使自己能夠得心應(yīng)手地寫出符合要求的文件或論文。與此同時(shí),科技論文寫作是一門文理相互滲透的邊緣學(xué)科,不僅涉及到自然科學(xué)的各個(gè)領(lǐng)域,還涉及到寫作學(xué)、情報(bào)學(xué)、心理學(xué)、邏輯學(xué)、自然辯證法和方法論等多個(gè)學(xué)科,是一項(xiàng)既具有高度專業(yè)性,又具有高度綜合性的實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生科技論文寫作能力的培養(yǎng),對(duì)提高大學(xué)生的綜合素質(zhì),拓寬專業(yè)面,增強(qiáng)人才的適應(yīng)性及創(chuàng)新能力有著重要的作用,是高等學(xué)校面臨的一項(xiàng)重要而又緊迫的任務(wù)。
由于教學(xué)培養(yǎng)方案設(shè)置問題,我院對(duì)本科生并未開展科技論文寫作方面的課程,但學(xué)生在專業(yè)課學(xué)習(xí)過程中要面臨課程論文寫作,第二課堂等科研活動(dòng)中撰寫文章,大四期間完成系列畢業(yè)材料(包括開題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、畢業(yè)論文等)等方面的寫作。正是由于科技論文寫作教育的極度欠缺,使得絕大多數(shù)學(xué)生撰寫的學(xué)術(shù)材料可讀性差、邏輯順序混亂、缺乏系統(tǒng)性和條理性,剽竊現(xiàn)象嚴(yán)重,而修改、規(guī)范畢業(yè)生相關(guān)材料也成為指導(dǎo)老師耗費(fèi)時(shí)間最長(zhǎng)、老師抱怨最多的一項(xiàng)工作,
為了應(yīng)對(duì)學(xué)生在今后科技論文寫作方面出現(xiàn)問題,提早了解科技論文寫作規(guī)范、方法和技巧,利用所帶的研究生資源,在給指導(dǎo)的本科畢業(yè)生開展任務(wù)書、選題指南、開題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、畢業(yè)論文、科技論文等系列知識(shí)講座的同時(shí),組織本班學(xué)生參與聽講。從實(shí)戰(zhàn)角度出發(fā),通過針對(duì)性講解,讓學(xué)生明白科技論文寫作在科學(xué)研究中的地位和作用,了解寫作的必要性、重要性和意義,知道如何根據(jù)要求寫出符合專業(yè)規(guī)范的文件材料,掌握寫作過程中的注意事項(xiàng)等。學(xué)生SRP結(jié)題材料準(zhǔn)備及結(jié)題答辯環(huán)節(jié)便充分應(yīng)用到了此項(xiàng)技能,指導(dǎo)老師和答辯老師對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)均反映良好。
4 與研究生、本科畢業(yè)生進(jìn)行學(xué)術(shù)交流
學(xué)術(shù)交流是科學(xué)研究所需要的學(xué)術(shù)環(huán)境構(gòu)成要素,是促進(jìn)和推動(dòng)學(xué)術(shù)繁榮與發(fā)展不可或缺的條件,是高等學(xué)??蒲械闹匾獌?nèi)容。學(xué)術(shù)交流包含著傳遞信息、學(xué)習(xí)知識(shí)、增長(zhǎng)見識(shí)的過程,是科學(xué)研究工作賴以存在和發(fā)展的基本機(jī)制。只有廣泛開展學(xué)術(shù)交流,才能將科學(xué)推向前進(jìn)和發(fā)展,并開拓出新的學(xué)術(shù)領(lǐng)域,對(duì)于培養(yǎng)創(chuàng)新人才、提高大學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)具有重要促進(jìn)和推動(dòng)作用。為此,在所帶本科畢業(yè)生和研究生畢業(yè)生答辯前夕,組織我班學(xué)生參加他們的預(yù)答辯,并進(jìn)行提問,讓學(xué)生了解本科生和研究生的差別,明確專業(yè)知識(shí)的重要性,在拓寬學(xué)生專業(yè)知識(shí)、提升專業(yè)水平的同時(shí),讓學(xué)生提早接觸畢業(yè)答辯環(huán)節(jié),明確其中的關(guān)鍵所在。
此外,利用客座研究生返校答辯的機(jī)會(huì),向我班學(xué)生介紹其科研經(jīng)歷和客座高校的學(xué)校和師資、科研等情況,為學(xué)生開啟獲取校外信息的窗口。研究生所展示的實(shí)驗(yàn)筆記、閱讀的英文文獻(xiàn)及每月匯報(bào)的實(shí)驗(yàn)總結(jié)和PPT,都讓學(xué)生切實(shí)感受到科研的嚴(yán)謹(jǐn)和神圣,也讓有志于考研和今后從事科研工作的學(xué)生能提前做好思想準(zhǔn)備,“打有準(zhǔn)備之仗”。
5 結(jié)束語(yǔ)
作為大學(xué)班主任,如果僅單純完成學(xué)校常規(guī)要求的學(xué)生管理工作,雖然學(xué)生也能順利渡過大學(xué)四年,但學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維都不能得到有效激發(fā),青蔥歲月中的重要時(shí)光也將平淡而過,考研、找工作或剛就業(yè)時(shí)也將會(huì)面臨許多的不適和后悔,這都需要專業(yè)教師的正確引導(dǎo)加以解決。只有專業(yè)教師同時(shí)擔(dān)任班主任工作,適時(shí)開展符合學(xué)生發(fā)展方向的專業(yè)活動(dòng),學(xué)生才能不迷失求學(xué)的方向,才能有效提升其專業(yè)素養(yǎng),滿足高校培養(yǎng)高素質(zhì)、適應(yīng)社會(huì)需求的專業(yè)人才。
課題來(lái)源:石河子大學(xué)《食品化學(xué)》精品課程,《食品物流安全管理與技術(shù)》二類課程;石河子大學(xué)“青年骨干教師培養(yǎng)計(jì)劃”項(xiàng)目
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關(guān)鍵詞:高職 圖書館 信息素養(yǎng) 教育機(jī)制
中圖分類號(hào):G717 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:C DOI:10.3969/j.issn.1672-8181.2014.01.137
1 高職大學(xué)生信息素養(yǎng)現(xiàn)狀分析
現(xiàn)今的信息社會(huì),在信息的使用與制造的主體中,高校大學(xué)生占有很大的比重。因此,擁有良好的信息素養(yǎng),對(duì)高校大學(xué)生來(lái)說具有重要意義。并且隨著我國(guó)社會(huì)的發(fā)展,未來(lái)信息的利用更為重要,作為社會(huì)的核心力量,大學(xué)生具備良好的信息素養(yǎng)具有時(shí)代意義。雖然經(jīng)過多年的努力與發(fā)展,很多高校在提高大學(xué)生信息素養(yǎng)方面采取了一些措施,如專門設(shè)置計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)課等,也取得了一定的成果,但是大學(xué)生的信息素養(yǎng)仍然存在很多問題。具體有以下幾個(gè)方面的問題:第一,有很多大學(xué)生并不明白信息素養(yǎng)的含義。根據(jù)2008年針某校針對(duì)大學(xué)生信息素養(yǎng)調(diào)查報(bào)告表明,對(duì)信息素養(yǎng)的含義了解的學(xué)生不到30%。第二,大學(xué)生普遍不重視信息素養(yǎng)培養(yǎng)。我國(guó)傳統(tǒng)的教育模式是課堂學(xué)習(xí),很多學(xué)生把主要精力放在了課堂學(xué)習(xí)上,除非是寫論文,否則不會(huì)到圖書館查閱相關(guān)資料。第三,很多大學(xué)生進(jìn)行信息檢索的能力不高。由于對(duì)信息素養(yǎng)的不重視以及實(shí)踐操作的缺乏,很多學(xué)生并不知道進(jìn)行信息檢索的一般方法和途徑。在使用信息檢索的過程中遇到這樣或者那樣的問題,從而影響其利用信息檢索的信心。
2 高職圖書館信息素養(yǎng)教育問題分析
雖然目前我國(guó)高校圖書館信息素養(yǎng)教育已經(jīng)取得了一些成果,但還有很多方面亟待完善。我國(guó)對(duì)信息素養(yǎng)教育進(jìn)行研究的學(xué)者不多,與國(guó)外信息素養(yǎng)教育相比有一定的差距。目前為止,我國(guó)的研究也只是涉及淺層面或者宏觀層面的問題,對(duì)于具體的措施或者策略的研究不多。主要表現(xiàn)為:第一,信息素養(yǎng)教育機(jī)制呈現(xiàn)地區(qū)不平衡性,不同省份的高校對(duì)信息素養(yǎng)教育的理念不一致,從而導(dǎo)致對(duì)信息素養(yǎng)教育的重視程度不同。甚至有些高校并沒有將信息素養(yǎng)教育納入培養(yǎng)目標(biāo)中,更不用說在具體實(shí)踐中進(jìn)行操作。第二,大學(xué)生一直都在學(xué)校學(xué)習(xí),其獲取信息的主要方式是通過課堂,而大學(xué)生在知識(shí)方面的需求量很大,并且對(duì)信息的接納處于不穩(wěn)定狀態(tài)。因此,通過培養(yǎng)其信息素養(yǎng)對(duì)豐富其信息獲取途徑來(lái)說具有重大意義,尤其是其中的網(wǎng)絡(luò)信息、豐富的信息檢索方式,對(duì)提高大學(xué)生信息素養(yǎng)能力具有重要的作用。第三,不同高校的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和管理方式存在區(qū)別。由于高校之間的經(jīng)濟(jì)實(shí)力不一樣,在網(wǎng)絡(luò)設(shè)備以及相應(yīng)設(shè)施的設(shè)置上存在差異,而學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)水平對(duì)其信息素養(yǎng)來(lái)說影響很大。不少高校由于資金的缺乏以及管理的不完善,信息素質(zhì)教育現(xiàn)狀堪憂。第四,高校圖書館的館員的學(xué)歷不是很高,絕大多數(shù)館員并不是圖書情報(bào)專業(yè),有一部分館員還是引進(jìn)人才的家屬。因此,圖書館館員專業(yè)性、學(xué)歷背景以及知識(shí)儲(chǔ)備都在某種程度上限制了圖書館信息素養(yǎng)教育的發(fā)展。
3 完善高職圖書館信息素質(zhì)教育機(jī)制
3.1 關(guān)注教育過程的優(yōu)化
在對(duì)高校大學(xué)生信息素養(yǎng)教育過程中,應(yīng)當(dāng)優(yōu)化教育過程。教育過程的優(yōu)化,取決于對(duì)教育目標(biāo)以及教育任務(wù)的細(xì)化,只有細(xì)化了的目標(biāo)與任務(wù),才能夠切合實(shí)際地完成,從而提高大學(xué)生信息素養(yǎng)。筆者認(rèn)為,可以按照年度來(lái)安排不同年級(jí)大學(xué)生在信息素養(yǎng)培育方面所要完成的任務(wù)。在大學(xué)一年級(jí)時(shí),信息素養(yǎng)教育應(yīng)當(dāng)集中在其入門教育活動(dòng)層面,比如多組織圖書館的參觀活動(dòng)、舉行一些圖書館的知識(shí)講座,以及對(duì)圖書館館藏進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹。這樣做的原因是讓學(xué)生在剛?cè)雽W(xué)時(shí),就能夠?qū)D書館有多方位的體驗(yàn),提高他們的信息意識(shí)。在大學(xué)二年級(jí)時(shí),則可以設(shè)置一些課程,如文獻(xiàn)信息檢索課程、基本信息技能課程等,利用有效率的課堂教學(xué),使學(xué)生能夠掌握獲取信息的方法與技能,并能夠在具體實(shí)踐中運(yùn)用起來(lái)。在大學(xué)三年級(jí)時(shí),由于此時(shí)學(xué)生掌握了充分的知識(shí)與技能,可以通過舉辦專門針對(duì)文獻(xiàn)信息檢索與利用的講座,并鼓勵(lì)學(xué)生積極與老師配合,教師可以是院內(nèi)的教師也可以是院外的教師,在講座以及培訓(xùn)的過程中,重點(diǎn)提高學(xué)生在信息檢索方面的應(yīng)用能力。在大學(xué)四年級(jí)時(shí),由于此時(shí)學(xué)生們已經(jīng)開始準(zhǔn)備畢業(yè)論文,可以利用這一契機(jī),多跟論文指導(dǎo)老師進(jìn)行溝通,在寫作論文的過程中,不斷提高學(xué)生以信息素養(yǎng)為基礎(chǔ)的信息檢索能力和科研能力。
3.2 擴(kuò)展教育目標(biāo)與教育對(duì)象
完善高職圖書館信息素質(zhì)教育機(jī)制,首先要提高高校的信息素養(yǎng)教育理念,以“大信息教育觀”為其主要的指導(dǎo)方針。高校在從事信息素養(yǎng)教育的過程中,要充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)代社會(huì)信息素質(zhì)與技能對(duì)培養(yǎng)人才的重大意義,并將這理念充分?jǐn)U展到具體實(shí)踐中。其次,可以擴(kuò)展教育對(duì)象,將信息素養(yǎng)教育的對(duì)象,從在校大學(xué)生,擴(kuò)展到老師、管理人員以及圖書館館員。同時(shí),根據(jù)不同的教育對(duì)象,制定出多層次多級(jí)別的教育方案,比如大學(xué)生的信息素養(yǎng)教育方案和教師的信息素養(yǎng)教育方案應(yīng)當(dāng)有所區(qū)別,對(duì)不同用戶的具體情況進(jìn)行分析之后,制定出切合實(shí)際的信息素養(yǎng)教育方案。
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1 信息素養(yǎng)的內(nèi)涵
信息素養(yǎng)以傳統(tǒng)的圖書館用戶教育為基礎(chǔ),為適應(yīng)社會(huì)信息化的發(fā)展過程,融合計(jì)算機(jī)技術(shù),增加對(duì)信息需求的認(rèn)識(shí)和表達(dá)、批判性地評(píng)價(jià)和有效利用信息等技術(shù)技能要求,并逐漸提升到文化素養(yǎng)的范疇。[1]包括體育教育專業(yè)學(xué)生在內(nèi)的當(dāng)代大學(xué)生信息素養(yǎng)是在利用信息解決問題的活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的綜合素養(yǎng),是為適應(yīng)信息社會(huì)的發(fā)展要求,通過在校教育和各種實(shí)踐活動(dòng)形成的。在此,利用信息解決問題的活動(dòng)過程包括在信息行為中明確信息需求、查找、獲取、組織、利用信息以及評(píng)價(jià)結(jié)果和過程,所表現(xiàn)出的綜合素養(yǎng)則包括信息意識(shí)、信息知識(shí)、信息能力和信息道德四個(gè)方面。[2]
2 專業(yè)信息素養(yǎng)的內(nèi)涵及現(xiàn)狀
根據(jù)信息素養(yǎng)的層次性特點(diǎn),不同的人應(yīng)具有不同的信息素養(yǎng),不同社會(huì)群體的信息素養(yǎng)要求也是不一樣的。參照馬斯洛的需要層次理論,陳維維、李藝從縱向把信息素養(yǎng)分成三個(gè)層次:基礎(chǔ)性信息素養(yǎng)、自我滿足性信息素養(yǎng)、自我實(shí)現(xiàn)性信息素養(yǎng)。“基礎(chǔ)性信息素養(yǎng)是指在信息社會(huì)中生存的所有人所必須具備的最基本的信息素養(yǎng),它保證了人們的基本生存需要”,“自我滿足性信息素養(yǎng)則是指人們?yōu)榱烁玫貜氖乱欢殬I(yè)、承擔(dān)一定工作或者陶冶自己的情操所應(yīng)具有的應(yīng)用信息技術(shù)的素養(yǎng)”,“自我實(shí)現(xiàn)性信息素養(yǎng)是指人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)自我價(jià)值,開發(fā)或設(shè)計(jì)新的信息系統(tǒng)供他人利用,以服務(wù)大眾和社會(huì)為目的的高層次素養(yǎng)”。[3]蔣榮,王新提出高校體育教師的信息素養(yǎng)應(yīng)包括基本信息素養(yǎng)和體育學(xué)科信息素養(yǎng),基本信息素養(yǎng)是指教師必須具備的關(guān)于信息論學(xué)科的理念、知識(shí)、技能和能力;體育學(xué)科信息素養(yǎng)可分為教學(xué)信息素養(yǎng)、課外體育信息素養(yǎng)、體育科研信息素養(yǎng)等。[4]此外,在學(xué)校教育中,除了所有信息行為、信息任務(wù)所共有的一般信息素養(yǎng)要求之外,不同專業(yè)或?qū)W科領(lǐng)域還有特殊的信息素養(yǎng)要求。[5]
據(jù)此,我們可將當(dāng)代大學(xué)生信息素養(yǎng)分為基礎(chǔ)性信息素養(yǎng)和專業(yè)信息素養(yǎng),基礎(chǔ)性信息素養(yǎng)是為適應(yīng)信息化社會(huì)的要求不同專業(yè)大學(xué)生都應(yīng)該達(dá)到的要求,專業(yè)信息素養(yǎng)是不同專業(yè)大學(xué)生因其專業(yè)性要求,在專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中,逐漸具備的能解決專業(yè)信息問題的信息素養(yǎng)。專業(yè)信息素養(yǎng)能力屬于高層次的信息素養(yǎng),它是基于學(xué)科的專門信息素養(yǎng),包括了解本學(xué)科信息的范疇、類型、常用的信息資源,對(duì)本學(xué)科文獻(xiàn)的內(nèi)容作出有效評(píng)價(jià)并對(duì)其中的舉證作出判斷,能夠完成本學(xué)科學(xué)術(shù)論文的寫作等。[6]
顯然,較高專業(yè)信息素養(yǎng)的具備更有利于大學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí),筆者曾對(duì)北京高校(調(diào)查時(shí)間為2005年)和廣東省高校(調(diào)查時(shí)間為2009年)體育教育專業(yè)學(xué)生的信息素養(yǎng)現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查結(jié)果發(fā)現(xiàn):體育教育專業(yè)學(xué)生對(duì)專業(yè)領(lǐng)域動(dòng)態(tài)的關(guān)注主要表現(xiàn)在競(jìng)技體育賽事上,而對(duì)體育教育的發(fā)展及學(xué)術(shù)性較強(qiáng)的研究關(guān)注較少。此外,對(duì)專業(yè)信息源的相關(guān)知識(shí)比較缺乏,大部分體育教育專業(yè)學(xué)生不熟悉體育類核心期刊(在調(diào)查對(duì)象中北京高校體育教育專業(yè)學(xué)生不熟悉體育類核心期刊的達(dá)93.7%,廣東省高校體育教育專業(yè)學(xué)生達(dá)94.6%),很多學(xué)生把《田徑》、《體壇周刊》《中國(guó)教育報(bào)》等雜志或報(bào)紙當(dāng)成核心期刊。而且,很多學(xué)生不熟悉專業(yè)的體育網(wǎng)站。制作課件進(jìn)行教學(xué)已成為當(dāng)代教師必備的能力,但對(duì)此還有不少體育教育專業(yè)學(xué)生掌握不夠熟練(在調(diào)查對(duì)象中對(duì)制作課件軟件“操作不熟練”或“完全不懂”的北京高校體育教育專業(yè)學(xué)生達(dá)62.7%,廣東省高校體育教育專業(yè)學(xué)生達(dá)45.5%)。
以上所提到的“對(duì)專業(yè)領(lǐng)域動(dòng)態(tài)的關(guān)注”、“課件制作軟件的操作”、“專業(yè)核心期刊和網(wǎng)站的了解”都屬于體育教育專業(yè)學(xué)生的專業(yè)信息素養(yǎng),由此表明體育教育專業(yè)學(xué)生的專業(yè)信息素養(yǎng)較低,這必將影響到體育教育專業(yè)學(xué)生在專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)習(xí)和對(duì)專業(yè)信息的利用,因此,體育教育專業(yè)學(xué)生的專業(yè)信息素養(yǎng)亟待提高。
3 體育教育專業(yè)大學(xué)生專業(yè)信息素養(yǎng)的提升
3.1 重視體育教育專業(yè)大學(xué)生的專業(yè)信息素養(yǎng)教育
近年來(lái),研究者們逐漸意識(shí)到,高校一般信息素養(yǎng)教育向?qū)I(yè)信息素養(yǎng)教育深化勢(shì)在必行,從學(xué)科專業(yè)角度具體化信息素養(yǎng)教育的內(nèi)容將成為高校信息素養(yǎng)教育的必然趨勢(shì),并把專業(yè)信息素養(yǎng)教育作為更深層的信息素養(yǎng)教育內(nèi)容。
目前我國(guó)體育院校關(guān)于信息素養(yǎng)的教育大多停留在文獻(xiàn)檢索課及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程的教學(xué)上,顯然,體育教育專業(yè)學(xué)生信息素養(yǎng)的提升絕非一門簡(jiǎn)單的文獻(xiàn)檢索課及相關(guān)信息技術(shù)課程能完成,基于專業(yè)學(xué)習(xí)和教育的信息素養(yǎng)教育才是全面提高學(xué)生信息素養(yǎng)及專業(yè)能力的有效途徑,專業(yè)知識(shí)、文獻(xiàn)檢索、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等應(yīng)該有效融合,建立以專業(yè)知識(shí)為基礎(chǔ)和核心的系統(tǒng)的信息素養(yǎng)教育體系,完成從信息獲得式教育向信息素養(yǎng)系統(tǒng)培訓(xùn)方式的轉(zhuǎn)變。
3.2 加強(qiáng)專業(yè)課程與信息素養(yǎng)教育的融合
越來(lái)越多的學(xué)者逐漸認(rèn)識(shí)到,信息素養(yǎng)教育必須與專業(yè)課程的教學(xué)相結(jié)合,才能達(dá)到最佳的教學(xué)效果。[7]近年來(lái),國(guó)外融入專業(yè)課程的信息素養(yǎng)教學(xué)得到推廣,國(guó)外一流大學(xué)多將信息素養(yǎng)教育融入專業(yè)課教學(xué),以專業(yè)教師作為信息素養(yǎng)課程的教學(xué)主力,但在我國(guó)高校信息素養(yǎng)教育由于缺乏相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員和專業(yè)教師的積極參與,教學(xué)效果不盡理想,教學(xué)內(nèi)容也未超出傳統(tǒng)文獻(xiàn)檢索課程的范圍。[8]而在體育教育領(lǐng)域,由于體育術(shù)科教學(xué)具有很強(qiáng)身體實(shí)踐性的特點(diǎn),在專業(yè)課程中嵌入信息素養(yǎng)教育更難以實(shí)現(xiàn)。這既有硬件設(shè)施限制的原因,也因?yàn)樾g(shù)科課主要以身體活動(dòng)為主,很難與信息技術(shù)進(jìn)行有效地整合,從而限制了利用課程與信息技術(shù)整合培養(yǎng)學(xué)生信息素養(yǎng)的作用。如何在體育教育專業(yè)學(xué)生的專業(yè)課教學(xué)中增加解決專業(yè)信息問題的要求,如何結(jié)合體育教育專業(yè)學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn),加強(qiáng)專業(yè)課程(主要是術(shù)科課)與信息技術(shù)的整合,都將成為體育教育改革新的熱點(diǎn)問題。
3.3 在論文撰寫中增加信息素養(yǎng)的要求,提高專業(yè)信息素養(yǎng)
畢業(yè)論文的撰寫是我國(guó)高校對(duì)大學(xué)生的基本要求,通過論文撰寫的過程,學(xué)生需要以專業(yè)問題為主線,綜合運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí),經(jīng)歷信息的搜尋、獲取、吸收并最終形成新的信息的過程,從而迫使學(xué)生不斷深入學(xué)習(xí),并不間斷的利用信息素養(yǎng)知識(shí)。在這個(gè)過程中,學(xué)生的活動(dòng)都以研究主題為目標(biāo),所有指導(dǎo)和學(xué)習(xí)都更具有針對(duì)性,而且更加以學(xué)生為中心,學(xué)生會(huì)覺得更有價(jià)值,也更有興趣,收獲也更大。而且在論文撰寫過程中,教師一般都會(huì)給出具體的專業(yè)信息知識(shí),如專業(yè)核心期刊和專業(yè)網(wǎng)站的介紹,撰寫專業(yè)學(xué)術(shù)論文的方法和步驟的學(xué)習(xí),因此通過論文撰寫,學(xué)生的信息意識(shí)、信息知識(shí)、信息能力、信息道德都會(huì)得到提高,無(wú)疑專業(yè)知識(shí)和能力也得到鍛煉和提高。如此,在論文撰寫過程中,如能綜合圖書館、專業(yè)教師的力量,將信息素養(yǎng)的指導(dǎo)融入了專業(yè)論文形成的全過程,必然使學(xué)生在主動(dòng)學(xué)習(xí)中鞏固專業(yè)知識(shí),提升信息素養(yǎng)。
1 新閱讀時(shí)代
時(shí)下,人們?cè)絹?lái)越關(guān)注新媒體,它在日常生活中的地位越來(lái)越重要,以往的閱讀方式方法正漸漸遠(yuǎn)去,無(wú)論改變輪式閱讀的習(xí)慣、內(nèi)容、方式等,實(shí)際上真正改變的是現(xiàn)下的閱讀文化?,F(xiàn)如今,并非正襟危坐“讀紅樓”、“品三國(guó)”才叫閱讀,“紙質(zhì)書冊(cè)”已非唯一的閱讀方式,“快速刷屏”依然遍布大街小巷,人們可以進(jìn)行電子紙閱讀、互聯(lián)網(wǎng)閱讀、手機(jī)閱讀、微信和微博閱讀。讀者可以通過網(wǎng)絡(luò)時(shí)刻關(guān)注世界每個(gè)角落的最新消息,獲得大量豐富準(zhǔn)確的信息。閱讀成為了主動(dòng)性、即時(shí)性和共享性更強(qiáng)的活動(dòng)。實(shí)時(shí)的動(dòng)態(tài)更新,便捷的互動(dòng)共享,多樣的渠道選擇,繁雜的海量?jī)?nèi)容等共同成就著新閱讀時(shí)代。
2 大學(xué)生中的數(shù)字化閱讀
截至到2012年6月底,CNNIC了《第30次中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展?fàn)顩r調(diào)查統(tǒng)計(jì)報(bào)告》,其中表明,在眾多網(wǎng)民的職業(yè)方向里,大學(xué)生參與互聯(lián)網(wǎng)行為的普及率接近100%[4]。現(xiàn)如今大學(xué)生尋找信息、圖書資料最主要的手段就是新媒介閱讀。有調(diào)查表明和統(tǒng)計(jì)了大學(xué)生如何獲取相關(guān)信息,以及對(duì)信息的來(lái)源途徑比例進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),其中來(lái)自新媒介的占62%,學(xué)生輔助學(xué)習(xí)也常常依賴于新媒介閱讀,普遍手段就是使用電腦和網(wǎng)絡(luò),搜查資料,比例高達(dá)71.2%,其中為了完成作業(yè)又占了46.2%,研究報(bào)告顯示,大約有66.5%的大學(xué)生覺得新媒介技術(shù)會(huì)對(duì)日常學(xué)習(xí)造成較大的作用和影響[5]。
經(jīng)調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),在大學(xué)生數(shù)字化閱讀中存在了相關(guān)不良閱讀的行為如逆反、獵奇、戀網(wǎng)、惡意閱讀等現(xiàn)象層出不窮,這是數(shù)字化閱讀道德水準(zhǔn)在大學(xué)生之間直觀反映。
在大學(xué)生群體中普遍存在著重網(wǎng)絡(luò)信息,輕書本知識(shí),或錯(cuò)把信息當(dāng)知識(shí)的現(xiàn)象。許多大學(xué)生的數(shù)字化閱讀追求的是短暫的視覺和心理愉悅,更多是跳躍化的,碎片化的,簡(jiǎn)略化的,整個(gè)閱讀過程,保持著一種簡(jiǎn)單消費(fèi)傾向,沒有深度閱讀,更無(wú)從談起作品的耐讀性。數(shù)字化閱讀還存在“泡沫思維”,閱讀內(nèi)容就像泡沫一樣,在腦海稍縱即逝,根本留不下任何印象。完全沒有深層次的含義理解和記憶的可能,“淺閱讀”、“輕閱讀”、“泛閱讀”比比皆是。在專業(yè)上得過且過,缺乏精益求精、艱苦攻關(guān)的精神??傊?,新閱讀時(shí)代,大學(xué)生群體普遍思想膚淺、文風(fēng)浮躁、學(xué)風(fēng)輕泛,所涉及人文、科學(xué)經(jīng)典書籍屈指可數(shù),幾乎銷聲匿跡。消遣式的閱讀完全克制內(nèi)心的品味閱讀。尼古拉斯?卡爾(網(wǎng)絡(luò)作家)寫到了《Google是否讓我們?cè)阶冊(cè)缴怠?,其大意表述“我們現(xiàn)在有的只是零碎的片斷以及習(xí)慣于這些片斷的思維與記憶,已喪失閱讀經(jīng)典的能力,甚至連閱讀一段長(zhǎng)篇文字的耐心都已經(jīng)失去,”[6]。同時(shí),這種閱讀會(huì)導(dǎo)致大學(xué)生注意力渙散、想象力水平降低、創(chuàng)造能力弱化。
當(dāng)前大學(xué)生因自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)不健全和信息的閱讀素養(yǎng)不高,在面對(duì)這個(gè)魚龍混雜,良莠不齊的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境時(shí),沒有自我辨別、篩選的能力,不知道什么該讀、什么不該讀、什么讀了有用、什么讀了有害的分辨。歸根究底還是不了解如何正確運(yùn)用數(shù)字化信息資源進(jìn)行學(xué)習(xí)。
數(shù)字化閱讀存在如此多的弊端,這是時(shí)展所遺留的必然負(fù)面影響。在新閱讀時(shí)代,我們也應(yīng)看到信息交流的積極方面,客觀理性地面對(duì)海量涌動(dòng)和大量增長(zhǎng)的無(wú)數(shù)信息,更應(yīng)有辨別事物的高超本領(lǐng),取其精華、去其糟粕。深入思索將這些信息流轉(zhuǎn)化為自身的知識(shí)、見識(shí)。應(yīng)正確對(duì)待如何在信息化、網(wǎng)絡(luò)化的進(jìn)程中,控制學(xué)生“網(wǎng)絡(luò)情結(jié)”,疏導(dǎo)、分散其“網(wǎng)絡(luò)情意”,讓學(xué)生意識(shí)到網(wǎng)絡(luò)是科學(xué)工具的核心價(jià)值意義。
3 高校圖書館應(yīng)發(fā)揮的教育職能
大學(xué)生的閱讀,肩負(fù)著偉大的使命,是整個(gè)國(guó)家的未來(lái)和前途。文化軟實(shí)力的影響在國(guó)際社會(huì)中越來(lái)越大,一個(gè)文化綜合素質(zhì)越高的國(guó)家,它的民族凝聚力以及未來(lái)發(fā)展?jié)摿υ酱?。曾有一份總結(jié)閱讀對(duì)于人類最大的益處的報(bào)告,來(lái)自于國(guó)際閱讀學(xué)會(huì),這個(gè)報(bào)告明確指出:整個(gè)社會(huì)綜合閱讀能力的高低,會(huì)和一個(gè)國(guó)家和民族的未來(lái)直接掛鉤。缺乏閱讀的學(xué)校也沒有真正的教育,從國(guó)家到學(xué)校的應(yīng)試教育的缺陷,根本原因就是缺乏閱讀,缺乏高質(zhì)量的閱讀。沒有閱讀生活,就沒有人心靈成長(zhǎng)的過程,就沒有獨(dú)立個(gè)體思維的全面發(fā)展。因?yàn)槲覈?guó)改革開放30年來(lái),適逢獨(dú)生子女們成長(zhǎng)接受教育的階段,他們學(xué)齡兒童開始就進(jìn)入了“應(yīng)試教育”階段,經(jīng)歷社會(huì)風(fēng)雨不足“言傳身教”的人文熏陶方面客觀缺失,一直是實(shí)用閱讀在取代審美閱讀。高校圖書館是大學(xué)的心臟,是教學(xué)、科研和信息文化的中心,是學(xué)生的第二課堂,是學(xué)生心靈成長(zhǎng)的地方。所以,高校圖書館在閱讀方面承擔(dān)了重大的責(zé)任,應(yīng)從道德教育、社會(huì)責(zé)任兩方面強(qiáng)力抓手,利用其得天獨(dú)厚的資源優(yōu)勢(shì)發(fā)揮其應(yīng)有的教育職能。
3.1 進(jìn)行“網(wǎng)絡(luò)情意”的引導(dǎo)
通過“網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)教育”的系列講座,從思想上引導(dǎo)學(xué)生要做一個(gè)善于發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)這一先進(jìn)工具優(yōu)點(diǎn)的“主人”,而不能成為其“俘虜”,更不要成為其“奴隸”,這就要求學(xué)生做到以下幾點(diǎn)。
(1)文明網(wǎng)絡(luò)意識(shí)的樹立,清晰認(rèn)識(shí)網(wǎng)絡(luò)價(jià)值規(guī)范,自覺遵守相關(guān)網(wǎng)絡(luò)道德,積極抵制不良、不法信息并做好舉報(bào)工作,把網(wǎng)絡(luò)多用于自身學(xué)業(yè)、職業(yè)和事業(yè),借助閱讀的力量,立志于創(chuàng)意、創(chuàng)新和創(chuàng)造;
(2)學(xué)生自身應(yīng)樹立正確的人生觀,價(jià)值觀和審美觀,提高自身審美情趣,學(xué)會(huì)感受自然美,鑒別社會(huì)美,明了歷史,跨越時(shí)代,發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng),立志報(bào)國(guó);
(3)大學(xué)生要時(shí)刻警醒自己,時(shí)刻保持提醒自己“讀書方恨知識(shí)淺,觀海乃覺天地寬”;
(4)學(xué)校組織開展電子資源相關(guān)課程與講座,教導(dǎo)學(xué)生如何高效利用網(wǎng)絡(luò)資源,學(xué)會(huì)使用相關(guān)網(wǎng)絡(luò)搜索引擎的使用方法、相關(guān)網(wǎng)站資源的獲取方法;
(5)館員要做好網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)航,根據(jù)學(xué)生需求搜索集計(jì)算機(jī)考試、英語(yǔ)考試,遠(yuǎn)程教育,就業(yè)指導(dǎo)等網(wǎng)站。
3.2 信息素養(yǎng)培育
培育大學(xué)生信息素養(yǎng)是高校圖書館的職能之一,大學(xué)圖書館應(yīng)通過對(duì)大學(xué)生信息素養(yǎng)的培養(yǎng)教育,使他們成為在思維、心理、行為等多方面具備多種自我學(xué)習(xí)能力的信息素養(yǎng)人。
3.2.1 大學(xué)生的信息素質(zhì)現(xiàn)狀
根據(jù)對(duì)該校500名大四本科生信息素質(zhì)的問卷調(diào)查分析,完全不知道如何獲取外文資料的人占82.80%,53.44%沒有選修文檢課。西北地區(qū)15所高校曾有過調(diào)查分析,來(lái)源于西北師范大學(xué)的調(diào)查研究顯示,約有45.8%的研究生和56.9%的博士生認(rèn)為自己“需要掌握文獻(xiàn)檢索技能”,有32.6%的研究生和39.3%的博士生認(rèn)為自己“需要了解網(wǎng)絡(luò)資源內(nèi)容”??梢?,高校學(xué)生的文獻(xiàn)信息素質(zhì)狀況不容樂觀,主要有以下幾方面的問題:信息意識(shí)淡薄,信息知識(shí)欠缺,信息能力低下,信息免疫不強(qiáng)。總之,這一特殊群體的信息素質(zhì)教育有待提高。
3.2.2 培育信息素養(yǎng)的具體措施
信息素養(yǎng)的培育極其復(fù)雜,而又常常被人忽視,有的人認(rèn)為培養(yǎng)信息素養(yǎng)就是圖書情報(bào)檢索外加計(jì)算機(jī)技術(shù),這就太片面了,這些知識(shí)比較低級(jí)的認(rèn)知層面的行為,還談不上素養(yǎng)。真正的素養(yǎng)是要是綜合運(yùn)用以上知識(shí)與技能,分析所得到的信息資料,匯聚總結(jié)出一定量針對(duì)事物的創(chuàng)造能力和解決能力。大學(xué)生信息素養(yǎng)是包括四個(gè)方面:信息意識(shí)、信息常識(shí)、信息能力與信息品質(zhì)。根據(jù)在校大學(xué)生信息素養(yǎng)調(diào)查情況,當(dāng)下對(duì)大學(xué)生進(jìn)行信息素養(yǎng)的教育決不能只是給學(xué)生上“信息文獻(xiàn)檢索課”這樣簡(jiǎn)單。圖書館要充分發(fā)揮學(xué)科館員的作用,對(duì)在校的各個(gè)層次的學(xué)生是實(shí)行多角度,多層次,全覆蓋的信息素養(yǎng)培訓(xùn)?;静襟E如下展開。
首先,深入學(xué)院做好新生入學(xué)教育培訓(xùn),要對(duì)各個(gè)學(xué)院的各類新生進(jìn)行“如何使用圖書館”為主題的培訓(xùn)講座,可通過錄像和授課相結(jié)合得方式進(jìn)行。還可以利用各種媒體手段,如公告、網(wǎng)站宣傳、參考咨詢、讀者沙龍等,宣傳推廣圖書館的服務(wù)與館藏資源,讓大學(xué)生對(duì)圖書館資源的內(nèi)容、范圍、重點(diǎn)以及可提供的各種服務(wù)得到充分的了解。
其次,開展層級(jí)培訓(xùn)?!笆谌擞铦O”,對(duì)大一、大二的學(xué)生,開設(shè)“館藏圖書的排架與查找”、“信息資源的類型及獲取方法”等方面的培訓(xùn),幫助他們掌握復(fù)雜書目的檢索方法,如何選擇和使用數(shù)據(jù)庫(kù)等;對(duì)大三、大四的學(xué)生,開設(shè)“電子資源的檢索與利用”、“怎樣利用圖書館資源進(jìn)行論文寫作”等方面的培訓(xùn),鼓勵(lì)他們參加科研活動(dòng),幫助他們制定研究計(jì)劃,確定檢索目標(biāo),進(jìn)行復(fù)雜主題的查詢等;對(duì)研究生除了設(shè)置獨(dú)立的信息素質(zhì)課程外,學(xué)科館員還可以親臨現(xiàn)場(chǎng)采取面對(duì)面,一對(duì)一的輔導(dǎo),解答研究生在論文選題和開題,學(xué)術(shù)論文和畢業(yè)論文撰寫及答辯等階段遇到的實(shí)際問題,將專業(yè)信息的實(shí)用技巧、科技信息素養(yǎng)能力的培養(yǎng)與技能指導(dǎo)有機(jī)地嵌入到研究生論文寫作之中,提高學(xué)生自我創(chuàng)造性和創(chuàng)建信息等能力。長(zhǎng)此以往,這樣科學(xué)的方法,必然能提升他們的科技信息能力素養(yǎng),為學(xué)生畢業(yè)后的科研創(chuàng)新奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
第三,在信息素養(yǎng)的培育中要注意區(qū)別對(duì)待,不能一概而論。關(guān)注不同年級(jí)學(xué)生的不同需求,在不同的年級(jí)融入不同的專業(yè)課程,配合相關(guān)的熱門軟件培訓(xùn)以及數(shù)字化制作技能培訓(xùn)等,并為學(xué)生們提供一定的實(shí)踐空間。
第四,要注重培訓(xùn)的效果。①授課方式多樣化,要制作豐富多彩的培訓(xùn)課件。②授課要有意識(shí)培養(yǎng)學(xué)生間的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)(collaborative learning),如小組討論等形式。③注意課后反饋,授課結(jié)束后應(yīng)及時(shí)收集學(xué)生們的反饋意見以便及時(shí)改進(jìn)授課內(nèi)容。
3.3 大力進(jìn)行閱讀推廣活動(dòng)
利用節(jié)日做好宣傳推廣。如影響較大的“世界讀書日”和“全國(guó)學(xué)生素質(zhì)教育活動(dòng)月”等期間,切實(shí)開展“閱讀推廣”、“閱讀指導(dǎo)”等活動(dòng)。
圖書館工作者應(yīng)該充分了解自身的職責(zé)和使命,全面擔(dān)負(fù)起向?qū)W生群體宣傳、推廣相關(guān)閱讀的責(zé)任,充分利用圖書館文獻(xiàn)資源與優(yōu)勢(shì),有針對(duì)性地推薦相關(guān)思想品德修養(yǎng)、前途理想、人生價(jià)值等方面的書籍。同時(shí),應(yīng)該根據(jù)讀者的需要,編制各種類型的推薦書目,向讀者大力推薦精品圖書,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的讀書環(huán)境。把潛在讀者盡可能多的轉(zhuǎn)化成圖書館讀者。
大力提倡閱讀經(jīng)典。閱讀經(jīng)典關(guān)乎人的教育,經(jīng)典閱讀的重大意義和價(jià)值在于經(jīng)典可以塑造人格,學(xué)習(xí)思維方法和寫作方法。它是著眼未來(lái)而解決當(dāng)下的問題,往往具有極大的前瞻性。經(jīng)典閱讀感動(dòng)人的內(nèi)心深處,給予人們寧?kù)o安詳?shù)母形驓v程,并賦予對(duì)象睿智的思考能力,讓人可以更清晰的明是非、分善惡,發(fā)現(xiàn)一些事物的美和感動(dòng)。圖書館應(yīng)當(dāng)在這方面多加引導(dǎo)和鼓勵(lì)。
一、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)收效甚微
在目前的普通本科教學(xué)中,理論教學(xué)被廣泛重視,理論教學(xué)課程占據(jù)了本科教學(xué)的大量教學(xué)資源,無(wú)論是學(xué)時(shí)安排還是師資配置,但學(xué)生在校外實(shí)習(xí)企業(yè)的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容卻十分薄弱,且課時(shí)不多、形式單一。例如,在低年級(jí)的認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)中,學(xué)生往往是把時(shí)間花在了去實(shí)習(xí)的路途上,去實(shí)習(xí)的來(lái)回時(shí)間很長(zhǎng),尤其是在大城市或?qū)嵙?xí)單位很遠(yuǎn)的情況下更是如此。而到單位具體實(shí)習(xí)的時(shí)間也很短,好的情況下還有企業(yè)的教師比較詳細(xì)地講解一下,不好的時(shí)候只能大批的學(xué)生一起走馬觀花地參觀一下,學(xué)生獲取的實(shí)踐知識(shí)甚少[dylW.NEt專業(yè)提供寫作畢業(yè)論文的服務(wù),歡迎光臨wwW. DYlw.NEt]。另外,企業(yè)教師指導(dǎo)模式也相對(duì)簡(jiǎn)單。一般只是以簡(jiǎn)單介紹為主,很少有和學(xué)生互動(dòng)討論學(xué)習(xí)的時(shí)間和機(jī)會(huì),學(xué)生一圈看下來(lái)實(shí)習(xí)也就結(jié)束了。更有甚者,出于企業(yè)單位的安全管理等規(guī)定,實(shí)習(xí)的帶隊(duì)教師和實(shí)習(xí)學(xué)生只能坐在車上在工業(yè)園區(qū)穿行一會(huì),實(shí)習(xí)就結(jié)束了,連下車的機(jī)會(huì)都沒有,更談不上學(xué)習(xí)討論了。而高年級(jí)的學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)或?qū)I(yè)實(shí)習(xí)雖然持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng),但由于目前有的實(shí)習(xí)企業(yè)因?yàn)楣ぷ鲌?chǎng)所有限,出于安全考慮,實(shí)習(xí)企業(yè)只是將學(xué)生安排在某個(gè)房間內(nèi)自由活動(dòng),沒有更多的機(jī)會(huì)與企業(yè)的指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)和討論,學(xué)生的積極性也受到很大影響??梢?,各種不同類型的校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)中都普遍存在著許多問題,嚴(yán)重影響了本科畢業(yè)生的實(shí)踐能力和專業(yè)技能的培養(yǎng)。
合理地選擇和確定實(shí)踐教學(xué)基地,采用校企互惠的合作機(jī)制,這樣才能取得良好的教學(xué)效果,培養(yǎng)出適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、適應(yīng)科學(xué)技術(shù)發(fā)展的創(chuàng)新型應(yīng)用人才。
二、畢業(yè)論文抄襲嚴(yán)重
每到學(xué)生畢業(yè)論文撰寫階段,大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生上網(wǎng)下載論文和設(shè)計(jì)甚至就成了高校里的熱門話題。據(jù)某大學(xué)網(wǎng)上調(diào)查公布的結(jié)果顯示,有超過半數(shù)的學(xué)生承認(rèn)自己在完成論文時(shí)有抄襲的行為。雖然目前有的工科畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)比例要求達(dá)到55%以上,但學(xué)生大都傾向于做畢業(yè)設(shè)計(jì)的主要原因是感覺其相對(duì)比較省事和方便,少數(shù)喜歡做實(shí)驗(yàn)論文,而設(shè)計(jì)不要做實(shí)驗(yàn)且網(wǎng)上下載更為方便,抄抄改改就完成了。加上少數(shù)指導(dǎo)教師責(zé)任心不強(qiáng),把關(guān)不嚴(yán),這更加助長(zhǎng)了抄襲造假的不正之風(fēng)。目前,大學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的抄襲問題十分嚴(yán)重,且沒有得到相關(guān)學(xué)校和教師的足夠重視。近年來(lái)隨著各大高校招生人數(shù)的不斷擴(kuò)大,學(xué)生畢業(yè)論文的總體水平呈現(xiàn)出下滑的趨勢(shì),學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的優(yōu)秀率連年下降。其中,抄襲現(xiàn)象的日益嚴(yán)重是導(dǎo)致學(xué)生畢業(yè)論文優(yōu)秀率下降的一個(gè)主要原因。還有就是在畢業(yè)生的最后一個(gè)學(xué)期,絕大部分學(xué)生都在忙于找工作或在實(shí)習(xí)單位上班,沒有時(shí)間和精力認(rèn)真去做畢業(yè)論文。[6]
可見,畢業(yè)論文題目的選定應(yīng)考慮學(xué)生專業(yè)水平和實(shí)踐能力,同時(shí)應(yīng)與社會(huì)和企業(yè)實(shí)際相結(jié)合,嚴(yán)格規(guī)范畢業(yè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)內(nèi)容和模式,杜絕畢業(yè)論文的抄襲和造假行為,培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)和誠(chéng)信意識(shí),以達(dá)到切實(shí)提高應(yīng)用型本科畢業(yè)生的社會(huì)實(shí)踐能力和專業(yè)技能的目的。
三、畢業(yè)答辯走形式
高校在畢業(yè)設(shè)計(jì)和畢業(yè)論文管理過程中的松懈是直接導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)和論文質(zhì)量下降的根源。雖然學(xué)校制定了關(guān)于畢業(yè)設(shè)計(jì)論文的選題選材、開題報(bào)告、外文翻譯等硬性指標(biāo),也有論文撰寫格式、答辯過程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等系列文字規(guī)定,但這些都流于形式。有的學(xué)校論文評(píng)閱評(píng)語(yǔ)簡(jiǎn)單、答辯不規(guī)范、答辯委員提問簡(jiǎn)單、沒有針對(duì)性,學(xué)生回答隨意而錯(cuò)誤很多;有的學(xué)生在回答教師的提問時(shí)答非所問,專業(yè)素質(zhì)很差,所學(xué)的一點(diǎn)專業(yè)知識(shí)還沒離開學(xué)校就已經(jīng)還給教師了。另外,學(xué)生畢業(yè)論文答辯成績(jī)?cè)u(píng)定不客觀,標(biāo)準(zhǔn)往往只是停留在字面上,成績(jī)?cè)u(píng)定比較隨意,出現(xiàn)畢業(yè)答辯走過場(chǎng)、答辯流于形式等現(xiàn)象。這些問題導(dǎo)致學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文不重視,進(jìn)而產(chǎn)生只求通過不求優(yōu)秀的思想,給下一屆畢業(yè)生的畢業(yè)論文帶來(lái)非常不利的影響。長(zhǎng)此以往會(huì)產(chǎn)生惡性循環(huán)。這一點(diǎn)在每年四月的研究生面試過程中也會(huì)體現(xiàn)出來(lái)。在面試中,教師會(huì)經(jīng)常問參加面試的學(xué)生其畢業(yè)論文內(nèi)容如何以及論文的完成情況,很多參加面試的研究生回答的都是論文還沒開始準(zhǔn)備。一般學(xué)生畢業(yè)論文答辯大都在每年的六月份,可想而知這部分還沒開始準(zhǔn)備畢業(yè)論文的學(xué)生有多少時(shí)間和精力用在畢業(yè)論文的寫作上,而這部分考研的學(xué)生相對(duì)還是比較優(yōu)秀的學(xué)生。可見,需要進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范的答辯和評(píng)分,杜絕畢業(yè)論文答辯走過場(chǎng)的現(xiàn)象。
四、促進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展
近來(lái),教育部提出要將國(guó)家普通高等院校1200所學(xué)校中的600多所學(xué)校轉(zhuǎn)向職業(yè)教育,實(shí)施技能型和學(xué)習(xí)型兩種高考模式,強(qiáng)調(diào)中國(guó)解決就業(yè)結(jié)構(gòu)型矛盾的核心是教育改革,教育改革的突破口是建立現(xiàn)代職業(yè)教育體系,培養(yǎng)技術(shù)技能型人才。所以2000年后近700所專升本的地方本科院校將逐步轉(zhuǎn)型做現(xiàn)代職業(yè)教育,重點(diǎn)培養(yǎng)工程師、高級(jí)技工、高素質(zhì)勞動(dòng)者等。這些高校將淡化學(xué)科、強(qiáng)化專業(yè),培養(yǎng)技術(shù)技能型人才??梢?,中國(guó)高等教育的人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)將發(fā)生重大變化,培養(yǎng)技術(shù)技能型人才的高校比重將從現(xiàn)有的55%提高到70%-80%。而中國(guó)當(dāng)前的職業(yè)教育培養(yǎng)出的技術(shù)技能人才學(xué)制短,不能繼續(xù)攻讀更高學(xué)位。今后中國(guó)將搭建人才培養(yǎng)的立交橋,讓學(xué)生可 以從中等職業(yè)一直學(xué)到??平逃⒈究平逃?、專業(yè)碩士,甚至專業(yè)博士。
應(yīng)用型本科生的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)效果和畢業(yè)論文質(zhì)量是理論與實(shí)際結(jié)合的成果,是在企業(yè)和學(xué)校指導(dǎo)教師的共同指導(dǎo)下進(jìn)行系統(tǒng)的科學(xué)研究和解決實(shí)際問題的初步嘗試,是對(duì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新意識(shí)培養(yǎng)、增強(qiáng)學(xué)生綜合運(yùn)用本專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐技能的極為重要的教學(xué)過程。高質(zhì)量的畢業(yè)設(shè)計(jì)和論文對(duì)培養(yǎng)高素質(zhì)人才、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),對(duì)學(xué)生就業(yè)與發(fā)展都有著顯著的作用。大學(xué)生畢業(yè)后是否能夠適應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求,與在校期間的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)能力、畢業(yè)論文質(zhì)量等息息相關(guān)。因此,科學(xué)合理地組織好應(yīng)用型本科生的實(shí)踐教學(xué),對(duì)于學(xué)生提高綜合就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力具有重要的意義,尤其是在我國(guó)目前的普通高校教育向職業(yè)教育轉(zhuǎn)型的重要時(shí)期。中國(guó)高等教育將發(fā)生革命性調(diào)整,高等教育中的職業(yè)教育將會(huì)得到更大地發(fā)展和壯大。大學(xué)生的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)能力的提高將是一個(gè)硬性指標(biāo),加強(qiáng)應(yīng)用型本科院校實(shí)踐教學(xué)水平,努力培養(yǎng)大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)技能和水平,對(duì)建立應(yīng)用型大學(xué)的現(xiàn)代職業(yè)教育體系具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和研究?jī)r(jià)值,也是未來(lái)高等教育的重要任務(wù)。
實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)是培育學(xué)生技能的重要手段,在高校教學(xué)中必須重點(diǎn)關(guān)注,只有這樣才能培育出滿足現(xiàn)代職業(yè)教育要求的技術(shù)技能型應(yīng)用人才。
[ 參 考 文 獻(xiàn) ]
[1] 王薔馨,屈伯俊.關(guān)于培養(yǎng)應(yīng)用型人才的質(zhì)量觀和教學(xué)改革的探討[J].中國(guó)電力教育,2009(145):9-10.
[2] 楊春生,孫琴,吳偉.創(chuàng)新型工程應(yīng)用本科人才培養(yǎng)新模式探索[J].江蘇高教,2010(1):82-84.
[3] 陳永金,張保華,劉加珍,周長(zhǎng)輝.基于環(huán)境科學(xué)學(xué)科特點(diǎn)的大學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)[J].科教論叢,2009(1):216-217.
[4] 劉克健.當(dāng)前新建本科院校教育科研工作中的問題與對(duì)策[J].中國(guó)科技信息,2010(1):240-241.
一、大學(xué)生職業(yè)勝任力的內(nèi)涵
自麥克蘭德(Mcclelland)提出勝任力概念以來(lái),國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)此產(chǎn)生了濃厚的興趣,除了應(yīng)用于組織管理和人力資源外,其他學(xué)科也對(duì)此進(jìn)行研究,深化了職業(yè)勝任力的內(nèi)涵和外延。麥克蘭德的勝任力是指在工作和有關(guān)情境中,幫助個(gè)體取得成功的決定性的、基本的個(gè)體特征。一般認(rèn)為,勝任力是指績(jī)效優(yōu)異者所具備的一種特質(zhì),包含能力、技能以及知識(shí)。進(jìn)一步的研究深化了對(duì)勝任力的理解,是指在特定工作場(chǎng)景下員工所表現(xiàn)出來(lái)的一些關(guān)鍵特征,比如價(jià)值觀、動(dòng)機(jī)、知識(shí)、技能甚至個(gè)性,這些都有助于增強(qiáng)其職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
對(duì)于大學(xué)生而言,其職業(yè)勝任力包含了未來(lái)就業(yè)所需要的各種勝任要素的總和,既有專業(yè)素養(yǎng),又具備工作能力;既有潛在能力,又能付諸實(shí)際。具體而言,包括三個(gè)方面:一是表現(xiàn)為進(jìn)人職場(chǎng)的一種素養(yǎng),包括基本的專業(yè)知識(shí)、具備從事某種職業(yè)的技能、對(duì)職業(yè)的基本態(tài)度、所表現(xiàn)出來(lái)的職場(chǎng)行為;二是從事某種工作的能力,既包含從事各種工作都必須具備的基本能力,又包括從事特定工作和崗位所擁有的專業(yè)技能;三是既包含尋求工作的能力,又包含工作中能體現(xiàn)優(yōu)良業(yè)績(jī)的技能。
二、公共管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝利力開發(fā)的前提
職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃理論作為人力資源管理的一個(gè)重要內(nèi)容,肇始于20世紀(jì)60年代,進(jìn)人中國(guó)后對(duì)企業(yè)管理產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。由于教育體制的特殊原因,高校引人職業(yè)生涯規(guī)劃理論相對(duì)較晚。職業(yè)生涯規(guī)劃實(shí)現(xiàn)了個(gè)人目標(biāo)、組織需求和社會(huì)發(fā)展的綜合考量,通過對(duì)個(gè)體主觀因素的測(cè)定和分析,考慮社會(huì)的現(xiàn)實(shí)和未來(lái)需求,確定個(gè)人的奮斗目標(biāo),選擇合適的職業(yè)目標(biāo),以此制定分階段的執(zhí)行方案。科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃,有利于個(gè)體正確認(rèn)知自我和社會(huì),提前做好職場(chǎng)準(zhǔn)備。特別是對(duì)于面臨就業(yè)難的大學(xué)生,進(jìn)行合理的職業(yè)生涯規(guī)劃是大學(xué)生走向成功最重要的先決條件。
進(jìn)行大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃不能等到即將就業(yè)才開始,應(yīng)該從進(jìn)入高校的第一天就開始進(jìn)行。不僅僅只是規(guī)劃大學(xué)期間的,也要對(duì)未來(lái)職業(yè)生涯有個(gè)初步愿景,關(guān)鍵是把二者很好地進(jìn)行接軌。整個(gè)大學(xué)職業(yè)生涯規(guī)劃包括三個(gè)過程:一是打好職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ),主要是認(rèn)真學(xué)習(xí)公共文化知識(shí)以及專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);二是樹立職業(yè)發(fā)展目標(biāo),了解專業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間,熟知公共部門對(duì)大學(xué)畢業(yè)生能力和知識(shí)的要求;三是學(xué)習(xí)公共部門人力資源管理和國(guó)家公務(wù)員制度課程,能夠使每個(gè)專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)公共部門人力資源管理知識(shí),了解政府部門的崗位分析,了解公共部門的用人之道。
三、公共管理類大學(xué)生職業(yè)勝任力模型的構(gòu)建
隨著社會(huì)的日趨復(fù)雜化,公共管理的不可治理性大大增加,這對(duì)公共管理提出了更大的挑戰(zhàn),對(duì)從事公共管理的人員素質(zhì)和公共管理人才培養(yǎng)提出了更高的要求。為了明確高校公共管理類人才的培養(yǎng)目標(biāo),有必要明確公共管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力的關(guān)鍵指標(biāo),通過對(duì)這些關(guān)鍵特征進(jìn)行識(shí)別,才能為公共管理類大學(xué)生的培養(yǎng)和教學(xué)改革提供指南。
如何識(shí)別勝任力,關(guān)鍵是建立勝任力模型。勝任力模型實(shí)際上是為了實(shí)現(xiàn)績(jī)效目標(biāo)而所需的各種要素的組合。如何建立模型,一般采用行為事件訪談法(BehavioralEventInterview,BEI)。該方法通過對(duì)被訪談?wù)咴诼殬I(yè)生涯中最成功和最失敗的三件事的回顧,探察訪談內(nèi)容中所表現(xiàn)出來(lái)的該訪談?wù)叩膭偃翁卣鳌T诖嘶A(chǔ)上,通過對(duì)比該工作角色中優(yōu)異者和表現(xiàn)一般者所體現(xiàn)出來(lái)的差異,以此確定工作角色的勝任特征模型。
為了建立公共管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力模型,我們對(duì)已就業(yè)的公共管理專業(yè)畢業(yè)生、部分黨政機(jī)關(guān)以及專業(yè)教師進(jìn)行了半結(jié)構(gòu)化的訪談。通過半年多的持續(xù)性訪談,結(jié)合已有文獻(xiàn)的檢索總結(jié),根據(jù)互斥性、相關(guān)性和完備性要求,通過對(duì)比分析,我們初步形成了公共管理類專業(yè)大學(xué)生職業(yè)勝任力的七個(gè)基本指標(biāo)?.業(yè)務(wù)知識(shí)、管理技能、社會(huì)交往、業(yè)務(wù)能力、精神風(fēng)貌、身心特征、成長(zhǎng)導(dǎo)向。內(nèi)容分析最終得出一個(gè)七維度的公共管理類專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)勝任力的概念模型。每個(gè)勝任力指標(biāo)又包含若干個(gè)勝任力二級(jí)指標(biāo)。
四、公共管理類大學(xué)生職業(yè)勝任力開發(fā)方案
根據(jù)公共管理類專業(yè)的特點(diǎn),結(jié)合公共部門的實(shí)際情況,從公共管理類專業(yè)勝任力模型的要152素出發(fā),將理論學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合,運(yùn)用公共部門場(chǎng)景模擬和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐,使學(xué)生的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。只有這樣,才能使公共管理類專業(yè)大學(xué)生具備未來(lái)公共管理者的勝任力。具體而言,可以從幾個(gè)方面著手。
第一,將職業(yè)勝任力模型指標(biāo)植人整個(gè)培養(yǎng)體系。職業(yè)勝任力的模型指標(biāo)是一個(gè)完整的體系,涵蓋了公共管理類專業(yè)大學(xué)生在大學(xué)期間必須具備的各種知識(shí)和技能要素。國(guó)外一些高校的實(shí)踐表明,只有將所有的模型指標(biāo)整合到培養(yǎng)體系之中,才能最大限度地開發(fā)大學(xué)生的職業(yè)勝任力。將職業(yè)勝任力模型指標(biāo)植人培養(yǎng)體系,首先是根據(jù)模型指標(biāo),結(jié)合公共部門的現(xiàn)實(shí)需求以及公共管理類專業(yè)大學(xué)生的實(shí)際狀況,設(shè)置公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)理論課、專業(yè)拓展課、實(shí)習(xí)實(shí)踐課等課程和實(shí)習(xí)體系,課程改革是課程內(nèi)容、課程目標(biāo)和課程方法的系統(tǒng)變革[2]。保證所有培養(yǎng)方案都與職業(yè)勝任力密切相關(guān),最終目標(biāo)是提升大學(xué)生的職業(yè)勝任力。其次,公共管理類大學(xué)生的培養(yǎng)不能封閉在學(xué)校,而應(yīng)該由學(xué)校和公共管理部門通力合作,從公共部門的現(xiàn)實(shí)需求出發(fā),課程設(shè)計(jì)與人才培養(yǎng)方案有必要邀請(qǐng)公共部門工作人員的參與。同時(shí),通過舉辦各種論壇聘請(qǐng)公共部門領(lǐng)導(dǎo)開展專題講座,甚至直接聘用公共部門工作人員為學(xué)生授課,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果的評(píng)價(jià)也可以聽取他們的意見和建議。
第二,構(gòu)建以提升職業(yè)勝任力為目標(biāo)的實(shí)習(xí)實(shí)踐體系。公共管理類大學(xué)生的培養(yǎng)必須定位于復(fù)合型人才。只有這樣,才能適應(yīng)地方治理與社會(huì)發(fā)展需要。作為重要的教學(xué)環(huán)節(jié),實(shí)習(xí)實(shí)踐學(xué)時(shí)必須得到充分的保障,可以把職業(yè)勝任力的模型指標(biāo)分解到相對(duì)應(yīng)的實(shí)習(xí)實(shí)踐中去,設(shè)計(jì)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)和校外實(shí)踐兩大模塊。
校內(nèi)實(shí)驗(yàn)?zāi)K主要是模擬真實(shí)工作環(huán)境,購(gòu)置公共部門管理的實(shí)驗(yàn)教學(xué)軟件,通過軟件平臺(tái)的仿真實(shí)驗(yàn)?zāi)M公共部門系統(tǒng)的運(yùn)作,比如電子政務(wù)系統(tǒng)、公共部門績(jī)效評(píng)估系統(tǒng)、社會(huì)保障模擬系統(tǒng)等,利用模擬真實(shí)工作場(chǎng)景的教學(xué)方法,通過多媒體和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),把公共部門搬到高校的實(shí)驗(yàn)室,讓學(xué)生在實(shí)驗(yàn)室模擬熟悉公共部門的運(yùn)作流程,運(yùn)用虛實(shí)結(jié)合、以實(shí)為主的教學(xué)方式,促進(jìn)理論與實(shí)際的結(jié)合。全面提高公共管理類專業(yè)大學(xué)生的業(yè)務(wù)知識(shí)能力和管理技能,從而促進(jìn)綜合能力的提升。
校外實(shí)驗(yàn)?zāi)K主要通過參與公共部門實(shí)際工作,撰寫學(xué)年論文和畢業(yè)論文,實(shí)現(xiàn)理論結(jié)合實(shí)際,用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問題。通過實(shí)習(xí)實(shí)踐,可以把學(xué)到的公共管理理論應(yīng)用于實(shí)踐,同時(shí)發(fā)現(xiàn)一些問題,這些問題成為學(xué)年論文和畢業(yè)論文的選題指南和寫作方向。理論與實(shí)際的高度結(jié)合既強(qiáng)化了對(duì)公共問題的深刻認(rèn)識(shí),又拓展了實(shí)際動(dòng)手解決現(xiàn)實(shí)問題的技能。
第三,發(fā)揮公共部門在大學(xué)生職業(yè)勝任力培養(yǎng)中的重要作用。公共管理類大學(xué)生的未來(lái)職場(chǎng)在公共管理部門,因此提前邀請(qǐng)公共部門介入公共管理類大學(xué)生的人才培養(yǎng)體系,是提升他們職業(yè)勝任力的重要一環(huán)。
首先,培養(yǎng)公共管理類大學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)。在公共管理類大學(xué)生入學(xué)之后,組織他們參觀和認(rèn)識(shí)公共部門,特別是通過認(rèn)知實(shí)習(xí),選擇參觀諸如政務(wù)服務(wù)中心等有代表性的公共部門,初步了解公共部門的職能、組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度和日常管理行為。選聘有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的公共部門工作人員加以介紹,邊參觀邊了解邊學(xué)習(xí),可以通過座談會(huì)、實(shí)地考察等方式進(jìn)行,為加強(qiáng)對(duì)整個(gè)公共管理專業(yè)知識(shí)的感性認(rèn)識(shí)打下良好的基礎(chǔ)。
其次,破除校內(nèi)外之間的藩籬,將公共部門領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人士請(qǐng)入校園,為公共管理類專業(yè)學(xué)生開展專題講座、座談會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)問答等。形式可以多樣,人員可以因?qū)n}而異。圍繞社會(huì)熱點(diǎn)問題和公共管理的現(xiàn)實(shí)需求進(jìn)行講座或?qū)υ?,使學(xué)生知曉當(dāng)前黨和政府的方針政策,了解公共部門管理的前沿,掌握公共管理的方法技巧。這種形式既嚴(yán)肅又活潑,既有理論知識(shí),又有現(xiàn)實(shí)對(duì)策,可以豐富教學(xué)內(nèi)容,拓展校外課堂,學(xué)生也樂于接受。
預(yù)計(jì)1個(gè)月內(nèi)審稿 部級(jí)期刊
重慶市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主辦
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中華人民共和國(guó)教育部主辦
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中華人民共和國(guó)教育部主辦
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中華人民共和國(guó)教育部主辦
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湖南省教育廳主辦
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重慶市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)主辦