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年度安全總結優選九篇

時間:2022-11-11 15:38:34

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年度安全總結

第1篇

一、 現場機械設備及人員情況

施工現場正在施工沖孔鉆樁工機械有29臺,80T\100T\180履帶吊一臺,成槽機2臺,電焊機26臺,切斷機6臺,彎曲機6臺,還有水泵、套絲機等各類施工機具。

人員情況:現場樁工操作人員29人,樁機輔助工人58名,鋼筋工12人,清潔隊12人,保衛15人,項目部管理人員46人。

二、 安全生產工作情況

自本項目開工以來,在深圳地鐵集團、中建南方投資有限公司、鐵科院(北京)工程咨詢有限公司等各級部門的領導下,項目部堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,嚴格執行各項規章制度,狠抓措施落實,發揮群策群力,保證了安全生產,實現了年度安全管理目標,具體做法如下:

(一)認真落實安全生產責任制度

明確項目經理為安全生產第一責任人、“管生產必須管安全”、層層簽訂安全生產責任書和安全生產承諾書;實行風險抵押金和“安全一票否決制度”,加大對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度,實行每月對各類管理人員進行安全生產責任制度考核的制度,將個人的效益獎金和安全考核結果直接掛鉤,通過以上各項措施,使安全工作得到有序開展。

(二)制定安全管理制度和目標

1、依據國家有關安全生產的法律法規,結合項目部的實際情況,編制了相關制度18份,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理,為實現年度安全管理目標保駕護航;

2、依據項目部的安全管理目標,制定項目部年度安全管理目標:

1)、杜絕重大傷亡事故及重大機械事故,因工死亡率為零;

2)、年輕傷頻率小于等于千分之一點三,因工重傷率小于等于零點四;

3)、安全達標率:合格率百分之百,其中優良率為百分之八十五;

4)、項目經理和安全生產專職管理人員持證上崗率百分百。

(三)、注重安全宣傳教育培訓和安全交底工作

1)、通過安排講座、設立警示標牌、張貼標語、張掛橫幅、播放安全教育碟片等多種形式進行安全教育,進一步提高了全員安全意識和法制知識;

2)、認真落實安全教育培訓制度,特別是崗前“三級”教育培訓;

3)、加強對特種作業人員的安全教育培訓;

4)、針對季節變化,開展了防火、防滑、防凍的安全知識培訓,并現場進行了實際操作演練;

5)、總結各標段的事故真實案例,開展安全教育培訓;

6)、對所有分部分項工程都進行針對性的安全技術交底或下發作業指導書,截至目前共交底110份;

(四)把好準入關口和安全考核機制

1、在選擇分包單位時擇優選用,對分包單位的資質、技術資源、設備資源等進行嚴格的審查,確保分包單位的資質和所分包的工程內容相符合;

2、加強分包單位安全基礎管理,特殊工種人員證件齊全有效,三級動火審批規范、監管得力,安全管理體系運行正常;

3、加強施工過程考核,和分包單位全部簽訂安全管理協議書,作為分包合同的附件,并設立了總額度百分之二的安全考核款,在工程結算時予以兌現;

4、各職能部門對分包單位嚴格對口管理,落實各項安全管理規章制度,堅決杜絕“違規分包”、“以包代管”的現象。

(五)、突出安全工作重點

1、根據工程施工內容,項目部提前組織對危險源進行調查、辨識、評價,共識別160項,其中臨時用電、易燃易爆品使用、季節施工、高處作業、起重吊裝、防火、基坑支護、暗挖工程、高支模等9項重要危險項,針對一般危險源和重要危險源分別制定相應安全技術措施和管理方案。

2、針對辨識出的的危險源,當期將臨時用電、起重吊裝作為安全管理的核心工作,專門召開了多次安全專題會議;

3、施工過程中,嚴格把握好“四個關鍵”,即1)、抓好“關鍵時間”(交接班前后2小時,節假日前后3天,指揮人員更換前后1周,吃飯前后半小時,受表揚或批評24小時,凌晨2-5時),樹立“全天候”的安全意識,加強對相關作業人員的思想教育,消除關鍵時間對安全的影響;2)、抓好“關鍵部位”,對重要危險作業實施重點監控;3)、抓好“關鍵人員”,對關鍵崗位的人員加強安全教育培訓,特殊工種保證百分之百持證上崗;4)、抓好“關鍵設備”,對大型機械等實行重點管理,要求證照齊全有效,操作人員符合持證上崗要求。

(六)、加強現場監督管理和隱患排查治理工作

1、項目部設立了專職安全管理部門,并要求分包單位設置專兼安全管理人員;

2、制定安全檢查制度,在施工過程中嚴格按照檢查制度進行監督檢查,對檢查出的問題及時定人、定時間、定措施落實整改,保證各項措施整改到位,對整改不力或者重復發生的問題予以經濟處罰;

3、嚴格按照安全隱患排查治理方案每周組織對生產、生活區進行安全隱患排查,對排查出的安全隱患根據危險級別確定是否列入治理目標,并確定治理措施和相關責任人,對治理情況進行跟蹤檢查,確保治理目標的實現。

(七)、完善各項應急預案

根據各級領導部門對地質災害、起重吊裝、基坑垮塌、模板垮塌的防范要早準備、早啟動、早布置、早落實的要求,項目部結合本年度工程的實際情況,制定完善《應急救援預案》,成立了專門的應急組織機構,并在項目部進行消防演習,以提高員工應急的反應能力。

(八)推行安全設施標準化

項目部在施工過程中全面推行安全設施標準化、工具化、定型化;

1、 嚴格臨時用電硬件設施管理,全面推廣標準電箱、標準電纜,確保施工用電符合JGJ46-2005規范要求;

2、 現場臨邊防護、樁井口防護、鋼筋加工場地等實行標準化,使各項安全防護措施更加有效,同時對文明工地的創建起到了推進作用

3、 在現場電焊機止裝置二次降壓保護箱,既方便了使用,又起到了更好的安全防護效果;

(九)抓好綜合治理和維穩工作

項目部在抓好安全生產的同時,努力做好綜合治理工作:

1、 成立項目部綜合治理組織,保持消防、治安、衛生防疫等綜合治理工作的系統管理;

2、 做好六十年國慶的維穩工作,加強對作業人員的管理和思想政治宣傳,落實維穩工作各項措施,保證了國慶節日前后的和諧、穩定生產;

通過指揮部等上級各部門的正確領導和項目部全體員工的共同努力,項目部2013年未發生有責任的安全生產事故,實現了年度安全管理目標。

三、下一步的工作安排

1、堅持“以人為本”的理念,貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,加強安全生產管理,進一步落實安全生產的各項規程、標準,提高安全與文明施工管理水平;

2、落實項目部各項規章制度,采取有針對性措施,杜絕死亡事故和重傷事故,輕傷事故率不超過1。3‰,確保施工安全。

3、施工現場文明施工達標率為100%,加強文明施工的過程管理,提升文明施工管理水平;

4、對新進場的施工人員進行三級安全教育,建立三級安全教育卡;

5、項目部加強對施工現場安全工作的檢查(著重對基坑支護、 “三寶”、“四口”防護、臨時用電、起重吊裝、施工機具),開展定期、不定期、專項檢查,及時督促施工班組對存在的隱患進行整改;

6、加強對工地食堂管理,食堂必須辦理衛生許可證,炊事人員必須持健康證上崗。

7、夏季施工做好防雷、防暑、防臺風工作,冬季施工做好防火工作。

8、針對“春節”“五一”、“十一”黃金周等重大節日前,開展安全大檢查,加強安全值班、確保節日安全。

9、加強用火管理制度定期對施工現場的防火工作檢查。

 

 

第2篇

XXX年 ,高爐車間認真貫徹落實上級的安全生產工作方針、政策,統一思想認識,突出安全首位,落實安全責任,認真開展安全工作,主要做了以下幾方面的工作:

一、夯實基礎工作,提高安全管理水平。

車間借力打力,狠抓安全生產標準化建設,建立健全規章制度及完善各種記錄。為了推進安全管理主體責任落實,提升車間安全管理水平,通過完善車間各種制度和規定,增強了規程的嚴密性、嚴謹性和可操作性,同時通過“百日安全無事故”、“安全節能環保月”等載體大力開展各種安全培訓和宣傳,提高了職工的安全意識和安全技能,營造了濃厚的安全文化氛圍。認真落實夏季防暑降溫工作,及時發放防暑降溫藥品,對一線職工發放了紫菜湯、榨菜等,確保了職工安全度夏。三季度重新組織人員進行了危險源和環境因素辨識,重大風險、重要環境因素均采取了相應的控制措施,并加強日常管理。認真做好職工的職業健康衛生工作,按照上級規定為職工配發合格的勞動保護用品。

二、加強安全教育培訓工作,不斷提高職工安全意識。

今年以來,做好安全教育、培訓及各項宣傳工作,營造濃厚安全文化氛圍,利用多種形式對職工進行安全生產法律法規教育,進一步提高職工的安全法律意識。特別是11月份,對轉崗的8人進行了安全教育,保證能夠迅速進入角色,融入崗位,安全工作。        

認真組織特種作業人員的教育培訓及審證、取證工作。根據車間生產需要,部分職工通過特種設備教育培訓取得了特種作業證,確保持證上崗率100%。

三、加強專業安全管理,開展隱患排查和治理工作,為安全提供強力保障。

車間組織每周不少于一次的安全綜合檢查,重點對介質管網、特種設備、安全用電、煤氣水封、皮帶運行、消防安全檢查等多項專業和專項檢查,對查出的隱患都及時安排整改,整改率100%。繼續完善特種設備檔案和檢查檔案,嚴格執行《特種設備安全監察條例》,并定期組織校驗,確保特種設備運行狀態良好,避免惡性事故的發生。為強化職工的自我安全意識,積極倡導并形成從身邊查隱患,從源頭堵漏洞的安全習慣,繼續開展了“立足崗位查隱患,自提整改保安全”活動。車間職工積極立足本崗位,深入排查治理身邊存在的安全隱患,用實際行動有效防范各類傷害事故的發生,取得了良好的效果。

四、做好高爐檢修、搶修期間的安全工作。

為確保各類檢修的安全順利進行,車間嚴格執行“九不檢修”“六嚴禁”“六必須”等檢修作業制度,建立實施了以檢修前危險預知、作業前安全措施三方確認、開試車前安全確認為主要內容的安全確認制。在檢修作業活動前,認真開好檢修安全會,將辨識出檢修過程中存在的危險源和風險等級,制定出相應的防范對策,做好安全交底工作,讓職工學習掌握,用于指導檢修工作。在檢修作業過程中,以填寫安全確認單的形式,嚴格執行停電、掛牌、監護等制度,簽字確認后,發出作業指令,才能啟動重要設施或作業控制程序,進而達到層層負責、層層確認的要求。

五、進行重大風險控制,遏制惡性事故發生。

為了吸取冶金企業較大、重大事故教訓,加強高溫液體、煤氣、氧氣等重大危險源監控管理,達到重大風險“預知、預防、預控、預案”管理的目標,根據上級要求,車間結合高爐生產實際情況,利用班前會、周三班組安全會、微信、釘釘等各種媒介,組織職工學習事故案例,汲取事故經驗教訓,通過事故案例的學習教育,切實強化了職工安全意識,提高了安全操作技能。狠抓高爐爐前安全出鐵確認工作,加大對高爐爐前事故殘鐵坑的檢查力度,杜絕跑渣跑鐵事故的發生,確保高爐安全生產。

六、做好事故應急演練,提高職工應急技能和水平。

今年以來,按照相關科室的要求,車間每月組織不少于2次的事故應急演練,重點是煤氣防護、高爐車間突發事故、高溫防暑、火災急救等冶金企業常見事故。通過演練,提高了職工遇到突發事故的應急處理能力和水平。

七、結語

安全工作是一項長期的工作、認真的工作,既不能搞突擊,又不能斷章取義。新的一年即將來臨,車間將在公司和廠部的領導下,更加努力工作,敢于面對問題和困難,加強車間自主安全管理,開展隱患排查治理,學習典型事故案例,查缺補漏,繼續全面提升職工安全素質,打造本質化安全環境。

第3篇

自肩負安全網員這個職務以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待這個職務,在現行崗位上任職一年來,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針,強化安全生產管理,2013年在項目部安全站長的正確領導下,項目部有關領導的信任與支持下,我以積極的態度投入工作,今年的工作我感到非常充實的一年,現將一年來工作總結。

1、以“做一名合格的安全網員”作為自己工作的動力,思想上圍繞“安全第一、預防為主”,行動上經常深入各個施工場所,協助安全站長認真對項目部安全隱患進行排查,加強項目部日常檢查。堅持預防為主,狠抓落實,以安全無小事的理念管理安全,堅持做到每天檢查,每周質量標準化自查,每逢6項目部安全大檢查,每對查出的問題能改的及時整改,內部不能完成的及時上報,完成安全整改,確保了職工安全。

2、在項目部的正確領導下,認真對項目部的設備和人員進行職能監督,發現隱患及時制止,杜絕習慣性違章行為,堅決狠殺“三違”現象。

3、項目部機電隊的親自指導和工作布置下,及時了解安全生產情況。月月能深入現場檢查安全生產、每月分3次對設備進行夜巡或特巡,對設備的缺陷進行分類,落實督促設備組進行完善。使設備能健康穩定運行。能及時完成上級領導交給的工作任務。

4、.積極參加每項安全檢查,做好“一般隱患”、“重大隱患排查”、“提升運輸系統排查”“冬季安全檢查”等安全大檢查活動,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,認真檢查現場各個場所,梳理隱患,及時整改上報處安全處

第4篇

xx中心小學下轄10所完全小學,3個教學點,**年春學期,在校學生共2406人(含學前班在內),開設85個教學班,在校教職工150人。

學校在開展第二季度安全生產工作中,我們做了如下工作:

1、由中心校帶頭做好對全鄉各小學的校舍、大門、圍墻、廁所、教學輔助用房、“五室”、運動場、體育設施、用電安全等作出定期檢查、匯總、上報。

2、4月上旬,推倒重建中心校綜合教學樓后面圍墻(24米)。

3、4月上旬,推倒葵花小學教師宿舍(7間 d級危房)。

4、新砌彩村小學廁所糞坑擋土墻約14米,保證學生安全。

5、對各小學用電檢查維修。

6、各小學在汛期前對本校磚瓦結構的校舍安全進行檢查維修。

7、為中心校本部的小賣部辦理補證工作(即衛生許可證、營業執照)。

8、加大力度對各校內及周邊的安全隱患進行排查,重點完善師生進校的工作制度,所有學校一律采取封閉式教學(即正常上課時間鎖好、關好大門。嚴禁閑雜人員進入校園。)

9、對學生加大汛期的防溺水宣傳力度,堅持做到“六不準”。

10、配合交警部門做好交通安全的宣傳工作,杜絕學生乘坐“三無證”車輛上下學,確保學生人身安全。

在進行安全管理工作中,我們取得了一定的工作成績,但仍然存在許多細小的細節未能抓好抓實,如仍有部分家長給自己的子女乘坐無牌無證車輛,所有小學均無滅火設備——滅火器。針對存在的問題,我校將加大工作力度,把安全工作做好做實。

年度總結范文

我鎮按照縣委、縣政府的部署和縣安監局的要求,始終把安全生產工作擺在各項工作的首位來抓,不斷提高對安全生產重要性的認識,加大對安全生產工作的監管力度,積極開展安全生產大檢查和安全生產專項整治活動,采取了切實有效的措施,為我鎮的社會穩定和經濟穩步發展提供了一個良好的安全生產環境。

一、強化組織領導

我們對安全生產領導小組進行了充實和調整,由鎮長王剛任組長,副鎮長宋德玉任副組長,成員由紀檢、司法、綜治、民政、派出所等職能部門組成,成立了安全辦公室,配備了專職人員,落實了辦公經費,健全了規章制度,建立了安全生產網絡體系,做到有人抓、有人管、有人查、有人辦,實實在在的把安全生產工作抓到底,使安全生產中存在的薄弱環節及時發現并消除。

二、完善工作機制

鎮安全生產領導小組堅持每月召開成員會議,分析安排安全生產中出現的問題,研究布置安全生產工作任務。堅持每周一次的學習例會,宣傳貫徹《安全生產法》、《省安全條例》及省市縣安全生產工作會議和有關文件精神,讓,提高安全生產干部素質隊伍建設。制定了安全生產管理制度,一是安全生產崗位責任制度,從鎮長到村主任,逐級明確了安全生產崗位職責;二是安全生產七項工作制度,即:安全生產行政責任追究制度、安全生產例會制度、安全生產教育制度、安全生產檢查制度、安全生產事故報告和調查處理制度;三是安全生產考核制度,實行安全生產百分考核,并印發到各村、各學校、各企業。

三、強化輿論宣傳

我們把安全宣傳工作放在首位,通過廣播、板報、標語、印發宣傳資料等多種形式,在群眾中廣泛開展安全生產宣傳教育,全面提高廣大人民群眾的安全意識。在全鎮形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。

四、狠抓工作落實

與各村、學校、企事業單位簽訂了《安全生產目標責任書》。堅持每月組織一次安全生產大檢查,對存在安全隱患的及時指出,并限期整改,確保了安全生產責任制的落實。我們共開展3次安全生產大檢查。一是道路交通和渡口安全大檢查;二是消防安全和食品安全大檢查;三是液化氣站點、成品油供應點安全大檢查;四是開展輪窯廠和企業安全生產大檢查。

我們聯合有關部門嚴厲打擊、非法銷售儲存行為,防范事故發生。同時配合相關部門抓好節日期間的水上和道路交通安全工作,進一步深化重點地區、重點行業的安全監管,確保節日期間的穩定態勢。

二是組織開展“五一”勞動節期間的全區安全生產消防安全綜合大檢查活動,確保節日期間的安全。

三是扎實抓好夏季高溫季節和雨季汛期期間的安全生產工作。

第5篇

1、高度重視,加強領導

為搞好此次活動,我項目部成立了以項目經理為核心的”工作領導小組,成立義務消防隊,指定部門(安檢室)和專人(李美俊)負責,并且制定了周密的計劃,層層落實,精心安排,為工作順利開展奠定了基礎。

2、大力開展防火教育活動

在活動期間,我項目部對廣大施工作業人員進行了深入細致的防火安全生產教育。運用板報、標語等職工喜聞樂見的形式進行安全生產教育。使全體職民工對防火安全活動有正確的認識,期間共出板報兩期,宣傳畫九張,彩旗標語若干,受教育人數120人,營造出如火如荼的防火安全生產活動氛圍。

3、認真檢查,落實整改

我項目部全體人員認真開展揭、擺、查、看活動。重點對施工區、生活區、鋼筋加工區、木工區、食堂的臨時用電、防火、防爆進行重點檢查,共查出主要問題5處:

(1)木工房刨花鋸末清理不及時

(2)宿舍有私拉亂接電線的現象。

(3)樓房周邊有易燃物。

(4)施工用電器有檢測不到位現象,有火災隱患。

(5)施工用保溫材料隨意堆放,未采取防火措施。

對查出的問題,認真研究,找出原因,責任到人,逐項落實,已經全部整改完畢并且堅持”的原則,使勞務隊全體職工都受到教育,使現場的安全面貌煥然一新。

第6篇

二0__年,以安全部全年工作計劃為重點,突出抓好制度建設、作風紀律建設,搞好三個經常性的工作(經常性的思想教育工作、經常性的管理工作、經常性的執勤工作),不斷提高服務管理素質。實現了部門提出的“可預防性案件為零,火災事故發生率為零”的工作目標,維護了公司的日常經營秩序,確保了廣場的治安、消防安全。

一、不斷強化內部管理,狠抓制度建設和隊伍作風紀律建設,談起開展隊員素質教育工作。

1、根據公司文化管理年發展要求,結合安全部制度建設實際情

況,對一系列規章制度進行了嚴格落實,例如《安全部管理規范》、《九龍廣場治安、消防事件應急綱要》等,從而使各項制度更趨于合理化和實際化,促使隊伍建設工作逐步走向了規范化、科學化并初步形成了行之有效且適合實際的安全管理模式,使安全工作的開展真正意義上做到了“有章可循、有據可依”,全面促進了管理工作的規范建設。

2、落實規章制度,促進制度建設工作不斷發展的同時,組織中

隊人員認真學習,領會各項規章制度的本質含義,認真落實部門管理要求,堅持理論與實踐的有效結合,將各項規章制度全面落實到實際工作和行動當中去。根據部門實際情況,集中重點學習了《員工手冊》、《護場隊員崗位職責》、《請銷假制度》等內容,通過有目的和針對性的學習和實踐,有效樹立了隊伍“作風嚴謹、業務更精湛、服務更更完善、保障更有力”的良好形象,促進了各項工作的順利開展。

二、嚴格落實崗位責任制,加強日常執勤工作,積極搞好賣場規范。

1、根據廣場實際情況,為確保廣場安全,加強了對崗位職責的檢查和監督力度,堅持“每日清場制度”和“周邊巡查制度”,集中力量對賣場各類擺攤占道,吼貨叫賣,吸煙,堵塞消防通道等違規經營現象進行了嚴格的制止和清理,按照公司《賣場管理規定》積極配合商管部為規范賣場秩序,維護賣場穩定,做出了大量實有成效的工作。針對賣場存在的各種安全隱患一經發現,及時處理和采取有效的防范措施,徹底將各類事故苗頭消滅萌芽狀態,以確保廣場安全。

2、針對廣場客流量大,巡邏面廣的執勤特點,始終堅持“全面加強、重點突出、點面結合”的工作思路,嚴格要求隊員在執勤過程中認真做到“兩勤”“兩善于”即勤工巡視、勤檢查、善于發現辨別問題、善于處理問題,同時充分利用廣場智能網絡監控系統對廣場的全面監控,及時調度、處理執勤工作中發現的各種問題,體現了“人機聯防”的重要作用

三、加強作風紀律建設,不斷強化業務技能培訓

1、為全面加強隊伍建設,培養一支“作風好、業務精、素質高”的安全隊伍,同時開展“作風紀律大整頓”和“自查自糾”的工作,通過整頓,使全體隊員充分體現了自己的工作中存在的實際問題,全面指導他們及時克服糾正,不僅提高了他們的工作效率,同時也樹立了隊伍“精神面貌好、工作熱情高、作風紀律嚴、服務意識強”的良好形象。

2、針對當前治安形勢,為確保廣場各項規劃建設順利實施,堅持培養一支“業務精湛、技術過硬”的快速反應隊伍目標,不斷強化隊員的業務技能培訓。

3、按照訓練計劃,先后完成了“單個軍人徒步隊列動作”、“擒敵拳”、“擒配套”等軍事訓練科目以及“水帶連接法”、等消防技能培訓科目,樹立了“威武之師”的良好形象。

4、按照軍事訓練計劃,為檢驗全體隊員軍事軍事訓練效果,在部門的高度重視下,在六月中旬進行了安全部半年軍事考核,考核中所有應考人員精神飽滿、動作規范、作風嚴謹、積極發揚“不怕苦、不怕累”的訓練精神,從而取得了軍事考核中隊第一名的好成績,集中展現了隊伍良好的軍事素質。

四、積極搞好勤務工作

在努力抓好日常管理和執勤工作的同時,認真組織隊員嚴格落實公司相關規定,和各級領導來廣場參觀等重大事務以及商家舉辦的時裝會的安全保衛執勤任務。

五、努力克服和糾份工作中存在的問題,爭創安全工作的全新局面。

1、為切實促進來年各項工作的開展,針對以下問題,須以克服、糾正:

(1)規章制度落實不夠徹底,特別是請銷假制度;

(2)中隊人員整體業務水平有待提高;

(3)人員整體軍事素質不夠平衡;

(4)對執勤工作檢查、監督力度不夠到位;

(5)隊伍的規范和管理還需進一步加強和完善,對市場的管理和服務質量還有待提高。

2、重點抓好以下方面的工作,確保來年工作計劃的順利實施。

(1)進一步抓好思想教育工作,提高業務素質,發揚隊伍優勢;

第7篇

二〇〇六年安全春運工作總結

(__縣交通局)

20__年我局的安全春運工作在縣委、縣政府和市交通局的正確領導下,堅持“以客為主、客貨兼顧、優質快捷、安全有序”的原則,以一個負責任行業和部門的高度出發,認真履行職責,嚴格安全春運管理,確保了運輸安全,確保了旅客走了順利,確保了公路運輸無“三亂”。春運期間,全縣共投放客運車輛12054臺次,完成客運量29.7萬人次,實現了春運期間安全事故零指標。現將20__年我縣交通系統安全春運工作總結如下:

一、健全組織、制定方案、周密部署。

一是根據市交通局20__年安全春運工作的總體部署和有關文件精神,為確保我縣春運工作有序展開,我局組織系統內涉及安全春運的單位和部門,召開安全春運大會進行了專題部署。在會上傳達了上級《關于安全春運工作要點提示》,印發了《二六年春運工作部署》,明確了安全春運各單位和部門的職責;負責人任領導小組組長,分管負責人任副組長,全面統籌指揮安全春運工作,局有關股室和局屬單位負責人為成員,下設辦公室,具體負責協調、指導、檢查、落實安全春運工作的各項制度和措施;三是因地制宜制定了一套符合我縣實際、科學簡便、可操作性強的春運工作方案;四是印發了《關于進一步做好__縣交通系統安全春運工作的通知》和《關于進一步加強特殊惡劣天氣安全春運工作的緊急通知》,與局屬各單位簽訂了《春運安全優質服務責任書》。

二、制定措施,狠抓防范,確保安全。

1、在春運開始前,健全了營運車輛和鄉鎮內河船舶技術檔案,對參加營運的車(船)進行了一次全面的摸底調查,逐車逐船進行了檢查,確保了車(船)性能良好。同時,嚴格營運車(船)技術標準,嚴把市場準入關,車輛技術檢測站和地方海事處對參加春運的車(船)進行了全面檢測,將不適合參加春運的車(船)清退出運輸市場。同時,運政部門及客運企業配合縣交警大隊發放了《春運證》316。

2、組織專門力量嚴格車輛出站檢查、安全例檢、危險品檢查,出站車輛嚴格按照《安徽省客運車輛進出汽車站安全檢查管理辦法》進行檢查,對安全例檢不過關的車輛堅決不準發車。

3、各運輸企業嚴格駕駛人員管理,駕駛人員均持有相應車輛型號的從業資格,杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛,對單程在400公里以上(高速公路600公里以上)的線路配備了雙班駕駛員,并單獨建立臺帳和檔案,實行重點管理。

4、分別對各運輸企業全體從業人員進行了安全教育和培訓,提出具體的安全要求和注意事項,局與各涉及安全運輸的單位和企業簽訂了《安全春運目標管理責任書》,企業與各業主和駕駛員簽訂了《春運目標管理責任書》,細化了任務,明確了責任。

5、加大運政執法力度,杜絕企業私自接納無牌無證車輛和未與車站簽訂協議的異地經營車輛,春運期間共調配運政執法車輛6部,抽調執法人員24人,依法查處各類車輛違規經營案件200余起,查扣違規經營車輛20部,組卷48宗,有效打擊了超員超載,無證無牌、假證假牌、客貨混載以及倒賣線路牌等違規現象。

6、為保證道路運輸安全暢通,組織公路分局、縣鄉公路站、路政隊等部門對全縣的險段、險橋(涵)進行了搶修,不能及時搶修完畢的,都設立了明顯的警示標志,并派駐專人死看硬守。

7、進一步加大了水上安全春運管理力度,做到遵章渡運,不違規、不超載、不冒險渡運,重點時段和特殊惡劣天氣情況下,鄉管員嚴格執行旁站式管理。

三、突出重點,狠抓難點,保證暢通。

一是在特殊惡劣天氣情況下,針對部分客運企業為防止事故發生,減少企業責任,采取關閉客運站(場),不允許營運車輛進站經營,也不對營運車輛進行管理,致使旅客不能正常出行,營運車輛不能正常發車,在一定程度上影響了安全春運工作的順利開展。對此,局安全春運領導小組高度重視,立即組織執法力量責令企業正常營業,調集營運車輛,加強“六防”措施,確保安全輸送旅客。同時,積極向上級部門匯報情況,爭取政策,保障了特殊惡劣天氣狀況下,安全春運工作的順利開展。

二是針對往年只注重長途客運,忽視短途客運的實際,為保障農公班線客運安全有序,首次明確了各交管站是所轄區域運輸市場監管的責任單位,其主要負責人是第一責任人,在春運期間各交管站必須充分發揮其職能作用,加強對本轄區運輸市場的監管。由其查處“黑頭車”,杜絕非法營運客車參加營運;查處不進站客運車輛在鄉鎮非法組客,杜絕站外發車;在重點時段、客流高峰期和惡劣天氣情況,運管人員必須堅守一線,加強現場監管,死看硬守。

三是制訂了運輸組織方案和應急預案,組織足夠的運力投入春運,適時調度運力,安排機動運力,為緩解高峰期運力矛盾,采取加密班次,縮短待客時間,滾動發車等辦法予以解決。特別要求客運企業對營運車輛進行視線管理,即不到發車時間的營運車輛必須在

企業管理人員的視線范圍之內,不該發車的營運車輛不得隨意停放,不準私自出車到站外攬客,否則一律給予嚴厲處理,從而有效維護了春運期間的客運市場秩序。

四、強化宣傳、提高認識、營造氛圍。

為加強廣大人民群眾對安全春運工作的認識,取得他們的理解與信任。一是充分利用廣播、條幅、板報、廣播電視宣傳安全春運工作的有關政策和法規,并出動安全春運宣傳車、港監艇巡回宣傳。二是設立安全春運咨詢臺,派專人值班,向過往旅客提供安全春運問題解答,提供線路咨詢等。三是嚴格按照物價部門核定的票價標準,在各客運站醒目處公示各線路車票價格,杜絕了亂漲價現象,有效維護了旅客的切身利益。四是印制發放了《旅客須知》、《致廣大車主一封信》、《致車輛駕駛員一封信》、《致鄉鎮長一封信》、《致鄉管員一封信》、《致廣大渡工一封信》、《致學校一封信》、《致廣大學生家長一封信》、《致廣大學生一封信》等傳單八千余份,撰寫《春運簡報》六期,各客運企業管理人員、售票人員和鄉管員上車(船)宣傳,號召廣大旅客不在站外乘車,不乘超載車(船),不乘技術性能狀況差的車(船)。

五、嚴格管理,文明執法,杜絕三亂。

在今年的安全春運工作中運政各單位加強對“黑頭車”的打擊力度,對無許可參加春運的車輛,嚴格按法規規定的最低限三萬元進行處罰,不能交納罰款的對其車輛實施暫扣至春運結束。查處了部分非法客運站點,集中力量打擊異地客車在我縣始發經營行為,積極與河南省運管及運輸企業聯系,保持互動,加強管理,避免了事故發生。運政執法人員在行政執法均能做到程序合法,處罰得當,對所有行政強制措施及行政處罰決定,均嚴格依據國家現有的法律、法規的規定,杜絕公路“三亂”發生。

六、嚴格檢查,認真整改,消除隱患。

為保證安全春運工作順利進行,及時了解和掌握安全春運動態,制定了《安全春運工作日程》、《春運安全檢查細則表》,局所春運辦依照檢查細則,局領導多次帶隊對各運輸企業及客運渡口進行督促檢查,下發整改通知書15份(其中道路運輸安全隱患通知書14份,水上交通運輸安全隱患通知書1份),有效地防止了重特大事故的發生。

七、強化值班,認真統計,及時上報。

為保障信息暢通,各涉運單位均實行領導帶班和24小時值班制度,認真做好值班記錄,及時處理旅客投訴案件,溝通信息,掌握安全春運動態,安排專職信息統計員,對春運期間的各項統計數字進行匯總,詳細填寫《春運運力運量動態表》并按要求及時、逐級上報。

八、目前工作薄弱環節

第8篇

20__年即將過去,回顧這一年我廠的安全與衛生還是不錯的成績。為了提高新員工的安全與衛生意識,加強老員工的管理。安全與衛生檢查將全面落實安全生產責任制,加大安全生產執法力度,大力宣傳安全生產知識,深入開展隱患排查治理工作,堅決遏制重特大生產安全事故。

一、加強領導,落實責任

1.我廠領導高度重視安全生產工作,多次召開安全生產工作會議,切實處理好安全與生產、安全與效益、安全與穩定、安全與發展,安全與衛生的關系,把安全生產工作這個人命關天的大事真正抓緊抓好。為此,完善了安全管理機構,堅持每星期至少召開三次安全生產會議,分析安全與衛生情況,通報安全生產中出現的問題和隱患。

2.堅持把安全生產作為考核員工的重要內容。通過建立三級責任制和責任追究制,各班組簽訂了《安全管理目標責任狀》,對責任狀落實情況進行檢查,做到“誰主管,誰負責”。

3.行車工要嚴格按照車間平面布置圖堆放原材料,半成品及成品;原料堆放必須要有支架等安全防范措施,杜絕原材料的滾動。定期檢查各類吊裝設備,繩索的牢固程度,不好的要及時更換,堅持十不吊原則,行車作業時,嚴禁吊機下站人。

二、加強安全教育培訓,開展多種形式的教育活動

1.開展多種形式的安全教育。堅持“預防為主,防治結合,綜合治理”的方針,利用員工大會、班會、宣傳欄、標語、橫幅等,大力開展防火、防盜、防事故等安全知識培訓,強化員工安全意識教育和綜合素質培養,從硬件和軟件上為員工建立一個“安全的工作境”,從而有效控制各類傷亡事故的發生,預防或減少一般安全事故。

2.充分組織產前培訓和崗位培訓。一是實行“廠級—部門級—班組級”三級安全培訓,組織開產前員工崗前培訓,學習機械操作、工藝規程操作、消防設施使用等安全知識和技能;二是設立《員工三級安全培訓檔案》,要求安全管理人員持證上崗;三是以開展生產安全知識競賽為載體,組織崗位培訓,并開辟安全管理專欄,交流安全管理經驗,宣傳安全知識,通過這些活動和措施,促使廣大員工在安全知識、安全意識、自我保護能力等方面得到明顯提高。

三、加強安全與衛生管理,落實安全隱患的排查整改

加強車間生產現場管理,確保安全隱患整改工作的落實。在配合上級主管部門安全督查的基礎上,每日工作結束時要做到四防,四關,一查。即防火,防盜,防破壞,防災難事故;關門,關電,關水,關工具箱;檢查儀表設備是否運轉正常;車間保持整潔,物品擺放整齊,規范。對于發現的安全隱患和問題,及時提出整改意見,對規定時間內不能完成整改的,進行批評教育或處罰。加強安全隱患排查整改工作。提高隱患整改率,確保安全隱患100%整改。

衛生方面要使員工多多注意。吃剩的飯盒,生產過程的垃圾,要分開放進各自的垃圾。修理機器和生產過程用過的工具,用完后要集中擺放好,避免亂拿亂放的現象發生。

四、加強安全監督,完善安全防護措施

為加強安全監督,確保生產安全,積極實施生產現場安全監督。實行生產安全全過程監督制度,要求管理人員在生產前,生產中和生產后,實施全過程安全監督;加大事故查處力度,對生產中存在的安全隱患進行分析整改;強化安全防護用具的使用管理,完善安全防護措施。

在各級領導和廠領導的共同努力下,杜絕了特大、惡性傷亡事故發生。在看到成績的同時,也要清醒地認識到,我廠的安全生產管理工作還有許多不足,下一步,將繼續完善各項安全管理制度,加大監督檢查力度,狠抓安全生產責任制的落實,以預防一般事故為重點,立足新起點,站在新高度,總結經驗,強化落實,推進我廠安全生產工作新局面,爭取來年再上一個新臺階。

第9篇

一、***年工作總結

***年,在公司董事會的正確領導下,公司認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。在進一步抓好公司基礎管理的同時,大力推進公司的安全生產管理工作,明確各級管理人員及重要崗位工作人員安全生產責任制的落實,確保了公司安全生產形勢的持續穩定,實現了全年安全生產事故為零,為公司各項生產經營任務的順利進行提供了保障。回顧2015年的安全生產工作,主要做了以下工作:

(一)、安全管理制度的建立

***年為適應新的安全管理要求,進一步強化主體責任,加強安全管理,構建“公司統一領導,責任部門全面負責,全體員工遵章守紀”的安全管理格局。

***年*月綜合辦公室對公司原有《安全管理制度》進行修編,建立完善公司安全生產管理網絡,制定安全考核表,逐級分解,層層簽訂,責任具體到人。

董事長與安全生產主要責任人簽訂了《安全目標管理責任書》和《安全生產“一崗雙責”》責任書。安全生產主要責任人與各部門負責人簽訂了《安全目標管理責任書》,各部門負責人與部門員工簽訂《安全目標管理責任書》。

(二)、安全管理制度的落實

1、依據《安全管理制度》的要求各責任部門建立并完善了安全管理臺賬,如《危險源登記》、《安全會議》、《安全教育》等12個臺賬;

2、依據《安全管理制度》的要求,公司各級人員嚴格執行安全生產責任制,遵守各自的崗位安全職責,全年無安全生產事故;

3、依據《安全生產目標責任制考核獎懲辦法》,實行公司全員安全生產責任保證金制度,公司依據各級人員在安全生產管理工作中的責任大小,經年終考核后依據考核結果兌現。做到有獎有懲,獎懲分明,責任對等。

4、安全教育方面全年組織全公司人員進行安全生產教育培訓4次,上半年和下半年各進行一次請昆明火災防治宣傳中心老師至公司講解消防安全知識,普及《中華人民共和國消防安全法》知識,使大家在提高安全意識的同時學習到正確的逃生方法及滅火常識,取得了非常好的培訓效果;

組織公司內部安全應急演練一次,在公司生產車間和倉庫進行假設觸電和發生火災事故的安全生產應急演練,以理論培訓和實際演練相結合的方式,通過演練確保本單位的人身財產安全的目的。

5、落實《安全檢查制度》,每月由相關安全員進行公司、車間月度安全檢查,督促檢查安全生產責任制落實情況,由安全組長組織每季度進行全公司范圍的安全檢查,及時發現和消除事故隱患,并在規定的時間落實整改,真正做到有檢查、有記錄、有整改、有落實,有效防止事故發生,確保安全生產。

6、落實《安全生產例會》制度,每季度定期召開一次安全生產例會,及時通報安全生產形勢,并對安全生產現狀進行分析、總結,積極采取應對措施,形成了書面的會議記錄,并在相應范圍內做到及時傳達,加以貫徹落實。

7、嚴格執行《機動車輛及駕駛員安全管理制度》,完善駕駛員檔案,督促內部準駕人員駕駛證件到期更換,確保不在檔案內的人員禁止駕駛公司車輛規定的執行,每季度安全小組進行車輛安全狀況檢查,由辦公室負責車輛的定期保養和維護,確保外出公務的安全。

8、于***年**月對公司電路進行專項安全隱患整改,因建廠初期設計施工時未考慮到漏電保護的預防,只有過流和過壓保護裝置,沒有加裝漏電保護裝置,現已將公司生產車間和二樓辦公區照明辦公電路及電源插座全部加裝漏電保護裝置,加強用電安全,確保生產、辦公用電安全。

二、***年安全工作計劃

(一)、于***年*月份組織簽訂《安全生產“一崗雙責”》責任書及相應公司、部門、個人的《安全目標管理責任書》。

(二)、將提高員工安全意識作為重點,加大公司的防火、防盜、安全生產管理和宣傳教育培訓工作力度;***年上半年、下半年繼續請昆明火災防治宣傳中心老師至公司講解消防安全知識,計劃于***年**月份組織全體員工進行一次安全應急演練。

(三)、組織相關安全管理及工作人員參加安全資格證書復審和新取證培訓;

(四)、嚴格落實安全檢查制度,及時組織進行安全巡檢和隱患排查;做到每月、每季度定期檢查消防器材配置;

(五)、做好安全生產責任制考核相關工作,落實責任到人,將安全工作開展到實處;

(六)、不定期由安全小組組織對各部門安全臺帳進行抽查,確保有據可查,臺賬建立落實到位;

(七)、于***年***月前完成對公司生產照明電路的改造工作,保障安全生產;

(八)、完成公司以及其他上級部門和領導安排的安全工作。

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